「社割あり,兵庫,店長・マネージャー(飲食)」のアルバイト/求人情報
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3件あり
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給与 |
月給280,000円以上 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 飲食未経験でも年齢にかかわらず1年で35万円も目指せます! インセンティブは売上に応じて支給! 月5万円ほどになることが多いです◎ お店が人気になるほどインセンティブが増えるので、頑張りがいがあります♪ |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 元町駅から徒歩2分/三宮駅から徒歩7分 |
給与 | 月給22万100円~25万円 ★従業員割引有♪最大25%OFF! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:美方郡新温泉町 浜坂駅より車で約15分程 ★車通勤OK! |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
志望理由は「料理がしたい」「上手くなりたい」でOK!経験を積めば担当料理も増えるのでやりがいに♪
- 応募可能期間:
- 2024-05-22 07:00:00.0~2025-05-22 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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SOMPOケアフーズ株式会社
[社]高齢者施設内レストラン調理主任候補◇資格不要 ◇年間110日休
◆月9~10日休◆1日実働8h(残業10h程度)◆情勢に左右されない→こんな希望を叶えるキッチン募集
給与 | 月給20万6300円~ ※経験考慮 ※一律精皆勤手当込み |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:神戸市西区 「明石」駅よりバス16分 ◎車・バイク通勤OK |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
1日8時間勤務!調理師免許など不要☆ここ2年間業績も安定!!充実の福利厚生で定着率も良い職場です!!
- 応募可能期間:
- 2024-04-09 07:00:00.0~2025-04-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
SOMPOケアフーズ株式会社
[社]高齢者施設内レストラン調理主任候補◇資格不要 ◇年間110日休
◆月9~10日休◆1日実働8h(残業10h程度)◆情勢に左右されない→こんな希望を叶えるキッチン募集
給与 | 月給20万6300円~※一律精皆勤手当込み ※経験考慮 ◎車・バイク通勤OK |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:神戸市灘区 「六甲駅」より市バス「六甲台南口」バス停10分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
1日8時間勤務!調理師免許など不要☆ここ2年間業績も安定!!充実の福利厚生で定着率も良い職場です!!
- 応募可能期間:
- 2024-04-09 07:00:00.0~2025-04-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 |
月給280,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万2500円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万7500円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 播但連絡道路 ※車・バイク通勤OK |
給与 |
月給327,321円以上 給与詳細 給与には一律手当を含む 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3000円 〜 9000円 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(その他) *経験・能力を考慮し、給与を決定します *店長になると月4~5万円月給UP! 毎年基本給ベースアップ更新中! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 阪急「塚口駅」南口より徒歩2分。サンサンタウンを抜けてセブンイレブンの2軒東隣。 |
給与 |
月給250,000円〜460,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万円 〜 40万円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり6万円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※給与は面接時に経験、年齢を考慮 *昇給年2回 →頑張りはしっかり評価します♪ *賞与年2回(6月/12月) ※店舗売上による |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス JR「英賀保」駅より徒歩13分 |
城崎珈琲みはらしテラスカフェ・城崎スイーツ本店・城崎ジェラートカフェChaya(有限会社ティーアンドエムズグループ)
スペシャリティコーヒーを世界中から来られるお客さまへ提供します。未経験からでも大丈夫、Uターン、Iターンの方、歓迎!
給与 |
月給183,500円〜200,000円 給与: 年2回、特別手当の支給があります。 特別手当の金額は、会社利益を元に個々の能力、職責、会社貢献に応じて決定します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ・スペシャリティ自家焙煎コーヒーと地元素材を活かした自社ブランドスイーツが人気のお店です! バームクーヘン、ケーキ、プリン、各種焼き菓子、ジェラート等 ・商品の企画、製造等は自社工房で行い、地元素材を生かした商品を販売しています。製造からお客さまへ販売するまで、一貫して自社で行っております。
給与 |
月給250,000円〜300,000円 給与: 【雇用形態】 * 月額制契約社員 (正社員登用実績複数あり) 【給与】 月額250,000円~300,000円 ※スタート時の時給は面接時にお伺いするご経験やスキルを元に決定致します。 ※昇給あり |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | アクセス: ◆岩屋港「バス乗り場」もしくは淡路IC「停留所」から無料シャトルバルが出ています。停留所「青海波」徒歩30秒 ◆車通勤OK(淡路島内在住者に限る) |
アピールポイント: ◆神戸から車で30分のところに位置する兵庫県淡路島は、豊かな自然と豊富な食が魅力の関西屈指のリゾート地。心豊かに毎日働くことができます。 ◆匠創生では、店舗事業の他、兵庫県加古川市に古酒の貯蔵酒蔵も運営をはじめとして、海外輸出やEC販売、国内卸売など多岐に渡る事業活動をしておりますので、社内には様々なポジションがあります。長い目では店舗運営のステップを踏んでいただいた後に、他のキャリアを目指せる環境があります。
給与 |
月給280,000円〜600,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥280,000 〜 ¥600,000は1か月当たりの固定残業代¥58,500(36時間相当分)を含む。36時間を超える残業代は追加で支給する。 【雇用形態】 正社員 試用・研修 試用期間あり・3か月(延長・短縮あり) 雇用条件は本採用時と同じ ※給与は下がりますが、地域限定職や 年間休日120日の働き方もございますので 興味があればお申し付けください。 ========================= 【給与】 月給:28万円〜 交通費:規定支給(月額支給上限35,000円) ※一律手当を含む ◇昇進後は…… 初級店長:月給33万円~ 初級マネージャー:月給40万円~ ========================= 【各種手当】 ・等級手当 ・家族手当/子1人につき5000円 ・一律深夜手当(5時間相当)1500円(固定給に含む) ========================= 【昇給】 成果型 昇給にチャレンジすることを推奨 ========================= 【賞与】 業績により等級ごとの賞与分配係数を基に計算し、そこに評価を加味して支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 各線三宮駅より 徒歩5分 |
アピールポイント: <キャリアアップについて> 店長(初級/中級/上級)→マネージャー(初級/中級/上級)→部長の順に上がっていきます。 ※店長になるには 店舗業務の習得後、上長との面談を経て店長になりたい意思をお伝えください。 店長育成プログラムを受講し、合格をすると店長職に昇格です♪ ちなみに店長の月給は33万円以上あります。 ※今回の募集は総合職になります。 現在兵庫県、大阪府で店舗出店をしておりますが 今後、関東などにも店舗出店を考えており 転勤の可能性もございます。
給与 |
月給220,000円〜300,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 21万4980円 〜 29万3625円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり5020円 〜 6375円 ⽉給22万円〜30万円 ・上記⽉給には、下記⼿当を含みます。 ・固定残業代(32〜45時間分/⽉4万284円〜7万1775円) ・深夜割増⼿当(20時間分/⽉5020円〜6375円 ※割増分のみ⽀給) ※上記を超える時間外労働分、深夜労働分は追加で⽀給します。 ★ご経験・スキル等を考慮の上、決定いたします。 ・交通費規定⽀給(⽉3万5000円迄) ・時間外⼿当(固定残業代・深夜割増⼿当超過分) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス ポートライナー「医療センター駅」徒歩9分 |
給与 |
月給280,000円〜600,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥280,000 〜 ¥600,000は1か月当たりの固定残業代¥58,500(36時間相当分)を含む。36時間を超える残業代は追加で支給する。 【雇用形態】 正社員 試用・研修 試用期間あり・3か月(延長・短縮あり) 雇用条件は本採用時と同じ ※給与は下がりますが、地域限定職や 年間休日120日の働き方もございますので 興味があればお申し付けください。 ========================= 【給与】 月給:28万円〜 交通費:規定支給(月額支給上限35,000円) ※一律手当を含む ◇昇進後は…… 初級店長:月給33万円~ 初級マネージャー:月給40万円~ ========================= 【各種手当】 ・等級手当 ・家族手当/子1人につき5000円 ・一律深夜手当(5時間相当)1500円(固定給に含む) ========================= 【昇給】 成果型 昇給にチャレンジすることを推奨 ========================= 【賞与】 業績により等級ごとの賞与分配係数を基に計算し、そこに評価を加味して支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 元町駅徒歩1分 |
アピールポイント: <キャリアアップについて> 店長(初級/中級/上級)→マネージャー(初級/中級/上級)→部長の順に上がっていきます。 ※店長になるには 店舗業務の習得後、上長との面談を経て店長になりたい意思をお伝えください。 店長育成プログラムを受講し、合格をすると店長職に昇格です♪ ちなみに店長の月給は33万円以上あります。 ※今回の募集は総合職になります。 現在兵庫県、大阪府で店舗出店をしておりますが 今後、関東などにも店舗出店を考えており 転勤の可能性もございます。
給与 |
月給280,000円〜600,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥280,000 〜 ¥600,000は1か月当たりの固定残業代¥58,500(36時間相当分)を含む。36時間を超える残業代は追加で支給する。 【雇用形態】 正社員 試用・研修 試用期間あり・3か月(延長・短縮あり) 雇用条件は本採用時と同じ ※給与は下がりますが、地域限定職や 年間休日120日の働き方もございますので 興味があればお申し付けください。 ========================= 【給与】 月給:28万円〜 交通費:規定支給(月額支給上限35,000円) ※一律手当を含む ◇昇進後は…… 初級店長:月給33万円~ 初級マネージャー:月給40万円~ ========================= 【各種手当】 ・等級手当 ・家族手当/子1人につき5000円 ・一律深夜手当(5時間相当)1500円(固定給に含む) ========================= 【昇給】 成果型 昇給にチャレンジすることを推奨 ========================= 【賞与】 業績により等級ごとの賞与分配係数を基に計算し、そこに評価を加味して支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 各線神戸駅より 徒歩5分 神戸ハーバーランド umie、モザイクから徒歩2分 |
アピールポイント: <キャリアアップについて> 店長(初級/中級/上級)→マネージャー(初級/中級/上級)→部長の順に上がっていきます。 ※店長になるには 店舗業務の習得後、上長との面談を経て店長になりたい意思をお伝えください。 店長育成プログラムを受講し、合格をすると店長職に昇格です♪ ちなみに店長の月給は33万円以上あります。 ※今回の募集は総合職になります。 現在兵庫県、大阪府で店舗出店をしておりますが 今後、関東などにも店舗出店を考えており 転勤の可能性もございます。
給与 |
月給280,000円以上 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 飲食未経験でも年齢にかかわらず1年で35万円も目指せます! インセンティブは売上に応じて支給!月5万円ほどになることが多いです◎ お店が人気になるほどインセンティブが増えるので、頑張りがいがあります♪ |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 各線三宮駅より徒歩3分 |