「長期休暇あり,梅田駅(Osaka Metro),営業」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給210,000円〜290,000円 給与 月給210,000円〜290,000円 *別途、賞与・営業手当・家族手当・時間外手当支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通アクセス 最寄駅:渡辺橋 京阪中之島線「渡辺橋」駅下車12番出口直結 地下鉄四つ橋線「肥後橋」駅下車4番出口直結 地下鉄御堂筋線・京阪本線「淀屋橋」駅下車7番出口より徒歩5分 *駅チカで通勤ラクラク! |
Dr.stretch グランフロント大阪店
[社]20・30代の同期と研修!Dr.stretchのストレッチインストラクター
20代男女多数活躍中♪スポーツジムやフィットネス、インストラクターに興味のある方大歓迎◎
給与 | 20代活躍中!月給22万4500円~25万円 別途インセンティブ+各種手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:大阪市北区 ショップ&レストラン南館内/大阪駅直結 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
インセンティブで頑張った分だけ給与UP!2ヶ月の研修で初めてでも安心!(労働条件変更なし)各地にオープニング店舗も多数!
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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大同生命保険株式会社 大阪北支社梅田営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍!家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
給与 | 月給22万~25万円(一律手当含)+諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:大阪市北区 梅田(阪急線)駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間:
- 2024-06-03 07:00:00.0~2025-05-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
Dr.stretch フコク生命ビル店
[社]20・30代の同期と研修!Dr.stretchのストレッチインストラクター
20代男女多数活躍中♪スポーツジムやフィットネス、インストラクターに興味のある方大歓迎◎
給与 | 20代活躍中!月給22万4500円~25万円 別途インセンティブ+各種手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:大阪市北区 地下鉄御堂筋線梅田駅から徒歩約3分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
インセンティブで頑張った分だけ給与UP!2ヶ月の研修で初めてでも安心!(労働条件変更なし)各地にオープニング店舗も多数!
- 応募可能期間:
- 2024-04-26 07:00:00.0~2025-04-28 07:00:00.007:00AM(終了予定)
Dr.stretch 阪急大阪梅田茶屋町口店
[社]20・30代の同期と研修!Dr.stretchのストレッチインストラクター
20代男女多数活躍中♪スポーツジムやフィットネス、インストラクターに興味のある方大歓迎◎
給与 | 20代活躍中!月給22万4500円~25万円 別途インセンティブ+各種手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:大阪市北区 大阪梅田駅直結 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
インセンティブで頑張った分だけ給与UP!2ヶ月の研修で初めてでも安心!(労働条件変更なし)各地にオープニング店舗も多数!
- 応募可能期間:
- 2024-04-26 07:00:00.0~2025-04-28 07:00:00.007:00AM(終了予定)
Dr.stretch 芝田一丁目店
[社]20・30代の同期と研修!Dr.stretchのストレッチインストラクター
20代男女多数活躍中♪スポーツジムやフィットネス、インストラクターに興味のある方大歓迎◎
給与 | 20代活躍中!月給22万4500円~25万円 別途インセンティブ+各種手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:大阪市北区 阪急京都本線梅田駅より徒歩3分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
インセンティブで頑張った分だけ給与UP!2ヶ月の研修で初めてでも安心!(労働条件変更なし)各地にオープニング店舗も多数!
- 応募可能期間:
- 2024-04-26 07:00:00.0~2025-04-28 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 月給24万円 | 雇用形態 | アルバイト、パート、契約社員 |
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アクセス | 勤務地:大阪市北区 大阪メトロ御堂筋線 梅田駅より徒歩5分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
★☆★安心安定 正社員★☆★奥が深い人材業界!あなたのチャレンジをお待ちしております!
- 応募可能期間:
- 2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 月給24万5000円 ◇20~40代が活躍中 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:大阪市北区 (最寄り)梅田駅 *第二新卒も歓迎! |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
資格取得支援制度でスキルUPを目指せる◎フレックスタイム制導入×長期休暇ありで働きやすい♪まずは先輩との同行からスタート!
- 応募可能期間:
- 2024-06-03 07:00:00.0~2025-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 |
月給235,000円〜456,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 18万1000円 〜 40万円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり5万4000円 〜 5万6000円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※管理職に昇格後は固定給を昇給の上、固定残業代は支給しません。 ・固定残業代は、残業が40時間に満たない場合でも減額することはありません。 【 月給とは別に支給される諸手当 】 ・通勤交通費(当社規定) ・職務手当 ・管理職手当 ・業務特別手当 ※単月のインセンティブに頼るのではなく、固定給や賞与を上げていける収入モデルなので、生活が安定します。「先月は調子が良かったから沢山お給料がもらえたけど、今月はちょっと…」などと、手取りの波を心配する必要がありません。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス JR「大阪駅」より徒歩1分、阪神電車「大阪梅田駅」より徒歩1分 (希望しない転勤はありません) |
給与 |
月給213,000円〜307,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 15万1800円 〜 19万3300円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり6万1200円 〜 11万3700円(固定残業時間:1ヶ月あたり38時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・上記月給には諸手当(一律手当)を含む ・上記月給(基本給+一律手当)に業績給を加算して支給 ※入社1年目からほとんどの方に業績給を支給しております! ・基本給は業績に応じ半年ごとに調整 ・前職の年収加算を含む 【手当】 扶養手当 1万円/月 【給与例】 首都圏地区/35歳(既婚・子供1人)/月給33万5000円+業績給 関西地区/35歳(既婚・子供1人)/月給30万7000円+業績給 |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 大阪駅中央北口から徒歩約4分、梅田地下鉄駅5御堂筋線梅田駅出口から徒歩約4分 |
給与 |
月給270,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万8000円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり5万2000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ☆能力を考慮して決定 ☆初契約からインセンティブ支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 大阪市営地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩約5分、大阪市営地下鉄谷町線「東梅田駅」より徒歩約5分、大阪市営地下鉄四ツ橋線「西梅田駅」より徒歩約1分、JR東西線「北新地駅」より徒歩約1分、JR各線「大阪駅」より徒歩約4分 |
給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万5000円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス JR福島駅から徒歩6分 |
株式会社ネクストホーム
未経験から【月収40万円】。これ、うちでは当たり前。 1年目の元飲食スタッフの月収38万円。元コンビニスタッフは月収40万円。 ──これは、未経験から入社した先輩たちの月収。うちには、経験ゼロでも稼ぎやすい理由があります。
給与 |
月給300,000円〜350,000円 給与: 月給30万円以上+歩合給 ☆月の平均歩合支給額は10万円! 働き方に関係なく、成果は十分に還元する社風です。中には、入社初月で800万円を売り上げて、合計39万円の歩合給をもらった先輩も。メリハリをつけて稼げる環境です! ※1~3ヶ月の試用期間中は、月給27万円以上となります。 <月収例> 50万円/38歳【元営業/入社1年目】 41万円/25歳【元コンビニスタッフ/入社1年目】 38万円/35歳【元飲食業/入社1年目】 年収例 510万円/一般社員(入社1年目) 655万円/課長(入社1年目) 1050万円/営業所長 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 中津駅より徒歩2分/各線梅田駅より徒歩9分 |
アピールポイント: 未経験者を一人前に育てる充実の研修。お任せ下さい!1人前に育て上げます★ 入社後は、手掛けるサービスや会社についてご説明します。はじめての社会人という方は、ビジネスマナーからしっかりお教えするのでご安心ください。1ヶ月ほどをかけて、以下の流れで研修を進めていきます。 ▼社内での座学研修(リフォームの知識や、マニュアルに則ったトークなどを習得します) ▼先輩社員の同行研修(先輩に同行して、実際の現場の雰囲気に慣れる期間です) ▼逆同行研修(あなたメインで現場に出て、先輩がサポートのために同行してくれます) 理解度に応じて、研修期間を延長することもありますので、不安なまま現場に出ることはありません。焦らずゆっくりと、成果を出せるように頑張りましょう!
グロップ 関西・中部業務管理課
営業事務/資料作成/土日祝休み/勤務地複数あり/長期/KNS0102
[大阪梅田]<社員登用制度あり>書類作成がメインの営業サポート事務/土日祝休み/勤務地が選べます♪
給与 |
時給1,300円〜1,625円 給与 時給 1300円~1625円 ※残業代は別途全額支給(法定基準通り) ※交通費支給規定あり 交通費:通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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給与 |
月給231,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 19万1200円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万9800円 月給:23万1000円以上 ※一律営業手当を含む ・別途歩合給を支給 ・一律営業手当(3万9800円) 《手当を別途支給》 通勤手当(4万円迄/月) 宅建手当(有資格者のみ1万円/月) 家族手当(税扶養家族を有している方のみ) 役職手当(主任以上~) 【昇給】 あり(業績に応じて支給) 【賞与】 賞与年2回(業績に応じて支給) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス JR東西線北新地駅徒歩1分 |
給与 |
月給250,000円以上 給与: 月給:25万円以上 ★希望に応じて、高歩合の給与形態へ変更可能。 現在所属する営業メンバーの9割が高歩合を選択。 圧倒的な高収入を手にしています。 ★営業全員年収700万円以上(月給25万円+歩合) 【手当】 交通費全額支給 資格手当(宅地建物取引士 月2万円) 【年収例】 3500万円/39歳 部長(月給25万円+歩合) 1065万円/26歳 社員(未経験入社2年目)(月給25万円+歩合) 2160万円/29歳 社員(経験者入社1年目)(月給25万円+歩合) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: Osaka Metro東梅田駅 徒歩7分 |
アピールポイント: ★不動産なのに、土日祝休み?残業なし? ⇒そうです。本当です。 残業はしません。休日出勤もしません。 無駄な会議も、飲み会もなし。 本当に必要なことだけを徹底しています。 ★それで本当に成果出せるの? ⇒大丈夫です。出せます。 難しいとされる一棟マンションの仲介も、 当社は月1件以上、全営業が成約を決めています。 未経験入社2年目で年収1000万円に届く方もいれば 経験者なら1年目でいきなり年収2000万円を超えた実績もあります。 ★どうしてそんなことが実現できるの? ⇒キーワードは「シンプル」「仕組み」 社員教育もお客様への営業も 分かりやすくシンプルな仕組みにしているから。 まずはやってみるだけ。これで成果を出せるんです。 ★会社は成長しているの? ⇒もちろんです。 近年は、自社マンションの開発や管理も手掛けており 売買・仲介だけではなくゼロから不動産ビジネスに携わることも可能。 普段お会いすることのない方々と関わる機会が多く コンサル型の営業スキルも身に付くので 市場価値の高い人材に成長できる環境です。 ★なぜそんな会社にできたの? ⇒代表の強い想いが実現させたんです。 ↓↓↓ はじめまして。 KIA代表の教仙です。 2015年にKIAを立ち上げる前 私は不動産会社のトップ営業マンでした。 不動産は頑張れば稼げる。これは事実。 ずっと、残業も休日出勤もいとわず プライベートも犠牲にして夢中で働いていました。 やりがいはありました。仕事は面白かった。 でも、周囲では体を壊す同僚もいたし 「ずっとこんな働き方ができるか?」 と問われれば「はい」とは言えない。 じゃあ、どうすればいい? そう考えて設立したのが当社。 疑問に感じていた、無駄な会議も 休日出勤も残業も飲み会も一切なし。 不動産によくある水曜日休みじゃ 友達とも遊べないし、家族とも出かけられない。 だから、土日祝は固定で休み。 長期休暇もしっかり取る。 それでもちゃんとみんなが普通以上に稼げるよう 仕入れや顧客管理、営業手法などについて かなり緻密に戦略的に考えました。 そのイロハをイチから教えるから 未経験者も1年で一人前の 成果を出せるまでに成長できます。 「社員満足度100%の会社」本気で目指しますよ!