「長期休暇あり,秋田,営業」のアルバイト/求人情報
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4件あり
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| 給与 |
月給214,030円〜241,270円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥214,030 〜 ￥241,270は1か月当たりの固定残業代￥27,030〜￥30,470（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 | 月給26万9000円以上＋歩合給＋賞与 ※一律手当3万円含む／入社後1年間支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：秋田市 秋田駅から車10分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
未経験者も安心！超基礎から始める研修あり★「なでしこ銘柄」に初選出＆「ハタラクエール2023」も受賞し働きやすさもお墨付き♪
- 応募可能期間：
- 2024-05-17 07:00:00.0～2024-05-20 07:00:00.007:00AM（終了予定）
応募可能期間終了まであと3日！
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大同生命保険株式会社 秋田営業部
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：秋田市 秋田駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-05-13 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
大同生命保険株式会社 秋田営業部横手営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：横手市 横手駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-05-13 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
パーソルテンプスタッフカメイ(株) KA23-0771760
[派]★紹介予定派遣×旅行業界★営業◎時給1200円！！≪秋田市≫
【秋田市】旅行業界で法人向けの営業のオシゴト☆通勤も便利な街中オフィス・県庁周辺エリア！
| 給与 | 時給1200～1400円+交通費規定支給 | 雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：秋田市 派遣先/秋田駅:車10分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
国内大手旅行代理店で契約社員を目指すチャンスです★未経験応募ＯＫ！営業のお仕事に興味がある方経験が積めるチャンス♪
- 応募可能期間：
- 2024-05-14 07:00:00.0～2025-05-14 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
月給217,500円〜279,100円 給与 月給217,500〜279,100円 (一律諸手当含む) 基本給 160,500円〜214,100円 営業手当 30,000円 ※営業手当は、時間外労働の有無にかかわらず、 16〜21時間分(賃金に応じて変動)の時間外手当として支給。 また、超過分については別途追加で支給します。 ・家族手当 ・責任手当 ・通勤手当(上限 26,000円) ・賞与 年2回(前年実績 4ヵ月) ・昇給 年1回(前年実績 〜2.0%) ※入社時の想定年収 年収330万円～400万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給214,030円〜241,270円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥214,030 〜 ￥241,270は1か月当たりの固定残業代￥27,030〜￥30,470（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給214,030円〜241,270円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥214,030 〜 ￥241,270は1か月当たりの固定残業代￥27,030〜￥30,470（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給230,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥230,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥29,337〜￥44,643（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【収入例】 最下限給与／月給23万円 ※入社3年目、営業主任例／年収624万円（月給35万円、歩合含む） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ■ーーーーーーーーーーーーーーーーーー■ IDOMはこの業界の「不」を解消すべく創業した会社です。 そのために様々な挑戦を行ってきており、 社員においても ・個人のしたいチャレンジを支援する ・個人でなくチーム全体で目標実現を目指す ・お客様の為であれば意見を主張しやすい 文化、制度があります。 また平均年齢が30代と若いのもあって、 日頃から年齢や役職の垣根を越えたチームワークを 大事にしているので、社内の交友関係が非常に良いのも IDOMで働く楽しさの一つです！休日でもキャンプや 釣りなど共通の趣味を通じて集まるスタッフも多く、 社員同士が本当に仲の良い環境です！ 少しでもIDOMで働くことに興味を持っていただけたら、 まずはご応募をお待ちしております！ 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います 前提としてIDOMでは、 (1)全国転勤 (2)エリア転勤（全国12分割） (3)都道府県内転勤 いずれかの働き方が選べます！ ※都道府県内転勤（都道府県限定社員）の転勤範囲： 選択都道府県内及び、居住地から通勤可能な隣接県の事業所 ※実績に応じての適用ﾙｰﾙはあります ■ーーーーーーーーーーーーーーーーーー■
| 給与 |
月給231,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万1200円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万9800円 月給：23万1000円以上 ※一律営業手当を含む ・別途歩合給を支給 ・一律営業手当（3万9800円） 《手当を別途支給》 通勤手当（4万円迄/月） 宅建手当（有資格者のみ１万円/月） 家族手当（税扶養家族を有している方のみ） 役職手当（主任以上～） 【昇給】 あり（業績に応じて支給） 【賞与】 賞与年2回（業績に応じて支給） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 県庁経由中央交通線バス 県庁市役所前から徒歩14分 | ||
| 給与 |
月給230,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥230,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥29,337〜￥44,643（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【収入例】 最下限給与／月給23万円 ※入社3年目、営業主任例／年収624万円（月給35万円、歩合含む） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ■ーーーーーーーーーーーーーーーーーー■ IDOMはこの業界の「不」を解消すべく創業した会社です。 そのために様々な挑戦を行ってきており、 社員においても ・個人のしたいチャレンジを支援する ・個人でなくチーム全体で目標実現を目指す ・お客様の為であれば意見を主張しやすい 文化、制度があります。 また平均年齢が30代と若いのもあって、 日頃から年齢や役職の垣根を越えたチームワークを 大事にしているので、社内の交友関係が非常に良いのも IDOMで働く楽しさの一つです！休日でもキャンプや 釣りなど共通の趣味を通じて集まるスタッフも多く、 社員同士が本当に仲の良い環境です！ 少しでもIDOMで働くことに興味を持っていただけたら、 まずはご応募をお待ちしております！ 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います 前提としてIDOMでは、 (1)全国転勤 (2)エリア転勤（全国12分割） (3)都道府県内転勤 いずれかの働き方が選べます！ ※都道府県内転勤（都道府県限定社員）の転勤範囲： 選択都道府県内及び、居住地から通勤可能な隣接県の事業所 ※実績に応じての適用ﾙｰﾙはあります ■ーーーーーーーーーーーーーーーーーー■
| 給与 |
月給179,000円〜272,500円 給与: ✅️ 給与 月給179,000円～272,500円 ※経験や年齢等を考慮した上で決定します。 ※試用期間3ヵ月（期間中同条件） ✅️ 別途手当 ・通勤手当（月額支給上限 15,000円） ・賞与年2回 ※昨年度支給実績 年2.9ヶ月分 ・マイカー通勤OK(ガソリン代支給) ・単身赴任手当 ・外販員手当 ・時間外手当 ・大型・牽引免許手当 ✅️ 年収例 23歳 入社2年目 360万円 35歳 入社14年目 544万円 46歳 入社24年目 738万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ✅️ JR奥羽本線土崎駅 ⇨車で7分 ✬ マイカー通勤OK(ガソリン代支給) | ||
アピールポイント: ✅️ アピールポイント ✅️ 年間休日125日！土日祝休み！ 有給休暇は1時間単位や半日単位で取得可能！ 営業デビュー歓迎！営業未経験入社の方も多数活躍中！ 面接1回！（原則） ノルマなし！ 新規営業ほぼなし！営業未経験の方・経験浅い方も活躍できる 三菱ふそうブランド製品の提案！メーカーによる研修制度あり！ 家賃補助制度(8割)有り！自己負担2割で住めます！（条件あり） 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 「応募ボタン」か03-3287-1682までお電話ください! まずはご質問など気軽にお問い合わせください！ 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。
| 給与 |
月給179,000円〜272,500円 給与: ✅️ 給与 月給179,000円～272,500円 ※経験や年齢等を考慮した上で決定します。 ※試用期間3ヵ月（期間中同条件） ✅️ 別途手当 ・通勤手当（月額支給上限 15,000円） ・賞与年2回 ※昨年度支給実績 年2.9ヶ月分 ・マイカー通勤OK(ガソリン代支給) ・単身赴任手当 ・外販員手当 ・時間外手当 ・大型・牽引免許手当 ✅️ 年収例 23歳 入社2年目 360万円 35歳 入社14年目 544万円 46歳 入社24年目 738万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ✅️ JR奥羽本線柳田駅 ⇨車で2分 ⇨徒歩10分 ✬ マイカー通勤OK(ガソリン代支給) | ||
アピールポイント: ✅️ アピールポイント ✅️ 年間休日125日！土日祝休み！ 有給休暇は1時間単位や半日単位で取得可能！ 営業デビュー歓迎！営業未経験入社の方も多数活躍中！ 面接1回！（原則） ノルマなし！ 新規営業ほぼなし！営業未経験の方・経験浅い方も活躍できる 三菱ふそうブランド製品の提案！メーカーによる研修制度あり！ 家賃補助制度(8割)有り！自己負担2割で住めます！（条件あり） 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 「応募ボタン」か03-3287-1682までお電話ください! まずはご質問など気軽にお問い合わせください！ 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。
| 給与 | 月給224,210円〜442,710円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【チーム／組織構成】 当社の社風を一言で表せば、「自由闊達」です。 この社風こそが、創業以来業界を牽引し続けてきた原動力であり、 脈々と受け継がれてきたDNAと言えます。 そして、この社風が生む「自由な風土」の例が 「若手の裁量権の大きさ」と「ボトムアップ型の組織」です。 主体的に仕事を推し進めていくような方、新しい課題に対し 積極的に介入してくださるような方が活躍しています。 当社社員にお会いいただければ、 その「自由闊達」を直接肌で感じていただけると思います！ 気になる事は面接時にお気軽にご質問ください。
| 給与 |
月給230,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥230,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥29,337〜￥44,643（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【収入例】 最下限給与／月給23万円 ※入社3年目、営業主任例／年収624万円（月給35万円、歩合含む） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ■ーーーーーーーーーーーーーーーーーー■ IDOMはこの業界の「不」を解消すべく創業した会社です。 そのために様々な挑戦を行ってきており、 社員においても ・個人のしたいチャレンジを支援する ・個人でなくチーム全体で目標実現を目指す ・お客様の為であれば意見を主張しやすい 文化、制度があります。 また平均年齢が30代と若いのもあって、 日頃から年齢や役職の垣根を越えたチームワークを 大事にしているので、社内の交友関係が非常に良いのも IDOMで働く楽しさの一つです！休日でもキャンプや 釣りなど共通の趣味を通じて集まるスタッフも多く、 社員同士が本当に仲の良い環境です！ 少しでもIDOMで働くことに興味を持っていただけたら、 まずはご応募をお待ちしております！ 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います 前提としてIDOMでは、 (1)全国転勤 (2)エリア転勤（全国12分割） (3)都道府県内転勤 いずれかの働き方が選べます！ ※都道府県内転勤（都道府県限定社員）の転勤範囲： 選択都道府県内及び、居住地から通勤可能な隣接県の事業所 ※実績に応じての適用ﾙｰﾙはあります ■ーーーーーーーーーーーーーーーーーー■
