「深夜,資格取得支援制度,千葉,IT関連･エンジニア」のアルバイト/求人情報
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1件あり
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| 給与 | 月給195,000円〜240,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ・教育制度充実 ・年間休日125日 ・転勤なし ・大手案件多数 【年収例】 ・未経験～テストエンジニア・運用エンジニア：1年／264万円 ・SE・プログラマー・インフラエンジニア：3年／450万円 ・プロジェクトマネージャー：10年／700万円
東西株式会社 千葉ニュータウンオフィス[403]gka-po
[社]社員・未経験でIT業界へ！システムの保守点検・オペレーターほか
【未経験×正社員】初めてでも大丈夫！先輩スタッフがしっかりサポートします！！
| 給与 | 月給20～23万円+残+交資、深夜手当、昇 給年1回(9月)、賞与年1回(業績による) |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | JR天王台駅バス5分・東我孫子駅徒歩17分 | 時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
業界未経験でも大歓迎♪「安定」と「キャリアアップ」の両方を手に入れることができます。まずは作業を覚えることからスタート！
- 応募可能期間：
- 2024-06-06 07:00:00.0～2025-06-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 | 年俸2,400,000円〜5,200,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 全社員の平均年齢は31歳で 20代の管理職もおり、若い社員が中心に活躍しています。 各部署のメンバー配置も スキルや適性、希望を考慮して フィーリングが合う者同士でまとめているため 「人間関係が上手くいかない…」 なんてことはありません！ 当社独自の評価制度も理由の一つ。 担当プロジェクトでの仕事ぶりという一般的な評価軸はもちろん 社内プロジェクトやイベント企画などの貢献度もしっかり考慮して 評価を行っているため、経験やスキルに自信がない方でも 頑張り次第でどんどんキャリアUPが可能です！ また、参加自由のクラブ活動やオンライン飲み会など 業務外の交流も活発に行っています！
| 給与 | 年俸2,400,000円〜5,200,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 全社員の平均年齢は31歳で 20代の管理職もおり、若い社員が中心に活躍しています。 各部署のメンバー配置も スキルや適性、希望を考慮して フィーリングが合う者同士でまとめているため 「人間関係が上手くいかない…」 なんてことはありません！ 当社独自の評価制度も理由の一つ。 担当プロジェクトでの仕事ぶりという一般的な評価軸はもちろん 社内プロジェクトやイベント企画などの貢献度もしっかり考慮して 評価を行っているため、経験やスキルに自信がない方でも 頑張り次第でどんどんキャリアUPが可能です！ また、参加自由のクラブ活動やオンライン飲み会など 業務外の交流も活発に行っています！
