「住み込み,交通費支給,福島」のアルバイト/求人情報

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株式会社宮田運輸

株式会社宮田運輸

運送会社の事務スタッフ

【事務デビューOK!】日給1万円/賞与あり/ブランクOK/長期休暇あり

給与 日給10,000円 給与: 
【給与詳細】
日給1万円

【月収例】
月収26万円も可能!
(内訳)日給1万円×月22日×諸手当
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: (最寄り)富岡駅 ※車・バイク・自転車通勤OK

アピールポイント: <2023年、敷地面積7700坪の新社屋・倉庫が完成!> <キレイな職場で毎日快適に働けます> <地元の役に立ちたい!そんな方を歓迎!> <遠方からのご応募もお待ちしております!> 【仕事のやりがい】 ~全国に13拠点!従業員約300人を抱える企業~ 家族のため、未来のために… そんな思いを持って働くドライバー達が当社には多数在籍しています。 そこで生まれたのが『こどもミュージアム号』。 後面に子ども達が描いた絵をラッピングしたトラックです。 見慣れた街並みの中を走ることも多く 「子どもから、パパのトラックを見た!と言われた」 「ママのトラックかっこいい!」など お子様からの言葉にやりがいを感じながら働けるようになったと好評です。 「少しでも交通事故で悲しむ人を減らしたい」 そのための取り組みを当社では今後も推進していきます。 【職場環境】 ~2019年設立・福岡事業所について~ 福岡事業所の始まりは、福島県の復興作業に注力されている 地元企業からお声をかけていただき、 一緒に事業をスタートするために設立されました。 現在では、地域の課題である企業間小口便の配送エリア拡大に 地元企業と共に取り組みを進めています! 地元の方から「ありがとう!」と言葉をいただけることに やりがいを感じながら働ける環境です。 福島の「未来」を一緒につくっていきませんか? 地元の方はもちろん、遠方からのご応募も大歓迎です!

応募可能期間:
2024-05-30 07:00:00.0~2024-06-10 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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keep-panda
応募可能期間:
2024-05-16 07:00:00.0~2025-05-16 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-16 07:00:00.0~2025-05-16 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-16 07:00:00.0~2025-05-16 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-16 07:00:00.0~2025-05-16 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-15 07:00:00.0~2025-05-15 07:00:00.007:00AM(終了予定)
株式会社J‘s Factory日立テクニカルオフィス

株式会社J‘s Factory日立テクニカルオフィス

勤務地:茨城【保全・保守ならココ】時間給1850円/特典40万円支給/資格いらない保全業務/寮費無料

経験を活かそう 寮費無料&時給1850円 保全のお仕事 免許・資格不要

給与 時給1,850円〜2,313円 雇用形態 派遣社員

アピールポイント: <土日休み> プライベートの予定が立てやすい土日休みを基本としています。 有給休暇も取得しやすい環境をご用意できます。 <前借り制度アリ> 突然の出費でお給料日まで待てない時の給料前借り制度があります。 <未経験でも安心> 当社スタッフの80%が未経験からのスタートです。 安定した暮らしの中で、じっくり技術を身に着けてください。 飲食やアパレルなどの接客や事務出身の方など異業種やアルバイトからの転職者が活躍されています。 採用担当、当社の管理担当が毎日現場にも行きますので配属後も不安な点は気軽に相談できる環境を用意しています。

株式会社J‘s Factory日立テクニカルオフィス

株式会社J‘s Factory日立テクニカルオフィス

勤務地:茨城【保全・保守ならココ】時間給1850円/特典40万円支給/資格いらない保全業務/寮費無料

経験を活かそう 寮費無料&時給1850円 保全のお仕事 免許・資格不要

給与 時給1,850円〜2,313円 雇用形態 派遣社員

アピールポイント: <土日休み> プライベートの予定が立てやすい土日休みを基本としています。 有給休暇も取得しやすい環境をご用意できます。 <前借り制度アリ> 突然の出費でお給料日まで待てない時の給料前借り制度があります。 <未経験でも安心> 当社スタッフの80%が未経験からのスタートです。 安定した暮らしの中で、じっくり技術を身に着けてください。 飲食やアパレルなどの接客や事務出身の方など異業種やアルバイトからの転職者が活躍されています。 採用担当、当社の管理担当が毎日現場にも行きますので配属後も不安な点は気軽に相談できる環境を用意しています。

株式会社J‘s Factory日立テクニカルオフィス

株式会社J‘s Factory日立テクニカルオフィス

勤務地:茨城【保全・保守ならココ】時間給1850円/特典40万円支給/資格いらない保全業務/寮費無料

経験を活かそう 寮費無料&時給1850円 保全のお仕事 免許・資格不要

給与 時給1,850円〜2,313円 雇用形態 派遣社員

アピールポイント: <土日休み> プライベートの予定が立てやすい土日休みを基本としています。 有給休暇も取得しやすい環境をご用意できます。 <前借り制度アリ> 突然の出費でお給料日まで待てない時の給料前借り制度があります。 <未経験でも安心> 当社スタッフの80%が未経験からのスタートです。 安定した暮らしの中で、じっくり技術を身に着けてください。 飲食やアパレルなどの接客や事務出身の方など異業種やアルバイトからの転職者が活躍されています。 採用担当、当社の管理担当が毎日現場にも行きますので配属後も不安な点は気軽に相談できる環境を用意しています。

株式会社 川松土木

郡山市での工事補助作業員job-273412

土曜日は隔週で、日曜日は休みです!

給与 月給225,000円〜300,000円 給与: 
《給与詳細》
・基本給:225,000円?300,000円

《昇給賞与》
・昇給:(年1回)1月あたり0円?5,000円
・賞与:(年1回)計10,000円?50,000円

※基本給は資格及び同一職種の経験年数を考慮し決定いたします
 入社時9,000円
 入社3カ月後10,000円
 現場監督12,000円
 勤続5年12,000円(無資格)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 郡山駅から徒歩10分

アピールポイント: 土木建築サービス業

セコム株式会社 原町営業所

セコム株式会社 原町営業所

セコムの機械警備サービススタッフ

転勤なしの地域限定勤務/未経験歓迎/平均年収601万円/20代〜30代活躍/東証プライム上場

給与 月給214,800円〜293,300円 給与: 
給与
月給21.48万円~月給29.33万円
※一律手当を含む
※超過勤務手当、通勤手当等は別途支給
※独身寮に入寮の場合変動あり(選択可)

昇給:年1回
賞与:年2回

年収例
491万円/機械警備職(勤続5年)/扶養あり(配偶者・子1の場合)
(月収31万円+賞与+超過勤務手当 ※超過勤務月20時間の場合 ※一律手当を含む)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 北海道・東北・関東・東海・関西・中国・四国・九州エリアの各事業所 異動範囲は原則として配属先の都道府県内のみ。 ※通勤圏内の他都道府県への異動の可能性もあります。

アピールポイント: ✩仕事のやりがい✩ 「お客様から直接感謝される」点がこの仕事のやりがいです。 お客様の不安を自らの手で解消し、 「あなたが来てくれてよかった」と言われることは 仕事を通じて社会に貢献できていると感じられる瞬間です。 ✩未経験も安心の研修制度✩ 入社後は座学を中心とした約1週間の研修を実施。 その後配属先でOJTを行ないます。 フォローアップ研修もあり、 未経験の方も安心してスタートできる環境です。 ✩多彩な休暇制度でプライベート充実✩ 有給休暇・慶弔休暇・介護休暇の他に加えて、 下記の長期休暇制度があります。 フレックス休暇/年1回最長連続10日間+連続6日間 リフレッシュ休暇/勤続10年毎に連続2週間、他 しっかり休むことで仕事に集中できる環境づくりをおこなっています。 ✩理想のキャリアを実現する豊富な人事制度✩ セコムでは様々な人事制度を用意しています。 「自己申告制度」や「チャレンジサポート制度」など、 個人のキャリアの可能性を最大化する制度に加えて、 キャリアの階層を資格級体系として明確化。 誰もが理想のキャリアに挑戦できる 仕組みを提供しています。

セコム株式会社 須賀川営業所

セコム株式会社 須賀川営業所

セコムの機械警備サービススタッフ

転勤なしの地域限定勤務/未経験歓迎/平均年収601万円/20代〜30代活躍/東証プライム上場

給与 月給214,800円〜293,300円 給与: 
給与
月給21.48万円~月給29.33万円
※一律手当を含む
※超過勤務手当、通勤手当等は別途支給
※独身寮に入寮の場合変動あり(選択可)

昇給:年1回
賞与:年2回

年収例
491万円/機械警備職(勤続5年)/扶養あり(配偶者・子1の場合)
(月収31万円+賞与+超過勤務手当 ※超過勤務月20時間の場合 ※一律手当を含む)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 北海道・東北・関東・東海・関西・中国・四国・九州エリアの各事業所 異動範囲は原則として配属先の都道府県内のみ。 ※通勤圏内の他都道府県への異動の可能性もあります。

アピールポイント: ✩仕事のやりがい✩ 「お客様から直接感謝される」点がこの仕事のやりがいです。 お客様の不安を自らの手で解消し、 「あなたが来てくれてよかった」と言われることは 仕事を通じて社会に貢献できていると感じられる瞬間です。 ✩未経験も安心の研修制度✩ 入社後は座学を中心とした約1週間の研修を実施。 その後配属先でOJTを行ないます。 フォローアップ研修もあり、 未経験の方も安心してスタートできる環境です。 ✩多彩な休暇制度でプライベート充実✩ 有給休暇・慶弔休暇・介護休暇の他に加えて、 下記の長期休暇制度があります。 フレックス休暇/年1回最長連続10日間+連続6日間 リフレッシュ休暇/勤続10年毎に連続2週間、他 しっかり休むことで仕事に集中できる環境づくりをおこなっています。 ✩理想のキャリアを実現する豊富な人事制度✩ セコムでは様々な人事制度を用意しています。 「自己申告制度」や「チャレンジサポート制度」など、 個人のキャリアの可能性を最大化する制度に加えて、 キャリアの階層を資格級体系として明確化。 誰もが理想のキャリアに挑戦できる 仕組みを提供しています。

セコム株式会社 二本松営業所

セコム株式会社 二本松営業所

セコムの機械警備サービススタッフ

転勤なしの地域限定勤務/未経験歓迎/平均年収601万円/20代〜30代活躍/東証プライム上場

給与 月給214,800円〜293,300円 給与: 
給与
月給21.48万円~月給29.33万円
※一律手当を含む
※超過勤務手当、通勤手当等は別途支給
※独身寮に入寮の場合変動あり(選択可)

昇給:年1回
賞与:年2回

年収例
491万円/機械警備職(勤続5年)/扶養あり(配偶者・子1の場合)
(月収31万円+賞与+超過勤務手当 ※超過勤務月20時間の場合 ※一律手当を含む)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 北海道・東北・関東・東海・関西・中国・四国・九州エリアの各事業所 異動範囲は原則として配属先の都道府県内のみ。 ※通勤圏内の他都道府県への異動の可能性もあります。

アピールポイント: ✩仕事のやりがい✩ 「お客様から直接感謝される」点がこの仕事のやりがいです。 お客様の不安を自らの手で解消し、 「あなたが来てくれてよかった」と言われることは 仕事を通じて社会に貢献できていると感じられる瞬間です。 ✩未経験も安心の研修制度✩ 入社後は座学を中心とした約1週間の研修を実施。 その後配属先でOJTを行ないます。 フォローアップ研修もあり、 未経験の方も安心してスタートできる環境です。 ✩多彩な休暇制度でプライベート充実✩ 有給休暇・慶弔休暇・介護休暇の他に加えて、 下記の長期休暇制度があります。 フレックス休暇/年1回最長連続10日間+連続6日間 リフレッシュ休暇/勤続10年毎に連続2週間、他 しっかり休むことで仕事に集中できる環境づくりをおこなっています。 ✩理想のキャリアを実現する豊富な人事制度✩ セコムでは様々な人事制度を用意しています。 「自己申告制度」や「チャレンジサポート制度」など、 個人のキャリアの可能性を最大化する制度に加えて、 キャリアの階層を資格級体系として明確化。 誰もが理想のキャリアに挑戦できる 仕組みを提供しています。

セコム株式会社 福島支社

セコム株式会社 福島支社

セコムの機械警備サービススタッフ

転勤なしの地域限定勤務/未経験歓迎/平均年収601万円/20代〜30代活躍/東証プライム上場

給与 月給214,800円〜293,300円 給与: 
給与
月給21.48万円~月給29.33万円
※一律手当を含む
※超過勤務手当、通勤手当等は別途支給
※独身寮に入寮の場合変動あり(選択可)

昇給:年1回
賞与:年2回

年収例
491万円/機械警備職(勤続5年)/扶養あり(配偶者・子1の場合)
(月収31万円+賞与+超過勤務手当 ※超過勤務月20時間の場合 ※一律手当を含む)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 北海道・東北・関東・東海・関西・中国・四国・九州エリアの各事業所 異動範囲は原則として配属先の都道府県内のみ。 ※通勤圏内の他都道府県への異動の可能性もあります。

アピールポイント: ✩仕事のやりがい✩ 「お客様から直接感謝される」点がこの仕事のやりがいです。 お客様の不安を自らの手で解消し、 「あなたが来てくれてよかった」と言われることは 仕事を通じて社会に貢献できていると感じられる瞬間です。 ✩未経験も安心の研修制度✩ 入社後は座学を中心とした約1週間の研修を実施。 その後配属先でOJTを行ないます。 フォローアップ研修もあり、 未経験の方も安心してスタートできる環境です。 ✩多彩な休暇制度でプライベート充実✩ 有給休暇・慶弔休暇・介護休暇の他に加えて、 下記の長期休暇制度があります。 フレックス休暇/年1回最長連続10日間+連続6日間 リフレッシュ休暇/勤続10年毎に連続2週間、他 しっかり休むことで仕事に集中できる環境づくりをおこなっています。 ✩理想のキャリアを実現する豊富な人事制度✩ セコムでは様々な人事制度を用意しています。 「自己申告制度」や「チャレンジサポート制度」など、 個人のキャリアの可能性を最大化する制度に加えて、 キャリアの階層を資格級体系として明確化。 誰もが理想のキャリアに挑戦できる 仕組みを提供しています。

セコム株式会社 郡山統轄支社、郡山北営業所

セコム株式会社 郡山統轄支社、郡山北営業所

セコムの機械警備サービススタッフ

転勤なしの地域限定勤務/未経験歓迎/平均年収601万円/20代〜30代活躍/東証プライム上場

給与 月給214,800円〜293,300円 給与: 
給与
月給21.48万円~月給29.33万円
※一律手当を含む
※超過勤務手当、通勤手当等は別途支給
※独身寮に入寮の場合変動あり(選択可)

昇給:年1回
賞与:年2回

年収例
491万円/機械警備職(勤続5年)/扶養あり(配偶者・子1の場合)
(月収31万円+賞与+超過勤務手当 ※超過勤務月20時間の場合 ※一律手当を含む)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 北海道・東北・関東・東海・関西・中国・四国・九州エリアの各事業所 異動範囲は原則として配属先の都道府県内のみ。 ※通勤圏内の他都道府県への異動の可能性もあります。

アピールポイント: ✩仕事のやりがい✩ 「お客様から直接感謝される」点がこの仕事のやりがいです。 お客様の不安を自らの手で解消し、 「あなたが来てくれてよかった」と言われることは 仕事を通じて社会に貢献できていると感じられる瞬間です。 ✩未経験も安心の研修制度✩ 入社後は座学を中心とした約1週間の研修を実施。 その後配属先でOJTを行ないます。 フォローアップ研修もあり、 未経験の方も安心してスタートできる環境です。 ✩多彩な休暇制度でプライベート充実✩ 有給休暇・慶弔休暇・介護休暇の他に加えて、 下記の長期休暇制度があります。 フレックス休暇/年1回最長連続10日間+連続6日間 リフレッシュ休暇/勤続10年毎に連続2週間、他 しっかり休むことで仕事に集中できる環境づくりをおこなっています。 ✩理想のキャリアを実現する豊富な人事制度✩ セコムでは様々な人事制度を用意しています。 「自己申告制度」や「チャレンジサポート制度」など、 個人のキャリアの可能性を最大化する制度に加えて、 キャリアの階層を資格級体系として明確化。 誰もが理想のキャリアに挑戦できる 仕組みを提供しています。

セコム株式会社 白河営業所

セコム株式会社 白河営業所

セコムの機械警備サービススタッフ

転勤なしの地域限定勤務/未経験歓迎/平均年収601万円/20代〜30代活躍/東証プライム上場

給与 月給214,800円〜293,300円 給与: 
給与
月給21.48万円~月給29.33万円
※一律手当を含む
※超過勤務手当、通勤手当等は別途支給
※独身寮に入寮の場合変動あり(選択可)

昇給:年1回
賞与:年2回

年収例
491万円/機械警備職(勤続5年)/扶養あり(配偶者・子1の場合)
(月収31万円+賞与+超過勤務手当 ※超過勤務月20時間の場合 ※一律手当を含む)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 北海道・東北・関東・東海・関西・中国・四国・九州エリアの各事業所 異動範囲は原則として配属先の都道府県内のみ。 ※通勤圏内の他都道府県への異動の可能性もあります。

アピールポイント: ✩仕事のやりがい✩ 「お客様から直接感謝される」点がこの仕事のやりがいです。 お客様の不安を自らの手で解消し、 「あなたが来てくれてよかった」と言われることは 仕事を通じて社会に貢献できていると感じられる瞬間です。 ✩未経験も安心の研修制度✩ 入社後は座学を中心とした約1週間の研修を実施。 その後配属先でOJTを行ないます。 フォローアップ研修もあり、 未経験の方も安心してスタートできる環境です。 ✩多彩な休暇制度でプライベート充実✩ 有給休暇・慶弔休暇・介護休暇の他に加えて、 下記の長期休暇制度があります。 フレックス休暇/年1回最長連続10日間+連続6日間 リフレッシュ休暇/勤続10年毎に連続2週間、他 しっかり休むことで仕事に集中できる環境づくりをおこなっています。 ✩理想のキャリアを実現する豊富な人事制度✩ セコムでは様々な人事制度を用意しています。 「自己申告制度」や「チャレンジサポート制度」など、 個人のキャリアの可能性を最大化する制度に加えて、 キャリアの階層を資格級体系として明確化。 誰もが理想のキャリアに挑戦できる 仕組みを提供しています。

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