「入社祝い金支給,豊田駅(東京都)」のアルバイト/求人情報
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8件あり
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給与 |
月給230,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 豊田駅周辺/直行直帰OK |
給与 | 時給1500円~+交通費規定支給 | 雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:日野市 JR中央本線豊田駅 |
時間帯 | 夕方・夜、深夜・早朝 |
■未経験でも月収30万超え!■嬉しい!入社祝金10万円が貰える♪
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 | 時給1500円~+交通費規定支給 | 雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:日野市 JR中央本線豊田駅 |
時間帯 | 夕方・夜、深夜・早朝 |
■夜勤専属で効率よくしっかり稼げる!■土日祝休み!長期休暇もあるからメリハリ◎
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 時給1500円~+交通費規定支給 | 雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:日野市 JR中央本線豊田駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
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- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 時給1500円~+交通費規定支給 | 雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:日野市 JR中央本線豊田駅 |
時間帯 | 夕方・夜、深夜・早朝 |
■夜勤専属で効率よくしっかり稼げる!■土日祝休み!長期休暇もあるからメリハリ◎
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 時給1500円~+交通費規定支給 | 雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:日野市 JR中央本線豊田駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
■サポート体制もばっちり!■プライベートの予定も立てやすい♪
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 時給1500円~+交通費規定支給 | 雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:日野市 JR中央本線豊田駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
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- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 時給1500円~+交通費規定支給 | 雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:日野市 JR中央本線豊田駅 |
時間帯 | 夕方・夜、深夜・早朝 |
■未経験でも月収30万超え!■嬉しい!入社祝金10万円が貰える♪
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 時給1500円~+交通費規定支給 | 雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:日野市 JR中央本線豊田駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
■サポート体制もばっちり!■プライベートの予定も立てやすい♪
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 |
日給12,000円〜14,500円 給与詳細 基本給:日給 1万2000円 〜 1万4500円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■道路規制設置員 …日勤1万2000円~/夜勤1万4500円~ ■道路規制ドライバー …日勤1万3000円~/夜勤1万5500円~ ■交通誘導・イベント警備 …日勤1万1000円~/夜勤1万3500円~ ==================== 有資格者は…【高額手当あり!】 ★交通誘導検定資格者は日給+500円 検定資格配置現場なら日給+1500円 ★第二種電気工事士手当は日給+500円 ◆班長(1勤務毎):500円 統括班長:月額3万円 ◆交通検定2級:1500円 交通検定1級:1800円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 豊田駅から徒歩圏内 |
給与 |
日給13,000円〜15,504円 給与詳細 基本給:日給 1万3000円 〜 1万5504円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 日給1万3000~1万5504円 ※上記給与には一律手当含む ◆30勤務後…………………… 日給1万円~1万2504円 ◆70歳以上の方は…………… 1年契約更新、日給変動あり ◆交通誘導2級保持者………… 日給+500円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 豊田駅周辺/直行直帰OK |
給与 |
日給13,000円〜15,504円 給与詳細 基本給:日給 1万3000円 〜 1万5504円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 日給1万3000~1万5504円 ※上記給与には一律手当含む ◆30勤務後…………………… 日給1万円~1万2504円 ◆70歳以上の方は…………… 1年契約更新、日給変動あり ◆交通誘導2級保持者………… 日給+500円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 豊田駅周辺/直行直帰OK |
給与 |
月給230,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 豊田駅周辺/直行直帰OK |
給与 |
月給220,000円〜250,000円 給与 月給 220,000円 〜 250,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄駅 豊田駅 日野駅 高幡不動駅 小宮駅 北八王子駅 八王子駅 |
給与 |
月給230,000円以上 給与 月給 230,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄駅 豊田駅 日野駅 高幡不動駅 立川駅 八王子駅 小宮駅 北八王子駅 |
企業PR 当院は回復期リハビリテーション病棟48床、認知症疾患療養病棟(精神科)78床の病院です。介護療養型医療施設である認知症疾患療養病棟(精神科)では、医療・リハビリ・ケアを総合的に提供し、認知症の患者様の療養・生活を支援しています。また、認知症疾患医療センターを併設し、地域の認知症に対する相談窓口を担っています。地域の中における認知症の拠点病院としての役割を期待されています。 当院は2017年7月に八王子市から日野市へ病院が移転しました。これまで培ってきた認知症ケアの知識や経験を活かし、認知症に対する作業療法の専門的アプローチを実践しています。
給与 |
月給280,000円〜400,000円 給与 月給 280,000円 〜 400,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄駅 豊田駅 日野駅 高幡不動駅 小宮駅 北八王子駅 八王子駅 立川駅 |
給与 |
月給280,000円〜400,000円 給与 月給 280,000円 〜 400,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄駅 豊田駅 日野駅 高幡不動駅 小宮駅 北八王子駅 八王子駅 立川駅 |
給与 |
月給320,000円 給与 月給 32万円 (一律手当を含む) 基本給150,000円+地域給38,000円+役職手当5,000円+深夜労働手当40,000円 ※残業手当 約87,000円 ・時間外手当(1分単位で100%支給します) ・業績連動型実績手当 ・精勤賞与(4万円×3回 年間12万円支給) ※役職に応じた賞与額アップあり ★入社祝金最大90万円(規定あり) ・入社祝金:60万円 ・即握手手当:30万円(寿司握りを任せられる即戦力入社の場合) ★入社1年目平均月収37万円可能! ※月給23.3万円以上(一律手当含)+役職・残業(60h分)手当+賞与+入社祝金5万円(規定有) 交通費:交通費支給 月3万円まで支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス JR中央線豊田駅北口徒歩4分 |
給与 |
月給290,000円〜400,000円 給与 月給 290,000円 〜 400,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄駅 豊田駅 日野駅 高幡不動駅 立川駅 八王子駅 北八王子駅 小宮駅 |
企業PR 当院は回復期リハビリテーション病棟48床、認知症疾患療養病棟(精神科)78床の病院です。介護療養型医療施設である認知症疾患療養病棟(精神科)では、医療・リハビリ・ケアを総合的に提供し、認知症の患者様の療養・生活を支援しています。また、認知症疾患医療センターを併設し、地域の認知症に対する相談窓口を担っています。地域の中における認知症の拠点病院としての役割を期待されています。 当院は2017年7月に八王子市から日野市へ病院が移転しました。これまで培ってきた認知症ケアの知識や経験を活かし、認知症に対する作業療法の専門的アプローチを実践しています。