「教育,愛媛,医療・看護・介護」のアルバイト/求人情報
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給与 | 時給942円以上 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: 新居浜駅より車で8分 リーガホテル前(バス)徒歩1分 |
アピールポイント: 【ここがポイント!】 ・ブランク歓迎 ・残業や持ち帰り業務なし ・Wワーク歓迎 ・扶養内勤務歓迎 【メッセージ】 マミーズファミリーでは、 子供達の幸せと同じくらい、 従業員の幸せも大事にしております。 元気な子供達のお相手をするお仕事ですので、 さらに残業、持ち帰り業務を極力しないよう、 効率的な業務を心がけております。 ストレスなく働ける環境を共に作っていきましょう。
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愛YOUわくわく広場 立花施設(株式会社 軸と品格)
【見学会/電話相談も実施中】放課後デイの児童指導員(昨年開所)
=多忙な方も、まずは見学か相談からお気軽にどうぞ=無資格未経験歓迎!!成長と感動を共に味わう児童指導員になりませんか?(残業ほぼなし)
給与 |
月給210,000円〜230,000円 【給与】 月給:20万円〜23万円(残業発生時は別途支給) ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 <各種手当一覧> ・交通費支給 【応募条件】 <必須条件> 児童指導員や実務経験がある方 <歓迎条件> ♬ご経験者優遇 ♬女性も活躍中 ♬20代〜30代が活躍中 ♬子供が好きな方 ♬ブランクをお持ちの方歓迎 ♬主婦(夫)活躍中 ♬子育て中の方活躍中 ・児童指導員の実務経験がある方 ・児童指導員の任用資格がある方 【勤務時間】 9:30〜18:30(実働8時間・休憩1時間) 【休日・休暇】 週休2日制:日曜日+他1日 <特別休暇> ♪有給休暇(法定通り) ♪年末年始休暇 ♪夏季休暇 ♪慶弔休暇 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 時給1,043円以上 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
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アピールポイント: 【雇用形態】 アルバイト・パート <ここならではのポイント!> ◎ショッピングモール「エミフルMASAKI」の中にある企業主導型保育所なので、定期の子どもたちだけでなく、一時預かりのご利用も可能な保育園ですので、毎日多くの子どもたちと出会うことができます♪ ◎運動会やお遊戯会の指導をすることはなく、大人も子どもたちも楽しめるイベントを行います♪ ★本物志向の体験が盛りだくさん! ★誕生日は手作りケーキでお祝い! ★テレビ・ビデオ等は使わず、手作りおもちゃ、絵本、わらべ歌等で感性を広げます。 ★壁面飾りの製作もなく、持ち帰り仕事がないのが魅力です! 〜*〜◇〜*〜<イベントカレンダー(例)>〜*〜◇〜*〜 ・4月/入園式 ・5月/春の遠足(親子参加) ・7月/七夕まつり ・9月/虫の声を聴く会(生演奏あり) ・12月/親子で楽しむクリスマス会 ・1月/お正月、餅つき ・2月/節分 ・3月/ひな祭り、お別れ遠足、終園式 〜*〜◇〜*〜◇〜*〜◇〜*〜◇〜*〜◇〜*〜◇〜*〜 ◎自分のライフスタイルなどに合わせて、働き方を選ぶことができる! 働くママも多数!20代〜60代まで幅広い年齢の方が活躍中! 明るく活気があり、わからないことも相談しやすい環境です。 ぜひお気軽にご応募ください!! 【園からのコメント】 エミフルMASAKIに開園!新しい保育園を一緒に作ってくれる保育士さん募集【社内保育園有】 【園の魅力】 小さな子どもがいるから、とあきらめていませんか?ママさん保育士をマミーズファミリーの仲間がサポートします(保育料無料)
愛YOUわくわく広場 やまごえ施設(株式会社 軸と品格)
【〆切間近】保育スタッフ 放課後デイ((残務なしの週休2日))
=見学OKです=子供整体を行うレアな環境/心強いスタッフ多く、未経験でも大丈夫
給与 |
月給210,000円〜300,000円 【給与】 月給:21万円〜30万円(残業発生時は別途支給) ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 <各種手当一覧> ・交通費支給 【応募条件】 <必須条件> <歓迎条件> ♬ご経験者優遇 ・幼稚園教諭・保育士 ・小学校教諭 ・児童指導員の実務経験 ・児童指導員の任用資格など ♬女性も活躍中 ♬20代〜30代が活躍中 ♬子供が好きな方 ♬ブランクをお持ちの方歓迎 ♬主婦(夫)活躍中 ♬子育て中の方活躍中 【勤務時間】 9:30〜18:30(実働8時間・休憩1時間) 【休日・休暇】 週休2日制:日曜日+他1日 <特別休暇> ◉有給休暇(法定通り) ◉年末年始休暇 ◉夏季休暇 ◉慶弔休暇 |
雇用形態 | 正社員 |
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愛YOUわくわく広場 立花施設(株式会社 軸と品格)
【見学会/電話相談も実施中】保育スタッフ 放課後デイ(昨年開所)
〜忙しい方も安心、まずは見学か相談からお気軽にどうぞ〜無資格未経験歓迎!!キレイな施設で子供整体も実施する環境にて成長を見守る保育士になりませんか?(残業ほぼなし)
給与 |
月給210,000円〜300,000円 【給与】 月給:21万円〜30万円(残業発生時は別途支給) ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 <各種手当一覧> ・交通費支給 【応募条件】 <必須条件> 保育士の資格をお持ちの方 <歓迎条件> ♬ご経験者優遇 ♬女性も活躍中 ♬20代〜30代が活躍中 ♬子供が好きな方 ♬ブランクをお持ちの方歓迎 ♬主婦(夫)活躍中 ♬子育て中の方活躍中 ・幼稚園教諭・保育士 ・小学校教諭 ・児童指導員の実務経験 ・児童指導員の任用資格など 【勤務時間】 9:30〜18:30(実働8時間・休憩1時間) 【休日・休暇】 週休2日制:日曜日+他1日 <特別休暇> ・有給休暇(法定通り) ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 時給942円以上 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: 新居浜駅より車で8分 リーガホテル前(バス)徒歩1分 |
アピールポイント: 【ここがポイント!】 ・ブランク歓迎 ・残業や持ち帰り業務なし ・Wワーク歓迎 ・扶養内勤務歓迎 【メッセージ】 マミーズファミリーでは、 子供達の幸せと同じくらい、 従業員の幸せも大事にしております。 元気な子供達のお相手をするお仕事ですので、 さらに残業、持ち帰り業務を極力しないよう、 効率的な業務を心がけております。 ストレスなく働ける環境を共に作っていきましょう。
給与 |
月給210,000円〜230,000円 【給与】 月給:21万円〜23万円(残業発生時は別途支給) ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 <各種手当一覧> ・交通費支給 【応募条件】 児童指導員の資格をお持ちの方または実務経験がある方 <歓迎条件> ♬ご経験者優遇 ・児童指導員の実務経験がある方 ・児童指導員の任用資格がある方 ♬女性も活躍中 ♬20代〜30代が活躍中 ♬子供が好きな方 ♬ブランクをお持ちの方歓迎 ♬主婦(夫)活躍中 ♬子育て中の方活躍中 【勤務時間】 9:30〜18:30(実働8時間・休憩1時間) 【休日・休暇】 週休2日制:日曜日+他1日 <特別休暇> ◉有給休暇(法定通り) ◉年末年始休暇 ◉夏季休暇 ◉慶弔休暇 【勤務地】 愛媛県松山市山越5丁目5-20 1F ※車・バイク・自転車通勤OK(無料駐車場あり) |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
時給1,000円〜1,100円 【給与】 時給:1,000円〜1,100円 ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 【応募条件】 <必須条件> 児童指導員の資格をお持ちの方または実務経験がある方 <歓迎条件> ♬ご経験者優遇 ・児童指導員の実務経験がある方 ・児童指導員の任用資格がある方 ♬子供が好きな方 ♬ブランクをお持ちの方歓迎 ♬主婦(夫)活躍中 ♬子育て中の方活躍中 【勤務時間】 13:00〜18:30(左記よりシフト制) ※休憩は法定通りとなります。 【休日・休暇】 <シフト調整は柔軟に対応> 施設のお休み:日曜日+他1日 休日:シフト制管理 ※土日休みも選択可能です。 <特別休暇> ◉有給休暇(法定通り) ◉年末年始休暇 ◉夏季休暇 ◉慶弔休暇 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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給与 |
時給932円〜1,200円 給与: 時給:1,200円 ※9時以降は932円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: JR松山駅より徒歩5分 |
アピールポイント: 松山市民病院でお仕事される方の為の院内保育所です。
給与 | 時給942円以上 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: 新居浜駅より車で8分 リーガホテル前(バス)徒歩1分 給与: 日曜・祝日は休日手当(100円/時間)あり |
アピールポイント: 【ここがポイント!】 ・ブランク歓迎 ・残業や持ち帰り業務なし ・Wワーク歓迎 ・扶養内勤務歓迎 【メッセージ】 マミーズファミリーでは、 子供達の幸せと同じくらい、 従業員の幸せも大事にしております。 元気な子供達のお相手をするお仕事ですので、 さらに残業、持ち帰り業務を極力しないよう、 効率的な業務を心がけております。 ストレスなく働ける環境を共に作っていきましょう。
給与 | 時給1,043円 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: 南堀端駅(愛媛)より徒歩4分 |
アピールポイント: 【ここがポイント!】 ・子育て中の主婦(主夫)活躍中 ・ブランク歓迎 ・残業や持ち帰り業務ほとんどなし ・担当制で負担の少ない環境 ・Wワーク歓迎 ・扶養内勤務歓迎 【メッセージ】 マミーズファミリーでは、 子供達の幸せと同じくらい、 従業員の幸せも大事にしております。 元気な子供達のお相手をするお仕事ですので、 従業員になるべく負担がいかないよう、 タッチパネルなどでデジタル管理を導入。 さらに残業、持ち帰り業務を極力しないよう、 効率的な業務を心がけております。 ストレスなく働ける環境を共に作っていきましょう。