「寮・社宅・住宅手当あり,ＪＲ久大本線,アミューズメント」のアルバイト/求人情報
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1件あり
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| 給与 |
月給265,000円以上 給与 月給265,000円〜 ・配属店舗は人員状況により決定します。 ・その他、手当別途支給。 ・固定残業代：3万2963円/20時間（時間超過分は追加で支給）含む ◆これまでの経験も給与に反映◆ インストラクターの経験や店舗マネジメント・店長経験など、 LAVAで活かせる経験はしっかりと給与に反映！ 経験年数に応じて月12000円～41000円を追加で支給します。 固定残業代: 32,963円 固定残業時間: 20時間 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス 大分駅府内中央口(北口)徒歩4分 | ||
| 給与 | ☆初日勤務特別時給3000円☆規定有 ☆時給1150円⇒22時以降は時給1438円 |
雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：日田市 「南友田」駅より徒歩3分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
スタッフの経歴は…カフェ・事務・データ入力・軽作業など雇用形態もアルバイト・パート・派遣社員・契約社員・正社員など様々
- 応募可能期間：
- 2024-06-06 07:00:00.0～2025-06-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 |
月給245,000円以上 給与 月給245,000円〜 ・転居を伴う異動はございません。 ・配属店舗は人員状況により決定します。 ・その他、手当別途支給。 ・固定残業代：3万2963円/20時間（時間超過分は追加で支給）含む ◆これまでの経験も給与に反映◆ インストラクターの経験や店舗マネジメント・店長経験など、 LAVAで活かせる経験はしっかりと給与に反映！ 経験年数に応じて月12000円～41000円を追加で支給します。 固定残業代: 32,963円 固定残業時間: 20時間 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス 大分駅府内中央口(北口)徒歩4分 | ||
| 給与 |
時給1,100円 給与詳細 基本給：時給 1100円 ＊賞与あり（業績による） |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 大分駅より徒歩10分 | ||
コロッケ倶楽部 大分都町店
| 給与 |
月給258,325円以上 ■給与 月給 258,325円~ 月給25万8325円～ ・基本給19万円～ ・深夜手当（2万7330円～）＋残業手当30時間（4万995円～）の手当が含まれます ・深夜・残業超過分は別途支給 ※経験・能力など考慮のうえ決定 【年収例】 330万円／店舗スタッフ 27歳／入社2年／月給23万＋残業＋賞与 421万円／店長職 38歳／入社3年／月給27万円＋残業＋賞与 ＜福利厚生・待遇＞ ・交通費一部支給（最大2万円迄/月） ・社会保険完備 ・昇給あり、賞与あり ・制服貸与 ・社員割引あり ・住宅手当あり（規定有） ・扶養手当（子ども1人3000円、妻6000円）を支給 ・資格取得支援制度あり ・社員旅行あり 固定残業代の有無：あり 固定残業代：40,995円 固定残業時間：30時間0分 固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当：支給する 実働・みなし労働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日〜23日 |
雇用形態 | 正社員 |
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GRAND TIARA (グランドティアラ)
《ナイトワーク初めてでも時給5000円～》騒がしいお店に疲れた…落ち着いてゆっくり働きたい方に★短期・体験入店随時受付★歴史がある大手経営店で安心スタート♪
| 給与 |
時給5,000円以上 給与: アルバイト：時給5000円～各種手当 レギュラー：日給20000円～＋高額バック ★希望者には体験入店/日給20000円(現金全額日払い)も随時受付 ※1日3～4ｈ程度です。ご希望の時間・曜日は相談下さい |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 「大分駅」徒歩13分 ★帰りは無料の送りがありますので遅くなっても安心♪ | ||
アピールポイント: ◆熊本を中心に大阪,大分,香川の1府3県に7店舗展開する総合レジャー企業◆20年以上の歴史をもつ安心企業なので研修や待遇等,多方面からスタッフをサポートし支援させて頂きます!!エリア屈指の高時給＆高待遇の為,働くモチベーションもしっかり持続できます♪
コロッケ倶楽部 南大分店
| 給与 |
月給258,325円以上 ■給与 月給 258,325円~ 月給25万8325円～ ・基本給19万円～ ・深夜手当（2万7330円～）＋残業手当30時間（4万995円～）の手当が含まれます ・深夜・残業超過分は別途支給 ※経験・能力など考慮のうえ決定 【年収例】 512万円／エリアマネージャー職 40歳／入社5年／月給40万円＋残業＋賞与 421万円／店長職 38歳／入社3年／月給27万円＋残業＋賞与 ＜福利厚生・待遇＞ ・交通費一部支給（最大2万円迄/月） ・社会保険完備 ・昇給あり、賞与あり ・制服貸与 ・社員割引あり ・住宅手当あり（規定有） ・扶養手当（子ども1人3000円、妻6000円）を支給 ・資格取得支援制度あり ・社員旅行あり 固定残業代の有無：あり 固定残業代：40,995円 固定残業時間：30時間0分 固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当：支給する 実働・みなし労働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日〜23日 |
雇用形態 | 正社員 |
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コロッケ倶楽部 南大分店
| 給与 |
月給258,325円以上 ■給与 月給 258,325円~ 月給25万8325円～ ・基本給19万円～ ・深夜手当（2万7330円～）＋残業手当30時間（4万995円～）の手当が含まれます ・深夜・残業超過分は別途支給 ※経験・能力など考慮のうえ決定 【年収例】 330万円／店舗スタッフ 27歳／入社2年／月給23万円＋残業＋賞与 421万円／店長職 38歳／入社3年／月給27万円＋残業＋賞与 ＜福利厚生・待遇＞ ・交通費一部支給（最大2万円迄/月） ・社会保険完備 ・昇給あり、賞与あり ・制服貸与 ・社員割引あり ・住宅手当あり（規定有） ・扶養手当（子ども1人3000円、妻6000円）を支給 ・資格取得支援制度あり ・社員旅行あり 固定残業代の有無：あり 固定残業代：40,995円 固定残業時間：30時間0分 固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当：支給する 実働・みなし労働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日〜23日 |
雇用形態 | 正社員 |
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コロッケ倶楽部 大分都町店
| 給与 |
月給258,325円以上 ■給与 月給 258,325円~ 月給25万8325円～ ・基本給19万円～ ・深夜手当（2万7330円～）＋残業手当30時間（4万995円～）の手当が含まれます ・深夜・残業超過分は別途支給 ※経験・能力など考慮のうえ決定 【年収例】 330万円／店舗スタッフ 27歳／入社2年／月給23万円＋残業＋賞与 421万円／店長職 38歳／入社3年／月給27万円＋残業＋賞与 ＜福利厚生・待遇＞ ・交通費一部支給（最大2万円迄/月） ・社会保険完備 ・昇給あり、賞与あり ・制服貸与 ・社員割引あり ・住宅手当あり（規定有） ・扶養手当（子ども1人3000円、妻6000円）を支給 ・資格取得支援制度あり ・社員旅行あり 固定残業代の有無：あり 固定残業代：40,995円 固定残業時間：30時間0分 固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当：支給する 実働・みなし労働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日〜23日 |
雇用形態 | 正社員 |
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コロッケ倶楽部 大分都町店
| 給与 |
月給258,325円以上 ■給与 月給 258,325円~ 月給25万8325円～ ・基本給19万円～ ・深夜手当（2万7330円～）＋残業手当30時間（4万995円～）の手当が含まれます ・深夜・残業超過分は別途支給 ※経験・能力など考慮のうえ決定 【年収例】 512万円／エリアマネージャー職 40歳／入社5年／月給40万円＋残業＋賞与 421万円／店長職 38歳／入社3年／月給27万円＋残業＋賞与 ＜福利厚生・待遇＞ ・交通費一部支給（最大2万円迄/月） ・社会保険完備 ・昇給あり、賞与あり ・制服貸与 ・社員割引あり ・住宅手当あり（規定有） ・扶養手当（子ども1人3000円、妻6000円）を支給 ・資格取得支援制度あり ・社員旅行あり 固定残業代の有無：あり 固定残業代：40,995円 固定残業時間：30時間0分 固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当：支給する 実働・みなし労働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日〜23日 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給215,000円以上 給与 【給与】 月給 215,000円～ ※固定残業代(15h分)として 一律割増手当33,000円含む ※15hより超過分は別途支給 ■正社員登用前2か月の有期期間 ■上記有期期間も同給与 ■割増手当12,000円 ※時間外労働1.5時間、 深夜労働30時間相当額 ■接客基準手当 あなたの頑張りを正しく評価し 手当を支給します！ (接客基準手当：0～11,500円支給) アテンダント平均 時間外労働1.5時間 深夜労働30時間 総支給額への変更はありません ー 《年功序列ではなく実力主義》 一般社員⇒チーフ⇒マネージャーに 昇格すれば、年収も100万円ほど 変わってきます(あくまで例) 一般社員からチーフには最短で1年、 チーフからマネージャーには最短で 半年ほどで目指せます。 ー ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■通勤手当規定支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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株式会社エーワン/エーワンDear挟間店
| 給与 |
月給197,000円〜269,000円 ■給与 月給 197,000円~269,000円 給与には予め17h～20hの固定残業が含まれます（22000円～39000円） 超過分は別途支給 【手当の支給例】 店舗～自宅間5km、配偶者・子2人、家賃6万9000円の場合 ・通勤手当4200円 ・扶養手当1万5000円 ・住宅手当3万2000円 ＝計5万1200円を別途支給 【福利厚生・待遇】 ・社会保険完備 ・昇給あり（人事考課による） ・賞与年2回（業績による） ・制服あり ・扶養手当 ・単身赴任手当 ・残業手当・深夜手当 ・休日出勤手当 ・社宅あり（家電付き） ・住宅手当（最大32,000円） ・交通費規定支給(月額支給上限 31,600円) ・ベネフィットステーション加入（福利厚生用カード貸与） ・入社祝い金制度あり(20万円支給) ※各規定あり 固定残業代の有無：あり 固定残業代：22,000円~39,000円 固定残業時間：17時間0分〜20時間0分 固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当：支給する 実働・みなし労働時間：1日あたり7時間15分 平均勤務日数：1ヶ月あたり23日 ■交通費 規定支給 ※月間支給条件：31,600円 店舗から自宅まで2㎞以上の方に対し、距離に応じて支給します |
雇用形態 | 正社員 |
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