「山科区,営業」のアルバイト/求人情報
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2件あり
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| 給与 | 月給300,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 醍醐駅から徒歩6分 給与: 月給30万円～ ＜各種手当＞ ・皆勤手当：12000円 ・資格手当：5000円 ・住宅手当：5000～15000円 ・通勤手当：6ヶ月毎に実費支給※上限月50000円まで ・運転手当：6000円 ・退職金制度(勤務3年以上) | ||
アピールポイント: 【アピールポイント】 ・花と緑に興味のある方大歓迎 ・特にお庭や樹木に関心がある方に向いている仕事です ・仕事内容は先輩スタッフがOJTで丁寧にお教えします ・パソコンに強い方には取り組みやすい仕事です ・造園関連の国家資格の取得が目指せます
| 給与 | 月給28万6000円以上＋歩合給＋賞与 ※一律手当3万円含む／入社後1年間支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：京都市山科区 東野駅から徒歩12分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
未経験者も安心！超基礎から始める研修あり★「なでしこ銘柄」に初選出＆「ハタラクエール2023」も受賞し働きやすさもお墨付き♪
- 応募可能期間：
- 2024-06-07 07:00:00.0～2025-06-09 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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株式会社バックスグループ(博報堂グループ)/5410732405977
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| 給与 | 時給1600円★交通費全額支給 ★月29.1万円～可で安定叶う |
雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 山科駅周辺★直行直帰可 | 時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
高時給1600円★手厚いフォローがあるからステップUPにぴったり♪平均年齢27歳…20代・30代男女が多数活躍中！
- 応募可能期間：
- 2024-06-06 07:00:00.0～2025-06-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給300,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ・JR・京阪・地下鉄「山科」駅より徒歩10分 ・京阪「四宮」駅より徒歩5分 ・マイカー通勤可 | ||
アピールポイント: 【弊社はこんな会社です♪】 京都市山科区に事務所を構えて14年目の不動産会社です。 不動産仲介のみならず、 設計事務所として設計、管理、工務店としても新築やリフォームの請負もしており、地域に根付いた不動産屋として地域、社会に貢献して住みやすいまちづくりを目指しています。 設立14年目の実績と「センチュリー21」の加盟店である 安心感がありますので無理な営業の必要はありません。 【営業のチャンスが多い！】 多くの広告媒体に出稿してるのでお問い合わせが非常に多いです。 営業目標は設定して頂きますが、反響メインのため成約率も高いです！ 担当して頂くお客様が多く、成約すればするほどインセンティブも増えていきます。 【不動産業界歴20年以上の社長】 少数精鋭のメンバーになりますが、 社長から直々に学べる環境でもあります。 不動産業界が未経験の方も3ヶ月程で成約を決めた実績もあります。
株式会社長栄
| 給与 |
月給250,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥250,000以上は1か月当たりの固定残業代￥45,000（28時間相当分）を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 月給25万円以上 ※固定残業代:4万5000円/28.6h/詳細下記 571万円／28歳（月給34万円＋諸手当＋賞与） 624万円／33歳（月給36万5000円＋諸手当＋賞与） 867万円／38歳（月給53万2000円＋諸手当＋賞与） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 山科駅 徒歩5分 | ||
| 給与 |
月給291,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 17万1000円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり27時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり7万円 〜 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス ・京都市営東西線東野（京都府）駅徒歩17分 ・京都市営東西線御陵駅徒歩21分 ・京阪京津線御陵駅徒歩21分・川田道バス停徒歩2分 | ||
| 給与 |
月給291,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 17万1000円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり27時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり7万円 〜 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス ・京都市営東西線東野（京都府）駅徒歩17分 ・京都市営東西線御陵駅徒歩21分 ・京阪京津線御陵駅徒歩21分・川田道バス停徒歩2分 | ||
大東建託株式会社
京都府 京都市/不動産営業/未経験・実績あり/最高2000万円も
京都府 京都市／営業・企画営業／不動産営業／高収入／未経験歓迎／未経験から年収1000万円を目指せる営業／中途1年目平均年収約700万円／5人に1人が年収2000万円オーバー／20代～50代活躍中／インセンティブ制度充実／月給25万円以上／東証プライム上場／業界最大手／
| 給与 |
月給255,000円〜284,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥255,000 〜 ￥284,000は1か月当たりの固定残業代￥52,000〜￥59,000（35時間相当分）を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 月給＋歩合給 月給：25万5000円以上 ※一律手当を含む 歩合給： 実績（契約件数・挙積額）により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年間支給 ★平均年収 850万円（平均月給：28万円） ※2022年度実績：全従業員 ★誰でも狙える！新人賞★ ●新人賞A 入社7か月以内なら1件契約ごとに50万円 ●新人賞B 入社7ヶ月超～10ヶ月以内なら1件契約ごとに20万円 ●新人賞C 入社10ヶ月超～15ヶ月以内なら1件契約ごとに10万円 【年収例】 2500万円／入社4年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 1890万円／入社3年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 700万円／入社1年目（月給28万円＋歩合給＋賞与） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 阪急京都線 桂駅 徒歩１２分 | ||
アピールポイント: ・21歳から57歳までの方が活躍中！東証プライム上場企業で教育体制が整っているので営業未経験・不動産業界未経験大歓迎！ ・1年目の固定月給は25～28万円程度です。（地域によって差があり） ・年功序列等はなし!努力は全て給与還元する環境あり! ・不動産の知識を身につけて、不動産のプロフェッショナルになることが可能
| 給与 |
月給286,000円以上 給与: 【月収】286,000円 ・基本給 197,000円 ・定額残業代 59,000円 ・特別加算手当 30,000円(※入社一年目のみ) 【年収例】 700万円/入社1年目(月給28万円＋歩合給＋賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円＋歩合給＋賞与) 2500万円/入社4年目(月給36万円＋歩合給＋賞与) 【歩合給について】 歩合給＝契約金額×歩合給率(※歩合給率は契約内容により変動) 全国平均契約金額：9,000万円 1契約あたりの歩合給額：135万円〜225万円 ─────────────────────────── 【新人賞】 ・50万円(入社7ヶ月以内に初契約） ・20万円(入社7ヶ月超～10ヶ月以内に初契約） 【敢闘賞】 ・50万円(入社7ヶ月以内で２件目以降の契約毎） ・20万円(入社7ヶ月超～10ヶ月以内で2件目以降の契約毎） ・10万円(入社10ヶ月超～15ヶ月以内に初契約） ・10万円(入社10ヶ月超～15ヶ月以内で2件目以降の契約毎） ─────────────────────────── |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ＼非正規から大手上場企業の正社員へ／ ✅東証プライム上場企業 ✅手厚い福利厚生 ✅転居を伴う転勤ナシ ✅賃貸建物管理戸数ランキング27年連続1位 40代・50代で入社しても、 定年までバリバリ活躍できる環境です✨
| 給与 |
月給240,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり4万5000円 ※上記4万5000円は業績加算給2万5000円＋新卒営業手当2万円。 入社後2年間限定で支給 ※別途インセンティブ制度（歩合給）あり ※別途残業代支給あり（入社2年経過後は営業手当支給（みなし残業代）） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 地下鉄東西線 東野駅徒歩13分 | ||
大東建託株式会社
京都府 京都市／営業・企画営業／不動産営業／高収入／未経験歓迎／未経験から年収1000万円を目指せる営業／中途1年目平均年収約700万円／5人に1人が年収2000万円オーバー／20代～50代活躍中／インセンティブ制度充実／月給25万円以上／東証プライム上場／業界最大手／
| 給与 |
月給255,000円〜284,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥255,000 〜 ￥284,000は1か月当たりの固定残業代￥52,000〜￥59,000（35時間相当分）を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 月給＋歩合給 月給：25万5000円以上 ※一律手当を含む 歩合給： 実績（契約件数・挙積額）により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年間支給 ★平均年収 850万円（平均月給：28万円） ※2022年度実績：全従業員 ★誰でも狙える！新人賞★ ●新人賞A 入社7か月以内なら1件契約ごとに50万円 ●新人賞B 入社7ヶ月超～10ヶ月以内なら1件契約ごとに20万円 ●新人賞C 入社10ヶ月超～15ヶ月以内なら1件契約ごとに10万円 【年収例】 2500万円／入社4年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 1890万円／入社3年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 700万円／入社1年目（月給28万円＋歩合給＋賞与） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 阪急京都線 桂駅 徒歩１２分 | ||
アピールポイント: ・21歳から57歳までの方が活躍中！東証プライム上場企業で教育体制が整っているので営業未経験・不動産業界未経験大歓迎！ ・1年目の固定月給は25～28万円程度です。（地域によって差があり） ・年功序列等はなし!努力は全て給与還元する環境あり! ・不動産の知識を身につけて、不動産のプロフェッショナルになることが可能
大東建託株式会社
京都府 京都市／営業・企画営業／不動産営業／高収入／未経験歓迎／未経験から年収1000万円を目指せる営業／中途1年目平均年収約700万円／5人に1人が年収2000万円オーバー／20代～50代活躍中／インセンティブ制度充実／月給25万円以上／東証プライム上場／業界最大手／
| 給与 |
月給255,000円〜284,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥255,000 〜 ￥284,000は1か月当たりの固定残業代￥52,000〜￥59,000（35時間相当分）を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 月給＋歩合給 月給：25万5000円以上 ※一律手当を含む 歩合給： 実績（契約件数・挙積額）により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年間支給 ★平均年収 850万円（平均月給：28万円） ※2022年度実績：全従業員 ★誰でも狙える！新人賞★ ●新人賞A 入社7か月以内なら1件契約ごとに50万円 ●新人賞B 入社7ヶ月超～10ヶ月以内なら1件契約ごとに20万円 ●新人賞C 入社10ヶ月超～15ヶ月以内なら1件契約ごとに10万円 【年収例】 2500万円／入社4年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 1890万円／入社3年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 700万円／入社1年目（月給28万円＋歩合給＋賞与） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 地下鉄東西線 東野駅徒歩１３分 | ||
アピールポイント: ・21歳から57歳までの方が活躍中！東証プライム上場企業で教育体制が整っているので営業未経験・不動産業界未経験大歓迎！ ・1年目の固定月給は25～28万円程度です。（地域によって差があり） ・年功序列等はなし!努力は全て給与還元する環境あり! ・不動産の知識を身につけて、不動産のプロフェッショナルになることが可能
| 給与 |
時給1,300円以上 給与 時給1,300円 時給1300円×7.5h×20日＝195000円 ❖交通費一部支給 交通費は別途支給します。 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通アクセス 最寄駅：東野駅 東野(京都府)駅 から 徒歩3分 | ||
