「須磨区,専門職・その他」のアルバイト/求人情報
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1件あり
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給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 須磨海浜公園駅から徒歩5分 |
- 短期
給与 | 完全出来高制※ポイントによる謝礼 ☆1回で8000円相当稼げる案件も |
雇用形態 | 業務委託 |
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アクセス | 勤務地:神戸市須磨区 須磨海浜公園エリア各所! |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
超カンタン♪登録は3分で完了★電車移動や暇な時間、24時間いつでもどこでもOK♪毎日更新・1分で回答できるアンケートもあります
- 応募可能期間:
- 2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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スタジオエミュ
「人生の節目の感動と喜びをカタチに残す」アミューズメントパークのような遊び心いっぱいの空間☆スタジオのインテリアや衣装、細部まで高品質にこだわりベビーから大人までみんなの笑顔を引き出して最高の作品をつくるために、スタッフ皆で協力してモノづくりをしていくような毎日変化があって楽しめる環境です。
給与 |
月給244,000円〜500,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥244,000 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥6,500〜¥16,000(5時間相当分)を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 地下鉄西神山手線「名谷」駅徒歩約4分 ※車通勤可能 |
アピールポイント: おもてなしと最高品質への思いが感動に繋がる、たくさんの人の笑顔をみんなで作るお仕事! 20代・30代が活躍しています。 スタジオは入り口の飾りつけや受付、セットや衣装などみんなで工夫して考えてお客様に感動してもらえるように進化させています。 撮影はイベントです。赤ちゃんも子供も大人も、衣装を着て一生に残る瞬間を形にできるようスタッフみんなで作り出していきます。そのために一人ひとりが自分の得意を伸ばし協力して心から楽しい場を作っています♪ 役割や経験からいろんなバリュエーションの嬉しい手当がいっぱいあって、経験次第で手当が増えていきます(技能手当/3000円~56,000円)。対象の手当はみんなの意見で増えていくことも魅力です。 子供の記念写真(七五三、10歳記念など)から成人、結婚、出産・・・お客様の大切なアニバーサリーをカタチとして残すという、お客様からとても喜んでもらえるお仕事です。 神戸エリアに6店舗、今回募集の須磨パティオ店は商業施設内にある遊びゴコロいっぱいのアミューズメントパークのようなスタジオです。 エミュは写真スタジオとしてトップクラスの高品質なサービスを提供していきますが、お店を作るのはそれぞれのお店のスタッフです。 コロナ禍や少子化でも「記念日の写真を残しておきたい」というニーズとクオリティの高さ(単価も高い)で多数のご支持をいただき、安定的に売上が大きく拡大しています。 制服はないので、ひとりひとりが自分の好きな服でいろんなオシャレを楽しんで、お互いにいいとこをほめ合いながら、センスも磨かれていきます。 すごくかわいかったり、斬新だったり、クールだったり、先輩たちからも洋服の嬉しい情報があったり、お客様からもファッションセンスひとつで信頼が広がります♫
給与 |
時給1,300円 給与詳細 基本給:時給 1300円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 妙法寺駅から徒歩4分 |
給与 | 月給188,000円〜254,900円 | 雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給320,000円〜360,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万6000円 〜 32万6000円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万4000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・別途交通費規定支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス JR須磨海浜公園駅から徒歩8分 |
給与 | 月給240,000円〜300,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ✨「えるぼし」を取得✨ →女性活躍推進に関する状況などが 優良な企業に発行される認定マーク! ✨ISO14001の認証取得✨ →食を通じて、人・社会に貢献する企業! 地球環境へ配慮した組織/企業活動 を行っていると国際的に認められる! ✨ISO9001の認証を受けています!✨ →「給食提供の管理業務」として受けています! 業務効率の改善や組織体制の強化、 法令順守(コンプライアンス)の推進 など認証取得の効果は沢山!!
コンパスグループ・ジャパン 神戸医療センター(社員・契約社員) 39583
ヘルスケア事業部(病院・介護施設)のサブエリアマネージャー募集!【エリアマネージャー候補】
給与 |
月給300,000円〜350,000円 給与 月給 30万円~35万円 (一律手当を含む) 試用期間3カ月 <想定年収> ★基本給30万円の場合… 30万円+残業20h(約4万円)=34万円 年収:408万円+60万円=468万円 ★基本給35万円の場合… 35万円+残業20h(約5万円)=40万円 年収:万円+64 万円=518万円 交通費:通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給335,000円〜375,000円 給与 【給与】 月給 335,000円~375,000円 月給335,000円~375,000円 年収457万円~505万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…200,000円~240,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…15,000円 ・処遇改善手当…48,000円 ・役職手当…40,000円(役職手当には時間外手当見合い分15時間・27,700 円 ~ 33,600円を含む/15時間を超過する分は別途支給) ・職責手当…5,000円 【交通費】 支給あり |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給400,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 37万円 〜 97万円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「板宿駅」徒歩1分 |
給与 |
月給265,000円〜295,000円 給与 【給与】 月給 265,000円~295,000円 月給265,000円~295,000円 年収400万円~436万円(月給+想定時間外手当+賞与2回/年を含む) ※()内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します ※()内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…180,000円~210,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) 【交通費】 支給あり |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給229,500円〜278,500円 給与: 月給22万9500円~27万8500円 ※年齢やお持ちの経験などを考慮の上、 決定します。 ※諸手当と賞与は別途支給されます。 ※残業代は別途支給(1分単位)します。 <月収例> ・月給47万円(手当など含む) ↳33歳/入社5年目 ・月給35万円(手当など含む) ↳29歳/入社4年目 <社員の平均年収> ・一般社員:年収454万円 ・副店長:年収588万円 ・店長:年収728万円 ◎上記は平均ですが、モデル年収例のように 平均を上回る先輩も多くいるなど、 頑張りを最大限還元する方針です! <モデル年収例> ・年収616万円 ↳副店長職/経験4年 ・年収726万円 ↳店長職/経験5年 ・年収989万円 ↳エリアマネージャー職/経験10年 \諸手当/ ●通勤交通費 ●営業手当 ●食事手当 ●住宅手当 ●役職手当 ●家族手当(扶養家族月4,500円/人) ●技能手当 ●残業手当(1分単位で支給) ●深夜手当 ●休日出勤手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: JR神戸線 須磨駅 徒歩3分 山陽電鉄 山陽須磨駅 徒歩2分 国道2号線沿い |
アピールポイント: 全店732店舗(FC含む)を展開する 「餃子の王将」。 従来からのテイクアウト・宅配の ノウハウによってコロナ禍でも 大きな影響は受けず、直近では23ヵ月連続で 過去最高売上更新中です。 そんな好調な業績を背景に、 大幅な増員を行ないます! \餃子の王将で働く魅力POINT/ 【充実した研修・教育制度で丁寧にサポート】 調理技術~店舗経営までイチから学べる! 【飲食業のイメージを覆す厚待遇】 残業少なめ・完全週休2日制・有休しっかり! さらに給与水準も高い! 【社員の平均勤続年数11.3年】 お客様だけではなく社員も愛着を持って 働ける会社であるために、 環境・仕組みづくりにも注力!