「経験者・有資格者歓迎,堺市/南河内郡周辺,医療・看護・介護」のアルバイト/求人情報

勤務地
  • 堺市/南河内郡周辺
職種
  • 医療・看護・介護
給与
勤務期間
時間帯
勤務日数
雇用形態
こだわり条件
  • 経験者・有資格者歓迎
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461件あり 、1~20件を表示しています。

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ライフホープ藤井寺(株式会社ライフホープ)

ライフホープ藤井寺(株式会社ライフホープ)

有料老人ホームの介護スタッフ

TikTokやインスタで話題の施設♪4月に給与の見直しを行い基本給・職能手当UP‼オープニングスタッフ大募集‼★髪色・ネイル・ピアス自由♪週休2日制★残業ほぼなし★有休消化率100%

給与 月給270,600円〜320,600円 雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 近鉄南大阪線【土師ノ里駅 徒歩15分】 勤務形 シフト制 変形労働時間制

アピールポイント: 働きやすい環境 スタッフの声 「介護の仕事は自分の性格にとても合っている。おじいちゃんおばあちゃんが好きだし、中には気難しくて大変な方もいるが、笑顔になってくれたら嬉しい」 安心して一歩を踏み出してみてください ★少しでもご興味がある方は、ぜひ一度見学にお越しください★ 大阪府下を中心に事業拡大中 きぼう薬局のグループ会社で、大阪府下を中心に 調剤薬局を7店舗、介護施設を17棟運営しております! 地域にお住いの方々の支えとなるように 会社も今後どんどん成長していきます! °˖✧°˖✧  代表の思い ✧˖°✧˖° ホームページよりエッセイをご覧になってください(社長のnote) 弊社代表の運営への思いを載せています! 会社HP:『ライフホープ』と検索して下さい! 《話を聞くだけ・系列施設の見学のみの応募OK》 弊社は人柄重視の採用!あなたの頑張りたいを応援いたします 仕事について知りたいこと、不安なこと、何でも聞いてください 少しでもご興味のある方は、ぜひ一度ご連絡ください! 介護のお仕事はきついイメージがある方もいらっしゃると思います ライフホープは有休消化も100%♪残業も少ない! 働きやすさが魅力です☆ 今後も会社と共に成長に、キャリアアップも目指せる環境です

応募可能期間:
2024-06-03 07:00:00.0~2024-06-17 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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keep-panda
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2024-06-11 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2024-06-11 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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2024-06-06 07:00:00.0~2024-06-11 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
医療法人まぶたラボ ひふみるクリニック

医療法人まぶたラボ ひふみるクリニック

看護師

業務拡大のため募集!20代〜50代までの幅広い年代のスタッフが活躍中!

給与 時給1,800円以上 給与: 
パート:時給1,800円〜(経験・能力により考慮し決定します)

昇給あり
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス: 南海バス大野芝停留所より徒歩1分 自転車、バイク通勤可(駐輪場あり)

アピールポイント: 事業拡大のためスタッフ募集!20代〜50代までの幅広い年代のスタッフが活躍中!

株式会社エーシン

株式会社エーシン

オープニング グループホームのサービス管理責任者

❖ 4月1日に新規オープンのグループホーム ❖ 資格・経験を評価×昇給・賞与あり 他施設では主婦さんも活躍中!

給与 月給270,000円以上 給与
月給270,000円〜

*経験・能力を考慮します。
雇用形態 正社員
清恵会三宝病院|社会医療法人清恵会

清恵会三宝病院|社会医療法人清恵会

看護師

臨床経験2年以上の採用者には支度金30万円支給!年休休暇120日以上!社食・院内コンビニ・カフェあり!

給与 月給272,500円〜358,000円 雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 南海高野線 堺東駅徒歩17分 阪堺電車 寺地町駅徒歩8分 ※マイカー通勤要相談

アピールポイント: 【職場環境】 看護師:約250名(本院) (男女比 8:2)/約45名(三宝院) (男女比 8:2) (清恵会病院) 看護配置 10:1(一般病棟) 13:1(地域包括ケア病棟) 20:1(療養病棟) 看護単位:8病棟 一般外来(透析室)・救急外来・手術室 看護方式:チームナーシング 20代・30代・40代・50代と 幅広い年代が男女問わず活躍中! フォロー体制も抜群! 不明点は先輩方に気軽に相談できるので、 安心して長く働いていただける環境です。 \手厚い教育体制が魅力!/ ①プリセプター制度の導入 約1年、先輩看護師がマンツーマンで 見守ってくれ、安心して独り立ちできます◎ 新人看護師のみならず、 中途・既卒の方もご活用ください! ②クリニカルラダー制度の導入 確実にステップアップ出来るよう、 段階別でのきめ細かいプログラムを組んだ クリニカルラダーでの教育システムを取り入れております。 復職者は休職時のラダーレベルに関わらず、 希望のレベルからスタートが可能! ③キャリアアップ支援 「認定看護師」資格取得制度 希望者には積極的に支援しております! 当院でも認定資格保持者が多数活躍中◎ 対象者:5年以上の経験者 <サポート内容> ・資格取得に関わる出張時の勤務調整 ・研修参加時間も勤務扱い+給与支給 ・研修費用(食費/交通費/宿泊費)全額負担(合格者のみ) \院内留学制度スタート/ 配属後に他部署や他病棟の経験ができる制度で 看護師としての知識と技術を更に磨けます! 下記に興味のある方は積極的にご活用ください。 ・外来や病棟、色々な診療科での看護経験 ・ERやICU、OP室 ・患者さんの手術前後、入退院の様子 ・カテーテル治療、透析、内視鏡 その他にも、1年を通して 様々な勉強会・トレーニングを実施中! \院内研修 / 経験豊富な院内指導者らが講師となり、 より専門性の高い内容が学べます! ・カムバック研修 ・院外研修 etc.. 詳細はこちらからもご覧いただけます! ▼▼▼ https://seikeikai.or.jp/kangobu/education

放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺 北花田<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺 北花田<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービスの児童指導員

✿今年9月新規オープン✿勤続年数5年以上の方必見◯|笑いの絶えない放デイ✩|児童指導員任用資格必須!

給与 月給320,000円〜360,000円 給与: 
月給 ¥320,000 〜 ¥360,000

<各種手当>
送迎手当:40,000円
優良運転手当:10,000円
資格手当:50,000円
加算対象資格手当:20,000円
精勤手当:20,000円
管理手当:40,000円
標準作業達成手当:20,000円
ベースアップ手当:10,000円
*保有の資格に応じて各種手当支給いたします。

<モデル年収>
年収484万/29歳(入社1年目・一般社員)/月給32万
年収556万/32歳(入社数か月・請求管理者)/月給34万

【固定残業代について】
固定残業代:なし
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 北花田駅徒歩6分 *車通勤OK(無料駐車場有)

アピールポイント:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 働くスタッフの声 ❁ _____________ 20代〜60代のスタッフが活躍をしております。 離職率は【10%以下】! “ 働きやすさ ” には自信があります。 この度事業拡大のため、一緒に働く仲間を募集しております。 働くイメージがつくように、既存スタッフにインタビューしてみました。 《Q1》療育で一番大切にしていることは? 《A1》自分も本気で楽しむことです。 相手がどう思っているのか、どう感じているのか、 児童は言葉にしなくても敏感に感じ取ります。 まずは自分自身本気で楽しんで、児童と寄り添うことを大切にしています! 《Q2》この仕事をしていてうれしかったことは? 《A2》一生懸命組んだ療育プログラムがカチッとはまって、 児童の成長を実感できたときです。 《Q3》この仕事をしていて困ったことは? 《A3》療育に100点満点の正解がないため、日々困る瞬間はありますが…。 そのたびに小さいことでも1人で抱え込まず、相談するようにしています。 《Q4》あなたにとって療育とは? 《A4》ジグソーパズルみたいなものです! 何通りも児童によってパターンがあるため、1番似た形のものを選ぶことが私にとっての療育です。 《Q5》今後の目標は? 《A5》短期目標は「ウィズ・ユーのおかげでできることが増えました」と言ってもらうことです。 長期目標は、みなさんに求められる事業所を作ること、そして児童にとっての母親と学校の先生のような存在になることです。 +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 動画で見る”ウィズ・ユー” ❁ _____________ もっと施設の雰囲気を知りたい… と気になった方は、ぜひ、ご覧ください✿ ①1日の流れ編: https://youtu.be/t7M1T3JFVYI ②コンセプト紹介編: https://youtu.be/cR3g3B0puk ③スタッフの想い編: https://youtu.be/aEuf6jg-qCk +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:

有料老人ホーム ビルドライフ松原

有料老人ホームの介護スタッフ

オープニングスタッフ募集!充実した待遇を用意しています♪

給与 月給265,000円以上 給与詳細
※基本給・固定残業代・一律手当の総額

基本給:月給 21万5000円 〜

固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり3万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり2万円

夜勤手当:20000円(5000円×月4回)
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 河内松原駅から徒歩13分
放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺百舌鳥<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺百舌鳥<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービスの保育士

✿今年9月新規オープン✿勤続年数5年以上の方必見◯|週休2日制&時短勤務可能&残業ほぼ無し✩|経験不問

給与 月給320,000円〜360,000円 給与: 
月給 ¥320,000 〜 ¥360,000

<各種手当>
送迎手当:40,000円
優良運転手当:10,000円
資格手当:50,000円
加算対象資格手当:20,000円
精勤手当:20,000円
管理手当:40,000円
標準作業達成手当:20,000円
ベースアップ手当:10,000円
*保有の資格に応じて各種手当支給いたします。

<モデル年収>
年収484万/29歳(入社1年目・勤続年数6年)/月給32万
年収520万/32歳(入社数か月・請求管理者)/月給35万

【固定残業代について】
固定残業代:なし
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 中百舌鳥駅から車で5分 *車通勤OK(無料駐車場有) オープンまでは既存店にて研修を行います。 堺市内の各事業所にて、 面接を実施いたしますので、 研修地等もお気軽にご相談ください!

アピールポイント:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 働くスタッフの声 ❁ _____________ 20代〜60代のスタッフが活躍をしております。 離職率は【10%以下】! “ 働きやすさ ” には自信があります。 この度事業拡大のため、一緒に働く仲間を募集しております。 働くイメージがつくように、既存スタッフにインタビューしてみました。 《Q1》療育で一番大切にしていることは? 《A1》自分も本気で楽しむことです。 相手がどう思っているのか、どう感じているのか、 児童は言葉にしなくても敏感に感じ取ります。 まずは自分自身本気で楽しんで、児童と寄り添うことを大切にしています! 《Q2》この仕事をしていてうれしかったことは? 《A2》一生懸命組んだ療育プログラムがカチッとはまって、 児童の成長を実感できたときです。 《Q3》この仕事をしていて困ったことは? 《A3》療育に100点満点の正解がないため、日々困る瞬間はありますが…。 そのたびに小さいことでも1人で抱え込まず、相談するようにしています。 《Q4》あなたにとって療育とは? 《A4》ジグソーパズルみたいなものです! 何通りも児童によってパターンがあるため、1番似た形のものを選ぶことが私にとっての療育です。 《Q5》今後の目標は? 《A5》短期目標は「ウィズ・ユーのおかげでできることが増えました」と言ってもらうことです。 長期目標は、みなさんに求められる事業所を作ること、そして児童にとっての母親と学校の先生のような存在になることです。 +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 動画で見る”ウィズ・ユー” ❁ _____________ もっと施設の雰囲気を知りたい… と気になった方は、ぜひ、ご覧ください✿ ①1日の流れ編: https://youtu.be/t7M1T3JFVYI ②コンセプト紹介編: https://youtu.be/cR3g3B0puk ③スタッフの想い編: https://youtu.be/aEuf6jg-qCk +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:

株式会社エーシン

株式会社エーシン

放課後等デイサービスの児童指導員

【要実務経験】 完全週休2日制〇ブランクありの方も歓迎! 保育士もしくは教員免許をお持ちの方、児童指導員の資格要件を満たす方歓迎!

給与 月給250,000円〜280,000円 給与
月給250,000円〜280,000円

ヘルパー2級(資格手当) 3,000円

保育士(資格手当) 10,000円
雇用形態 正社員
アクセス 交通アクセス 近鉄長野線「滝谷不動」駅から徒歩15分 【勤務地】 大阪府富田林市錦織南1丁目16-18 古賀ビル こどもデイサービスきらりウキウキルーム *マイカー通勤OK(駐車場応相談)
一般社団法人のあ・運動療育クラブのあ

一般社団法人のあ・運動療育クラブのあ

少人数制スポーツ療育施設の"児童指導員"(定員10名程度)

✧˖°日本一明るく楽しい運動療育施設✧˖°がコンセプト!サッカーや体操を通じて子供達の個性を育み、生きる力を伸ばすお手伝いをしています!

給与 月給232,500円〜282,500円 雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° 《アクセス》 「なかもず」駅より徒歩19分 ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖°

アピールポイント: ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖°  《あなたの支援が子供の未来へ繋がります♪》    障がいを持っていたとしても、大人になって  その人らしく生きるためには、小さいころからの  療育がとても大切になります。私たちから見れば  本当に小さな、小さなことですが、子供にとっては  「とても大きな成功体験」です。そんな子供達の  「できた!」を共感し大切な時期を子ども達の  未来のためにサポートしていただくお仕事。    ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖°  《他の保育園や支援施設との違い♪》    ◎《少人数制》  大規模・大人数の保育園と違い、少人数制で  1人1人の子供たちをしっかり支援できる環境です。  イベントなどでの制作物で持ち帰り残業もなく、  子供たちを支援するという点に特化した  保育士へなりたい方に向いています。  ひたすら見守るだけの保育支援よりも運動など  子供と一緒になって支援したい方が向いています。    ◎《各専門のプロと一緒に働けるので安心》  理学療法士・作業療法士・言語聴覚士  臨床心理士・公認心理士・児童指導員  児童発達支援管理責任者など各種専門の  先輩スタッフと一緒に支援していくため  「一人で抱え込まずに頼る仲間」がいる環境。    ◎《運動が苦手な方でも安心》  サポートがメインのため、体力勝負の  職場ではないのでご安心ください。  体操などは専門コーチがメインで行い、  お子さんたちのサポートをお願いします。    ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖°  《待遇や資格取得・ワークライフバランス》    ◎《奨学金支援手当》  奨学金の返還をしている方で、  2年以上勤務した方を対象に3,000円の  支援金を支払います。支払期間は、  制度開始後からの5年間として、本人の  実績及び勤務成績、会社の業績等を  勘案して支給を延長する場合があります。    ◎《賞与年2回+決算賞与1回》  決算賞与は業績に連動しますが働く  スタッフさんへ還元していく会社方針です。  賞与は年2回・3ヶ月分の実績です。    ◎《ご経験に応じて待遇変動》  未経験の方..............................月給212,500円~  児童福祉経験2年.....................月給222,500円~  児童福祉経験4年.....................月給232,500円~  児童福祉経験5年.....................月給242,500円~  児童発達支援管理責任者.........月給282,500円~    ◎《残業なし》  イベント時の工作持ち帰りなどもなく残業なし。  定休日もあるため、ご自身の予定を  立てやすい働き方が可能です。    ◎《資格取得支援》  児童発達管理責任者・サービス管理責任者など  研修受講費の全額会社負担もあるためさらに  ステップアップしたい方を支援します!    ◎《働く仲間》  ・働くスタッフさん平均年齢......20~30代メイン  ・女性スタッフさんの割合.... .....50%  ・ママさんスタッフの割合..........20%  ・未経験からの入社割合..............80%  ・1ヵ月の残業時間........................0時間  ・スタッフさんの定着率(年間)...90%    ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼  《募集背景・新規事業所立ち上げに向けて》    当法人では今後2024年~2025年の事業計画、  新規事業所の新規立ち上げに向けて実行しています。    ・経験を積んでも上のポジションにいけない  ・法人として成長仮定の環境でキャリアを広げたい  ・将来的には事業所の責任者を目指したい    そんなあなたに当法人では従業員の  キャリアアップ・経験の幅を  広げていいただくために既存の事業所で  ご活躍後に本人の希望と適正に応じて新しい事業  オープニングスタッフもお任せしていく方針です。    ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖°

放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺 百舌鳥<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺 百舌鳥<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービスの児童指導員

✿今年9月新規オープン✿勤続年数5年以上の方必見◯|笑いの絶えない放デイ✩|児童指導員任用資格必須!

給与 月給320,000円〜360,000円 給与: 
月給 ¥320,000 〜 ¥360,000

<各種手当>
送迎手当:40,000円
優良運転手当:10,000円
資格手当:50,000円
加算対象資格手当:20,000円
精勤手当:20,000円
管理手当:40,000円
標準作業達成手当:20,000円
ベースアップ手当:10,000円
*保有の資格に応じて各種手当支給いたします。

<モデル年収>
年収484万/29歳(入社1年目・一般社員)/月給32万
年収556万/32歳(入社数か月・請求管理者)/月給34万

【固定残業代について】
固定残業代:なし
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 中百舌鳥駅から車で5分 *車通勤OK(無料駐車場有)

アピールポイント:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 働くスタッフの声 ❁ _____________ 20代〜60代のスタッフが活躍をしております。 離職率は【10%以下】! “ 働きやすさ ” には自信があります。 この度事業拡大のため、一緒に働く仲間を募集しております。 働くイメージがつくように、既存スタッフにインタビューしてみました。 《Q1》療育で一番大切にしていることは? 《A1》自分も本気で楽しむことです。 相手がどう思っているのか、どう感じているのか、 児童は言葉にしなくても敏感に感じ取ります。 まずは自分自身本気で楽しんで、児童と寄り添うことを大切にしています! 《Q2》この仕事をしていてうれしかったことは? 《A2》一生懸命組んだ療育プログラムがカチッとはまって、 児童の成長を実感できたときです。 《Q3》この仕事をしていて困ったことは? 《A3》療育に100点満点の正解がないため、日々困る瞬間はありますが…。 そのたびに小さいことでも1人で抱え込まず、相談するようにしています。 《Q4》あなたにとって療育とは? 《A4》ジグソーパズルみたいなものです! 何通りも児童によってパターンがあるため、1番似た形のものを選ぶことが私にとっての療育です。 《Q5》今後の目標は? 《A5》短期目標は「ウィズ・ユーのおかげでできることが増えました」と言ってもらうことです。 長期目標は、みなさんに求められる事業所を作ること、そして児童にとっての母親と学校の先生のような存在になることです。 +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 動画で見る”ウィズ・ユー” ❁ _____________ もっと施設の雰囲気を知りたい… と気になった方は、ぜひ、ご覧ください✿ ①1日の流れ編: https://youtu.be/t7M1T3JFVYI ②コンセプト紹介編: https://youtu.be/cR3g3B0puk ③スタッフの想い編: https://youtu.be/aEuf6jg-qCk +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:

医療法人ヒカリさかい社の杜クリニック

医療法人ヒカリさかい社の杜クリニック

クリニックの看護師

堺東駅スグ!地域の患者様に寄り添うクリニックです!

給与 時給1,800円以上 給与詳細
基本給:時給 1800円 〜
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 交通・アクセス ・南海電鉄「堺東」駅、北東口より東へ徒歩5分 JR「堺市」駅、西へ徒歩10分 ※自転車通勤可

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