「転勤・店舗異動なし,兵庫,食品販売」のアルバイト/求人情報
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4件あり
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| 給与 |
時給1,200円以上 給与詳細 基本給：時給 1200円 〜 【実際働いている主婦(夫)さんの給与例】 1200円×6h×週5勤務×4週間＝144,000円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 三ノ宮駅から徒歩15分 | ||
| 給与 | 時給1350円 ★交通費全額支給 |
雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：神戸市東灘区 阪神本線「御影駅」から徒歩1分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
【ディンプルについて】人材紹介・人材派遣を幅広い分野で展開中！多彩なワークスタイルの中からあなたに合うお仕事をご紹介♪
- 応募可能期間：
- 2024-05-22 07:00:00.0～2025-05-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 | 1200円 | 雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：姫路市 白浜の宮駅より車で6分/車・バイクOK |
時間帯 | 朝、昼 |
履歴書不要!未経験OK・即日勤務可能・高収入!★ご応募お早めに
- 応募可能期間：
- 2024-05-21 07:00:00.0～2025-05-21 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 1300円 | 雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：加古川市 東加古川駅より徒歩19分/車・バイクOK |
時間帯 | 朝、昼 |
履歴書不要!未経験OK・即日勤務可能・高収入!★ご応募お早めに
- 応募可能期間：
- 2024-05-21 07:00:00.0～2025-05-21 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 1200円 | 雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：姫路市 白浜の宮駅より車で6分/車・バイクOK |
時間帯 | 朝、昼 |
履歴書不要!未経験OK・即日勤務可能・高収入!★ご応募お早めに
- 応募可能期間：
- 2024-05-21 07:00:00.0～2025-05-21 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
時給1,100円以上 給与詳細 基本給：時給 1100円 〜 ・頑張り次第では昇給有 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 東姫路駅から車で11分 | ||
| 給与 |
月給194,200円〜300,000円 給与: 【給与】 月給：194,200円〜300,000円 ※地域手当て含む(6,000円) ※別途家族手当あり (扶養している子ども1名につき4,000円、上限12,000円支給) <年収例> 月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む(※残業代は別途支給) ・27歳 製造チーフ/380万円 ・ 27歳 ジュニア店⻑/490万円 ・ 32歳 店⻑/550万円 ・ 38歳 店⻑(大型店)/630万円 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ワークライフバランス重視の方も大歓迎です！ 全国勤務が難しい場合は、 契約社員(エリア限定社員)もOK ※待遇など詳細はお問合せください。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ドンクのパンは特別です。 各店舗で小麦粉からスクラッチ製法で製造しています。 もちろん天候などによって微調整が必要ですが、 お客様に最高のパンをお届けすることこそが私たちの使命です。 最高のクオリティーのパンをお届けするためには徹底した品質管理が必要です。 ご入社後は配属店舗にて先輩たちからしっかりとOJTを受けることができます。 業界未経験の方もパンに関する知識が身につきますのでご安心ください。 ドンクのパンの製造 (または販売)をすることで、 街にドンクの美味しいパンが溢れる世界を一緒に作っていきましょう！ 詳細は続きをご確認ください！ 採用インスタグラムを始めました 随時更新していきますので、是非フォローお願いします！ https://www.instagram.com/donqrecruit/?igshid=MzRlODBiNWFlZA%3D%3D 【アピールポイント】 ・スクラッチ製法など100年を超えて培われた高い技術を学べる環境 ・フランスなど現地の技術者の招聘による知識と技術のさらなる向上 ・技術面、衛生管理、原価管理など技術や経験に応じた研修制度 ・製パン通信講座、資格取得支援など自己啓発制度 ・店舗ごとに商品開発可能な裁量権の付与 ・将来、店舗運営していくための経営ノウハウを学べる ・海外にチャレンジできる ・「クープ・デュ・モンド・ドゥ・ラ・ブーランジュリー」に9人の代表を輩出 └2024年大会では日本チームが世界3位に選ばれました。 ・公共交通機関で通える時間帯(6時・6時半など)からスタート ・平均勤続年数17年の働きやすい環境 ・兵庫県ワークライフバランス表彰企業 →兵庫県からワークライフバランス表彰企業として認定をしていただきました。 ドンクの従業員の男女比は正社員では男性６５％女性３５％、 パート・アルバイトさんを含めると男性２１％女性７９％。 ・自己申告制度 →１年に１度自分の考えや希望（異動・キャリア）を会社に伝え キャリア形成の場として活用して頂きます。
| 給与 |
月給194,200円〜300,000円 給与: 【給与】 月給：194,200円〜300,000円 ※地域手当て含む(6,000円) ※別途家族手当あり (扶養している子ども1名につき4,000円、上限12,000円支給) <年収例> 月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む(※残業代は別途支給) ・27歳 製造チーフ/380万円 ・ 27歳 ジュニア店⻑/490万円 ・ 32歳 店⻑/550万円 ・ 38歳 店⻑(大型店)/630万円 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ワークライフバランス重視の方も大歓迎です！ 全国勤務が難しい場合は、 契約社員(エリア限定社員)もOK ※待遇など詳細はお問合せください。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ドンクのパンは特別です。 各店舗で小麦粉からスクラッチ製法で製造しています。 もちろん天候などによって微調整が必要ですが、 お客様に最高のパンをお届けすることこそが私たちの使命です。 最高のクオリティーのパンをお届けするためには徹底した品質管理が必要です。 ご入社後は配属店舗にて先輩たちからしっかりとOJTを受けることができます。 業界未経験の方もパンに関する知識が身につきますのでご安心ください。 ドンクのパンの製造 (または販売)をすることで、 街にドンクの美味しいパンが溢れる世界を一緒に作っていきましょう！ 詳細は続きをご確認ください！ 採用インスタグラムを始めました 随時更新していきますので、是非フォローお願いします！ https://www.instagram.com/donqrecruit/?igshid=MzRlODBiNWFlZA%3D%3D 【アピールポイント】 ・スクラッチ製法など100年を超えて培われた高い技術を学べる環境 ・フランスなど現地の技術者の招聘による知識と技術のさらなる向上 ・技術面、衛生管理、原価管理など技術や経験に応じた研修制度 ・製パン通信講座、資格取得支援など自己啓発制度 ・店舗ごとに商品開発可能な裁量権の付与 ・将来、店舗運営していくための経営ノウハウを学べる ・海外にチャレンジできる ・「クープ・デュ・モンド・ドゥ・ラ・ブーランジュリー」に9人の代表を輩出 └2024年大会では日本チームが世界3位に選ばれました。 ・公共交通機関で通える時間帯(6時・6時半など)からスタート ・平均勤続年数17年の働きやすい環境 ・兵庫県ワークライフバランス表彰企業 →兵庫県からワークライフバランス表彰企業として認定をしていただきました。 ドンクの従業員の男女比は正社員では男性６５％女性３５％、 パート・アルバイトさんを含めると男性２１％女性７９％。 ・自己申告制度 →１年に１度自分の考えや希望（異動・キャリア）を会社に伝え キャリア形成の場として活用して頂きます。
| 給与 |
月給194,200円〜300,000円 給与: 【給与】 月給：194,200円〜300,000円 ※地域手当て含む(6,000円) ※別途家族手当あり (扶養している子ども1名につき4,000円、上限12,000円支給) <年収例> 月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む(※残業代は別途支給) ・27歳 製造チーフ/380万円 ・ 27歳 ジュニア店⻑/490万円 ・ 32歳 店⻑/550万円 ・ 38歳 店⻑(大型店)/630万円 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ワークライフバランス重視の方も大歓迎です！ 全国勤務が難しい場合は、 契約社員(エリア限定社員)もOK ※待遇など詳細はお問合せください。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ドンクのパンは特別です。 各店舗で小麦粉からスクラッチ製法で製造しています。 もちろん天候などによって微調整が必要ですが、 お客様に最高のパンをお届けすることこそが私たちの使命です。 最高のクオリティーのパンをお届けするためには徹底した品質管理が必要です。 ご入社後は配属店舗にて先輩たちからしっかりとOJTを受けることができます。 業界未経験の方もパンに関する知識が身につきますのでご安心ください。 ドンクのパンの製造 (または販売)をすることで、 街にドンクの美味しいパンが溢れる世界を一緒に作っていきましょう！ 詳細は続きをご確認ください！ 採用インスタグラムを始めました 随時更新していきますので、是非フォローお願いします！ https://www.instagram.com/donqrecruit/?igshid=MzRlODBiNWFlZA%3D%3D 【アピールポイント】 ・スクラッチ製法など100年を超えて培われた高い技術を学べる環境 ・フランスなど現地の技術者の招聘による知識と技術のさらなる向上 ・技術面、衛生管理、原価管理など技術や経験に応じた研修制度 ・製パン通信講座、資格取得支援など自己啓発制度 ・店舗ごとに商品開発可能な裁量権の付与 ・将来、店舗運営していくための経営ノウハウを学べる ・海外にチャレンジできる ・「クープ・デュ・モンド・ドゥ・ラ・ブーランジュリー」に9人の代表を輩出 └2024年大会では日本チームが世界3位に選ばれました。 ・公共交通機関で通える時間帯(6時・6時半など)からスタート ・平均勤続年数17年の働きやすい環境 ・兵庫県ワークライフバランス表彰企業 →兵庫県からワークライフバランス表彰企業として認定をしていただきました。 ドンクの従業員の男女比は正社員では男性６５％女性３５％、 パート・アルバイトさんを含めると男性２１％女性７９％。 ・自己申告制度 →１年に１度自分の考えや希望（異動・キャリア）を会社に伝え キャリア形成の場として活用して頂きます。
| 給与 |
月給194,200円〜300,000円 給与: 【給与】 月給：194,200円〜300,000円 ※地域手当て含む(6,000円) ※別途家族手当あり (扶養している子ども1名につき4,000円、上限12,000円支給) <年収例>月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む(※残業代は別途支給) ・25歳 販売リーダー/400万円 ・27歳 ジュニア店⻑/490万円 ・32歳 店⻑/550万円 ・38歳 店⻑(大型店)/630万円 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ワークライフバランス重視の方も歓迎です！ 全国勤務が難しい場合は、契約社員(エリア限定社員)もOK ※待遇など詳細はお問合せください。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ドンクのパンは特別です。 各店舗で小麦粉からスクラッチ製法で製造しています。 もちろん天候などによって微調整が必要ですが、 お客様に最高のパンをお届けすることこそが私たちの使命です。 最高のクオリティーのパンをお届けするためには徹底した品質管理が必要です。 ご入社後は配属店舗にて先輩たちからしっかりとOJTを受けることができます。 業界未経験の方もパンに関する知識が身につきますのでご安心ください。 ドンクのパンの製造 (または販売)をすることで、 街にドンクの美味しいパンが溢れる世界を一緒に作っていきましょう！ 詳細は続きをご確認ください！ 採用インスタグラムを始めました 随時更新していきますので、是非フォローお願いします！ https://www.instagram.com/donqrecruit/?igshid=MzRlODBiNWFlZA%3D%3D ・兵庫県ワークライフバランス表彰企業 ・平均勤続年数17年の働きやすい環境 ・充実した研修制度 (接客研修や店長研修) ・パンシェルジュ検定などの資格取得補助制度 (規定あり) ・店内のディスプレイ、食べ方提案など多岐にわたる業務 ・販売職でも商品開発に携われるチャンスあり ・店対抗の推しパングランプリなど、楽しいイベントあり ・自己申告制度あり →1年に1度自分の考えや希望(異動・キャリア)を伝え、 キャリア形成の場として活用していただきます 【キャリアパス】 販売員としてキャリアを積むことで、 スタッフのシフト管理や売り上げ管理、店長業務、 複数店舗の運営を担当するエリアマネージャーなど、 店舗運営にも携われるようになります。 新しい商品を生み出すことに強い情熱のある方は 各店舗での新商品企画の経験を磨き、商品企画への道もあります。 各自のビジョンに合ったキャリアプランの形成のため、 一緒にどのようにステップアップしていくかを考え、サポート・応援します。 そのため、1年に1度自分の考えや希望(異動・キャリア)を伝え、 キャリア形成の場として活用していただくことのできる 「自己申告制度」を設けています。 ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ Indeedアカウントをお持ちでない方は、 採用担当：078-441-2043まで！ 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 繋がらなかった場合、 担当者から折り返しお電話します！ ※受付時間：09:00〜17:00
株式会社米乃家(文左亭 西宮今津店)
【業績好調につき増員】90％以上が未経験入社！手厚くサポートします／創業以来毎年賞与支給／未経験転職歓迎／30代・40代・50代活躍！！
| 給与 | 月給250,000円〜400,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 兵庫県西宮市を含む関西エリア全般（大阪／京都／兵庫） ※直行・直帰OK ※全国展開をしていますが、転居を伴う転勤はなし。 【関東エリア（埼玉・神奈川・群馬・千葉・東京）を特に積極採用中！もちろん東海・関西の応募も大歓迎！！】 | ||
アピールポイント: 【会社について】 創業昭和23年の老舗企業 スーパー、ホームセンターなどで店舗展開をしている「米乃家／文左亭」は、お団子やたい焼き・たこ焼き等を提供しており、直営店・FC店合わせて、全国で約180店舗を展開！（海外10店舗） 老若男女問わず親しまれているお店です。 新規出店計画が随時進行中！ ポジションも多数あり、成長や成果に見合ったポストに就くことができます。 【転職者さんへメッセージ】 米乃家のお店はアルバイトさんを中心に営業をしています。 そのため、エリアマネージャー・統括の管理・運営がとても重要なウエイトを占めます。 また複数店舗をお任せするので、エリアの特徴などを把握する必要もあります。 様々な角度から物事を見定めて店舗管理を行うので、自ずとマネジメント能力が身に付きますよ。 代表取締役：村瀬 例えば「将来は独立したい」という夢をお持ちの方も大歓迎です。 そのために必要なノウハウは出し惜しみすることなく全てを教えていきますよ。 自分のお店を出したいという方はFC制度の利用も可能。夢や目標は気兼ねなく話してください！ 本部長：本所
| 給与 |
月給194,200円〜300,000円 給与: 【給与】 月給：194,200円〜300,000円 ※地域手当て含む(6,000円) ※別途家族手当あり (扶養している子ども1名につき4,000円、上限12,000円支給) <年収例>月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む(※残業代は別途支給) ・25歳 販売リーダー/400万円 ・27歳 ジュニア店⻑/490万円 ・32歳 店⻑/550万円 ・38歳 店⻑(大型店)/630万円 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ワークライフバランス重視の方も歓迎です！ 全国勤務が難しい場合は、契約社員(エリア限定社員)もOK ※待遇など詳細はお問合せください。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ドンクのパンは特別です。 各店舗で小麦粉からスクラッチ製法で製造しています。 もちろん天候などによって微調整が必要ですが、 お客様に最高のパンをお届けすることこそが私たちの使命です。 最高のクオリティーのパンをお届けするためには徹底した品質管理が必要です。 ご入社後は配属店舗にて先輩たちからしっかりとOJTを受けることができます。 業界未経験の方もパンに関する知識が身につきますのでご安心ください。 ドンクのパンの製造 (または販売)をすることで、 街にドンクの美味しいパンが溢れる世界を一緒に作っていきましょう！ 詳細は続きをご確認ください！ 採用インスタグラムを始めました 随時更新していきますので、是非フォローお願いします！ https://www.instagram.com/donqrecruit/?igshid=MzRlODBiNWFlZA%3D%3D ・兵庫県ワークライフバランス表彰企業 ・平均勤続年数17年の働きやすい環境 ・充実した研修制度 (接客研修や店長研修) ・パンシェルジュ検定などの資格取得補助制度 (規定あり) ・店内のディスプレイ、食べ方提案など多岐にわたる業務 ・販売職でも商品開発に携われるチャンスあり ・店対抗の推しパングランプリなど、楽しいイベントあり ・自己申告制度あり →1年に1度自分の考えや希望(異動・キャリア)を伝え、 キャリア形成の場として活用していただきます 【キャリアパス】 販売員としてキャリアを積むことで、 スタッフのシフト管理や売り上げ管理、店長業務、 複数店舗の運営を担当するエリアマネージャーなど、 店舗運営にも携われるようになります。 新しい商品を生み出すことに強い情熱のある方は 各店舗での新商品企画の経験を磨き、商品企画への道もあります。 各自のビジョンに合ったキャリアプランの形成のため、 一緒にどのようにステップアップしていくかを考え、サポート・応援します。 そのため、1年に1度自分の考えや希望(異動・キャリア)を伝え、 キャリア形成の場として活用していただくことのできる 「自己申告制度」を設けています。 ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ Indeedアカウントをお持ちでない方は、 採用担当：078-441-2043まで！ 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 繋がらなかった場合、 担当者から折り返しお電話します！ ※受付時間：09:00〜17:00
とんかつ新宿さぼてんエキソアレ西神中央店
【40代/50代からのキャリアアップを目指せる！】未経験OK｜主婦(夫)、シングルマザー(ファザー)活躍中｜昇給・昇格あり｜転勤なし｜未経験でも安心して挑戦できる研修制度やサポート体制で安心！
| 給与 |
月給233,100円〜292,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥233,100 〜 ￥292,000は1か月当たりの固定残業代￥40,000〜￥52,300（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 西神中央駅（神戸市営地下鉄 西神・山手線）から徒歩1分 | ||
アピールポイント: ＜主婦(夫)の方におすすめの職場です！＞ ・40代、50代からでもキャリアアップ可能！ ・実際に50歳で入社して店長になった方も多数！ ・専業主婦(夫)から正社員となり安定して働きたい方 ・子育てのブランクがあっても安心のサポート体制 ＜ご家庭の事情に合わせた柔軟な働き方が可能＞ ・月単位の勤務時間/日数を満たしていればOK！ ・1日2時間だけのシフトの日も作れます◎ ・家庭、育児、介護との両立がしやすい環境 ・シフト制のため、残業少なめも実現できます！ ＜未経験から正社員で安定した収入を獲得＞ ・未経験歓迎！学歴職歴不問、ブランクOK ・転居を伴う転勤なし！地元で安定的に働けます ・昇給・賞与あり！インセンティブ制度あり ・社員割引あり（とんかつなどの商品が30%引き）
| 給与 |
月給220,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 17万3519円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり4万6481円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり37時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR芦屋駅より徒歩8分、阪神芦屋駅より徒歩7分 | ||
| 給与 |
月給191,200円〜300,000円 給与 入社タイミングの月給：191,200円〜300,000円 ※地域手当て含む(6,000円) ※別途家族手当あり (扶養している子ども1名につき4,000円、上限12,000円支給) <年収例>月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む(※残業代は別途支給) ・25歳 販売リーダー/400万円 ・27歳 ジュニア店⻑/490万円 ・32歳 店⻑/550万円 ・38歳 店⻑(大型店)/630万円 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ワークライフバランス重視の方も歓迎です！ 全国勤務が難しい場合は、契約社員(エリア限定社員)もOK ※待遇など詳細はお問合せください。 休日・休暇 ・週休二日制 →シフト制/月9日(公休) ・年間休日108日以上 ・有給休暇/初年度のみ10日 ※初年度以降は11～20日付与 ※半日（４時間）単位で使える半日有給休暇もあります。 ・慶弔休暇 |
雇用形態 | 正社員 |
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