「1日,産休・育休制度実績あり,福島,オフィスワーク･事務」のアルバイト/求人情報
| 勤務地 |
|
||
|---|---|---|---|
| 職種 |
|
||
| 給与 | |||
| 勤務期間 | 時間帯 |
|
|
| 勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
| こだわり条件 |
|
||
| フリーワード | |||
10件あり
- 並び替え
- 関連度順
- 新着順
ミュゼプラチナム ダイユーエイトMAX福島店
| 給与 |
年俸2,850,000円〜3,540,000円 給与 月給19万円 賞与年4回 ※月8時間、1万円のみなし残業手当を含む ※試用期間6カ月あり/月給18万円 3年目には月収35万円も可能です ＜各種手当＞ ■時間外手当（超過分） ■職能手当 ■役職手当 ■技術手当 ■働くお母さん手当 （1人につき／月5000円、3人目から／月1万円※満18歳まで） ▼給与重視の方は、残業ありの働き方も選択可能▼ 月給21万円賞与年4回 ※月24時間、3万円のみなし残業手当を含む ※試用期間中(6ヶ月)は、月給19万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|
PR ＼20周年 最大手のミュゼプラチナムでのお仕事／ ｡･:＊仕事も充実させたい＊:･｡ ｡･:＊お給料もしっかり欲しい＊:･｡ ｡･:＊プライベートを充実させたい＊:･｡ ｡･:＊ミュゼで一緒に叶えませんか？＊:･｡ ミュゼで受付や接客のお仕事をお願いします ・原則定時退社 時短勤務や週休3日など充実 ・育休取得率97％（2022年度実績）復帰事例も多数 ・パートナーや家族に合わせた転勤も柔軟に対応 ・面接はいつでも受けれるWeb面接(録画)にしています 。 。〇。 。〇。 。〇。 。〇。 。〇。 。 【働きながら自身もキレイに!】 世界初の脱毛方式の機器を導入 ご自身にも無料で使っていただけます。 さらに!!コスメやネイルも割引で購入可能なので 働きながらドンドン自分もキレイになれちゃいます 【みなさんの活躍をサポートできるミュゼの制度】 「お仕事頑張りたい 」 賞与は年4回 昇給も積極的に行っています。 店長やエリアマネージャーへの昇格も最短1年であるので お給料を上げたいという方の頑張りをサポート 「プライベートを充実させたい 」 週休2日制度で希望急も出せるので土日の休みで お出かけやお友達と休みを合わせてショッピングも また育休取得率97％で時短勤務で活躍しているメンバーも 原則定時退社なので私生活も充実させられるのがミュゼです。 【忙しい方にも安心のリモート面接(録画)】 ・スマホで録画した動画をアップするだけで簡単(所要時間10分) ・何度でも撮り直しOKで安心 ・ぜひリラックスして受けてくださいね ・メール受信→ログイン→質問を見てからアップロードの 簡単3ステップです。 。 。〇。 。〇。 。〇。 。〇。 。〇。 。
大同生命保険株式会社 郡山支社
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：郡山市 郡山（福島県）駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-06-10 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
大同生命保険株式会社 郡山支社
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：郡山市 郡山（福島県）駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-06-10 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
大同生命保険株式会社 郡山支社いわき営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：いわき市 いわき駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-06-10 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
大同生命保険株式会社 郡山支社いわき営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：いわき市 いわき駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-06-10 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
大同生命保険株式会社 郡山支社相双営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：南相馬市 原ノ町駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-06-10 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
大同生命保険株式会社 郡山支社福島営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：福島市 福島（福島県）駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-06-10 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
大同生命保険株式会社 郡山支社会津営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：会津若松市 会津若松駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-06-10 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
大同生命保険株式会社 郡山支社相双営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：南相馬市 原ノ町駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-06-10 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
大同生命保険株式会社 郡山支社福島営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：福島市 福島（福島県）駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-06-10 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
大同生命保険株式会社 郡山支社会津営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：会津若松市 会津若松駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-06-10 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給220,000円〜265,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: "✨=== 安定のワークライフバランス！===✨ 土日祝休み、年間休日は120日以上! 年末年始や夏季休暇などで長期休暇を取ることも可能！ 産休育休の取得・復帰実績もあるため、結婚や出産などでライフステージが変化しても事務を続けていけます! ✨===研修制度 ===✨ 研修では基本的なビジネスマナーやパソコン操作の事務の基礎から身につけられます！現時点での知識や経験は不要です。やる気のある方でしたらどなたでも大歓迎！ 希望やスキルに合わせて、無理なくできる事務職をお任せします!
| 給与 | 月給220,000円〜265,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: "✨=== 安定のワークライフバランス！===✨ 土日祝休み、年間休日は120日以上! 年末年始や夏季休暇などで長期休暇を取ることも可能！ 産休育休の取得・復帰実績もあるため、結婚や出産などでライフステージが変化しても事務を続けていけます! ✨===研修制度 ===✨ 研修では基本的なビジネスマナーやパソコン操作の事務の基礎から身につけられます！現時点での知識や経験は不要です。やる気のある方でしたらどなたでも大歓迎！ 希望やスキルに合わせて、無理なくできる事務職をお任せします!
| 給与 |
時給1,050円〜1,230円 給与 時給 1050円～1230円 【時給補足】 18時以降 土日祝1230円、平日1130円 15～18時 土日祝1130円、平日1050円 15時まで 土日祝1050円、平日1050円 交通費：交通費支給 会社規程による |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス ＪＲ只見線 西若松東口徒歩約19分、ＪＲ只見線 会津本郷徒歩約40分、会津鉄道会津線 南若松徒歩約39分 「西若松駅」より車で3分 | ||
| 給与 | 月給220,000円〜265,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: "✨=== 安定のワークライフバランス！===✨ 土日祝休み、年間休日は120日以上! 年末年始や夏季休暇などで長期休暇を取ることも可能！ 産休育休の取得・復帰実績もあるため、結婚や出産などでライフステージが変化しても事務を続けていけます! ✨===研修制度 ===✨ 研修では基本的なビジネスマナーやパソコン操作の事務の基礎から身につけられます！現時点での知識や経験は不要です。やる気のある方でしたらどなたでも大歓迎！ 希望やスキルに合わせて、無理なくできる事務職をお任せします!
| 給与 | 月給220,000円〜265,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: "✨=== 安定のワークライフバランス！===✨ 土日祝休み、年間休日は120日以上! 年末年始や夏季休暇などで長期休暇を取ることも可能！ 産休育休の取得・復帰実績もあるため、結婚や出産などでライフステージが変化しても事務を続けていけます! ✨===研修制度 ===✨ 研修では基本的なビジネスマナーやパソコン操作の事務の基礎から身につけられます！現時点での知識や経験は不要です。やる気のある方でしたらどなたでも大歓迎！ 希望やスキルに合わせて、無理なくできる事務職をお任せします!
| 給与 | 月給220,000円〜265,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: "✨=== 安定のワークライフバランス！===✨ 土日祝休み、年間休日は120日以上! 年末年始や夏季休暇などで長期休暇を取ることも可能！ 産休育休の取得・復帰実績もあるため、結婚や出産などでライフステージが変化しても事務を続けていけます! ✨===研修制度 ===✨ 研修では基本的なビジネスマナーやパソコン操作の事務の基礎から身につけられます！現時点での知識や経験は不要です。やる気のある方でしたらどなたでも大歓迎！ 希望やスキルに合わせて、無理なくできる事務職をお任せします!
| 給与 | 月給220,000円〜265,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: "✨=== 安定のワークライフバランス！===✨ 土日祝休み、年間休日は120日以上! 年末年始や夏季休暇などで長期休暇を取ることも可能！ 産休育休の取得・復帰実績もあるため、結婚や出産などでライフステージが変化しても事務を続けていけます! ✨===研修制度 ===✨ 研修では基本的なビジネスマナーやパソコン操作の事務の基礎から身につけられます！現時点での知識や経験は不要です。やる気のある方でしたらどなたでも大歓迎！ 希望やスキルに合わせて、無理なくできる事務職をお任せします!
| 給与 | 月給220,000円〜265,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: "✨=== 安定のワークライフバランス！===✨ 土日祝休み、年間休日は120日以上! 年末年始や夏季休暇などで長期休暇を取ることも可能！ 産休育休の取得・復帰実績もあるため、結婚や出産などでライフステージが変化しても事務を続けていけます! ✨===研修制度 ===✨ 研修では基本的なビジネスマナーやパソコン操作の事務の基礎から身につけられます！現時点での知識や経験は不要です。やる気のある方でしたらどなたでも大歓迎！ 希望やスキルに合わせて、無理なくできる事務職をお任せします!
| 給与 | 月給220,000円〜265,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: "✨=== 安定のワークライフバランス！===✨ 土日祝休み、年間休日は120日以上! 年末年始や夏季休暇などで長期休暇を取ることも可能！ 産休育休の取得・復帰実績もあるため、結婚や出産などでライフステージが変化しても事務を続けていけます! ✨===研修制度 ===✨ 研修では基本的なビジネスマナーやパソコン操作の事務の基礎から身につけられます！現時点での知識や経験は不要です。やる気のある方でしたらどなたでも大歓迎！ 希望やスキルに合わせて、無理なくできる事務職をお任せします!
| 給与 |
月給251,170円〜441,170円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥251,170 〜 ￥441,170は1か月当たりの固定残業代￥64,400〜￥113,100（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給25万1170円～44万1170円 ※固定残業代（6万4400円～11万3100円／45時間分）が含まれます ※時間超過分は別途支給します ★未経験入社で1年目で年収600万円～900万円の先輩も多数在籍！ 頑張りがしっかり反映される環境です！ 【年収例】 832万円／入社3年、29歳（月給34万円＋賞与年2回） 718万円／入社3年、27歳（月給32万円＋賞与年2回） 600万円／入社1年、30歳（月給32万円＋賞与年2回） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR「郡山駅」徒歩約7分 | ||
アピールポイント: ＼あなたが転職先に求めること、すべて叶うポイント／ 1.高い社会貢献性と需要 看護師・保育士・介護士など、人手不足な業界を中心とした人材紹介サービスを展開。社会的な需要も伸び続けており、社会貢献性の高いお仕事です。ノウハウが蓄積されているからこそ、成約率は80％と決定率も高いのが特徴です！ 2.頑張りはしっかり反映！ 未経験入社→1年目で年収600万円～900万円の先輩も。 上限がないインセンティブ制度を設けているため、頑張った分を給与に反映します！入社2年目で管理職（所長）に抜擢した事例もあり、所長の月給は月45万円以上（賞与年2回） 3.プライベートも充実 年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝）とプライベートも充実！家族・自分の時間を大事にできます。産休取得から復帰した先輩もバリバリ活躍中です！ 4.やりがいばっちり！ 当社がお取引している建設業界や医療、介護業界は世間的に人手不足が深刻で人材が集まりにくいとされています。だからこそ採用成功に導き、企業から「あなたに頼んで良かった！またぜひお願いしたい！」という声や求職者からの「条件に合う就職先が見つかりました！」という嬉しい声をいただけたときは大きなやりがいを感じます！
