「未経験・初心者OK,大阪市天王寺区,店長･マネージャー(飲食)」のアルバイト/求人情報
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炉ばた焼 わすれ茶屋(株式会社杏花村)
✅創業52年 炉ばた焼店の店舗運営(幹部候補)✅【炉ばた焼 わすれ茶屋】
✨昼営業・深夜営業なし/天王寺駅から徒歩5分/有給取得率60％以上！/インセンティブ制度あり✨
| 給与 |
月給300,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000以上は1か月当たりの固定残業代￥92,000（50時間相当分）を含む。50時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ■炉ばた焼 わすれ茶屋／各線「天王寺」駅徒歩1分 | ||
| 給与 | 月給250,000円～300,000円 | 雇用形態 | 職業紹介 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：大阪市天王寺区 各線天王寺・阿倍野・大阪阿部野橋駅等～スグ |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
まずは派遣のご登録→就業決定後はメーカー直雇用◎いきなりの面接ではないので、お気軽にご応募下さい♪
- 応募可能期間：
- 2024-06-07 07:00:00.007:00に終了（予定）
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| 給与 | 月給24万円～ | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：大阪市天王寺区 天王寺駅すぐ |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
ピアーサーティーは30以上の業態を展開しています◎なので働きながら、自分の思い描く”お店”のイメージを付けられます。
- 応募可能期間：
- 2024-05-22 07:00:00.0～2025-05-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
月給260,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万8300円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり2万1700円（固定残業時間：1ヶ月あたり12時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・交通費支給 ・洗濯代支給 |
雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス ＪＲ大阪環状線寺田町駅 徒歩4分 、 ＪＲ天王寺駅 徒歩15分 | ||
| 給与 |
月給300,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり9万円（固定残業時間：1ヶ月あたり60時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 天王寺駅直結 | ||
| 給与 |
時給1,100円〜1,250円 給与詳細 基本給：時給 1100円 〜 1250円 交通費規定支給(月1万円まで) |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス ＪＲ･御堂筋線･谷町線｢天王寺駅｣直結 | ||
| 給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万円 〜 35万円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 近鉄線「大阪上本町駅」から徒歩1分 | ||
| 給与 |
月給315,000円 給与： 月給31.5万円＋（各種手当含む）＋賞与 ※経験・能力に応じて優遇します。 下記は月8日休みの年収例です。 マネージャー 入社9年目 / 男性 40代 6,120,000円 （住宅手当+役職手当+賞与） グランドマスター店長 入社8年目 / 男性 30代 5,580,000円 （住宅手当+家族手当+賞与） グランド店長 入社4年目 / 男性 40代 4,605,200円 （住宅手当+家族手当+賞与） ミドル店長 入社3年目 / 女性 30代 4,477,280円 （住宅手当+家族手当+賞与） レギュラー店長 入社2年目 / 女性 20代 4,270,800円 （住宅手当+家族手当+賞与） ※店長内でも細かくランクが分かれています。自己申告制で、自信のある方はどんどん昇格していくことが可能です！ |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ①1店舗当たり5～10名と余裕があり、マネジメントがしやすい！ ②昇格する為の明確な評価制度もあり、目標をもって働けます！ ➂店長以外の道もあり！店長としてキャリアを積んだ後はマネージャー・教育・トレーナーなど本部職への移動も可能！ ④関西最大級の成長企業！ ⑤未経験歓迎◎ゆとりのある働き方で、業務の進め方を学べます。 研修期間は1～3ヵ月です。 ※その間の給与は月給29万円になります。 研修あり・交通費支給で貯金もしやすい！ 独立支援もあるので、ゆくゆくはお店を持ちたい、という方はぜひご応募下さい。 匿名での社内アンケート ●Aさん <30代男性・入社歴5年> 「成果がしっかりと評価され、それにともない店長のランクが上がり給与にも反映されます。ライフスタイルに合わせ休日も増やせるなど、融通が利いた職場です。今は毎月5万円の貯金ができています」 ●Bさん <30代男性・入社歴1年> 「未経験でもしっかりとした商品を作れるマニュアルがあるので、自信が無くても大丈夫でした。きちんと美味しいものが作れているので、自然と自信がついてきますね！美味しいまかないがあって、食費が浮くのもうれしいです」 ●Cさん <40代男性・入社歴11年> 「昇格を目指す、クオリティを上げる、予算クリアを目指すなど、明確な目標を立ててクリアすることが、嬉しく、11年も続けてこれた理由です。今はタイトルも大幅に上がり、実力に見合った給料をもらっているので満足です」
| 給与 |
月給315,000円 給与： 月給31.5万円＋（各種手当含む）＋賞与 ※経験・能力に応じて優遇します。 下記は月8日休みの年収例です。 マネージャー 入社9年目 / 男性 40代 6,120,000円 （住宅手当+役職手当+賞与） グランドマスター店長 入社8年目 / 男性 30代 5,580,000円 （住宅手当+家族手当+賞与） グランド店長 入社4年目 / 男性 40代 4,605,200円 （住宅手当+家族手当+賞与） ミドル店長 入社3年目 / 女性 30代 4,477,280円 （住宅手当+家族手当+賞与） レギュラー店長 入社2年目 / 女性 20代 4,270,800円 （住宅手当+家族手当+賞与） ※店長内でも細かくランクが分かれています。自己申告制で、自信のある方はどんどん昇格していくことが可能です！ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: てこや JR玉造駅前店 大阪府大阪市天王寺区玉造元町2-36 ※配属は入社後に決定するので、勤務店舗が確約された募集ではありません。 希望を考慮の上で、各店舗への配属を決定します。 （転居を伴う転勤なし） | ||
アピールポイント: ①1店舗当たり5～10名と余裕があり、マネジメントがしやすい！ ②昇格する為の明確な評価制度もあり、目標をもって働けます！ ➂店長以外の道もあり！店長としてキャリアを積んだ後はマネージャー・教育・トレーナーなど本部職への移動も可能！ ④関西最大級の成長企業！ ⑤未経験歓迎◎ゆとりのある働き方で、業務の進め方を学べます。 研修期間は1～3ヵ月です。 ※その間の給与は月給29万円になります。 研修あり・交通費支給で貯金もしやすい！ 独立支援もあるので、ゆくゆくはお店を持ちたい、という方はぜひご応募下さい。 匿名での社内アンケート ●Aさん <30代男性・入社歴5年> 「成果がしっかりと評価され、それにともない店長のランクが上がり給与にも反映されます。ライフスタイルに合わせ休日も増やせるなど、融通が利いた職場です。今は毎月5万円の貯金ができています」 ●Bさん <30代男性・入社歴1年> 「未経験でもしっかりとした商品を作れるマニュアルがあるので、自信が無くても大丈夫でした。きちんと美味しいものが作れているので、自然と自信がついてきますね！美味しいまかないがあって、食費が浮くのもうれしいです」 ●Cさん <40代男性・入社歴11年> 「昇格を目指す、クオリティを上げる、予算クリアを目指すなど、明確な目標を立ててクリアすることが、嬉しく、11年も続けてこれた理由です。今はタイトルも大幅に上がり、実力に見合った給料をもらっているので満足です」
| 給与 |
月給300,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000以上は1か月当たりの固定残業代￥92,000（50時間相当分）を含む。50時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ■炉ばた焼 網兵衛／JR「天王寺」駅 徒歩1分 | ||
| 給与 |
月給219,000円以上 給与詳細 基本給：月給 21万9000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※残業代は別途支給 ※1ヶ月あたり平均60時間（9万6000円） 月収31万5000円＋各種手当（店長昇格時に限る）＋賞与 ※経験・能力に応じて優遇します。 研修期間中（1～3ヵ月）は月給29万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR「玉造」駅スグ | ||
| 給与 |
月給246,000円 給与: （1）公休8日・月給315,000円～（残業あり・残業代100％支給） （2）公休10日・月給278,000円～（残業あり・残業代100％支給） （3）公休12日・月給246,000円～（残業あり・残業代100％支給） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ①残業無しの働き方もあるため、お休み重視の方も大歓迎！ ②1店舗当たり5～10名と余裕があるのでマネジメントがしやすい。 ➂あなたの性格や、適性に合わせた指導で未経験からでもしっかりサポート！ ④昇格する為の明確な評価制度もあり、モチベーションを保ちながら働けます！ ⑤扱うメニューはたこ焼き、焼きそば、お好み焼きなどで作り方を覚えるのも材料の管理もしやすい！ ⑥関西最大級の成長企業で、新店続々オープン中！ 研修期間は1～3ヵ月です。 ※その間の給与は月給23万円になります。 匿名での社内アンケート ●Aさん <30代男性・入社歴5年> 「成果がしっかりと評価され、それにともない店長のランクが上がり給与にも反映されます。ライフスタイルに合わせ休日も増やせるなど、融通が利いた職場です。今は毎月5万円の貯金ができています」 ●Bさん <30代男性・入社歴1年> 「未経験でもしっかりとした商品を作れるマニュアルがあるので、自信が無くても大丈夫でした。きちんと美味しいものが作れているので、自然と自信がついてきますね！美味しいまかないがあって、食費が浮くのもうれしいです」 ●Cさん <40代男性・入社歴11年> 「昇格を目指す、クオリティを上げる、予算クリアを目指すなど、明確な目標を立ててクリアすることが、嬉しく、11年も続けてこれた理由です。今はタイトルも大幅に上がり、実力に見合った給料をもらっているので満足です」
| 給与 |
月給246,000円 給与: （1）公休8日・月給315,000円～（残業あり・残業代100％支給） （2）公休10日・月給278,000円～（残業あり・残業代100％支給） （3）公休12日・月給246,000円～（残業あり・残業代100％支給） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ①残業無しの働き方もあるため、お休み重視の方も大歓迎！ ②1店舗当たり5～10名と余裕があるのでマネジメントがしやすい。 ➂あなたの性格や、適性に合わせた指導で未経験からでもしっかりサポート！ ④昇格する為の明確な評価制度もあり、モチベーションを保ちながら働けます！ ⑤扱うメニューはたこ焼き、焼きそば、お好み焼きなどで作り方を覚えるのも材料の管理もしやすい！ ⑥関西最大級の成長企業で、新店続々オープン中！ 研修期間は1～3ヵ月です。 ※その間の給与は月給23万円になります。 匿名での社内アンケート ●Aさん <30代男性・入社歴5年> 「成果がしっかりと評価され、それにともない店長のランクが上がり給与にも反映されます。ライフスタイルに合わせ休日も増やせるなど、融通が利いた職場です。今は毎月5万円の貯金ができています」 ●Bさん <30代男性・入社歴1年> 「未経験でもしっかりとした商品を作れるマニュアルがあるので、自信が無くても大丈夫でした。きちんと美味しいものが作れているので、自然と自信がついてきますね！美味しいまかないがあって、食費が浮くのもうれしいです」 ●Cさん <40代男性・入社歴11年> 「昇格を目指す、クオリティを上げる、予算クリアを目指すなど、明確な目標を立ててクリアすることが、嬉しく、11年も続けてこれた理由です。今はタイトルも大幅に上がり、実力に見合った給料をもらっているので満足です」
