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セントケアこだま(デイサービス)

  • 職種
    送迎ドライバー(デイサービス) 全国に870拠点を展開
  • 給与
    時給1,030円以上
  • アクセス
    アクセス: 地下鉄鶴舞線「浄心駅」から徒歩14分 車通勤OK/無料駐車場完備

✅2024年5月31日(金)更新✨朝2時間・夕2時間の両方・片方選択できます✨普通自動車免許(AT限定可)があればOK!✨ドライバー定年75歳

アピールポイント: ========================= ◆資格ごとに資格取得補助金制度あり!◆ <<セントケアだから叶えられるキャリアアップ>> 無資格・未経験 ※送迎スタッフから介護社員にキャリアアップも可能◎ ↓ 初任者研修取得 ↓ 実務者研修取得 ↓ 介護福祉士取得 ■マネジメントに興味がある■ 所長、係長、課長... ■人に教えることが好き■ トレーナー、インストラクター... ■現場でお客様と関わり続けたい■ ケアマネジャー、生活相談員、所長... セントケアでは、 様々なサービスを行っているため、 働くなかで興味が沸いたサービスに 移動することも可能です! もちろん、グループ内での移動のため 給与なども考慮します。 ========================= ◎キャリアを活かして、新しい業界で 腰を据えて長く働きたい。 ◎無資格・未経験からキャリアアップしたい。 そんなあなたを、セントケアグループ全体で応援しています。 <安心して働ける環境づくり> ①定年の延長70歳まで2027年4月 2027年4月まで1歳ずつ段階的に定年を 70歳まで 引き上げていきます。 ◆ポイント◆ より長く安心して働ける ②職場見学の実施! 入職前に見学をすることでより具体的に 働くイメージが実感できる! ・介護に興味はあるけど、 あと一歩踏み出せない未経験のあなた。 ・経験や資格はあるけど、 ブランクがあって不安な経験者のあなた。 そんな方は一度職場見学に参加してみませんか? 職場見学前に、セントケアの雰囲気を知りたい方は、 SNSでも公開しています。 少しでも迷われている方は、 セントケアで一歩踏み出してみませんか。 ③月一回の定例研修 ◆ポイント◆ 普段会えないスタッフとも会え、 意見交換や相談ができる! <セントケアで働いて自分時間を充実させよう♪> ・自分磨きに力を入れたい(コスメ・ファッションetc...) ・自分にご褒美(旅行、外食、趣味) ◆ポイント◆ 仕事だけでなく、プライベートも充実できるのがセントケア! あなたの生活をより豊かにするために、一緒に働きませんか?

仕事情報

仕事内容
仕事内容:
デイサービスを利用されるお客様の送迎をお願いします。
1台で6名前後のお客様をご自宅から
デイサービスへの送迎業務となります。
1日平均25名前後お客様がサービスをお利用になり
4台~5台に分けて送迎業務を行っております。
運転に慣れるまでは同行研修があるので安心!
週2日、1日2時間から働けるので、
家庭やプライベートと両立して働くこともできます。

事業内容

  • 看護・介護

募集情報

雇用形態

アルバイト・パート

給与

時給1,030円以上
給与:
時給1030円~

勤務地 セントケアこだま(デイサービス)
愛知県名古屋市西区児玉
アクセス:アクセス:
地下鉄鶴舞線「浄心駅」から徒歩14分

車通勤OK/無料駐車場完備

勤務地:
セントケアこだま
愛知県名古屋市西区児玉3-27-16
メゾネットときわ1階
勤務曜日・時間 シフト制

勤務時間・曜日:
(朝)8:30~10:30
(夕方)16:00~18:00

勤務曜日:月・火・水・木・金・土・日
休日・休暇 休暇・休日:
*週2日~勤務OK

*有給休暇
*特別休暇
*産前産後休暇
*育児休暇
*介護休暇
待遇 保険制度…雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

待遇・福利厚生:
*社会保険完備
*交通費規定支給
*正社員登用あり
*昇給あり
*制服貸与
*資格取得支援制度
*産休・育休実績あり
*社員割引
*団体長期障害所得補償(加入条件あり)
*入社1年経過後、無期雇用転換
(定年66歳、66歳以上は1年毎の契約更新)

*介護休暇あり
*フルタイム歓迎
*長期歓迎
*県外への転勤なし
*面接1回
*ブランクOK
*フリーター歓迎
*学歴不問
*業界未経験歓迎
*第二新卒歓迎
*U・Iターン歓迎
*有給休暇制度

従事すべき業務内容の範囲:当社の定める業務内容の範囲
就業場所の変更の範囲:名古屋市内
パート:(有期雇用で入社された方)→契約更新:なし(1年後無期雇用転換)
試用期間 なし
資格 求める人材:
★75歳まで勤務可能!
<必須資格>
*普通自動車運転免許(AT限定可)
*運転が好きな方

■他職種からケアスタッフへ■
送迎スタッフからケアスタッフになった方もいます。

■ブランク・職場復帰を応援します■
介護施設で介護職員として経験はあるが、
結婚や出産、介護などあらゆるライフステージで
仕方なく職を離れてしまいブランクがある方や
職場復帰したいけど、不安がある方もみえると思います。
そんな方も安心して職場復帰できるサポート体制や
研修体制をセントケアでは用意しています。
少しでも興味がある方はまずはお問合わせください。
採用予定人数 常時募集
その他 その他:
===================
以下は、セントケア中部株式会社
(セントケアグループ)の会社紹介です。
===================
■セントケア・グループは1983年3月に設立し、
41年目を迎えます。
現在拠点数は全国に862箇所、
スタッフ数は1万1327人を超えています。
(2023年9月時点)
「地域と人を結ぶヘルスケア企業」を
築くことを目標とし、
地域のお客様が安心できるサービスの充実と
住みよい環境の実現を目指します。

セントケア・グループでは、
下記のような様々なサービスを行っております。
・デイサービス
・小規模多機能型居宅介護
・看護小規模多機能型居宅介護
・訪問介護
・訪問入浴
・訪問看護
・居宅介護支援
・福祉用具レンタル・販売
・ショートステイ
・グループホーム
・定期巡回
・有料老人ホーム
・住宅リフォーム
・サービス付高齢者住宅
・在宅ホスピス

幅広いサービスを行っているからこそ、
1人1人のライフスタイルに合わせた働き方や仕事内容を
提供することができます。

セントケア中部では、毎年新しい事業所や
事業をスタートしております。
オープニングスタッフとして働きたい方や
新しいことにチャレンジしたい方にもオススメです。
■2024年は7月にセントケア訪問看護ステーション港をオープン!

<数字で見るセントケア>
■男女比■
男性89名:女性371名
■雇用形態■
正社員(146名) 
アルバイト・パート(314名)
■年代別■
10代(3名) 20代(46名) 30代(79名) 40代(124名)
50代以上(208名)
■勤続年数■
5年(269名)
5年~10年(123名)
10年~15年(48名)
15年~(20名)

============
お客様の役に立てる幸せ。
笑顔をつくれる喜び。
============
セントケア中部株式会社では、
スタッフ1人1人が自信と誇りを持って働ける環境で、
自らがお客様の生き甲斐を想像できるように取り組んでいます。

雇用形態: アルバイト・パート

給与・報酬: 1,030円 (時給) 以上

掲載開始日:Tue Dec 26 13:13:46 JST 2023

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