「研修あり,名古屋市天白区,専門職･その他」のアルバイト/求人情報
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1件あり
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| 給与 |
月給295,100円〜395,000円 給与: ▼給与内訳▼ 基本給 170,600円 職務手当 27,000円 処遇改善手当 27,500～30,000円 皆勤手当 10,000円 役割手当 30,000円 資格手当 10,000円 役職手当 20,000円～ 経験に応じて |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 植田駅から徒歩3分 | ||
アピールポイント: 勤続年数が10年以上の職員もいる職場！ 管理者研修を実施していますので、管理者業務に自信がない方も学ぶことができます。また、オンライン研修の導入もしていますので、ご自身の興味に合わせて研修動画を随時視聴いただけます。 今までの介護業務の経験を活かしてキャリアアップしたい人にオススメ！
株式会社アクセル 愛知テクニカルセンター/h008
[社]【年間休日121日】多い休みで働きやすさ抜群◇シンプル検査員
元飲食業など異業種出身の先輩多数！休みの多さや転勤がないことが入社の理由◇未経験大歓迎！
| 給与 | 月給19万円～ ☆1年目月収22万円以上 ！ ※昇給・昇格有 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 勤務地：名古屋市天白区 原駅より徒歩17分 ◎車通勤ok |
時間帯 | 朝、昼 |
基礎から学ぶ研修あり。『未経験』でも安心して始められます。転勤なしの正社員♪
- 応募可能期間：
- 2024-06-10 07:00:00.0～2025-06-10 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 |
月給295,100円〜395,000円 給与: ▼給与内訳▼ 基本給 170,600円 職務手当 27,000円 処遇改善手当 27,500～30,000円 皆勤手当 10,000円 役割手当 30,000円 資格手当 10,000円 役職手当 20,000円～ 経験に応じて |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 車通勤OK 塩釜口駅から徒歩10分ほど | ||
アピールポイント: 勤続年数が10年以上の職員もいる職場！ 管理者研修を実施していますので、管理者業務に自信がない方も学ぶことができます。また、オンライン研修の導入もしていますので、ご自身の興味に合わせて研修動画を随時視聴いただけます。 今までの介護業務の経験を活かしてキャリアアップしたい人にオススメ！
| 給与 |
月給267,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 18万2000円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5万5000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万円 ※入社後1年間支給 ★平均年収 850万円（平均月給：28万円） ※2022年度実績：全従業員 ★誰でも狙える！新人賞★ ●新人賞A 入社7か月以内なら1件契約ごとに50万円 ●新人賞B 入社7ヶ月超～10ヶ月以内なら1件契約ごとに20万円 ●新人賞C 入社10ヶ月超～15ヶ月以内なら1件契約ごとに10万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 桜通線野並駅よりバス｢天白町菅田｣下車､徒歩5分 | ||
天白はら接骨院アクト
《無資格OK》未経験からでも管理職を目指せる｜平均年齢35歳｜20代男性スタッフ活躍中｜2年目スタッフが給与23万円→33万円にUPの事例有
| 給与 |
月給230,000円〜500,000円 給与: 【給与】 月給：23万円〜50万円 ■年収：324万円～580万円 ※給与は経験やスキルを基に決定をいたします ※残業代（別途支給） 各種手当て ・歩合手当 2万円～/月 ・資格手当 2万円～3万円/月 ■昇給：あり ■賞与：年2回（賞与実績：80万円支給あり） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ・地下鉄鶴舞線「原」駅より徒歩13分 ・市バス「平針南住宅」下車すぐ | ||
アピールポイント: 【1】０からの成長・キャリアアップを支援します 「経験も資格もないけど、チャレンジしたい」 そんな方でもやる気があれば大歓迎です。 セラピストを夢みれる職業へと変えていきます！ ▷研修例 ・新人研修（入社3ヶ月） ・社長研修（月2回） ・外部研修 社長研修では、働いてくれるスタッフの技術面だけでなく、 心の在り方や考え方についても教育し スタッフの成長・夢を全力でサポートします。 あなたが「どんな人生にしていきたいのか」「何を求めているのか」を 心から応援します。 【2】頑張りはしっかり給料に反映 明確なキャリアアップ制度を設けているため、 自分の成長を感じながら着実にキャリアアップできます。 入社２年目のスタッフが給与23万円→33万円にUPした実例も。 施術回数により歩合手当や賞与が決定するので、 モチベーション高く働ける職場です。 マネジメントや管理職に興味がある方は、お気軽にご応募ください！
おたからや 植田駅前店/東洋企業株式会社
【営業一切なし】おたからやの買取スタッフ(店長候補)|商品をスマホで撮って本部に送るだけ|事務・受付・接客の経験不問
＼賞与年3回（最大6ヶ月分！）&入社祝金10万支給！／1日4件程度の対応で負担少なめ！査定は本部スタッフが行うので、無理な提案いっさいなし！
| 給与 |
月給250,000円〜470,000円 給与: 月給 25万円～47万円 ※各種手当含む。 店長へ昇格後はさらに給与UP！ 月給 28万円～ 頑張りに応じてしっかり昇給します！ ※賞与年3回あり！ （1月、5月、9月） 初年度から支給します。 ※入社半年後から 【年収例】 ・店長／420万円～ ・エリアマネージャー／570万円～ ・事業部長／730万円～ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 地下鉄舞鶴線「植田駅」より徒歩5分 地下鉄舞鶴線「原駅」より徒歩7分 ※車・バイク・自転車通勤OK！ | ||
アピールポイント: ＜ヤリガイ＞と＜メリハリ＞を大事に！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ 賞与年3回！ 前年実績2ヶ月～6ヶ月分支給！ 日々の頑張りはしっかり還元します！ ・完全週休2日／希望休OK！ オン・オフのメリハリもつけて働ける！ 土日休みや連休取得もOKで プライベートも充実！ お気軽にご相談ください+* ・残業基本なし 定時なればサクッと帰宅！ お仕事終わりの時間もしっかり作れます。 <しっかりした収入>と<安定して働ける環境>を 大切にしながら働けます+*
| 給与 |
月給243,000円〜583,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥243,000 〜 ￥583,000は1か月当たりの固定残業代￥43,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：3,402,000円～8,162,000円 （月給243,000円～583,000円+その他手当） ※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。 ※上記は当社規定「地域型」の給与です。 →固定残業代43,000円／30時間分を含みます。 ※超過分は別途全額支給 入社時は地域型スタートでも、ご希望によって中域型、グローバル型への変更も可能！ 店長以上のポジションも目指せるようになります！ ※グローバル型、中域型はスタート月給が異なります。 （地域型の間は転勤はございませんのでご安心ください。） 【年収例】 ・副店長職：最低6,300,000円～8,162,000円 ・チーフ職：最低4,928,000円～7,378,000円 ・一般職：最低3,402,000円～4,704,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ⏩️地域型のメンバーには「地域のプロフェッショナル」を期待します！ 自動車は世界中で使用されている乗り物とは言え、全てが同じではありません。 年代、家族構成はもちろんの事、その地域によって環境が異なるため、必要とされる自動車も異なってきます。 この熟知は地域型の働き方だからこそできる事。 ぜひその地域のプロとしてのご活躍をお願いします。 ✅社員の平均年収500万円以上！ 店長職以下の正社員約3,000名の平均年収は500万円以上。 長期的に安定して働いていただく事が可能です。 ※2023年11月実績
| 給与 | 月給188,000円〜270,400円 | 雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給300,000円〜340,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥340,000は1か月当たりの固定残業代￥68,400〜￥77,940（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給30万円以上（一律手当含む） ※年齢、経験を考慮して決定します。 ※基本給210,600円＋一律手当（固定残業代68,400円＋営業手当０円＋深夜手当21,000円） * 昇格随時 * 昇給（年1回） * 賞与（年2回／7月・12月） * 決算賞与（3月 ※業績により支給） * 時間外手当（時間超過分は100％支給） 店長職は【月給40.8万円以上可能】 早い方で半年～1年で店長にステップアップ （年収例） 店長/28歳：年収650万円 （月給47.2万円） エリアマネージャー/36歳：年収800万円（月給57.6万円） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ※交通費全額支給 ※マイカー通勤可/駐車場完備(ガソリン代支給※規定有) | ||
アピールポイント: ◎お休み希望が通りやすい スタッフ数が多いので「人が足りないから休めない」といったことがほぼないのが当店のすごい所！ 運動会や授業参観など、子どもの学校行事の時には必ずお休みをとっている方も多いんです。 プライベート重視派にもオススメ！ ◎昇給の基準が明確で、着実に収入アップ！ マネージャーの人数も多く、現場の細かい所まで目が届く体制があるのも当社の特徴のひとつ。 一人ひとりの成長や頑張りはしっかり評価し、給与としてしっかり還元していきます。 ＜給与例＞ * 店長：月給40万8000円～ * マネージャー：月給57万6000円～ * 統括マネージャー：月給65万9000円～ ◎転居を伴う転勤はありません！ 転勤は希望を考慮。 店舗を異動しない働き方も選択可能です。
| 給与 |
月給230,000円〜295,000円 給与 月給 23万円～29万5000円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり2万6100円以上（固定残業時間：18時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 交通費：交通費支給 ※月2万4500円まで ※車通勤OK |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス 名古屋市営桜通線 野並2番口徒歩約1分、名古屋市営桜通線 鳴子北2番口徒歩約12分、名古屋市営桜通線 鶴里2番口徒歩約17分 | ||
| 給与 |
月給190,000円〜250,000円 給与詳細 基本給：月給 19万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 原駅から車で7分 ◎車通勤ok | ||
| 給与 |
月給190,000円〜250,000円 給与詳細 基本給：月給 19万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 原駅から車で7分 ◎車通勤ok | ||
