「灘区,営業」のアルバイト/求人情報
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1件あり
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| 給与 |
月給250,000円〜360,000円 給与詳細 給与には固定残業代を含む 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり50000円 〜 70000円（固定残業時間：1ヶ月あたり34時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 | 月給25万9000円 ※車両手当、 営業外勤手当、残業手当別途支給 |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | 勤務地：神戸市灘区 マイカーにて直行直帰の勤務！ |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
【原則直行直帰】【安心のサッポロビールグループ会社】定期的な研修があるので安心です♪
- 応募可能期間：
- 2024-05-17 07:00:00.0～2025-05-19 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 | 月給400,000円〜500,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 阪急「六甲」駅より徒歩10分 阪急「六甲」駅発・神戸市バス2系統「護国神社前」下車 徒歩1分 | ||
アピールポイント: 50年以上黒字経営＆経営健全度ランキング常に上位！ 居心地の良い職場が自慢です！成長を実感できる環境！ ・お客様から頼りにされ、「ありがとう」が直接聞ける、やりがいのあるお仕事です。 ・業界経験不問！これまで培ってきたマネジメント経験、営業経験を活かしてキャリアアップできる環境です。 ・ご経験が豊富な方であれば入社時から課長としてご活躍いただけます。 ・働き方改革で2024年1月から完全週休2日制を導入！メリハリを付けて働けます。 【入社後の流れ】 業界未経験の方でも大丈夫！ まずは営業同行などを数ヶ月経験していただきます。 工事課のメンバーと一緒に実際の工事現場を見て、 建築の知識、当社の営業として仕事をするための基礎を身に付けていただきます。 慣れてきたら課長候補としてマネジメント業務もお任せします。 部下の管理を行い、ステップアップしていただければと思います！
| 給与 |
時給1,350円以上 給与: ・貢献度に応じて昇給いたします（交通費は上限400円） ・不動産業務において、成約に関して手当を支給いたします |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ・阪神電鉄大石駅から徒歩5分程度 ・ＪＲ摩耶駅から徒歩10分程度 | ||
アピールポイント: 不動産事業と福祉事業を営んでおり、両方の分野で地域の発展とサポートをしていきたいと考えてます 少人数での会社のため、経営者と直接お話しができます
| 給与 | 月給300,000円〜400,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 阪急「六甲」駅より徒歩10分 阪急「六甲」駅発・神戸市バス2系統「護国神社前」下車 徒歩1分 | ||
アピールポイント: 50年以上黒字経営＆経営健全度ランキング常に上位！ 居心地の良い職場が自慢です！成長を実感できる環境！ ・お客様から頼りにされ、「ありがとう」が直接聞ける、やりがいのあるお仕事です。 ・経験不問！将来にわたり必要とされるこの仕事を未経験から学べる環境です。日ごとに知識が増えていく面白さを味わえます ・働き方改革で2024年1月から完全週休2日制を導入！メリハリを付けて働けます。 【入社後の流れ】 はじめは知識ゼロでも大丈夫！ まずは工事課の施工管理技と一緒に、現場で実際の工事を見ることから始めます。 そこにどんな技術が活かされ、どのように工事が進んでいくのか、 お仕事の流れを現場で感じながら覚えていきましょう。
| 給与 |
月給230,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥230,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥30,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ①JR東海道・山陽本線六甲道より徒歩1分 ②阪急神戸本線六甲より徒歩7分 ③阪神本線新在家より徒歩6分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜360,000円 給与詳細 給与には固定残業代を含む 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり50000円 〜 70000円（固定残業時間：1ヶ月あたり34時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給250,000円〜300,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 給与はAまたはBの選択が可能です 【給与A（高歩合特化型）】 固定給（200,000円～）+インセンティブ（規定売上の20％～35%）+その他手当 【給与B（固定給しっかり型）】 固定給（250,000円～）+インセンティブ（規定売上の5％～10％）+その他手当 ＜各種手当も充実！＞ 交通費支給（上限15,000円）、役職手当（30,000円～50,000円）、住宅手当（10,000円）、家族手当（配偶者5,000円、子2,000円/人）、特別手当（0～30,000円） さらに、引越業者紹介手数料、商品券等は担当者個人に還元！ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR六甲道駅 徒歩３分 | ||
| 給与 |
月給350,000円〜600,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 60万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・交通費規定支給あり ・各種資格手当あり（宅建など） 月給：35万～60万＋業績給 ※入社時は700万で入社した方も、現在は3000万を超えていますので、 結果次第で稼げる環境です！ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR「六甲道駅」直結 | ||
| 給与 |
月給330,000円〜1,000,000円 給与: 【想定年収】 429万円～1000万円 月給：33万円～100万円 賞与回数：2回 〈年収例〉 【入社後の年収推移（平均年収）】 ・入社2年目の平均年収：630万円 ・入社3年目の平均年収：740万円 ・入社4年目の平均年収：890万円 ・入社5年目の平均年収：1,025万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ★未経験歓迎！ ★研修制度充実！ ★賞与あり！ ★昇給・昇格あり！ ★福利厚生充実！ ★転勤なし！ ★不動産業界の中でも トップクラスの売り上げがある成長企業！ ★平均年齢20代の会社で 平均年収が最も高い企業！ （5年目の平均年収1,025万円）
| 給与 |
月給330,000円〜600,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥330,000 〜 ￥600,000は1か月当たりの固定残業代￥80,200（42時間相当分）を含む。42時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：33万円~60万円 【想定年収】 想定年収：400万円~1,000万円 賞与回数：2回 インセンティブ：あり |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ☆未経験歓迎！ ☆研修制度充実！ ☆大企業で働く！ ☆インセンティブあり！ ☆長期休暇あり！
