「未経験・初心者OK,大阪市内北部,専門職・その他」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給270,000円〜350,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆経験・能力を考慮 ◆うどん・そば店経験者は 月給30万円スタートも可 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス JR「京橋」駅北口改札~徒歩5秒 |
Dr.stretch 十三店
[社]20・30代の同期と研修!Dr.stretchのストレッチインストラクター
20代男女多数活躍中♪スポーツジムやフィットネス、インストラクターに興味のある方大歓迎◎
給与 | 20代活躍中!月給22万4500円~25万円 別途インセンティブ+各種手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:大阪市淀川区 十三駅西口徒歩3分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
インセンティブで頑張った分だけ給与UP!2ヶ月の研修で初めてでも安心!(労働条件変更なし)各地にオープニング店舗も多数!
- 応募可能期間:
- 2024-04-26 07:00:00.0~2025-04-28 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 | 時給1500円~ ★交通費全額支給 ★退職金制度あり★昇給の場合あり |
雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:大阪市東淀川区 阪急京都線 上新庄駅(徒歩10分) |
時間帯 | 朝、昼 |
\研究のオシゴト☆彡/*教育環境◎*ご都合に合わせてお休みも取得しやすい環境*契約更新の可能性有
- 応募可能期間:
- 2024-06-12 07:00:00.007:00に終了(予定)
給与 | 時給1250円~+交通費規定支給 ★日払い・週払いOK(規定) |
雇用形態 | アルバイト、派遣 |
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アクセス | 勤務地:大阪市都島区 なんば駅直結/なんばパークス内 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
<WEB面接ですぐにお仕事決定♪>応募したその日も面接も可能!職場環境が気になる方はなんでも聞いてください♪
- 応募可能期間:
- 2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 時給1400円~*交通費全額支給 *日・週払い可(規定)/web面接ok |
雇用形態 | アルバイト、派遣 |
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アクセス | 勤務地:大阪市淀川区 各線「梅田」・「大阪」駅直結 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
<出張面接も対応♪>スマホ・PCでスグ登録♪最短で当日面接も可能!日払い・週払い(規定)も対応可能です♪
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 時給1400円~*交通費全額支給 *日・週払い可(規定)/web面接ok |
雇用形態 | アルバイト、派遣 |
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アクセス | 勤務地:大阪市淀川区 各線「梅田」・「大阪」駅直結 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
<出張面接も対応♪>スマホ・PCでスグ登録♪最短で当日面接も可能!日払い・週払い(規定)も対応可能です♪
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 |
月給300,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給30万円 +クライアントご支援手当 ★1社担当するにつき 2万5000~3万円支給 ※メインコンサルタントとして 担当することが条件です。 (例)クライアントを 5社担当した場合には、 最大45万円のお給与となります。 ※能力に応じて給与考慮 ※賞与については、 業績により決算賞与を支給。 ※今後、健康増進手当や、 独立支援制度なども考えておりますが、 そのあたりは社員みんなの意見を 聞かせてもらいながら 決めていこうと思っています。 |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 御堂筋線「西中島南方駅」/阪急線「南方駅」から徒歩5分 ★転勤なし! |
給与 |
月給300,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給¥300,000以上は1か月当たりの固定残業代¥70,000(42時間相当分)を含む。42時間を超える残業代は追加で支給する。 月給:30万円 ※固定残業代を含む ※上記は募集時の最低月給です。 ※年齢・経験・スキルなどを最大限考慮し、決定します。 固定残業代:7万円/42時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・役職手当 ・通勤交通費全額支給 【昇給】 随時 お任せする仕事内容やスキルによって、随時昇給します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ◆各線「京橋駅」片町口より徒歩3分 |
アピールポイント: 需要増で安定成長中のセキュリティ企業で 経理財務面から今後の経営を支えてください。 大手百貨店や大手企業や病院など 安全を守っているのが私たち 株式会社エムティ―です。 国際イベントの会場や コンサート等の警備も多数担当し 業界のパイオニアとしての地位を確立しています。 取引先は大手百貨店や商業施設、病院など様々。 皆が知っている施設や催事の警備まで幅広くお仕事をいただいており、 祭事や施設がある限り安定した業績で今後も成長見込み。 そんな着実に成長を遂げている安定企業で 経理・財務の業務を通じて 経営を支えていただける 方を募集。 将来的には幹部候補として 今後の成長をともに引っ張っていただきたいと考えています。 今以上に更なるキャリアを、 エムティーで築いていきませんか?
給与 |
月給219,000円〜270,000円 給与詳細 基本給:月給 21万9000円 〜 27万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上記給与には、13時間分の固定残業代(19,000円~24,000円)を含む。超過分は別途支給。 ※年齢・能力・経験等を考慮の上、決定します ◎歩合やインセンティブがない分、きちんと頑張っていれば着実に昇給していきます。安定して収入を得たい方もご安心 ください! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 阪急京都線「上新庄」駅より徒歩12分/Osaka Metro今里筋線「だいどう豊里」駅より徒歩6分 |
給与 |
月給300,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥300,000以上は1か月当たりの固定残業代¥92,000(50時間相当分)を含む。50時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ■炉ばた焼 十三 船番所/阪急「十三」駅西口すぐ |
給与 |
月給303,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 18万1000円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり7万4300円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間:1ヶ月あたり0時間0分 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり4万7700円 <別途手当> ・介護福祉士手当:10,000円 ・子供手当(義務教育対象を扶養している世帯主に限る):10,000円/人 ・稼働率歩合:20,000円~50,000円 (2023年度達成率95%以上) ・役職手当:30,000円~160,000円 (管理者/SV /エリアマネージャー/事業部長) 上記の給料には処遇改善交付金が含まれております。 ・介護職員処遇改善加算 ・介護職員等特定処遇改善加算 ・介護職員等ベースアップ等支援加算 ・大阪府介護職員等処遇改善支援補助金加算 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「桜ノ宮」駅より徒歩6分 |
給与 |
月給300,000円〜350,000円 給与: 月給:30万円~35万円 研修期間3か月~6か月あり 月給28万円~ ※研修期間は経験やスキルに合わせて短縮の可能性があります ※店長になれば月給35万円! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 新大阪駅から徒歩2分 新大阪駅の新幹線構内に店舗があります! |
アピールポイント: ◎アルバイトも多く、わいわいとたくさん楽しく働くことができます! ◎老舗の洋食店ということもあり、芸能人に会えることもしばしば! 【ヨコオの魅力】 昭和46年4月にレストラン与こ尾(ヨコオ)は始まりました。 50年続いてきた伝統的な洋食にフレンチのエッセンスを加え、常に新しい料理と 楽しい時間を提供することに挑戦し続けています。 今回事業拡大のため、一緒に楽しく働くことができる経験者の仲間を募集します。
給与 |
月給259,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 18万1000円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり4万円(固定残業時間:1ヶ月あたり25時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間:1ヶ月あたり0時間0分 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万8000円 別途手当内訳 ・介護福祉士手当:10,000円 ・子供手当(義務教育対象を扶養している世帯主に限る):10,000円/人 ・役職手当:30,000円~80,000円 (生活相談員/主任/管理者/SV) ●上記の給料には処遇改善交付金が含まれております。 ・介護職員処遇改善加算 ・介護職員等特定処遇改善加算 ・介護職員等ベースアップ等支援加算 ・大阪府介護職員等処遇改善支援補助金加算 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「城北公園通」駅より徒歩9分 |
給与 |
月給220,000円以上 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◇昇給年1回 ◇賞与年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 御堂筋線「東三国駅」より徒歩4分 |
給与 |
月給300,000円〜350,000円 給与: 月給:30万円~35万円 研修期間3か月~6か月あり 月給28万円~ ※研修期間は経験やスキルに合わせて短縮の可能性があります ※店長になれば月給35万円! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 新大阪駅から徒歩2分 新大阪駅の新幹線構内に店舗があります! |
アピールポイント: ◎アルバイトも多く、わいわいとたくさん楽しく働くことができます! ◎老舗の洋食店ということもあり、芸能人に会えることもしばしば! 【ヨコオの魅力】 昭和46年4月にレストラン与こ尾(ヨコオ)は始まりました。 50年続いてきた伝統的な洋食にフレンチのエッセンスを加え、常に新しい料理と 楽しい時間を提供することに挑戦し続けています。 今回事業拡大のため、一緒に楽しく働くことができる経験者の仲間を募集します。
(株)やさしい手 東淀川訪問介護事業所
給与 |
月給213,000円〜296,000円 給与 月給:213,000円~296,000円 ※基本給+諸手当+実務者研修資格手当が含まれております。 ※実務者研修資格以外の方は下記手当がございます。 【各資格手当一覧(①または②)】 ①実務者研修:7,000円 ②介護福祉士:10,000円 ■手当項目一覧(該当者支給手当) ライセンス手当:10,000円(介護福祉士保持者) 住宅手当:20,000円 配偶者手当:20,000円 扶養手当(子・親):4,000円(一人につき) ~試用期間について~ 試用期間は3ヶ月です。 試用期間中は月給213,000円~296,000円となります。 ー 【給与例1】 ■35歳:介護福祉士 世帯主、扶養(配偶者・子2人) 月額:274,000円 (内訳) 基本給:197,000円 資格手当:10,000円 ライセンス手当:10,000円 連絡体制維持手当:4,000円 食事手当:5,000円 住宅手当:20,000円 扶養手当(配偶者):20,000円 扶養手当(子2人):8,000円 【給与例2】 ■30歳:介護福祉士、世帯主 月額:246,000円 (内訳) 基本給:197,000円 資格手当:10,000円 ライセンス手当:10,000円 連絡体制維持手当:4,000円 食事手当:5,000円 住宅手当:20,000円 【給与例3】 ■35歳:主任、介護福祉士 世帯主、扶養(配偶者・子2人) 月額:324,000円 (内訳) 基本給:237,000円 資格手当:10,000円 職務手当:10,000円 ライセンス手当:10,000円 連絡体制維持手当:4,000円 食事手当:5,000円 住宅手当:20,000円 扶養手当(配偶者):20,000円 扶養手当(子2人):8,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 通勤情報 阪急電車上新庄駅南口より徒歩5分 |
PR <<入社祝金+稼働祝金15万円>>業務拡大中につき大募集 頑張り次第で昇給も出来ます。家庭と仕事を充実できる環境があります。『年間休日124日』 やさしい手東淀川店のサービス提供責任者の募集です。 地域の高齢者様に安心して過ごしていただくためのサポートを一緒にしませんか? ・アクセス良好 阪急上新庄駅から徒歩6分の場所にあり、アクセス良好 ・年間休日は124日も しっかり休日が取れるので、プライベートとの両立が可能です。 月収例)32歳介護福祉士・世帯主・扶養家族2人の場合258,000円以上 ・充実の福利厚生/研修制度 フォローアップ研修など育成・キャリア形成の支援に力を入れているので、安心して、そして充実して仕事ができる環境が整っています。 <やさしい手について> 私たちは「住み慣れた家で、安心して老いる。」という想いを実現することを目標に、全国で介護事業を運営しています。 『お客様に信頼され、誰からも期待される社会評価の高い会社と評価され続けること』を経営理念としており、それを実現するために、やさしい手で働くひとりひとりがやりがいを感じ、成長できる環境作りに取り組んでいます。 無理なく働き続けられる環境を整えるため、十分な休日と福利厚生制度を用意しています。いろいろな業務も効率的に行えるように工夫されており、eラーニングで作業方法を学ぶことができるようにしているものもあります。 その他の制度は、後でご紹介しておりますので、ぜひ最後までご覧下さい。 <東淀川店について> 訪問介護・障がい福祉サービス・自費サービスを提供しています。 東淀川店では約20数名が在籍しており、20代~60代まで幅広い年齢のメンバーが活躍中です <これから一緒に働く方へ・ひとこと> どんなことがあってもフォローします 無理なく安心して業務を行ってもらえるよう同行や面談を通してサポートします。 ◆研修・キャリアパス制度 質の高い介護技術や高いレベルの専門性を身につけ、理想的なキャリアアップのため、段階に合わせて様々な研修制度を設けています。 ・新入社員研修(3ヵ月間) ・フォローアップ研修 ・基礎セミナー/事業所責任者候補者セミナー/事業所責任者セミナーなど ・人事ローテンション制度(訪問介護→人事部→サ高住など、法人内の別事業へ異動して幅広い経験を積むことで、新たな能力の開発を目指したキャリアビジョンシステムです) ・eラーニング ◆安心して長く勤務できる職場環境 ・ワークライフバランスに配慮した制度が充実 結婚や妊娠など、生活環境が変わって退職した人はわずか5%。ほとんどの方が継続して勤務を続けています。 産前産後休暇・育児休暇はもちろん、お子様が小学生になるまでの間は、1日最低4時間の時間短縮勤務が可能です。会社全体に時短勤務者への理解と配慮が浸透しているため、多くの方が時短勤務制度を活用しています。 また、ライフスタイルに合わせて、他の店舗への異動することができます。 ・自慢のスタッフの仲の良さ&風通しの良さ 自然とヘルパーさんやケアマネさんと情報共有や相談ができる職場環境です。 普段のコミュニケーションの他に、店舗の責任者と個人面談を通じて、近況報告や仕事での悩みなどが出来る機会を設けています。 <募集要項> ■職種:サービス提供責任者 ■雇用形態:正社員 ■業務内容:訪問介護におけるサービス全般、またそれに付随する業務 ■休日・休暇 年間休日124日(シフトにより決定) キャリアが生かせスキルアップになる職場です。