「住み込み,経験者・有資格者歓迎,岐阜」のアルバイト/求人情報
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給与 | 月給240,000円〜450,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: <アピールポイント> 1) 入社3年後の定着率90%以上◎ 無駄を省いて働きやすい環境を作っています! <具体的な取り組み> ・会議は必要最低限に!必要無いなと思ったら削っています ・書類も無駄なものはどんどん減らしていく方針です ・行事(下請け会/協力会等)や朝礼など「決まっているから集まる」時間も無いです →社員が実務に使う時間やお客様と向き合う時間をしっかり取れることを目的に、取り組んでいます。 2)《愛知県下の中でもトップクラスの実績》注文住宅年間契約棟数1000棟! 3)《打ち合わせ参加型orデスクワーク特化型》希望に合わせて配属します! 4) 社員寮完備!家賃3万円!
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給与 |
月給260,000円〜400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 19万7300円 〜 31万2400円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり4万2700円 〜 6万7600円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり2万円 月給には固定残業代と 一律精勤手当を含みます。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 高山駅より徒歩12分 |
給与 |
月給260,000円〜400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 19万7300円 〜 31万2400円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり4万2700円 〜 6万7600円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり2万円 月給には固定残業代と 一律精勤手当を含みます。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 高山駅より徒歩12分 |
サンメンバーズひるがの(リゾートトラスト株式会社)
お客様の第二の家である会員制ホテルでホテルの顔としてお客様を出迎え/安心感を提供するお仕事です●年間休日120日&賞与実績4.5か月で従業員の働きやすさも大切にしてます
給与 |
月給226,100円〜365,600円 給与: 月給:226,100~365,600円 ※上記給与は”全国型”の給与となります。 ※超過勤務手当及び各種手当は別途支給 ※給与は、経験・能力を考慮の上決定します ※転居を伴う転勤無しの勤務地限定のポジションも選択可能です。地元に腰を据えてキャリアアップしたいという方にもおすすめです! 【給与詳細(全国型)】 月給:226,400~365,600円 <給与例> 【一般社員】月給22.64万~23.99万円:年収351.6万~373.875万円 ※24歳以上の場合 【キャプテン】月給22.61万~25.61万円:年収373.065万~422.565万円 【チーフ】月給24.56万~28.56万円:年収405.24万~471.24万円 【マネージャー】月給32.56万~36.56万円:年収537.24万~603.24万円 ※超過勤務手当及び各種手当は別途支給 ※上記年収は月給+賞与の金額です <年収例> * 603万円/マネージャー/キャリア入社5年目(35歳) * 471万円/チーフ/キャリア入社4年目(30歳) * 422万円/キャプテン/キャリア入社3年目(28歳) * 373万円/一般社員/キャリア入社2年目(26歳) ※残業代を除く 【給与詳細(地域型)】 月給:216,400~344,400円 <給与例> 【一般社員】月給22.19万~23.49万円:年収344.175万~365.625万円 ※24歳以上の場合 【キャプテン】月給21.64万~24.44万円:年収357.06万~403.26万円 【チーフ】月給23.44万~27.24万円:年収386.76万~449.46万円 【マネージャー】月給30.64万~34.44万円:年収505.56万~568.26万円 ※超過勤務手当及び各種手当は別途支給 ※上記年収は月給+賞与の金額です <年収例> * 568万円/マネージャー/キャリア入社5年目(35歳) * 449万円/チーフ/キャリア入社4年目(30歳) * 403万円/キャプテン/キャリア入社3年目(28歳) * 365万円/一般社員/キャリア入社2年目(26歳) ※残業代を除く 【手当】 * 超過勤務手当 * 住宅手当/月2万~3万2000円(当社規程による) * 資格手当/ソムリエ、シニアソムリエ、レストランサービス技能士1級 * 通勤交通費支給/上限 月15万円(当社規程による)など 【昇給】 給与更改:年1回(6月) 【賞与】 年2回(7月・12月) ※2023年度実績 合計4.5カ月分 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: その他にも勤務地は全国にございます。 ◎U・Iターン歓迎 ◎希望エリア内での勤務可能 ◎寮・社宅完備 ※規程あり ※高山・滋賀に続き、今後も新規オープンのホテルがございますので、そちらの立ち上げに携わることも可能です。 ・地元を離れて新規オープンのホテルや全国のホテルで勤務し、数年後に地元のホテルへ転勤(勤務地限定制度あり) ・現在勤務地しているホテルから別の新規オープンのホテルへ転勤(社内公募制度あり) など、柔軟にあなたの働き方や希望勤務地を考慮いたします。 <新規開業>岐阜 * サンクチュアリコート高山(2024年3月開業予定) <新規開業>滋賀 * サンクチュアリコート琵琶湖(2024年10月開業予定) ※開業前に弊社運営ホテルで勤務開始することも可能です(入寮可) <福島> * エクシブ那須白河/西白河郡 <東京> * 東京ベイコート倶楽部 ホテル&スパリゾート/江東区 <神奈川> * 横浜ベイコート倶楽部 ホテル&スパリゾート/横浜市 * エクシブ箱根離宮/ 足柄下郡箱根町 * エクシブ湯河原離宮/足柄下郡湯河原町 <山梨> * エクシブ山中湖/南都留郡山中湖村 <愛知> * ラグーナベイコート倶楽/蒲郡市 <三重> * エクシブ鳥羽/鳥羽市 <静岡> * エクシブ浜名湖/浜松市 * エクシブ初島クラブ/熱海市 * エクシブ伊豆/伊東市 <長野> * エクシブ軽井沢/北佐久郡軽井沢町 * エクシブ蓼科/茅野市 <滋賀> * エクシブ琵琶湖/米原市 <京都> * エクシブ京都 八瀬離宮/京都市 <兵庫> * 芦屋ベイコート倶楽部/芦屋市 * エクシブ有馬離宮/神戸市 * エクシブ六甲 サンクチュアリ・ヴィラ/神戸市 * エクシブ淡路島/洲本市 <和歌山> * エクシブ白浜/西牟婁郡白浜町 <徳島> * エクシブ鳴門/鳴門市 |
アピールポイント: ●旅行の一環ではなく、お客様の人生に寄り添うサービス 会員制ホテルだからこそ、お料理の好みやご趣味、大切にされている記念日、ご家族の情報まで全てをデータベースに蓄積し、全スタッフで共有。だからこそ、お誕生日のお客様に客室をタオルアートで飾り花束を手配したり、プロポーズのために全スタッフが協力してサプライズを行ったり、スタッフ一人ひとりが「どのようなサービスができるか」考えアイデアを出しています。 ●業界・職種経験、社会人経験、正社員経験は一切不問 私達が特に大切にしているのは、あなたの想いだけです。スタッフの“心からのおもてなし”で出来るからこそ、ご利用者の一人一人にカスタマイズしたサービスが提供できます。「誰かの役に立ちたい」「人の喜ぶ顔が好き」「一流の接客を学びたい」という気持ちがあれば、誰もが活躍できる環境です。 勿論、研修制度や教育体制はしっかりと整えているので、未経験の方でも、活躍できる環境が作れています。
株式会社京都きもの市場
初任給は月給35万+出張手当5万円(1日2,500円)!京都を拠点に全国の展示会を回るお仕事!未経験スタートでも年収1000万超を目指せる!
給与 |
月給350,000円〜1,500,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥350,000 〜 ¥1,500,000は1か月当たりの固定残業代¥121,000(68時間相当分)を含む。68時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給:35万円~150万円 ※固定残業代12.1万円 68.1時間分を含む ※超過分は1分単位で支給 【平均年収】 店長:1020万円 営業部:834万円 平均年齢:30.8歳 初年度:530万 研修:520万~600万 主任:600万~850万 店長:700万~1800万 営業部長:1200万~3000万 上記年収に含まれる各種手当 108万 ・出張手当54万(月18日×2500円×12ヶ月) ・休日移動手当 36万(月2.5日×12000円×12ヶ月) ・深夜移動手当 12万(月1回×10000円×12ヶ月) ・ジム手当 6万(月5000円×12ヶ月) |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 京都を拠点に日本全国の展示会場へ出張する、 きもの展示会の企画営業をお任せいたします。 学歴・経験一切不問! 初任給35万! 驚きの「初任給35万円」には いい仲間を集めたいという 会社の思いも込められています。 ※平均入社年齢は23才! 営業部全体の平均年齢は30才です。 現在19才から62才までの営業メンバーが、 今日も出張して、日本全国で楽しく仕事をしています! ※この求人は35歳以下の方への募集要項です。 (長期勤続によるキャリア形成を図るため) ※未経験スタートでも年収1000万超を目指せます。 安定した高給与と実力主義の 評価体制を敷いています! 【平均年収】 店長:1020万円 営業部:834万円 平均勤続年数:6年2ヶ月 平均年齢:30.8歳 初年度:530万 研修:520万~600万 主任:600万~850万 店長:700万~1800万 営業部長:1200万~3000万 上記年収に含まれる各種手当 108万 ・出張手当54万(月18日×2500円×12ヶ月) ・休日移動手当 36万(月2.5日×12000円×12ヶ月) ・深夜移動手当 12万(月1回×10000円×12ヶ月) ・ジム手当 6万(月5000円×12ヶ月) 「年間 200日以上の出張」をこなしながら 「仕事を楽しむ!」「どん欲に遊ぶ!」のが京都きもの市場! 出張先の北海道でスノーボードをしたり、沖縄でシュノーケリング! 仕事前に、ジムで筋トレや朝ランしてる人も! とにかくアクティブで元気! オンもオフも思いっきり楽しみたいという 成長意欲が高く欲張りなメンバーが揃っています。 全国に出張に行けるからこそ分かる事もあります! 「本当に焼肉が美味しいのは実はあの県!」や 「日本一綺麗な海岸は○○海岸!」「最高のサウナ10選はココ!」など。 弊社で働いたからこそ分かる、日本の魅力を毎日経験できます! 「20代で経営メンバーにチャレンジも可能!」 経営陣(社長+執行役員4名)は30代が中心。 社歴、学歴に関係なく、実力次第で経営メンバーに抜擢します。 「業界トップの売上を達成する!」の目標を目指すべく 数多くの新しい企画や事業展開が準備されています。 組織が拡大するにつれ、ポストチャンスも豊富です!
給与 |
時給1,550円〜2,000円 給与: (早番)時給1550円 (遅番)時給1600円 22時以降/時給2000円 - |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: イオンモール大垣すぐ ※車通勤OK - |
アピールポイント: <入社後5日間・・・時給3000円!!> 入社祝い金として早番でも遅番でも 通常時給の約倍の時給3000円を5日間提供!! 5日間で12万円も稼げちゃいます!! 時給3000円×1日8h×5日間 (※30勤務後に支給する規定) -
給与 |
月給265,000円〜300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥265,000 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥60,435(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給26.5万円以上(一律手当含む) ※年齢、経験を考慮して決定します。 ※基本給:186,000円+一律手当(固定残業代60,435円+営業手当0円+深夜手当18,565円) * 昇格随時 * 昇給(年1回) * 賞与(年2回/7月・12月) * 決算賞与(3月 ※業績により支給) * 時間外手当(時間超過分は100%支給) 店長職は【月給40.8万円以上可能】 早い方で半年~1年で店長にステップアップ (年収例) 店長/28歳:年収650万円 (月給47.2万円) エリアマネージャー/36歳:年収800万円(月給57.6万円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ※交通費全額支給 ※マイカー通勤可/駐車場完備(ガソリン代支給※規定有) |
アピールポイント: * お休み希望が通りやすい スタッフ数が多いので「人が足りないから休めない」といったことがほぼないのが当店のすごい所! 運動会や授業参観など、子どもの学校行事の時には必ずお休みをとっている方も多いんです。 プライベート重視派にもオススメ! * 昇給の基準が明確で、着実に収入アップ! マネージャーの人数も多く、現場の細かい所まで目が届く体制があるのも当社の特徴のひとつ。 一人ひとりの成長や頑張りはしっかり評価し、給与としてしっかり還元していきます。 <給与例> * 店長:月給40万8000円~ * マネージャー:月給57万6000円~ * 統括マネージャー:月給65万9000円~ * 転居を伴う転勤はありません! 転勤は希望を考慮。 店舗を異動しない働き方も選択可能です。
給与 | 月給217,320円〜300,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 《研修制度充実》 正社員強化セミナー、店長育成セミナーなど各種研修制度もご用意。未経験でも万全の状態で店長になれるよう育てていきます。実際に、社員の約7割が未経験者です。コンビニなどの小売業や、自動車などの営業をやっていた人、なかにはフリーターから初めて正社員になったという人も。彼らも研修を経て、今では店長になっています!
MT TECHNICAL JAPAN株式会社
✅交通2号警備合格祝い金5万円✅週2~3日 勤務OK/✅直行直帰OK 休日シフトの相談可/✅生活家電付きの個室ワンルーム完備/✅経験や年齢を問わず積極的に採用します!
給与 |
月給230,000円 【給与】 月給 230,000円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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【アピールポイント】 【人びとの生活を守る仕事。】 社会になくてはならない仕事をお任せ。 未経験からスタートできるサポート体制あり ・直行直帰OK 休日シフトの相談可 ・生活家電付きの個室ワンルーム完備 ・経験や年齢を問わず積極的に採用します!
給与 |
月給350,000円 給与: 販売や買取の実績に対するインセンティブあり (通常の賞与とは別に年3回支給) <収入例> 年収945万円/店長5年目 月給57万1000円+インセンティブ88万2000円+賞与 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: <商談に集中できる営業スタイル> 個々の営業が探客をする必要はありません。 Webサイトの情報や積極的な広告展開によって 見込み顧客を常に確保しており、お客様からの 一次問合せは専用のコンタクトセンターが 一括で対応しています。 店舗への訪問日時確定までコンタクトセンターが 対応しますから、ご来店されたお客様との ヒアリングや商談に集中することができます。 これまでに培った経験をフルに発揮してください! <成約率は50%!実績を作りやすい環境です> 営業職が営業業務に集中できる環境だから、 全国平均で1店舗あたり月に30~40件の 商談を行っていて、成約率は約50%という水準です。 成果は年3回のインセンティブでしっかり還元! 高いモチベーションをキープしながら活躍できます。 実績次第では、ポジションアップもスピーディ! 昇格すればするほどベースの月給が上がっていきます。 自分の営業力が正当に評価される環境をお探しなら、 ぜひこの仕事にチャレンジしてみてください! <お客様満足と自分の成長の二軸で切磋琢磨> お客様にご満足いただければ、自然と成果が出て 収入やポジションを上がっていく環境です。 今いる社員たちも、この2つを強く意識しながら 時には協力し合ったり、時には競争したりして お互いに良い刺激を与えあっています。 自分ひとりのがんばりでは限界が早いものの、 ポジティブな風土の中なら継続的な成長を目指せます。
MT TECHNICAL JAPAN株式会社
✅交通2号警備合格祝い金5万円✅週2~3日 勤務OK/✅直行直帰OK 休日シフトの相談可/✅生活家電付きの個室ワンルーム完備/✅経験や年齢を問わず積極的に採用します!
給与 |
月給230,000円 【給与】 月給 230,000円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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【アピールポイント】 【人びとの生活を守る仕事。】 社会になくてはならない仕事をお任せ。 未経験からスタートできるサポート体制あり ・直行直帰OK 休日シフトの相談可 ・生活家電付きの個室ワンルーム完備 ・経験や年齢を問わず積極的に採用します!