「学歴不問,新潟,IT関連･エンジニア」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
年俸2,880,000円〜4,680,000円 給与詳細 基本給：年俸 288万円 〜 468万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月額換算24万円～39万円 ※あなたの経験・スキル・年齢などを考慮し、優遇いたします。 ※試用期間／3ヶ月（期間中の待遇は変わりません） ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▼▽▼▽▼▽▼ 昇給：年1回 賞与：決算期賞与を採用しています。 その他手当：家賃補助(社内規定有り）、通勤手当（上限３万円まで） ▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲▼▽▼▽▼▽▼ 初年度の年収 288万円～468万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 新潟駅から徒歩5分 | ||
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| 給与 |
月給235,000円〜355,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 22万円 〜 34万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1万5000円 ※給与は経験・能力を考慮。 【昇給あり】 年1回 5000～9000円(前年度実績) 【賞与あり】 年2回 計4ヶ月分(前年度実績) 【各種手当】 残業手当(100％支給) 住宅手当(一律手当と別途) 配偶者手当(1万2000円) 子ども手当(4000円) |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 小出駅から車で4分 | ||
| 給与 |
年俸2,880,000円〜4,680,000円 給与詳細 基本給：年俸 288万円 〜 468万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月額換算24万円～39万円 ※あなたの経験・スキル・年齢などを考慮し、優遇いたします。 ※試用期間／3ヶ月（期間中の待遇は変わりません） ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▼▽▼▽▼▽▼ 昇給：年1回 賞与：決算期賞与を採用しています。 その他手当：家賃補助(社内規定有り）、通勤手当（上限３万円まで） ▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲▼▽▼▽▼▽▼ 初年度の年収 288万円～468万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR長岡駅から徒歩5分 | ||
| 給与 |
月給380,000円〜7,500,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥380,000 〜 ￥7,500,000は1か月当たりの固定残業代￥60,000〜￥168,000（38時間相当分）を含む。38時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：38万円～75万円 ※固定残業代を含む ※前職収入や意欲などを考慮し、話し合いの上、決定します。（上限額の上乗せ有） 固定残業代：6万円～16万8000円/38時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 通勤交通費支給（上限5万円／月） 【昇給】 年1回 【年収例】 460万円／入社1年・25歳・第二種電気工事士（固定給月給38万円／固定残業手当含む＋諸手当） 600万円／入社3年・36歳・第一種電気工事士（固定給月給46万7000円／固定残業手当含む＋諸手当） 860万円／入社5年・43歳・1級電気工事施工管理技士（年俸860万円） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 社員インタビュー 【夢の持てる会社】 当社は、中途入社者が8割。 中途入社のハンディなんてありません。 報酬も、ポストも、過去は関係なし、評価対象は、これからの頑張りと実績だけです。 経営判断も速く、入社1年で役職に就くことも珍しくはありません。 そうして「日本一の再エネ企業」へとまっすぐに進む。 夢の持てる会社だと思います。 （工務担当） 【成長しているという実感】 何かあれば上司や先輩に相談できますし、現場の職人も太陽光発電についていろいろ教えてくれます。だから困ることはありません。 現場を重ねるごとに自分の知識が増えていき成長している実感が持てる仕事です。 （工務担当） 【お客様の要望に応える】 SDGsに貢献する手段として 太陽光発電を選択するお客様も増えてきました。 コストパフォーマンスも大事ですが 工場電力を自家消費型で生み出しているということをしっかり伝えたい、という お客様の声も強くなっています。 プロの知恵を活かし あらゆる要望に応えたいと思います。 （設計担当） 職場環境・風土について 当社には、エネルギー会社の保守メンテ部門や公的性格の強い電気系の団体から転職した技術者も活躍しています。 華々しいキャリアの彼らが終着点に当社を選んだ理由は 「晩節を汚さない事業に従事したいから」。 彼らの技術力やネットワークの広さが大きな武器になっています。 キャリアの浅い技術者には「ウエストアカデミー」を通じ 資格取得をバックアップしています。 どんな技術経歴の方でも存分に力を奮えるでしょう。
| 給与 |
月給215,000円〜335,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 32万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1万5000円 ※給与は経験・能力を考慮。 【昇給あり】 年1回 5000～9000円(前年度実績) 【賞与あり】 年2回 計4ヶ月分(前年度実績) 【各種手当】 残業手当(100％支給) 住宅手当(一律手当と別途) 配偶者手当(1万2000円) 子ども手当(4000円) |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 小出駅から車で4分 | ||
| 給与 |
月給205,000円〜245,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万円 〜 23万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1万5000円 ※給与は経験・能力を考慮し決定します。 ※給与には一律住宅手当1万5000円が含まれます。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 小出駅から車で4分 | ||
| 給与 |
月給215,000円〜335,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 32万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1万5000円 ※給与は経験・能力を考慮。 【昇給あり】 年1回 5000～9000円(前年度実績) 【賞与あり】 年2回 計4ヶ月分(前年度実績) 【各種手当】 残業手当(100％支給) 住宅手当(一律手当と別途) 配偶者手当(1万2000円) 子ども手当(4000円) |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 小出駅から車で4分 | ||
| 給与 |
月給215,000円〜335,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 32万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1万5000円 ※給与は経験・能力を考慮。 【昇給あり】 年1回 5000～9000円(前年度実績) 【賞与あり】 年2回 計4ヶ月分(前年度実績) 【各種手当】 残業手当(100％支給) 住宅手当(一律手当と別途) 配偶者手当(1万2000円) 子ども手当(4000円) |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 小出駅から車で4分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜350,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※経験・スキルに応じ、給与を決定いたします。 【別途支給の手当】 ・通勤手当（上限25,000円） ・作業服手当(1,000円) ・時間外手当 ・家族手当（18歳未満の扶養者） ※社内規定により支給いたします。 ↓下記に記載の年収例に上記の諸手当も別途支給します。 【昇給】年1回 ※4月／前年度実績5,000円～ 【賞与】年2回 ※8月・12月／2か月分 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 見附駅から車で4分、徒歩18分 ※国道8号線沿いです | ||
| 給与 |
月給380,000円〜7,500,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥380,000 〜 ￥7,500,000は1か月当たりの固定残業代￥60,000〜￥168,000（38時間相当分）を含む。38時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：38万円～75万円 ※固定残業代を含む ※前職収入や意欲などを考慮し、話し合いの上、決定します。（上限額の上乗せ有） 固定残業代：6万円～16万8000円/38時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 通勤交通費支給（上限5万円／月） 【昇給】 年1回 【年収例】 460万円／入社1年・25歳・第二種電気工事士（固定給月給38万円／固定残業手当含む＋諸手当） 600万円／入社3年・36歳・第一種電気工事士（固定給月給46万7000円／固定残業手当含む＋諸手当） 860万円／入社5年・43歳・1級電気工事施工管理技士（年俸860万円） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 社員インタビュー 【夢の持てる会社】 当社は、中途入社者が8割。 中途入社のハンディなんてありません。 報酬も、ポストも、過去は関係なし、評価対象は、これからの頑張りと実績だけです。 経営判断も速く、入社1年で役職に就くことも珍しくはありません。 そうして「日本一の再エネ企業」へとまっすぐに進む。 夢の持てる会社だと思います。 （工務担当） 【成長しているという実感】 何かあれば上司や先輩に相談できますし、現場の職人も太陽光発電についていろいろ教えてくれます。だから困ることはありません。 現場を重ねるごとに自分の知識が増えていき成長している実感が持てる仕事です。 （工務担当） 【お客様の要望に応える】 SDGsに貢献する手段として 太陽光発電を選択するお客様も増えてきました。 コストパフォーマンスも大事ですが 工場電力を自家消費型で生み出しているということをしっかり伝えたい、という お客様の声も強くなっています。 プロの知恵を活かし あらゆる要望に応えたいと思います。 （設計担当） 職場環境・風土について 当社には、エネルギー会社の保守メンテ部門や公的性格の強い電気系の団体から転職した技術者も活躍しています。 華々しいキャリアの彼らが終着点に当社を選んだ理由は 「晩節を汚さない事業に従事したいから」。 彼らの技術力やネットワークの広さが大きな武器になっています。 キャリアの浅い技術者には「ウエストアカデミー」を通じ 資格取得をバックアップしています。 どんな技術経歴の方でも存分に力を奮えるでしょう。
| 給与 |
月給279,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり2万4000円 〜 4万8000円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間 〜 20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5000円 〜 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 経験者：月給24万円～70万円＋残業手当+賞与 未経験者：月給22万円以上＋残業手当+賞与 ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、当社規定により決定（詳細は面接にて） 【手当】 ・残業手当（100％支給） ・役職手当 ・住宅手当 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 関屋駅から徒歩５分 | ||
