「資格取得支援制度,関目駅」のアルバイト/求人情報
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4件あり
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新生ビルテクノ株式会社 - PPD&F事業部
✅マネジメントを活かして管理職へ◎他業界での経験も歓迎！ ✅50名ほどのスタッフをまとめる施設責任者 ✅短期間でのキャリアアップを想定
| 給与 |
月給250,000円以上 給与: 月給25万円～ ※業界問わずマネジメント経験のある方のスタート給与です ※前職の収入、経験等をしっかり考慮して決定します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 地下鉄「関目高殿駅」より徒歩3分 「関目駅」より徒歩10分 「千林大宮駅」より徒歩11分 「森小路駅」より徒歩12分 「野江内代駅」より徒歩17分 「新森古市駅」より徒歩19分 | ||
アピールポイント: ✅【キャリアアップイメージ】 施設の責任者への就任は、 業界未経験の方は半年後、 ジム・プール運営など業界経験がある方は 1～2か月後と、スピード感をもって 進めていく予定です。 その後はあなたの希望により、 複数施設の管理者への昇格や 転勤転居が可能であれば、東京本社での より全体を見通すポジションへの キャリアアップも可能です。 ✅【福利厚生や環境面も充実】 賞与年2回あり、月8日休みなど 働く環境・福利厚生も充実しており、 安心して続けていただけます。 疑問、質問がありましたら面接時に しっかりお応えしますので、 まずはお気軽にご応募ください。 ✅【一緒に働く社員メンバーは…】 20代～40代中心で、男女ともに活躍中です。 元教員の女性や、元保育士の男性など、 色んな業界から転職された方がいます。 水が苦手な子のプール指導に携わったり、 仲良くなった常連さんから ねぎらいの言葉をかけてもらったりと、 人との触れ合いが多い仕事だけに、 基本的に人が好きなスタッフが多いです。 お客さんのことなど、しばらくは メンバーから教わることが多いと思います。 協力して明るく楽しい職場を作っていきましょう。
| 給与 | 時給1400円以上※見込月収323,400円以 上/22日稼働・毎日2ｈ残業した場合 |
雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：大阪市城東区 関目駅※車・バイク通勤可(貸出バイク有) |
時間帯 | 朝、昼、深夜･早朝 |
即日現場を見て決めれる！通勤に便利な原付バイクの貸出有！お金に困った時の仮払い制度有！
- 応募可能期間：
- 2024-06-07 07:00:00.0～2025-06-09 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 | 時給1400円以上※見込月収323,400円以 上/22日稼働例・毎日2ｈ残業例 |
雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：大阪市城東区 関目駅※車・バイク通勤可(貸出バイク有) |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
即日現場を見て決めれる！通勤に便利な原付バイクの貸出有！お金に困った時の仮払い制度有！
- 応募可能期間：
- 2024-06-07 07:00:00.0～2025-06-09 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給25万円～30万円（職能手当、営業手 当含む）※ご経験、ご年齢に応じて決定 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：大阪市旭区 「清水」駅徒歩7分/京阪「森小路」駅徒歩17分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
＼関西のお仕事探しに強いショウヨウ／大阪で創業して45年！「優良派遣事業者認定」を受けています！
- 応募可能期間：
- 2024-06-06 07:00:00.0～2025-06-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | ★身体/時給2170円★生活/時給1520円 時給≪日曜500円UP・土祝200円UP≫ |
雇用形態 | パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：大阪市城東区 京阪関目駅、地下鉄関目生育から徒歩8分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
「扶養範囲内で」「シッカリ稼ぎたい」etc、あなたの希望に応じてお仕事可能★日曜日は時給500円Ｕｐ！18時以降は時給25%up！！
- 応募可能期間：
- 2024-05-23 07:00:00.0～2025-05-23 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
日給10,000円〜25,000円 給与詳細 基本給：日給 1万円 〜 2万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・通勤手当支給 ・歩合給有 ・昇給有 ・日給保証有 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス バイク通勤OK | ||
| 給与 |
月給220,000円〜275,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 27万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・交通費支給 ・資格手当 ・等級手当 ・歩合あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス バイク通勤OK | ||
| 給与 |
月給210,000円〜500,000円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 昇給年1回 賞与年2回 社会保険完備 交通費規定支給 役職手当 残業手当 住宅手当 現場手当 職能手当 資格手当 忌引見舞金手当 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 京阪本線野江駅から徒歩５分 | ||
| 給与 |
月給251,000円〜290,000円 給与: 月給 初任者研修：251,000円 ～ 256,000円 実務者研修：253,000円 ～ 258,000円 介護福祉士：263,000円 ～ 283,000円 介護支援専門員：270,000円 ～ 290,000円 ※一律支給手当(地域手当・処遇改善手当・特定処遇改善手当・ベースアップ等支援手当)と夜勤5回分の夜勤手当(25,000円/1回5,000円)、皆勤手当(5,000円)を含みます。 ※給与幅は経験給の有無によります。 想定年収 初任者研修：345万円 ～ 365万円 実務者研修：350万円 ～ 370万円 介護福祉士：365万円 ～ 405万円 介護支援専門員：375万円 ～ 415万円 ※2年目、賞与見込額（前年度実績）を含む想定年収です。 昇給・賞与 ・昇給：年1回（前年実績：1,000円～7,000円） ・賞与：年2回（前年実績：43万円～68万円） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 京阪本線「森小路駅」より 徒歩約1分 | ||
アピールポイント: 教育・研修制度 * 社内に教育・研修の専門部署があり、専任講師が年間32種類・400時間を超える多種多様な研修をライブ配信しており、事業所のパソコンやタブレットから受講できます。 * 録画された動画を見るだけの研修は一切なく、双方向でコミュニケーションが取れる「ライブ配信」にこだわっており、受講者がより理解を深められる研修を行っています。 * その時々の成長段階や役職に応じた研修を受けていただくことで、スキルアップやキャリアアップを目指していただけます。 OJT（現場研修） * 事業所では先輩社員と一緒に OJT（現場研修）にて、業務を学んでいただきます。 * 明確な到達基準を定めたOJT計画書がありますので、OJT担当の先輩によって指導内容が異なるという心配もありません。 安心して働ける環境（メンター制度） * 一人で悩まずに相談しやすい環境を作るため、メンター制度を導入しています。 * 特に入社１ヶ月目は、短期間に2度の面談を設けることで、入職直後の不安な気持ちを解決できるように努めています。 * 経験の浅い方には最長で1年間のメンター期間を設定しており、長期間にわたって手厚くサポートいたします。 毎年のようにバージョンアップする福利厚生 * ワークライフバランスを重要視しており、福利厚生や社内制度の改善を継続的に行っております。 * 「100円ランチ」や「リフレッシュ休暇」 「資格取得費補助制度」「サークル活動費支給」「会員制リゾートホテルやシェア別荘の利用」など、様々な福利厚生や社内制度があります。 * 直近では公休日の増加を行うなど、毎年のように福利厚生や社内制度がバージョンアップしています。
| 給与 |
月給270,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万3194円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万6806円（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給…固定給27万円＋歩合給 ＊固定残業代･22h/3万6806円含む ＊固定残業時間を超過した場合は追加で残業手当を支給する |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 京阪「関目駅」・「野江駅」・JR「野江駅」より徒歩3～5分 | ||
有限会社ほっと・ステーション
| 給与 |
月給250,000円〜298,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 29万8000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：25万円〜29.8万円＋交通費 <別途支給> ・夜勤手当：7,200円/回 (月4回程度) ・家族手当：配偶者5,000円/月 子（1人につき）5,000円/月 ・住宅手当：5,000円～10,000円/月 ・資格手当：20,000円/月 ・通勤手当：徒歩、自転車等2,000円～3,000/月 |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 京阪本線 野江駅から徒歩9分｜自転車4分 | ||
| 給与 |
月給380,000円以上 給与詳細 基本給：月給 38万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※入社後6ヵ月～1年目 ▼乗務開始から最長1年間保障給を支給 （規定有） 月給38万円 ※総額が保障金額を上回る歩合は上乗せ ※研修期間は日給1万円(10～25日間) ▼保障給期間以降 月給171,864円+歩合+賞与 【手当】 ・残業手当 ・深夜手当 ・服務手当 ・社員紹介手当 ・慶弔見舞金 ★「社会保険料」と「税金」以外の給与控除はありません★☆保障給で社員の安定もバックアップ 当グループでは、「車両使用料・無線使用料・クレジット手数料」等の給料控除を100%撤廃しています。 そのため、日々の稼ぎがダイレクトに給与に反映されます。 【賞与】 賞与：年2回（6月・12月） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR野江駅徒歩5分 | ||
| 給与 |
月給225,172円〜280,572円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 18万4866円 〜 24万266円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり4万306円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（7月･12月） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 千林大宮駅から徒歩2分 | ||
| 給与 |
月給280,000円〜350,000円 給与 【給与】 月給 280,000円～350,000円 ◎技能手当(35,000円) ◎資格手当あり(10,000円) ◎家族手当あり(15,000円) ◎残業手当別途支給あり ◎交通費別途支給あり |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| 給与 |
日給9,000円〜14,850円 給与詳細 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 日勤/日給9000円～1万2500円 夜勤/日給1万690円～1万4850円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | 交通・アクセス 京阪「関目駅」・大阪メトロ「関目成育駅」より徒歩3分 | ||
