「転勤・店舗異動なし,JR札沼線」のアルバイト/求人情報
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1件あり
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給与 |
時給1,200円〜1,500円 給与詳細 基本給:時給 1200円 〜 1500円 時給1200円以上+交通費規定支給 昇給・賞与年2回(6月・12月) 日祝食事補助有 稼働時間1時間に対し、平日18時以降+100円、土曜+100円、日祝+200円など、手当多数アリ! |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 地下鉄「大通駅」より徒歩2分 |
給与 | 時給1200円 | 雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:札幌市北区 南北線「麻生駅」徒歩2分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
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- 応募可能期間:
- 2024-06-04 07:00:00.0~2025-06-04 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 |
時給1,200円以上 給与: 時給1200円+交通費 *昇給あり *高時給/高収入のお仕事 【月収例】 20万1600円+交通費 (時給×8h×21日) |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: ●地下鉄東西線「西11丁目」駅 4番出口から徒歩5分 ●市電「西8丁目」駅 徒歩3分 *大通駅出口からも徒歩圏内です *転勤なし *駅近5分以内のオフィス |
アピールポイント: ―――――――――――――――― 朝早いのは苦手 でもフルタイムのお仕事がしたい ―――――――――――――――― そんなアナタにオススメの案件です。 勤務時間は11-20時 行きも帰りも通勤ラッシュ知らず。 ●正直に言います システムの窓口なので覚えることは多いです。 簡単なお仕事ではないかもしれません。 でもマニュアル等は完備されていて 管理者や先輩スタッフがどんな時も しっかりサポートします。 5席の小規模センターなので 困った顔をした瞬間にメンバーが 一斉に助けようと駆け付けます笑。 ●未経験の方もOK 研修3ヶ月とたっぷりあります。 約2/3の期間は動画を見ながら システム操作方法などを学び、 残りの1/3の期間で対応の練習をします。 時間をかけて覚えるので 「急いで覚えてすぐデビュー」 みたいなことはありません。 ●長期休暇があるセンターです お盆や年末年始、ゴールデンウイークは 約1週間のお休みアリ。 メリハリつけて働ける環境です。 履歴書不要のスマホ面接は平日毎日実施中。 お気軽にご応募くださいね*
ライフシップ植物園前 株式会社ライフデザイン
給与 |
月給188,200円〜222,700円 給与 月188,200〜222,700円(一律手当含む) +夜勤手当(6,000円/回)試用期間1〜3カ月は夜勤手当のみ半額/他同条件 <内訳・以下一律手当含む> ・基本給月150,200円 ・職務手当月15,000円 ・資格手当(初任者研修修了者5,000円、実務者研修10,000円、介護福祉士30,000円) ・特定処遇改善加算月8,000〜17,500円 ・ベースアップ加算月10,000円 ※給与相談可 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄り駅 JR札幌駅より徒歩12分・地下鉄東西線西11丁目駅より徒歩10分 |
アピールメッセージ 人材教育・育成に力を入れており、 生き方、生活、人生を自らデザインするがモットー。 毎年実施の試験で公平な昇格・昇給が決定する制度を導入。 あなたの力、成長を見える形にしてみませんか。 ※調理・レクなし <キャリア段位制度で公平な昇格・昇給> 毎年2月に実施される学科と実技の試験結果とその年の勤務態度で、4月の昇給が決定。自分の知識、経験、努力が評価され給与にも反映される制度を導入しています。 一般→初級→中級→上級→クリエーター 12階建ての住宅。勤務中もエレベーターも利用できますので、移動もラクラク。設備も整っているので、冬でもポロシャツ1枚で勤務がデキる快適な職場です。 約65名の介護職員がおり、男性3:女性7の40〜50代が中心でお子さんのいるスタッフもいますが、お子さんの急な発熱時には、スタッフ同士でカバーしあうなど、雰囲気良く働いています!当社は70歳定年のため、60歳からの正社員採用もありますよ。
ナーシングホーム レラ麻生 株式会社ライフシップ
給与 |
月給309,000円 給与 月309,000円(一律手当含む) 基本給月160,000円 +職務手当20,000円 +役職手当10,000円(試用期間終了後より) +資格手当30,000円(介護福祉士) +夜勤補償30,000円(試用期間終了後より) +特定処遇49,000円 +ベースアップ10,000円(介護職員登録) ※転職で給与が下がることのないようできる限り前職給与を考慮します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄り駅 地下鉄麻生駅より徒歩7分 |
アピールメッセージ 今年2月にリニューアル。 看護師が介護を担うことで、従来の施設では対応が難しかった継続的な医療対応が可能。 ターミナルケアも含め、じっくりと入居者様に向き合え、ご家族の負担軽減に貢献きる施設です。 <キャリア段位制度で公平な昇格・昇給> 毎年2月に実施される学科と実技の試験結果とその年の勤務態度で、4月の昇給が決定。自分の知識、経験、努力が評価され給与にも反映される制度を導入しています。 一般→初級→中級→上級→クリエーター 介護度5などの重度利用者も対応できる体制を整え、常に看護師が常駐しているので安心です。 20〜60歳代のスタッフが活躍中! 子育て中のスタッフもいて、お子さんの急な発熱でのお休みの時には、スタッフ同士でカバーしあうなど、雰囲気良く働いています! スマホで業務管理ができますので介護記録もラクラク&分かりやすい! ボタンを押すなど、簡単な操作ができれば大丈夫です!
ナーシングホーム レラ麻生 株式会社ライフシップ
給与 |
月給188,200円〜222,700円 給与 月188,200〜222,700円(一律手当含む) +夜勤手当(6,000円/回)試用期間1〜3カ月は夜勤手当のみ半額/他同条件 <内訳・以下一律手当含む> ・基本給月150,200円 ・職務手当月15,000円 ・資格手当(初任者研修修了者5,000円、実務者研修10,000円、介護福祉士30,000円) ・特定処遇改善加算月8,000〜17,500円 ・ベースアップ加算月10,000円 ※給与相談可 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄り駅 地下鉄麻生駅より徒歩7分 |
アピールメッセージ 今年2月に運営が新しく変わりました。 心機一転のオープニングスタッフとして加わりませんか。 人材教育・育成に力を入れており、 毎年実施の試験で公平な昇格・昇給が決定する制度を導入。 <キャリア段位制度で公平な昇格・昇給> 毎年2月に実施される学科と実技の試験結果とその年の勤務態度で、4月の昇給が決定。自分の知識、経験、努力が評価され給与にも反映される制度を導入しています。 一般→初級→中級→上級→クリエーター 介護度5などの重度利用者も対応できる体制を整え、常に看護師が常駐しているので安心です。 20〜60歳代のスタッフが活躍中! 子育て中のスタッフもいて、お子さんの急な発熱でのお休みの時には、スタッフ同士でカバーしあうなど、雰囲気良く働いています! スマホで業務管理ができますので介護記録もラクラク&分かりやすい! ボタンを押すなど、簡単な操作ができれば大丈夫です!
給与 |
月給297,750円以上 給与 月給297,750円〜 ※試用期間6ヵ月(同条件) |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
時給1,000円 給与詳細 基本給:時給 1000円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス JR「札幌駅」より徒歩1分 |
給与 |
時給1,300円以上 給与 時給1,300円〜 ※試用期間3ヵ月(同条件) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【収入イメージ】 月収228,800円+交通費 (1日8時間、月22日勤務の場合) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ |
雇用形態 | 契約社員 |
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給与 |
月給230,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【その他手当】 ・交通費実費支給(月上限30,000円) ・家族手当有(月5,000円/規定有) ・役職手当(昇格後規定有) *昇給年1回 *賞与年2回 (前年実績基本給1か月分×2回) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス JR札幌駅より徒歩5分 |
給与 |
月給210,000円〜270,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 15万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり6万円 〜 12万円 □賞与あり(年2回) □昇給あり ○精勤手当 10000円/月 ○資格手当内訳 ・臨床工学技士 10000円/月 ・透析技術認定士 20000円/月 透析業務経験あれば優遇 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 札幌駅から徒歩3分 |
給与 |
月給239,000円〜350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 16万6560円 〜 24万4288円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり7万2440円 〜 10万5712円(固定残業時間:1ヶ月あたり60時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※スキル・経験を最大限考慮します。 ・交通費規定支給(月4万1000円まで) ・結婚お祝い金 ・出産お祝い金 ◆昇給 年1回 ┗状況により年2回になる場合もあり ┗2021年より昇給・昇格基準を 明確にした評価制度を導入しました。 個人目標をしっかりと持って 取り組めるようになっています。 ▼キャリアプラン 店舗スタッフ →店長 →マネージャー(2~3店舗統括) →エリア長(12~15店舗統括) →部長(50~60店舗統括) ◆決算賞与あり ┗直近6年間支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 太美駅から徒歩15分 |