「1日,ブランクOK,滋賀,専門職・その他」のアルバイト/求人情報
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1件あり
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給与 |
時給1,067円以上 給与詳細 基本給:時給 1067円 〜 ※22時~翌5時は時給25%アップ |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 「多賀大社前」駅より徒歩15分 |
給与 | 月給19万円~ ☆1年目月収21万円以上 ! ※昇給・昇格有 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:東近江市 「八日市駅」~徒歩15分 ◎車通勤ok |
時間帯 | 朝、昼 |
基礎から学ぶ研修あり。『未経験』でも安心して始められます。転勤なしの正社員♪
- 応募可能期間:
- 2024-06-05 07:00:00.0~2025-06-05 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 | 月給240,000円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 信楽駅 自動車必須 |
アピールポイント: 他の職場と大きく違う点は、馬や緑に囲まれた中でお仕事ができることです。 福利厚生として関連企業の乗馬クラブで無料で乗馬もできます。 ご相談いただければ勤務時間等フレキシブルに対応いたします。また、未経験者の方やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募ください。
給与 |
月給450,000円〜500,000円 給与詳細 基本給:月給 45万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給45万円~50万円 ※上記は最低保証給 【昇給】 昇給有 【賞与】 年2回 (3ヵ月/前年度実績 ※入社2年目から支給) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス JR「守山」駅より徒歩3分 |
給与 |
月給300,000円以上 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給30万円~ ※上記は最低保証給 【昇給】 昇給有 【賞与】 年2回 (3ヵ月/前年度実績 ※入社2年目から支給) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス JR「守山」駅より徒歩3分 |
住宅型有料老人ホーム CareVilla堅田
【管理者(施設長)候補】24年6月大津市堅田にオープン・WEB面接あり
(直接雇用)住宅型有料老人ホーム・賞与年2回+決算賞与有・入社祝金5万円支給・月給30万円以上・週休2日制/夜勤なし・有休取得率100%
給与 |
月給300,000円〜360,000円 給与: 月給30万円~36万円(経験・能力を考慮) ・通勤手当あり(公共交通期間をご利用の場合は全額支給) ・賞与年2回+決算賞与有 ※業績による ・定期昇給制度(勤続年数1年以上の方対象) ・入社祝金5万円支給!!!(入社6ヵ月後/規定あり) ・入社後6ヶ月で月給10,000円増額(規定あり) ■入社1〜2ヶ月目:試用期間(契約社員雇用) ■入社3~6ヶ月目(契約社員雇用) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: * JR湖西線 堅田駅 徒歩8分 * JR湖西線 おごと温泉駅 * JR湖西線 小野駅 |
アピールポイント: ●キャリアアップの狙える環境です 関西・関東で施設展開を進めており、 現在50施設以上を展開しております。 ・将来は社長業をしたい ・立ち上げを経験したい ・自分の頑張りを形にしたい ・マネジメントスキルを生かしたい という人にはぴったりかもしれません。 ●働き方のポイント ・自分の意見や判断が尊重される環境 ・イチから職場環境を作っていける ・施設立ち上げが経験できる ・子育てへの理解がある職場
給与 |
年俸3,300,000円〜4,800,000円 給与詳細 基本給:年俸 330万円 〜 480万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 基本給20万4000円~21万9000円 ・所定労働時間を超過した分に関して 1分単位で別途残業代を支給する ・役職に応じて固定残業代が発生する 【賞与実績例※2023年時支給実績】 ボーナス平均:3.12ヶ月分/年間 *昨年冬平均1.57ヶ月分 *今年夏平均1.55ヶ月分 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「膳所本町駅」車9分、「瀬田駅」車10分 |
給与 |
月給250,000円以上 給与 月給 25万円以上 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり5万5000円(固定残業時間:39時間6分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 交通費:交通費支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス 京阪石山坂本線 南滋賀徒歩約11分、京阪石山坂本線 滋賀里徒歩約15分、JR湖西線 唐崎徒歩約23分 南滋賀駅より徒歩12分★車通勤可/駐車場有 |
給与 |
月給275,503円〜295,503円 給与詳細 基本給:月給 27万5503円 〜 29万5503円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・交通費規定支給(原則、全額支給) ・昇給(年2回※4月、10月) ・予算達成インセンティブ(年2回/最大80万円支給)※評価業績による ・残業手当 ・深夜手当 ・高収入 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 【各駅から徒歩圏内で通勤ラクラク♪】 京阪石山坂本線「膳所本町駅」から徒歩8分 京阪石山坂本線「中ノ庄駅」から徒歩10分 京阪石山坂本線「錦駅」から徒歩11分 京阪石山坂本線「京阪膳所駅」から徒歩12分 |
給与 |
月給250,000円〜350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万5825円 〜 32万5825円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり2万4175円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力を考慮 賞与有 固定残業代有 交通費規定支給 住宅手当 資格取得手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「近江八幡駅」より徒歩2分 |
給与 |
月給310,430円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥310,430以上は1か月当たりの固定残業代¥33,430(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 南志賀駅から徒歩3分 |
アピールポイント: *⭐SNSも更新中⭐* ▼スタッフが日常を投稿中▼ 「@magokorodsnewones」で検索! ⏳(゚∇^)DMからのご応募もOK ✦ː─ 職場の悩み、決別しませんか? 会社理念を大切にする当社では 共感する仲間が集まっています。 風通しがよく、人間関係は良好◎ 意見がぶつかることがあっても 利用者様のためを思ってのこと。 優しく思いやりがある人ばかりです! \ 若手活躍中 / 【施設の人員構成】 職員数:10名 平均年齢:31.8歳 利用者数:18名 ⭐10代・20代・30代活躍中⭐
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給与 |
月給310,430円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥310,430以上は1か月当たりの固定残業代¥33,430(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 京阪石山坂本線 坂本比叡山口駅より 徒歩5分 京阪石山坂本線 松ノ馬場駅より 徒歩5分 湖西線 比叡山坂本駅より 徒歩12分 京阪石山坂本線 穴太駅より 車3分 湖西線 唐崎駅より 車5分 |
アピールポイント: *⭐SNSも更新中⭐* ▼スタッフが日常を投稿中▼ 「@3reshomenewones」で検索! ⏳(゚∇^)DMからのご応募もOK ✦ː─ 職場の悩み、決別しませんか? 会社理念を大切にする当社では 共感する仲間が集まっています。 風通しがよく、人間関係は良好◎ 意見がぶつかることがあっても 利用者様のためを思ってのこと。 優しく思いやりがある人ばかりです! \ 若手活躍中 / 【施設の人員構成】 職員数:10名 平均年齢:31.8歳 利用者数:18名 ⭐10代・20代・30代活躍中⭐