「産休・育休制度実績あり,さいたま市,営業」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給161,200円以上 給与詳細 基本給:月給 16万1200円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ◆交通費実費支給 └1㎞=20円※高速代や駐車料金も実費支給します ◆車両手当 └普通自動車:1万5000円/月、軽自動車:1万円/月 ◆ラックジョブ手当 └一律:4000円/月 ◆残業手当あり └残業基本なし※発生した場合は法令通り支給 |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 直行直帰OK/埼玉県・東京23区内の担当店舗 |
大東建託株式会社 さいたま支店
[社]平均年収850万円◆不動産活用のコンサルティング営業/年休125日
チームワーク抜群の職場で、働きやすさも収入も欲張りに!未経験でも年収1000万円も夢じゃない!
給与 | 月給29万1000円以上+歩合給+賞与 ※一律手当3万円含む/入社後1年間支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:さいたま市北区 加茂宮駅から徒歩5分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
未経験者も安心!超基礎から始める研修あり★「なでしこ銘柄」に初選出&「ハタラクエール2023」も受賞し働きやすさもお墨付き♪
- 応募可能期間:
- 2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 | 月給29万1000円以上+歩合給+賞与 ※一律手当3万円含む/入社後1年間支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:さいたま市南区 武蔵浦和駅から徒歩12分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
未経験者も安心!超基礎から始める研修あり★「なでしこ銘柄」に初選出&「ハタラクエール2023」も受賞し働きやすさもお墨付き♪
- 応募可能期間:
- 2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
大同生命保険株式会社 埼玉支社
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍!家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
給与 | 月給22万~25万円(一律手当含)+諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:さいたま市大宮区 大宮(埼玉県)駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間:
- 2024-06-03 07:00:00.0~2025-05-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 月給21万円~25万円 | 雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | 勤務地:さいたま市浦和区 「浦和駅」西口より徒歩約3分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
先輩社員がトレーナーとしてサポート♪販売未経験の方でも安心です!「お客様との会話を楽しもう」まずはそんな気持ちがあれば◎
- 応募可能期間:
- 2024-06-03 07:00:00.0~2025-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 月給22万~25万円+諸手当※平均給与 41.8万円交通費(月35,000円まで支給) |
雇用形態 | 職業紹介 |
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アクセス | 勤務地:さいたま市大宮区 大宮駅より徒歩約10分 |
時間帯 | 朝、昼 |
基盤拡大により正社員募集中です。福利厚生充実の職場で新たにスタートしませんか?まずはお気軽にご応募お待ちしております。
- 応募可能期間:
- 2024-05-31 07:00:00.0~2025-06-02 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 |
月給260,000円〜465,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥465,000は1か月当たりの固定残業代¥50,000〜¥75,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給:260,000円〜465,000円(固定残業代、車両持ち込み手当てを含む *一律) ※昇給あり(年1回) ※賞与あり(年2回) ※交通費全額支給 ・固定残業代:5万円~7万5000円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 【年収例】 ・1200万円/36歳 月給46.5万円+賞与310万円+報奨金年10棟(340万円) ・1000万円/32歳 月給43.5万円+賞与140万円+報奨金年10棟(340万円) ・850万円/30歳 月給33万円+賞与120万円+報奨金年10棟(340万円) 【試用期間】 3ヶ⽉ ※労働条件は本採⽤と同じです。 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・資格取得一時金制度(宅建、FP、施工管理技士、建築士など) ・提携保養施設 ・損害保険料補助制度 ・産休・育休制度(取得実績あり) ・短時間勤務制度 ・支度金支給 ・財形貯蓄制度 ・Web飲み会、Web食事会の費用補助 ・テーマパークの割引補助(ディズニーランドなど) ・永年勤続表彰(勤続10年以上) ・U・Iターン向けた支援制度 ・インフルエンザ予防接種の補助 ・結婚祝い金(30,000〜50,000円) ・しあわせ一時金(出産祝い金制度) →1人目:30万円/2人目:50万円/3人目以降:100万円 ・育児コース転換制度(現在4名利用中) ・持家、リフォーム社割 ・キャリアデザイン制度(社内異動制度) ・通信教育補助金など |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 【交通アクセス】 ・北浦和駅より徒歩9分 ※自動車通勤(マイカー)OK |
給与 |
月給285,600円〜810,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥285,600 〜 ¥810,000は1か月当たりの固定残業代¥21,600(14時間相当分)を含む。14時間を超える残業代は追加で支給する。 月給:28.56万円~81万円 (基本給+月次インセンティブ+各種手当+賞与) モデル年収:350万円~970万円 ※経験者スキルを考慮し決定いたします。 ・昇給あり ・賞与あり(年1回) ・実績に応じた年次賞与 ※みなし残業代含む (14 時間相当分 21,600円含む) ※超過分は別途支給いたします。 ※試用期間中(6ヶ月)は月給224,600円 (みなし残業代 14 時間相当分 20,600円含む) 【各種手当】 ・各種インセンティブ ・交通費規定内支給(上限2万円/月) ・時間外手当 ・役職手当 ・スタッフ紹介手当 ・お客様紹介手当 【給与例】 ・入社7ヶ月:年収360万円 ・入社1年6ヶ月(店長):年収438万円 ・入社2年(マネージャー):年収970万円 ※半年で副店長まで昇格されたスタッフもいます ※マネージャーは、スタッフの教育メンターとなり 担当したスタッフの成績に応じたインセンティブも付与あり。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 「大宮駅」徒歩3分 |
アピールポイント: 【社員の満足度の高い収入UP】 当社は、結果や実力をしっかり評価し、 お給与やキャリアアップへ直接還元します。 また、短期的なキャリアアップでを目指したい方は 年齢や社歴、経験などは一切関係なく 誰でも活躍できる、平等な評価制度となっております。 「転職して良かった!」 「こんなに稼げると思わなかった!」の声多数! 【 職場環境 】 ▼業界未経験入社の方は9割以上! 平均年齢は26.7歳と、 20代~30代の男女問わず 若い世代が多く活躍しています。 「販売経験はあるけど営業への抵抗がある方」 「営業経験はあるけどノルマ・新規以外に興味がある」 「がつがつとして営業は抵抗がある」など そんな思いがある方の不安を払しょくできる 営業スタイルのため、 好条件で確実に給与UPできるお仕事です。 【今後のキャリア】 入社後、店長・エリアマネージャーの他、 本部の人事や経理・広報、コールセンターなど ライフスタイルに合わせたキャリアチェンジも可能。 幅広い選択肢があるのがMEN'Sクリアの自慢です!
給与 | 月給250,800円〜800,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: JR埼京線 大宮駅 東口 歩1分 東武野田線 北大宮駅 歩15分 埼玉県さいたま市大宮区大門町1丁目92-7 ハイカラ堂ビル 5階 ※通勤に便利な駅近5分以内 |
アピールポイント: <社員のリアルなコメント!> ー社風、働きやすさの面ー ●個人ノルマがなく想像していた重労働も残業もほとんどないので驚いた。またゴリゴリの体育会系の雰囲気もなかった。 ●ライバル同士のギスギスした関係性を想像していたら、実際はまったく逆。皆がお互いをサポートし合う気持ちが強く、未経験でも安心して学べる環境があった。 ●シフトはスタッフ間で柔軟にフォローし合っているため、友人の結婚式や家族旅行などイベント時にもしっかりと休める体制。 ●連休や有給も申請しやすく、家族や友人との時間も確保できる。 ●賃貸仲介専門で70店舗近くの店舗展開をしている会社は他に類を見ない。 ●10年前と比較しても店舗数は2倍以上に増えており、カスタマーの認知度も高まっている拡大企業。 ●変化し続けるお部屋探しのトレンド/マーケットをリサーチし、時代に即したアプローチを模索し続ける挑戦的な社風。そのため、働いていて刺激があり退屈しない。 ●年功序列ではなくやる気と実力次第で年齢・社歴・性別関係なく役職に就けたり、柔軟に意見を取り入れてもらえたり、全体的に闊達で風通しの良い社風。 ●堅苦しさのないフランクな面接。なんでも聞ける雰囲気。 ●駅チカ/オフィス街のためランチに困ることがない。 ●ノートPC/スマホの支給があるため、営業活動がしやすい。 ●ラッシュを避けて通勤できるためストレスが少ない。 ●加湿器/空気洗浄機の設置されているクリーンな環境。 ー収入面ー ●給料は不動産賃貸業界では間違いなくTOPクラス。 ●頑張り次第で収入が前年の2倍近くになったこともある。 ●基本給や宅建士手当は同業他社と比較しても高い水準のため、安定した収入を得られる。 ー女性の働きやすさの面ー ●営業上位や役職者にも女性が多数抜擢されている。 ●性別に関係なく育休が取得しやすい環境。安心して戻ってこれる。
アエラス大宮店 ハイカラ堂ビル5階(アエラスグループ)
反響営業なので未経験でも安心⭐️ 賃貸仲介業界ではトップクラス!基本給25万オーバーからのスタート❗️❗️
給与 | 月給250,800円〜800,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: JR埼京線 大宮駅 東口 歩1分 東武野田線 北大宮駅 歩15分 |
アピールポイント: <社員のリアルなコメント!> ー社風、働きやすさの面ー ●個人ノルマがなく想像していた重労働も残業もほとんどないので驚いた。またゴリゴリの体育会系の雰囲気もなかった。 ●ライバル同士のギスギスした関係性を想像していたら、実際はまったく逆。皆がお互いをサポートし合う気持ちが強く、未経験でも安心して学べる環境があった。 ●シフトはスタッフ間で柔軟にフォローし合っているため、友人の結婚式や家族旅行などイベント時にもしっかりと休める体制。 ●連休や有給も申請しやすく、家族や友人との時間も確保できる。 ●賃貸仲介専門で70店舗近くの店舗展開をしている会社は他に類を見ない。 ●10年前と比較しても店舗数は2倍以上に増えており、カスタマーの認知度も高まっている拡大企業。 ●変化し続けるお部屋探しのトレンド/マーケットをリサーチし、時代に即したアプローチを模索し続ける挑戦的な社風。そのため、働いていて刺激があり退屈しない。 ●年功序列ではなくやる気と実力次第で年齢・社歴・性別関係なく役職に就けたり、柔軟に意見を取り入れてもらえたり、全体的に闊達で風通しの良い社風。 ●堅苦しさのないフランクな面接。なんでも聞ける雰囲気。 ●駅チカ/オフィス街のためランチに困ることがない。 ●ノートPC/スマホの支給があるため、営業活動がしやすい。 ●ラッシュを避けて通勤できるためストレスが少ない。 ●加湿器/空気洗浄機の設置されているクリーンな環境。 ー収入面ー ●給料は不動産賃貸業界では間違いなくTOPクラス。 ●頑張り次第で収入が前年の2倍近くになったこともある。 ●基本給や宅建士手当は同業他社と比較しても高い水準のため、安定した収入を得られる。 ー女性の働きやすさの面ー ●営業上位や役職者にも女性が多数抜擢されている。 ●性別に関係なく育休が取得しやすい環境。安心して戻ってこれる。
給与 |
月給260,000円〜465,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥465,000は1か月当たりの固定残業代¥50,000〜¥75,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給:260,000円〜465,000円(固定残業代、車両持ち込み手当てを含む *一律) ※昇給あり(年1回) ※賞与あり(年2回) ※交通費全額支給 ・固定残業代:5万円~7万5000円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 【年収例】 ・830万円/30代 主任クラス 月給42.1万円+賞与150万円+報奨金年売上実績1億円(180万円) ・700万円/20代 月給33.4万円+賞与150万円+報奨金年売上実績1億円(180万円) ※別途、車両持ち込み手当(+30万円/年)がございます。 【試用期間】 3ヶ⽉ ※労働条件は本採⽤と同じです。 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・資格取得一時金制度(宅建、FP、施工管理技士、建築士など) ・提携保養施設 ・損害保険料補助制度 ・産休・育休制度(取得実績あり) ・短時間勤務制度(対象条件あり) ・財形貯蓄制度 ・Web飲み会、Web食事会の費用補助 ・テーマパークの割引補助(ディズニーランドなど) ・永年勤続表彰(勤続10年以上) ・U・Iターン向けた支援制度 ・インフルエンザ予防接種の補助 ・結婚祝い金(30,000〜50,000円) ・しあわせ一時金(出産祝い金制度) →1人目:30万円/2人目:50万円/3人目以降:100万円 ・育児コース転換制度(現在4名利用中) ・持家、リフォーム社割 ・キャリアデザイン制度(社内異動制度) ・通信教育補助金など |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 【アクセス】 大宮駅西口よりバス7分「三橋四丁目」下車 徒歩6分 ※自動車通勤(マイカー)OK |
給与 |
月給260,000円〜465,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥465,000は1か月当たりの固定残業代¥50,000〜¥75,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給:260,000円〜465,000円(固定残業代、車両持ち込み手当てを含む *一律) ※昇給あり(年1回) ※賞与あり(年2回) ※交通費全額支給 ・固定残業代:5万円~7万5000円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 【年収例】 ・1200万円/36歳 月給46.5万円+賞与310万円+報奨金年10棟(340万円) ・1000万円/32歳 月給43.5万円+賞与140万円+報奨金年10棟(340万円) ・850万円/30歳 月給33万円+賞与120万円+報奨金年10棟(340万円) 【試用期間】 3ヶ⽉ ※労働条件は本採⽤と同じです。 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・資格取得一時金制度(宅建、FP、施工管理技士、建築士など) ・提携保養施設 ・損害保険料補助制度 ・産休・育休制度(取得実績あり) ・短時間勤務制度 ・支度金支給 ・財形貯蓄制度 ・Web飲み会、Web食事会の費用補助 ・テーマパークの割引補助(ディズニーランドなど) ・永年勤続表彰(勤続10年以上) ・U・Iターン向けた支援制度 ・インフルエンザ予防接種の補助 ・結婚祝い金(30,000〜50,000円) ・しあわせ一時金(出産祝い金制度) →1人目:30万円/2人目:50万円/3人目以降:100万円 ・育児コース転換制度(現在4名利用中) ・持家、リフォーム社割 ・キャリアデザイン制度(社内異動制度) ・通信教育補助金など |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 【交通アクセス】 ・浦和駅よりバスで10分 ※自動車通勤(マイカー)OK |
給与 |
月給260,000円〜465,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥465,000は1か月当たりの固定残業代¥50,000〜¥75,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給:260,000円〜465,000円(固定残業代、車両持ち込み手当てを含む *一律) ※昇給あり(年1回) ※賞与あり(年2回) ※交通費全額支給 ・固定残業代:5万円~7万5000円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 【年収例】 ・1200万円/36歳 月給46.5万円+賞与310万円+報奨金年10棟(340万円) ・1000万円/32歳 月給43.5万円+賞与140万円+報奨金年10棟(340万円) ・850万円/30歳 月給33万円+賞与120万円+報奨金年10棟(340万円) 【試用期間】 3ヶ⽉ ※労働条件は本採⽤と同じです。 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・資格取得一時金制度(宅建、FP、施工管理技士、建築士など) ・提携保養施設 ・損害保険料補助制度 ・産休・育休制度(取得実績あり) ・短時間勤務制度 ・支度金支給 ・財形貯蓄制度 ・Web飲み会、Web食事会の費用補助 ・テーマパークの割引補助(ディズニーランドなど) ・永年勤続表彰(勤続10年以上) ・U・Iターン向けた支援制度 ・インフルエンザ予防接種の補助 ・結婚祝い金(30,000〜50,000円) ・しあわせ一時金(出産祝い金制度) →1人目:30万円/2人目:50万円/3人目以降:100万円 ・育児コース転換制度(現在4名利用中) ・持家、リフォーム社割 ・キャリアデザイン制度(社内異動制度) ・通信教育補助金など |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 【交通アクセス】 ・さいたま新都心駅より徒歩7分 ※自動車通勤(マイカー)OK |
給与 |
月給260,000円〜465,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥465,000は1か月当たりの固定残業代¥50,000〜¥75,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給:260,000円〜465,000円(固定残業代、車両持ち込み手当てを含む *一律) ※昇給あり(年1回) ※賞与あり(年2回) ※交通費全額支給 ・固定残業代:5万円~7万5000円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 【年収例】 ・1200万円/36歳 月給46.5万円+賞与310万円+報奨金年10棟(340万円) ・1000万円/32歳 月給43.5万円+賞与140万円+報奨金年10棟(340万円) ・850万円/30歳 月給33万円+賞与120万円+報奨金年10棟(340万円) 【試用期間】 3ヶ⽉ ※労働条件は本採⽤と同じです。 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・資格取得一時金制度(宅建、FP、施工管理技士、建築士など) ・提携保養施設 ・損害保険料補助制度 ・産休・育休制度(取得実績あり) ・短時間勤務制度 ・支度金支給 ・財形貯蓄制度 ・Web飲み会、Web食事会の費用補助 ・テーマパークの割引補助(ディズニーランドなど) ・永年勤続表彰(勤続10年以上) ・U・Iターン向けた支援制度 ・インフルエンザ予防接種の補助 ・結婚祝い金(30,000〜50,000円) ・しあわせ一時金(出産祝い金制度) →1人目:30万円/2人目:50万円/3人目以降:100万円 ・育児コース転換制度(現在4名利用中) ・持家、リフォーム社割 ・キャリアデザイン制度(社内異動制度) ・通信教育補助金など |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 【交通アクセス】 ・加茂宮駅より徒歩10分 ※自動車通勤(マイカー)OK |
給与 |
月給259,000円〜500,000円 給与: 給与 月給25万9000~50万円 +別途インセンティブ支給 年収例 7年目スタッフ(29歳) 月給29万円以上+賞与+報奨金 =年収600万円 ※目安金額です。あくまで参考としてご覧ください。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ☆「今羽駅」「吉野原駅」より徒歩12分 ☆車・バイク通勤OK!通勤ラクラク♪ 【先輩スタッフは近隣駅も経由してます】 東宮原駅、宮原駅、原市駅、加茂宮駅、 沼南駅、日進駅、東大宮駅、土呂駅、 丸山駅、志久駅、大宮駅、大和田駅、等 |
アピールポイント: 年間休日126日以上 土日祝休みでプライベートも充実! 産休・育休取得実績あり! 複数回取得しているスタッフも多数! 結婚や育児など、生活の変化に柔軟に 対応して安定して働けます。 未経験スタート歓迎 普通免許があればOK! 研修がしっかりとあるので安心◎ 職場の雰囲気◎ スタッフ同士の関係良好! 長期で働くスタッフが多数在籍しており、 定着率も抜群! 明るく気遣いが出来るスタッフが多いので、 困った時も相談に乗ってくれますよ♪ 女性活躍中! 女性スタッフも戦力になっています◎ 幅広い年代の方が活躍している職場です。
給与 |
月給260,000円〜465,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥465,000は1か月当たりの固定残業代¥50,000〜¥75,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給:260,000円〜465,000円(固定残業代、車両持ち込み手当てを含む *一律) ※昇給あり(年1回) ※賞与あり(年2回) ※交通費全額支給 ・固定残業代:5万円~7万5000円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 【年収例】 ・1200万円/36歳 月給46.5万円+賞与310万円+報奨金年10棟(340万円) ・1000万円/32歳 月給43.5万円+賞与140万円+報奨金年10棟(340万円) ・850万円/30歳 月給33万円+賞与120万円+報奨金年10棟(340万円) 【試用期間】 3ヶ⽉ ※労働条件は本採⽤と同じです。 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・資格取得一時金制度(宅建、FP、施工管理技士、建築士など) ・提携保養施設 ・損害保険料補助制度 ・産休・育休制度(取得実績あり) ・短時間勤務制度 ・支度金支給 ・財形貯蓄制度 ・Web飲み会、Web食事会の費用補助 ・テーマパークの割引補助(ディズニーランドなど) ・永年勤続表彰(勤続10年以上) ・U・Iターン向けた支援制度 ・インフルエンザ予防接種の補助 ・結婚祝い金(30,000〜50,000円) ・しあわせ一時金(出産祝い金制度) →1人目:30万円/2人目:50万円/3人目以降:100万円 ・育児コース転換制度(現在4名利用中) ・持家、リフォーム社割 ・キャリアデザイン制度(社内異動制度) ・通信教育補助金など |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 【交通アクセス】 ・北浦和駅より徒歩15分 ※自動車通勤(マイカー)OK |