「ブランクOK,奈良,専門職・その他」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給270,000円以上 給与: 業界・職種未経験者:月給240,000円~ 飲食店・店長の経験者:月給270,000円~ ※経験・能力などによる ※試用期間3カ月有(同条件) ※習熟による考課昇給制度あり ※資格取得支援制度でキャリアアップもはかれます。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: **事業拡大につき、正社員大募集!!長く活躍できる職場環境です** ~これからも様々な店舗を運営していく予定の成長中の会社です~ \\やる気を全力で応援// 経験よりも、前向きな姿勢や人柄重視! 若手を中心とした中途入社のメンバーが多いですが、年齢や社歴問わず、スタッフの頑張りをしっかり評価します。 みなさんの頑張り次第で、短期間での昇格も可能です。 店長・マネージャーになると店舗をマネジメントする大きな裁量が任されるので、 やりがいや仕事の面白さも徐々にUPしていきますよ♪ 「食品衛生責任者」の資格取得など、成長もしっかりサポートします。 ~長く活躍頂けるような職場環境づくりに取り組んでいます~ 【週休2日のシフト制】&【オフピーク時に夏休み・冬休みなどのまとまった休暇】が取得可能 飲食店なので、休日が続く時期は正直忙しいです。。。 但し、オフピーク(6月・9月・11月など)の時期を上手く活用して無理な時間帯での勤務もなく、 休日を活用して、趣味に没頭したり、ライブやスポーツ観戦をしたり、 お子様の学校行事に参加したり、家族でお出かけしたり・・ プライベートの時間が充実する事が出来ます!
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河童ラーメン本舗(株式会社河童ヌードル)
業界問わず複数店舗マネジメント経験者は優遇します!飲食経験の方は即戦力!新商品メニュー開発、高級寿司屋、鶏料理ダイニング等、新業態にも挑戦可。賞与年2回
給与 |
月給380,000円〜500,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥380,000 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥79,900(36時間相当分)を含む。36時間を超える残業代は追加で支給する。 月給38万円~50万円+各種手当 ※お持ちの経験やスキルを考慮の上、 金額を決定します ※給与には固定残業代 (7万9,900円~/36時間分)を含みます 超過分は別途支給します <各種手当・その他> ・交通費全額支給 (ガソリン代・交通機関運賃) ・昇給年1回(昇格チャンスは年4回) ・賞与年2回(業績に応じる) ・役職手当あり ↳昇給に応じて給与UP★ (例)副店長 3万円/店長 6~10万円/ マネージャー 10万円 ・階級手当あり ↳副店長、店長などの ポジション内に階級を設定。 経験・スキルに応じて評価・階級が上がれば 随時給与UPの可能性も! ・家族手当あり ↳配偶者月1万円 子ども月5,000円/人 ※子どもは義務教育課程修了まで |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 近鉄大阪線大福駅 徒歩17分 JR桜井線香久山駅 徒歩22分 |
河童ラーメン本舗(関西フードサービス株式会社)
業界問わず複数店舗マネジメント経験者は優遇します!飲食経験の方は即戦力!新商品メニュー開発、高級寿司屋、鶏料理ダイニング等、新業態にも挑戦可。賞与年2回
給与 |
月給380,000円〜500,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥380,000 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥79,900(36時間相当分)を含む。36時間を超える残業代は追加で支給する。 月給38万円~50万円+各種手当 ※お持ちの経験やスキルを考慮の上、 金額を決定します ※給与には固定残業代 (7万9,900円~/36時間分)を含みます 超過分は別途支給します <各種手当・その他> ・交通費全額支給 (ガソリン代・交通機関運賃) ・昇給年1回(昇格チャンスは年4回) ・賞与年2回(業績に応じる) ・役職手当あり ↳昇給に応じて給与UP★ (例)副店長 3万円/店長 6~10万円/ マネージャー 10万円 ・階級手当あり ↳副店長、店長などの ポジション内に階級を設定。 経験・スキルに応じて評価・階級が上がれば 随時給与UPの可能性も! ・家族手当あり ↳配偶者月1万円 子ども月5,000円/人 ※子どもは義務教育課程修了まで |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 近鉄けいはんな線学研奈良登美ヶ丘駅 徒歩28分 近鉄京都線高の原駅 徒歩41分 |
河童ラーメン本舗(株式会社河童ヌードル)
業界問わず複数店舗マネジメント経験者は優遇します!飲食経験の方は即戦力!新商品メニュー開発、高級寿司屋、鶏料理ダイニング等、新業態にも挑戦可。賞与年2回
給与 |
月給380,000円〜500,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥380,000 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥79,900(36時間相当分)を含む。36時間を超える残業代は追加で支給する。 月給38万円~50万円+各種手当 ※お持ちの経験やスキルを考慮の上、 金額を決定します ※給与には固定残業代 (7万9,900円~/36時間分)を含みます 超過分は別途支給します <各種手当・その他> ・交通費全額支給 (ガソリン代・交通機関運賃) ・昇給年1回(昇格チャンスは年4回) ・賞与年2回(業績に応じる) ・役職手当あり ↳昇給に応じて給与UP★ (例)副店長 3万円/店長 6~10万円/ マネージャー 10万円 ・階級手当あり ↳副店長、店長などの ポジション内に階級を設定。 経験・スキルに応じて評価・階級が上がれば 随時給与UPの可能性も! ・家族手当あり ↳配偶者月1万円 子ども月5,000円/人 ※子どもは義務教育課程修了まで |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 近鉄天理線二階堂駅 徒歩20分 近鉄橿原線結崎駅 徒歩24分 |
河童ラーメン本舗(株式会社河童ヌードル)
業界問わず複数店舗マネジメント経験者は優遇します!飲食経験の方は即戦力!新商品メニュー開発、高級寿司屋、鶏料理ダイニング等、新業態にも挑戦可。賞与年2回
給与 |
月給380,000円〜500,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥380,000 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥79,900(36時間相当分)を含む。36時間を超える残業代は追加で支給する。 月給38万円~50万円+各種手当 ※お持ちの経験やスキルを考慮の上、 金額を決定します ※給与には固定残業代 (7万9,900円~/36時間分)を含みます 超過分は別途支給します <各種手当・その他> ・交通費全額支給 (ガソリン代・交通機関運賃) ・昇給年1回(昇格チャンスは年4回) ・賞与年2回(業績に応じる) ・役職手当あり ↳昇給に応じて給与UP★ (例)副店長 3万円/店長 6~10万円/ マネージャー 10万円 ・階級手当あり ↳副店長、店長などの ポジション内に階級を設定。 経験・スキルに応じて評価・階級が上がれば 随時給与UPの可能性も! ・家族手当あり ↳配偶者月1万円 子ども月5,000円/人 ※子どもは義務教育課程修了まで |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 近鉄橿原線新ノ口駅 徒歩5分 |
給与 |
月給300,000円以上 給与詳細 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 経験者:月給32~40万円(実績あり) 未経験でも月給30万円スタート保障!! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 金橋駅から徒歩10分 |
給与 |
月給250,000円〜350,000円 給与: 月給250,000円〜350,000円 →経験スキルにより、前職給与も考慮します。 固定残業代あり:月給 ¥250,000 〜 ¥350,000は1か月当たりの固定残業代¥36,075(25時間相当分)を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。 ・昇給(年1回) ・賞与(年2回)※業績による ・役職手当 ・業績給 ・残業手当あり |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ・吉野口駅より車で10分 ・マイカー/バイク通勤OK ※無料駐車場あり!ガソリン代も支給! |
アピールポイント: ”「温泉」も「職場」もあったかい” 地元の癒しスポットとして 連日多くのお客様が訪れる温泉&サウナ施設を展開中! 現在では、全国で10店舗以上を運営しています。 ◎全国の関連施設入浴無料 全国の直営・協力施設にて入浴無料(365日)! 多くの種類の温泉/サウナ/プールもあるので 温泉・サウナ好きには嬉しい制度。 ◎しっかりお休み&手当充実 休日は月8日、計画年休を使って連休も可能。 プライベートも充実させたいという方にもピッタリ。 ◎早期キャリアアップ可能 1年後に1万円の昇給があります。 実際に飲食未経験ながら入社2年後には副支配人になった先輩もいます。 ▼かもきみの湯 最近はサウナブームの影響もあり、老若男女、幅広い年代のお客様が 「癒し」や「ととのい」を求めてご来店されます。 施設を気持ちよくご利用いただけるように 清潔に保つのはもちろん、各種イベントなど、 笑顔を増やす演出をスタッフみんなで協力しながらアイデアを出しています! ぜひあなたも弊社の一員になりませんか?
給与 |
月給300,000円以上 給与詳細 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 経験者:月給32~40万円(実績あり) 未経験でも月給30万円スタート保障!! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 京終・帯解駅より徒歩25分 |
給与 |
月給267,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 18万2000円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり5万5000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり35時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万円 ※入社後1年間支給 ★平均年収 850万円(平均月給:28万円) ※2022年度実績:全従業員 ★誰でも狙える!新人賞★ ●新人賞A 入社7か月以内なら1件契約ごとに50万円 ●新人賞B 入社7ヶ月超~10ヶ月以内なら1件契約ごとに20万円 ●新人賞C 入社10ヶ月超~15ヶ月以内なら1件契約ごとに10万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 近鉄奈良線 新大宮駅 徒歩18分 JR奈良駅徒歩23分 |
給与 |
月給350,000円〜420,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥350,000 〜 ¥420,000は1か月当たりの固定残業代¥79,900(36時間相当分)を含む。36時間を超える残業代は追加で支給する。 月給35万円~42万円+各種手当 ※お持ちの経験やスキルを考慮の上、 金額を決定します ※給与には固定残業代 (7万9,900円~/36時間分)を含みます 超過分は別途支給します <各種手当・その他> ・交通費全額支給 (ガソリン代・交通機関運賃) ・昇給年1回(昇格チャンスは年4回) ・賞与年2回(業績に応じる) ・役職手当あり ↳昇給に応じて給与UP★ (例)副店長 3万円/店長 6~10万円/ マネージャー 10万円 ・階級手当あり ↳副店長、店長などの ポジション内に階級を設定。 経験・スキルに応じて評価・階級が上がれば 随時給与UPの可能性も! ・家族手当あり ↳配偶者月1万円 子ども月5,000円/人 ※子どもは義務教育課程修了まで |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 近鉄天理線二階堂駅 徒歩20分 近鉄橿原線結崎駅 徒歩24分 |
給与 |
月給400,000円以上 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「近鉄御所駅」徒歩23分/JR「御所駅」徒歩25分 ※ほとんどの従業員が車で通勤しています |