「経験者・有資格者歓迎,大津市/草津市,その他飲食･フード」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給180,000円〜220,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 17万円 〜 21万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1万円 ・賞与年2回あり ・交通費全額支給あり ・住居補助3万円規定支給あり ・給食あり（無料） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 大津駅～徒歩5分 ★車通勤もOK！ | ||
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| 給与 |
月給190,000円〜230,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 18万円 〜 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1万円 ・賞与年2回あり ・交通費全額支給あり ・住居補助3万円規定支給あり ・給食あり（無料） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 大津駅～徒歩5分 ★車通勤もOK！ | ||
| 給与 | 月給180,000円〜240,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 | 月給180,000円〜240,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
時給1,200円〜1,250円 賃金 時給：1200～1250円 ●交通費支給あり ※経験・資格により考慮いたします！ 固定残業の有無 なし 試用期間の有無 なし |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 沿線・最寄駅 琵琶湖線瀬田駅車で10分 | ||
| 給与 | 月給180,000円〜240,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
時給1,000円以上 給与 時給 1000円以上 交通費：交通費支給 交通費規定内支給（月額最大5万まで）(車・バイクにも支給) 「規定内支給」 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | アクセス 京阪石山坂本線 京阪石山北出口徒歩約5分、ＪＲ東海道本線 石山北出口徒歩約5分、京阪石山坂本線 粟津（滋賀県）徒歩約8分 | ||
| 給与 |
時給970円 給与 時給 970円 交通費：通勤交通費全額支給 交通費支給(上限25000円/月) |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| 給与 |
時給1,400円以上 給与: 時給1400円+交通費全額支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | アクセス: JR草津駅から徒歩2分 (JR草津線)草津 (JR草津線)草津 (JR草津線)草津 | ||
アピールポイント: 【即日勤務可能】鮮魚専門店の調理や盛り付け業務 ・専門店にての経験はないけど、居酒屋で刺身を切ったり盛り付けをやっていた方 ・調理系のお仕事の経験がある方 ・生魚が平気な方
| 給与 |
時給1,100円〜1,250円 賃金 時給1100～1250 固定残業の有無 なし 試用期間の有無 なし |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| 給与 |
月給300,000円〜447,000円 給与: 給与 【マネージャー採用の場合（未経験）】月給300,000円～447,000円 【バイヤー経験がある方】月給380,000円～ ※能力、年齢などを考慮の上、決定いたします。 ※試用期間2ヶ月（賃金同一） 昇給・賞与 賞与あり/年2回 ※決算賞与 ※賞与や昇給は会社業績または個人の能力により異なります |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 滋賀県大津市玉野浦10番1号 勤務地：配属は所在地の都道府県 ※初任地は最寄りの店舗又は希望エリアを優先し配属します。 ※エリア内勤務または全国勤務いずれか希望を選択できます。 | ||
アピールポイント: 週休2日！固定曜日に休みが取れる！ 店長でも「水＋日」など土日に固定休を設定可能。 自分や家族との時間も大事にできる環境です。 夜間責任者も在籍しているので店長は日中勤務のみ。 長時間労働をしない仕組みづくりをしています。 固定残業はなく残業申請は1分単位で申請可能！ 転職後もリスタートにならない！ 自分のキャリアに悩んでいるあなた！ 当社は前職の給与・ポストと同等または それ以上でのスタートがのぞめる会社です。 年齢や入社年数、学歴ではなくスキルを正しく評価!! 転職後も年収が減らず上がったという人が多数在籍中。 新たなチャレンジを全力サポート 単身赴任で頑張る社員の場合、 住居家賃は全額会社が負担します。 帰省費用の補助までがあるので、 仕事の日は店舗に近い住まいから通勤し、 週末は家に帰って家族と過ごすという社員も。 ライフイベントにも柔軟に対応し、 支援制度やサポート体制もそろっています。
