「名古屋市緑区,営業」のアルバイト/求人情報
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2件あり
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| 給与 |
月給240,000円〜300,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥240,000 〜 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥30,000（23時間相当分）を含む。23時間を超える残業代は追加で支給する。 通勤手当有 昇給毎年あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 徳重駅から徒歩8分 | ||
アピールポイント: 創業４年の会社で社長も30歳です。 現在1３名ほどスタッフがおりますが、ほぼスタートアップメンバーとして元気のある方を募集しております。残業を極力少なく休みを多く、頑張る人にはちゃんと見返りがあるような会社を目指して運営しております。18時にはほぼ退社しております。 会社全額負担の食事会やBBQ等も定期的に開催しております！
大東建託株式会社 名古屋南支店
[社]平均年収850万円◆不動産活用のコンサルティング営業／年休125日
チームワーク抜群の職場で、働きやすさも収入も欲張りに！未経験でも年収1000万円も夢じゃない！
| 給与 | 月給28万2000円以上＋歩合給＋賞与 ※一律手当3万円含む／入社後1年間支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 勤務地：名古屋市緑区 南大高駅から徒歩8分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
未経験者も安心！超基礎から始める研修あり★「なでしこ銘柄」に初選出＆「ハタラクエール2023」も受賞し働きやすさもお墨付き♪
- 応募可能期間：
- 2024-06-10 07:00:00.0～2025-06-10 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 | 時給1550円★派遣期間は月に3 万円まで別途交通費支給*社内規定あり |
雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：名古屋市緑区 ・JR東海道本線／南大高駅より徒歩10分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
【設立40年以上！ノウハウが充実！】英語を使う貿易事務のお仕事を中心に経験者～未経験まで幅広く対応しています！
- 応募可能期間：
- 2024-03-08 07:00:00.0～2025-03-10 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
月給250,000円〜300,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥33,600（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 月給 250,000円～300,000円 （設備系・電気工事系・住宅系資格取得の方は、応相談） ＊管理者経験がある方、同業種の経験がある方は、給与面考慮させていただきます |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 地下鉄桜通線 野並駅より 徒歩7分 無料駐車場完備 | ||
アピールポイント: 昭和48年、名古屋市緑区で誕生。 消火器販売からはじまり 建物設備管理まで事業を拡げることで 強い会社に成長し続けてきました。 お客様の命と財産を守る消防設備。 快適な暮らしを支える給排水設備。 社会に不可欠な設備を支えていく 縁の下の力持ち的な存在です。
| 給与 |
月給263,000円以上 給与詳細 給与には固定残業代を含む 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり69000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり47時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜当社営業職全員の平均年収＞ 819万円（固定給月給26万3000円＋賞与＋業績連動成果給） ・未経験から正社員で入社して高収入を実現できます！ 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回（前年実績／基本給5ヵ月分） 年間で100万円以上の支給実績もあり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 路線バス 篭山徒歩で約2分 平手徒歩で約3分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万2500円 〜 30万7950円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5万7500円 〜 9万2050円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間 〜 40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は前職の経験・役職などを考慮し決定します。 ※固定残業代は、愛知県内勤務の場合40時間分、東京都内勤務の場合は35時間分として支給し、超過分を別途支給します。 【 昇給 】 年1回 毎年4月（会社・個人業績により金額変動） ＜頑張り次第で大幅な給与UP・昇格を望めます＞ 私たちは愛知・東京に20以上の拠点を展開中。ここから10年で愛知50、東京50の計100拠点に増やします。拠点が増えることで新しいポジションが増えます。成長企業だからこそ昇給や昇格のチャンスは沢山あります。実際に課長代理で入社して1年で部長代理まで昇格した例、入社2年目で東京拠点の支店長を任された例もあります。前職よりも収入が増える人がほとんどです。 【 賞与 】 年2回 3月・9月（会社・個人業績により金額変動） ※初年度でも在籍期間分支給されます。 【 手当 】 ・通勤手当／上限3万5000円 ・役職手当／課長・所長5万円、部長代理7万円、部長10万円 ・資格手当／宅地建物取引士3000円 ・物件手当／規定 ・シナジー手当／住宅・不動産の両部門同時契約で支給 ・業績手当（インセンティブ） ・表彰特別手当 ＜別途インセンティブ有＞ 売上に応じた業績手当（インセンティブ）だけでなく、物件手当、表彰特別手当、シナジー手当など、各種手当を用意しています。頑張った分給与に反映される制度があるため、皆やりがいをもって仕事に取り組んでいます。 ＜資格取得祝い金あり＞ 資格手当とは別に『合格祝い金』を進呈。向上心をもって「知識を増やしたい」「スキルアップしたい」という社員をバックアップする社風です。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 相生山駅よりバス8分、バス停「滝ノ水一丁目」より徒歩2分 | ||
オールグリーン緑店
| 給与 |
月給260,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万8700円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5万1300円（固定残業時間：1ヶ月あたり31時間40分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキルを考慮します ※同業経験者は前職の給与を保障します ★頑張りは半期に1回の査定で公平に評価します！ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 名鉄名古屋本線「中京競馬場前」駅から徒歩3分 | ||
| 給与 |
月給267,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 18万2000円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5万5000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万円 ※入社後1年間支給 ★平均年収 850万円（平均月給：28万円） ※2022年度実績：全従業員 ★誰でも狙える！新人賞★ ●新人賞A 入社7か月以内なら1件契約ごとに50万円 ●新人賞B 入社7ヶ月超～10ヶ月以内なら1件契約ごとに20万円 ●新人賞C 入社10ヶ月超～15ヶ月以内なら1件契約ごとに10万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR東海道本線 南大高駅 徒歩8分 | ||
| 給与 |
月給304,000円〜928,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥304,000 〜 ￥928,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：4,256,000円～13,000,000円 →月給304,000円～928,000円+その他手当＋賞与等 （一律グローバル手当50,000円含む） ※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。 ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.4万円／30h、超過分は別途全額支給 ◆賞与：年2回支給（7月、12月） ◆昇給：年1回 【年収例】 ・店長職：最低8,500,000円～最高15,500,000円 ・副店長職：最低7,154,000円～最高9,016,000円 ・チーフ職：最低5,782,000円～最高8,232,000円 ・一般職：最低4,256,000円～最高5,558,000円 ┗店長職は本求人のみ記載しています。 ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。 ✅最短2年での店長職キャリアアップ実績あり！ 営業、販売サービス職にて一定のご経験をお持ちの方であれば、 早期キャリアアップと同時に年収アップも可能！ 今まで培ってきたご経験が無駄になることはありません！ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ✅活躍チャンスの機会は日本全国に多数！ 当社ネクステージは全国に店舗を展開しているため、 現状でもチャンスは多数の状態ですが、今も年間25の ペースで新店舗を展開しています。 店長職やそれ以上のポジションへのチャンスの他、 新店舗の立ち上げなど、活躍のチャンスは多数あり。 その経験速度の速いグローバル型の働き方であれば 早期昇格や店長職になれば500万円以上の年収アップも実現可能です！
| 給与 |
月給230,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥230,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥29,337〜￥44,643（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【収入例】 最下限給与／月給23万円 ※入社3年目、営業主任例／年収624万円（月給35万円、歩合含む） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ■ーーーーーーーーーーーーーーーーーー■ IDOMはこの業界の「不」を解消すべく創業した会社です。 そのために様々な挑戦を行ってきており、 社員においても ・個人のしたいチャレンジを支援する ・個人でなくチーム全体で目標実現を目指す ・お客様の為であれば意見を主張しやすい 文化、制度があります。 また平均年齢が30代と若いのもあって、 日頃から年齢や役職の垣根を越えたチームワークを 大事にしているので、社内の交友関係が非常に良いのも IDOMで働く楽しさの一つです！休日でもキャンプや 釣りなど共通の趣味を通じて集まるスタッフも多く、 社員同士が本当に仲の良い環境です！ 少しでもIDOMで働くことに興味を持っていただけたら、 まずはご応募をお待ちしております！ 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います 前提としてIDOMでは、 (1)全国転勤 (2)エリア転勤（全国12分割） (3)都道府県内転勤 いずれかの働き方が選べます！ ※都道府県内転勤（都道府県限定社員）の転勤範囲： 選択都道府県内及び、居住地から通勤可能な隣接県の事業所 ※実績に応じての適用ﾙｰﾙはあります ■ーーーーーーーーーーーーーーーーーー■
| 給与 |
月給267,000円〜928,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥267,000 〜 ￥928,000は1か月当たりの固定残業代￥47,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：3,738,000円～13,000,000円 →月給267,000円～928,000円+その他手当＋賞与等 （一律中域手当20,000円含む） ※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。 ※上記は当社規定「中域型」の給与です。 ※固定残業代4.7万円／30h、超過分は別途全額支給 ◆賞与：年2回支給（7月、12月） ◆昇給：年1回 【年収例】 ・店長職：最低8,500,000円～最高15,500,000円 ・副店長職：最低6,636,000円～最高8,498,000円 ・チーフ職：最低5,278,000円～最高7,728,000円 ・一般職：最低3,738,000円～最高5,054,000円 ┗店長職は本求人のみ記載しています。 ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。 ✅最短2年での店長職キャリアアップ実績あり！ 営業、販売サービス職にて一定のご経験をお持ちの方であれば、 早期キャリアアップと同時に年収アップも可能！ 今まで培ってきたご経験が無駄になることはありません！ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ✅仕事も自分のことも大切に出来る環境 ネクステージでは、 「今のスキルを活かしつつ、年収も上げたい」 といった方の入社実績も多数ございます。 ・安定的な高収入 ・早期昇格・年収アップ ・東証プライム上場企業としての安定感 ・同年代の多い会社で切磋琢磨しやすい ・慣れたエリアで働ける点 など 仕事も自分のことも大切にできるポイントが多数。 転職する上で、キャリアや働き方にお悩みがあれば、 どんなことでもまずはお気軽にご相談ください！
| 給与 |
月給304,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥304,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：4,256,000円～9,016,000円 →月給304,000円～644,000円+その他手当＋賞与等 （一律グローバル手当50,000円含む） ※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。 ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.4万円／30h、超過分は別途全額支給 ◆賞与：年2回支給（7月、12月） ◆昇給：年1回 【年収例】 ・副店長職：最低7,154,000円～最高9,016,000円 ・チーフ職：最低5,782,000円～最高8,232,000円 ・一般職：最低4,256,000円～最高5,558,000円 ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ―――――――――――――――――★―★――― ⏩️「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」のブランド力などで集客力は抜群！ ⏩️営業はチーム主義。商談機会も全員均等。その為、社員同士の雰囲気も良好です！ ―――★―★―――――――――――――――――
| 給与 |
月給304,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥304,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：4,256,000円～9,016,000円 →月給304,000円～644,000円+その他手当＋賞与等 （一律グローバル手当50,000円含む） ※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。 ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.4万円／30h、超過分は別途全額支給 ◆賞与：年2回支給（7月、12月） ◆昇給：年1回 【年収例】 ・副店長職：最低7,154,000円～最高9,016,000円 ・チーフ職：最低5,782,000円～最高8,232,000円 ・一般職：最低4,256,000円～最高5,558,000円 ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ―――――――――――――――――★―★――― ⏩️「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」のブランド力などで集客力は抜群！ ⏩️営業はチーム主義。商談機会も全員均等。その為、社員同士の雰囲気も良好です！ ―――★―★―――――――――――――――――
