「オープニングスタッフ,豊島区」のアルバイト/求人情報

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  • 豊島区
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  • 指定なし
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  • オープニングスタッフ
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Vivienne

Vivienne

素人制服ラウンジ Vivienne(ヴィヴィアン)【男性ホールスタッフ!】只今採用者全員に【高級マンション即入寮可】【新品スーツ一式プレゼント】!

【新店】正社員・アルバイト大募集![社]月給40万円~300万円以上 大手グループならではの3大特典付き【入社祝い金30万円】【新品スーツ一式プレゼント】【高級マンションに即入寮OK】未経験者も歓迎♪

給与 月給400,000円〜2,000,000円 雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 各線「池袋駅西口・北口」から徒歩3分

アピールポイント: 東京都内に13店舗の系列店を持つ大手グループで勤務してみませんか? 新入社員には新品スーツ上下、ネクタイ、ワイシャツ、ベルト、靴など一式をプレゼントしますので、スーツをお持ちでない方でも、即勤務可能です 法令遵守店ですので、客引きやスカウトなどの違法業務をやらされる心配もありません。安心感が違います! 【ここがポイント】 オープニングメンバー大量大募集中! ✅若手メンバーが大集結! 当店は若手メンバーのみが勤務しております。 未経験の方も大歓迎です 当店のスタッフ達も、ほとんどが未経験からスタートしました。 丁寧な研修制度があり、イチから上を目指せる環境です。 抜群の稼ぎやすさと働きやすさが当店の自慢です 「正社員でガッツリ稼ぎたい」 年収1,000万円以上目指せます! さらに【入社祝い金30万円】【新品スーツ一式プレゼント】【高級マンションに即入寮Ok】など豪華待遇をご用意しております! 「自分のペースでアルバイトで働きたい」 高時給&自由シフトOK 学生の方や、Wワークの方も多数在籍していますよ ✅完全法令順守の大手グループなので、安心感が違います! 都内に13店舗(池袋7店舗、神田4店舗、新橋2店舗)の系列店があります。 別エリアでの勤務も可能ですのでお問合せ下さい また、全店、客引き、スカウト、朝まで営業などの違法営業は一切行いません。完全法令順守のお店ですので、上質な客層のなか、未経験者の方でもず安心してお仕事できます 。 ・夜の世界に興味がある ・今より高収入な仕事をしたい ・仕事にやりがいを持ちたい ・安全な環境で働きたい 一つでも当てはまる方は是非当店で勤務してみませんか? ✅ エリア最大級の大型店! 3フロア50席の都内最大級の大型店です☆ 広々とした店内は、スタッフにとっても快適なスペース&空間 フリーWi-Fi使い放題など、新店ならではの最新設備が充実しています♪ ✅ 開店前/閉店後の清掃業務が一切無し! 清掃業務は専門の業者が行っているため、スタッフさんが清掃業務を行う必要はありません。 これは労力的にはかなり楽です! こんなことができるのも業績好調の大手グループならではの待遇です♪

応募可能期間:
2024-05-02 07:00:00.0~2024-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-02 07:00:00.0~2024-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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keep-panda
応募可能期間:
2024-05-21 07:00:00.0~2024-05-23 07:00:00.007:00AM(終了予定)

応募可能期間終了まであと2日!

応募可能期間:
2024-05-21 07:00:00.0~2025-05-21 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-21 07:00:00.0~2025-05-21 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-22 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-21 07:00:00.0~2025-05-21 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-21 07:00:00.0~2025-05-21 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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2024-05-22 07:00:00.007:00に終了(予定)
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ME TOKYO IKEBUKURO

ME TOKYO IKEBUKURO

アミューズメントスタッフ 5110A

【オープニングスタッフ50名募集!】入社祝い金5万円/髪色自由・ネイルOK!未経験可/シフト制/ボーナスあり

給与 時給1,200円以上 【給与】
時給:1,200円~

※11月10日まではオープン加給+100円(時給1,300円)
※22時以降時給25%UP
※研修期間125時間(最大250時間)までは時給1,113円〜
雇用形態 アルバイト・パート
株式会社STABBLE

株式会社STABBLE

【オープニングスタッフ】インセンティブ充実・大盛況のネオ大衆バル正社員(飲食店/居酒屋ホールスタッフ)

インセンティブ支給/月8日休み+α、残業平均20h未満/オープニングスタッフ候補

給与 月給350,000円〜500,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥350,000 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥39,000〜¥54,687(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

・社員メンバー 月収約33万円/固定給30万円~+各種インセンティブ+諸手当
・副店長 月収約35万円/固定給35万円~+各種インセンティブ+諸手当
・店長 月収約40万円/固定給40万円~+各種インセンティブ+諸手当
★経験やスキルに応じてスタート金額は増額のご相談をさせていただいております。

<年収例>
525万円/30代・入社2年目・店長(月給35万円+各種手当)
470万円/20代・入社1年目・副店長(月給32万円+同上)
400万円/20代・入社1年目・スタッフ(月給30万円+同上)

<手当>
* 売上インセンティブ/月に10万円獲得も♪
* クチコミ獲得インセンティブ/1か月で10万円以上の獲得も!
* 決算賞与
* 昇給/年3回の査定あり
* 役職手当
* 有給
* 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
* 交通費全額支給
* 残業手当
* 住宅手当(月5000円~)
* 健康診断
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ・五反田店(社員5名体制) JR五反田駅徒歩5分《駅チカ》 客層メイン:30~50代のサラリーマン、友人・知人の普段使い 場所の特徴:オフィス街 ・池袋店(社員3名体制) JR池袋駅西口徒歩5分《駅チカ》 客層メイン:20後半~40代のサラリーマン、デート、友人・知人の普段使い 場所の特徴:歓楽街

アピールポイント: モルゲンのこだわり… * ビジョン《日本の食材をリブランディングする》 * ミッション《翌朝まで余韻が残る体験を》 居酒屋でありバルでもあり時には割烹… 尾崎牛、三崎港の鮮魚、青木農園野菜、冩樂、音更餃子、うちゅうブルーイング、風の森など…自信を持って【最高】と感じた素材をメインに勝負! 料理、ドリンクのジャンルに囚われず、 世界に誇るべき生産者と食材にこだわるのが”モルゲン”。 他店にない満足感を与え相場より高く売り、売った素材の価値をあげることが目標。食を通したエンターテインメントの提供を目指します。 【外食シーンに旋風!】急成長中。社内体制にも注力中 五反田店:23年12月には月商1000万円を達成!五反田でも指折りの人気店に。 池袋:わずか2年で2店舗を出店し、初年度で計画通りの黒字化。 NEXT:3年目の今年もNEW OPEN予定。 【 バックボーンは”WEB広告事業”】 集客ノウハウに裏打ちされた確かな成長で 新規集客だけでなく労働時間短縮に取り組んでいます。 社員比率多!バランスの取れたチーム構成を実現 社員比率50%以上。店舗によっては70%超。 外食産業の社員構成相場の2倍以上ではないでしょうか。 \経験とフレッシュさが融合したグループ/ * 名店で下積みをした経験豊富なマネージャー * 大手企業でマネージャークラスだった店長 * 自らの店舗開業を志し研鑽を積む20代店長 当社では高い顧客満足度を追求しリピーターも大切にするため、 経験あるベテラン・中堅とフレッシュな若手を融合しています! ✅裁量の大きさ・風通しの良さーあなたの意見がグループへ即反映 バックボーンがIT会社で意見の吸い上げを効率的におこなう会社だからこそ! 定期的なミーティングでの意見交換などの機会に 全てのメンバーからのアイデアをオープンに募り、取り入れお店を前進。 前向きな姿勢であれば全力で楽しめる職場環境です! ✅経験の有無を問わずしっかり研修 ・入社後研修 ・定期的な面談を通したフィードバック ・キャリアアップ研修・トレーニング 即戦力の方にも改めて勉強になるような研修をつくっていきます。 ✅評価基準も明文化・共有 ・独自のチェックリスト 仕事の全体像の把握、必要な技術や知識を項目化。目標設定も明確に設定可能! 昇進・昇格についても誰もが納得できる仕組みを目指しています。 ・年3回の査定機会 昇給チャンスの他、社内キャリアの確認やあなたの仕事の棚卸の機会にも。 ー初心者だけど本当にできるの?Q&Aー ①職場の未経験者の割合は? ー社内の約50%が未経験者で活躍中です! ②1日あたりの勤務人数は? ー5-6名です。 お客様に丁寧なサービスができるよう、 余裕を持ったシフト作りに努めています! ③独り立ちできるまでにどれくらいかかるの? ー早い人で約2週間(6出勤程度)で、独り立ち可能です! 先輩メンバーが1から丁寧に教えます! *✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧ 働きながら経営やWEBマーケティングを学べる! ただの居酒屋の店長では終わらない。 事業が多岐にわたる当社だからできるキャリアアップ・チェンジ *✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧ -------------------------------- キャリア例 -------------------------------- ⏩️1~2年目 社員 オペレーション最適化/リピーター施策/ブランディング など最前線で挑んで頂きます。 ⏩️3~4年目 店長・副店長、WEB集客コンサルタント ・店長・副店長 店舗数の増大に伴い、昇格が起こりやすい風土になっています! ・WEB集客コンサルタント 社内異動で集客の仕組みを学びつつ、 現場での経験も活かして外部のお客様(飲食店オーナー)へ集客プランニング、 コンサルティングで貢献。 ⏩️5年目 エリア統括マネージャー(年収600万円~) エリア全体の売上管理や事業・経営企画などグループ全体のリーダーとして活躍。 今後、さらなる出店で複数店舗を経営する事業展開も視野に。 -------------------------------- 入社直後だけでなく入社後も定期的にキャリアアップに向けた研修やトレーニング有◎ 社内制度を利用し、希望業態への異動や新店の立ち上げなどスキルアップできる体制を整えています。 --------------------------------

vivid cafe(ヴィヴィッドカフェ)

vivid cafe(ヴィヴィッドカフェ)

2023年9月オープニング!ガー ルズバー男性スタッフ/自由シフト&日払いO K

✅ 未経験大歓迎!✅高時給!日払いOK!✅清掃業務は一切無し!✅ 駅近&シフト自由!正社員登用◎

給与 時給1,600円〜2,500円 雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス: 各線「池袋駅」北口・西口より徒歩2分
リトル デリリウムカフェ ハレザ池袋

リトル デリリウムカフェ ハレザ池袋

ギネスブック認定レストランのホールスタッフ【時短社員】|Hareza池袋

《時短社員/月8日休み》住宅手当&昇給年2回あり ★学歴/経験不問!続々新店オープンの急成長中企業

給与 月給243,500円〜268,500円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥243,500 〜 ¥268,500は1か月当たりの固定残業代¥41,900〜¥55,800(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

《その他手当》

⭐️⭐️
〜入社2ヶ月後に10万円支給〜
〜入社6ヶ月後にさらに10万円支給〜

◆昇給年2回あり(1回当たり5,000〜20,000円)
◆交通費全額支給(基本1か月分の定期代支給)
◆住宅手当(入社1年以上かつ店舗徒歩圏内にお住まいの方)
◆育児手当(18歳以下の扶養内のお子様がいる方)
◆役職者向け手当・研修
・役職者研修(海外&国内)
・売上インセンティブ制度:月1,000〜30,000円
・繁盛店調査費:月20,000円
・役職手当
…店長・料理長:月15,000円~
…統括店長:月40,000円~

《給与例》
・入社1年目/飲食経験者 月給28万円
・入社3年目/店長 月給34万円
・入社5年目/店長 月給38万円
・入社6年目/統括店長 月給38万円
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 最寄駅:東京メトロ、JR 池袋駅東口より徒歩5分 ※TOHOシネマズがあるハレザ池袋の1階! ※アニメイトすぐ!

アピールポイント: ⭐️\気になる時短社員の働き方について/⭐️ Q. 時短社員とはどんな働き方ですか? A. 一般社員と比較すると、勤務時間が1日8時間で 残業が少なく、自分のペースで働けます! 飲食業界にチャレンジしてみたい方や、 働くことにブランクがある方などには、 ピッタリの制度です! Q. 時短社員から一般社員になることも可能ですか? A. はい!可能です! 実際に毎年、一般社員になる方もいらっしゃいます! ⭐️\当社の魅力/⭐️ 《①早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です! 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月~半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます! また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 ⏬️社員研修&社員ブログはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/culture-and-system/ 《②独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長といった役職を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能! また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています! 実際に、年に1~3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。 ⏬️独立したコレガス(仲間)インタビューはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/interview2/ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚

牛たんとろろ麦めしねぎし/株式会社ねぎしフードサービス

牛たんとろろ麦めしねぎし/株式会社ねぎしフードサービス

【今年度休日がさらに増えました】牛たんレストラン/飲食店スタッフ

月9~10日休み&連休あり!深夜勤務無し!退職金制度あり!など他にも魅力が沢山!

給与 年俸4,100,000円〜6,800,000円 給与: 
年収例410万円~680万円
※別途記載の年棒は年収例として認識のうえご検討下さい

未経験者の初年度月収例30万円以上
(月給245,000円以上+残業手当30h想定+諸手当)
初年度年収例は410万円です。
※月収例・年収例は残業時間によって変更します。

◎残業代は月給と別途全額1分単位で支給
◎賞与あり(年2回)
◎昇給あり

■店長に昇進すれば、インセンティブも追加で支給いたします。
■年収680万円以上も可能です!

<モデル年収例>

年収680万円
( 38歳 /入社8年目/エリアマネージャー/月給42万7000円+諸手当+賞与年2回)
年収540万円
(30歳 /入社3年目/店長/月給28万5000円+諸手当+賞与年2回)
年収440万円
(24歳 /入社2年目/店舗スタッフ/月給26万7000円+諸手当+賞与年2回)
※高収入も目指せる
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 各線「池袋駅」徒歩2分 東京メトロ「東池袋駅」徒歩7分 都電荒川線「向原駅」徒歩16分 ※駅徒歩5分以内あり

アピールポイント: 「牛たんとろろ麦めしねぎし」は その名の通り牛たん・とろろ・麦めし それぞれにこだわった定食が人気のレストランです。 定食の価格帯は1150~2800円 看板のねぎし定食は2200円と少し贅沢なお食事を提供しています。 ハレの日でのご利用や、ご褒美ランチなどでのご利用も多く お客様から喜ばれ、感謝されることが多いのも特徴です。 東京・神奈川の都心部を中心に レストラン40店舗と デリバリー店7店舗を展開しています。 ◎働く仲間の幸せ ◎「日本のとろろ文化」と日本の農業への貢献 ◎おいしい味づくりで 楽しい街づくり 上記を経営の目的として 100年続く企業を目指しています。

BELG AUBE【ベル・オーブ】東京芸術劇場

BELG AUBE【ベル・オーブ】東京芸術劇場

クラフトビールレストラン・クラフトビールのカフェのスタッフ【正社員】|池袋駅西口すぐ

《選べる勤務制度により週休3日も可能♪》住宅手当&昇給年2回あり ★学歴/経験不問!続々新店オープンの急成長中企業/入社2年で店長になれるチャンス♪

給与 月給268,500円〜350,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥268,500 〜 ¥350,000は1か月当たりの固定残業代¥55,800〜¥70,600(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。

《その他手当》

⭐️⭐️
〜入社2ヶ月後に10万円支給〜
〜入社6ヶ月後にさらに10万円支給〜

◆昇給年2回あり(1回当たり5,000〜20,000円)
◆交通費全額支給(基本1か月分の定期代支給)
◆住宅手当(入社1年以上かつ店舗徒歩圏内にお住まいの方)
◆育児手当(18歳以下の扶養内のお子様がいる方)
◆役職者向け手当・研修
・役職者研修(海外&国内)
・売上インセンティブ制度:月1,000〜30,000円
・繁盛店調査費:月20,000円
・役職手当
…店長・料理長:月15,000円~
…統括店長:月40,000円~

《給与例》
・入社1年目/飲食経験者 月給28万円
・入社3年目/店長 月給34万円
・入社5年目/店長 月給38万円
・入社6年目/統括店長 月給38万円
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 最寄駅:東京メトロ、JR 池袋駅より徒歩5分(直結) ※東京芸術劇場内1階のテラスがあるおしゃれなカフェ♪ ※駅直結なので雨の日も安心♪

アピールポイント: ⭐️\当社の魅力/⭐️ 《①新設!選べる勤務制度》 弊社では現在、若手向けの選べる新しい働き方を作っており、 1ヶ月あたりの規定労働時間を満たせば、 その時々の自身のライフスタイルに合わせて 以下のパターンから柔軟に働き方を選択できます♪ ※「週休2日」「週休3日」も相談可能です。 ≫≫パターン① 月7日休み ≫≫パターン② 月8日休み 《②早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です! 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月~半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます! また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 ⏬️社員研修&社員ブログはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/culture-and-system/ 《③独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長といった役職を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能! また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています! 実際に、年に1~3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。 ⏬️独立したコレガス(仲間)インタビューはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/interview2/ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚

リトル デリリウムカフェ ハレザ池袋

リトル デリリウムカフェ ハレザ池袋

ギネスブック認定レストランのキッチンスタッフ【時短社員】|Hareza池袋

《時短社員/月8日休み》住宅手当&昇給年2回あり ★学歴/経験不問!続々新店オープンの急成長中企業

給与 月給243,500円〜268,500円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥243,500 〜 ¥268,500は1か月当たりの固定残業代¥41,900〜¥55,800(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

《その他手当》

⭐️⭐️
〜入社2ヶ月後に10万円支給〜
〜入社6ヶ月後にさらに10万円支給〜

◆昇給年2回あり(1回当たり5,000〜20,000円)
◆交通費全額支給(基本1か月分の定期代支給)
◆住宅手当(入社1年以上かつ店舗徒歩圏内にお住まいの方)
◆育児手当(18歳以下の扶養内のお子様がいる方)
◆役職者向け手当・研修
・役職者研修(海外&国内)
・売上インセンティブ制度:月1,000〜30,000円
・繁盛店調査費:月20,000円
・役職手当
…店長・料理長:月15,000円~
…統括店長:月40,000円~

《給与例》
・入社1年目/飲食経験者 月給28万円
・入社3年目/店長 月給34万円
・入社5年目/店長 月給38万円
・入社6年目/統括店長 月給38万円
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 最寄駅:東京メトロ、JR 池袋駅東口より徒歩5分 ※TOHOシネマズがあるハレザ池袋の1階! ※アニメイトすぐ!

アピールポイント: ⭐️\気になる時短社員の働き方について/⭐️ Q. 時短社員とはどんな働き方ですか? A. 一般社員と比較すると、勤務時間が1日8時間で 残業が少なく、自分のペースで働けます! 飲食業界にチャレンジしてみたい方や、 働くことにブランクがある方などには、 ピッタリの制度です! Q. 時短社員から一般社員になることも可能ですか? A. はい!可能です! 実際に毎年、一般社員になる方もいらっしゃいます! ⭐️\当社の魅力/⭐️ 《①早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です! 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月~半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます! また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 ⏬️社員研修&社員ブログはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/culture-and-system/ 《②独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長といった役職を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能! また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています! 実際に、年に1~3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。 ⏬️独立したコレガス(仲間)インタビューはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/interview2/ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚

リトル デリリウムカフェ ハレザ池袋

リトル デリリウムカフェ ハレザ池袋

ギネスブック認定のレストランスタッフ【正社員】|Hareza池袋

《選べる勤務制度により週休3日も可能♪》住宅手当&昇給年2回あり ★学歴/経験不問!続々新店オープンの急成長中企業/入社2年で店長になれるチャンス♪

給与 月給268,500円〜300,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥268,500 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥55,800〜¥70,600(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。

《その他手当》

⭐️⭐️
〜入社2ヶ月後に10万円支給〜
〜入社6ヶ月後にさらに10万円支給〜

◆昇給年2回あり(1回当たり5,000〜20,000円)
◆交通費全額支給(基本1か月分の定期代支給)
◆住宅手当(入社1年以上かつ店舗徒歩圏内にお住まいの方)
◆育児手当(18歳以下の扶養内のお子様がいる方)
◆役職者向け手当・研修
・役職者研修(海外&国内)
・売上インセンティブ制度:月1,000〜30,000円
・繁盛店調査費:月20,000円
・役職手当
…店長・料理長:月15,000円~
…統括店長:月40,000円~

《給与例》
・入社1年目/飲食経験者 月給28万円
・入社3年目/店長 月給34万円
・入社5年目/店長 月給38万円
・入社6年目/統括店長 月給38万円
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 最寄駅:東京メトロ、JR 池袋駅東口より徒歩5分 ※TOHOシネマズがあるハレザ池袋の1階! ※アニメイトすぐ!

アピールポイント: ⭐️\当社の魅力/⭐️ 《①新設!選べる勤務制度》 弊社では現在、若手向けの選べる新しい働き方を作っており、 1ヶ月あたりの規定労働時間を満たせば、 その時々の自身のライフスタイルに合わせて 以下のパターンから柔軟に働き方を選択できます♪ ※「週休2日」「週休3日」も相談可能です。 ≫≫パターン① 月7日休み ≫≫パターン② 月8日休み 《②早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です! 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月~半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます! また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 ⏬️社員研修&社員ブログはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/culture-and-system/ 《③独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長といった役職を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能! また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています! 実際に、年に1~3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。 ⏬️独立したコレガス(仲間)インタビューはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/interview2/ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚

BELG AUBE【ベル・オーブ】東京芸術劇場

BELG AUBE【ベル・オーブ】東京芸術劇場

クラフトビールレストランのホールスタッフ【時短社員】|池袋駅西口すぐ

《時短社員/月8日休み》住宅手当&昇給年2回あり ★学歴/経験不問!続々新店オープンの急成長中企業

給与 月給243,500円〜268,500円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥243,500 〜 ¥268,500は1か月当たりの固定残業代¥41,900〜¥55,800(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

《その他手当》

⭐️⭐️
〜入社2ヶ月後に10万円支給〜
〜入社6ヶ月後にさらに10万円支給〜

◆昇給年2回あり(1回当たり5,000〜20,000円)
◆交通費全額支給(基本1か月分の定期代支給)
◆住宅手当(入社1年以上かつ店舗徒歩圏内にお住まいの方)
◆育児手当(18歳以下の扶養内のお子様がいる方)
◆役職者向け手当・研修
・役職者研修(海外&国内)
・売上インセンティブ制度:月1,000〜30,000円
・繁盛店調査費:月20,000円
・役職手当
…店長・料理長:月15,000円~
…統括店長:月40,000円~

《給与例》
・入社1年目/飲食経験者 月給28万円
・入社3年目/店長 月給34万円
・入社5年目/店長 月給38万円
・入社6年目/統括店長 月給38万円
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 最寄駅:東京メトロ、JR 池袋駅より徒歩5分(直結) ※東京芸術劇場内1階のテラスがあるおしゃれなカフェ♪ ※駅直結なので雨の日も安心♪

アピールポイント: ⭐️\気になる時短社員の働き方について/⭐️ Q. 時短社員とはどんな働き方ですか? A. 一般社員と比較すると、勤務時間が1日8時間で 残業が少なく、自分のペースで働けます! 飲食業界にチャレンジしてみたい方や、 働くことにブランクがある方などには、 ピッタリの制度です! Q. 時短社員から一般社員になることも可能ですか? A. はい!可能です! 実際に毎年、一般社員になる方もいらっしゃいます! ⭐️\当社の魅力/⭐️ 《①早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です! 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月~半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます! また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 ⏬️社員研修&社員ブログはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/culture-and-system/ 《②独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長といった役職を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能! また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています! 実際に、年に1~3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。 ⏬️独立したコレガス(仲間)インタビューはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/interview2/ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚

リトル デリリウムカフェ ハレザ池袋

リトル デリリウムカフェ ハレザ池袋

ギネスブック認定レストランのホールスタッフ【正社員】|Hareza池袋

《選べる勤務制度により週休3日も可能♪》住宅手当&昇給年2回あり ★学歴/経験不問!続々新店オープンの急成長中企業/入社2年で店長になれるチャンス♪

給与 月給268,500円〜300,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥268,500 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥55,800〜¥70,600(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。

《その他手当》

⭐️⭐️
〜入社2ヶ月後に10万円支給〜
〜入社6ヶ月後にさらに10万円支給〜

◆昇給年2回あり(1回当たり5,000〜20,000円)
◆交通費全額支給(基本1か月分の定期代支給)
◆住宅手当(入社1年以上かつ店舗徒歩圏内にお住まいの方)
◆育児手当(18歳以下の扶養内のお子様がいる方)
◆役職者向け手当・研修
・役職者研修(海外&国内)
・売上インセンティブ制度:月1,000〜30,000円
・繁盛店調査費:月20,000円
・役職手当
…店長・料理長:月15,000円~
…統括店長:月40,000円~

《給与例》
・入社1年目/飲食経験者 月給28万円
・入社3年目/店長 月給34万円
・入社5年目/店長 月給38万円
・入社6年目/統括店長 月給38万円
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 最寄駅:東京メトロ、JR 池袋駅東口より徒歩5分 ※TOHOシネマズがあるハレザ池袋の1階! ※アニメイトすぐ!

アピールポイント: ⭐️\当社の魅力/⭐️ 《①新設!選べる勤務制度》 弊社では現在、若手向けの選べる新しい働き方を作っており、 1ヶ月あたりの規定労働時間を満たせば、 その時々の自身のライフスタイルに合わせて 以下のパターンから柔軟に働き方を選択できます♪ ※「週休2日」「週休3日」も相談可能です。 ≫≫パターン① 月7日休み ≫≫パターン② 月8日休み 《②早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です! 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月~半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます! また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 ⏬️社員研修&社員ブログはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/culture-and-system/ 《③独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長といった役職を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能! また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています! 実際に、年に1~3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。 ⏬️独立したコレガス(仲間)インタビューはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/interview2/ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚

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