■人事や採用の経験を他社の採用活動に生かしませんか？【年休130日】【月給32万円以上！】シゴトとプライベートの両立を徹底！平均年齢26歳！〈採用と人事に興味があれば未経験もOK〉
アピールポイント:
はじめまして！フーレデザインの採用担当です！
弊社の特徴です★
■コンサルタント未経験入社90％以上！
■社長34歳！
■『すごい採用』『HRteams』等の自社商品に関する営業とコンサルティング業務！
■面接ではなく"面談"実施中！
◆年間休日130日以上
◆平均年齢26歳！
◆社員旅行年2回！
人生を楽しんでいる♪社員が揃っているのが当社。
「仕事もプライベートも充実させる」ことをモットーにしています。
だから、有給が取りにくいなんて環境は一切ありません！
「お互いさま」の考えかたのもと、業務は協力して対応。
だから、社員の有休の消化率はなんと“100％”！
「好きなアーティストのライブに行きたい」「子どもの行事がある」など、
理由問わず、遠慮なく休める職場です。
お休みを取って、社員がリフレッシュすることで、さらに仕事に意欲を持って取り組めるようになることが、何より大事だと当社は考えます。
仕事情報
- 仕事内容
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仕事内容:
商品名は「すごい採用」。たぶん日本の企業にとって必要な商品と職種なんです。
企業の採用と人事のコンサルティングを行って頂く方を募集します。
当社の商品である、すごい採用はコンサルタントと企業の人事が並走して採用を行っています。
人事ビジネスパートナーとして、組織内の特定のビジネスユニットや部門に密接に連携し、ビジネスの目標達成に向けて人事戦略を実行していただきます。
採用コンサルタントは、あまりメジャーな職種ではありませんが、企業活動にとって最も大事といっても過言ではありません。
なぜなら、企業が成長するためには、同じ方向を向き、主体的に成長を続けてくれる人材が必要不可欠で、そうした人材を採用するためには最適なマッチングを図る必要があります。
採用コンサルタントはそのマッチングを図るための大きな責任を担っています。
★★どんなことするの？？
入社後は「HRBP」として、当社が提供する『すごい採用』をお客さまへご提案。クライアント企業の“人事のビジネスパートナー”として、採用活動のほか、人事計画策定、さらには人財育成など、クライアント企業の組織強化に向けて、実務から事業のコンサルタントまで担います。
★★コンサルティングの経験はないけど大丈夫？？
未経験入社率90％で、先輩たちもゼロからスタートしています！
入社後、すぐ業務には移らず、研修と先輩社員とのOJTを繰り返して1年後のひとり立ちを目指していきます。元営業、元人事もいれば全くの未経験からスタートしているメンバーが多数います！
手厚い教育体制を整えている当社。
コンサルティング方法やノウハウは入社後に先輩が教えるので、安心してください！
入社後1年は必ず先輩が同席し、ロールプレイング研修など、学ぶ機会はたくさんあります。
上司や専門スタッフによる定期面談もあり、分からないことは何でも相談できる環境です！
経験がなくても大丈夫です！一度会社を見に来てください！
★★チーム組織構成★★
メンバーの平均年齢は26歳！女性営業職も活躍中！
未経験スタートの若手メンバーが多数、活躍している職場です！
基本的にはクライアントごとに担当者がいますが、1人で担当するのではなく、チームを組み、1クライアントをチーム体制でサポートしていきます。だから、1人だけに業務量が多くなったり、責任を負わせるようなことはありません！
募集情報
| 雇用形態 |
正社員
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| 給与 |
月給320,000円以上
給与:
月給32万円以上＋賞与年2回
■給与は上記にとどまらず、これまでの経験やスキルを充分に評価し支給額を決定しています！
■賞与は年2回、2023年度は3カ月分～10カ月分の賞与です！
【年収例】
年収460万円（24歳／入社1年目）
年収660万円（26歳／入社2年目）
年収850万円（27歳／入社3年目）
年収920万円（31歳／入社4年目）
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■社内パーティ・飲み会(年4回)
■社員同士の食事手当：月1万円まで
■交通費：全額支給
■家賃手当：月2万3000円～5万円賞与年2回（７月・12月）
※2023年度実績／3カ月分～10カ月分
昇給年2回
入社時の想定年収
年収460万円（月給32万円×12回＋賞与60万円で算出）
年収644万円（月給35万円×12回＋賞与80万円で算出）
社員の年収例
年収660万円（26歳／入社2年目）
年収850万円（27歳／入社3年目）
年収920万円（31歳／入社4年目）
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| 勤務地 |
株式会社フーレデザイン
愛知県名古屋市中区錦錦１丁目7-15 ５０KTビル３階
アクセス：アクセス:
【NAGOYA office】愛知県名古屋市錦1丁目7-15 第50KTビル3F
・市営地下鉄東山線 丸の内駅 徒歩5分
・市営地下鉄鶴舞線 伏見駅 徒歩5分
・市営地下鉄桜通線 国際センター駅 徒歩8分
勤務地:
東京オフィス・名古屋オフィスのいずれかにて勤務となります。
★転居を伴う転勤はありません。
★勤務地はあなたの希望に合わせて配属します！
【MINATO office】東京都港区新橋6丁目13-9 レグラード新橋4F
・都営三田線 御成門駅 徒歩4分
・都営大江戸線 大門駅 徒歩8分
・都営浅草線 新橋駅 徒歩9分
・JR 新橋駅 徒歩10分
・都営大江戸線 汐留駅 徒歩11分
【NAGOYA office】愛知県名古屋市錦1丁目7-15 第50KTビル3F
・市営地下鉄東山線 丸の内駅 徒歩5分
・市営地下鉄鶴舞線 伏見駅 徒歩5分
・市営地下鉄桜通線 国際センター駅 徒歩8分
原則屋内禁煙、喫煙室あり |
| 勤務曜日・時間 |
固定時間制
勤務時間・曜日:
平日9:00～18:00 お昼休憩1時間
土日祝休み 年休130日以上！ |
| 休日・休暇 |
休暇・休日:
年間休日 130日以上
休日・休暇
■完全週休2日制
（土・日・祝）年末年始・夏休み
■祝日休み
■年末年始休暇 10日間
■GW休暇
社員のほとんどが有給を使って休みを繋げてます！
■夏季休暇
5日間
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■配偶者出産休暇
■被災休暇
■転勤休暇
■子の看護休暇
■年間休日実質130日★
◆GW休暇
◆夏季休暇（土日祝含む5連休）
◆年末年始（土日祝含む10連休）
◆年次有給
◆特別休暇（結婚休暇／配偶者出産休暇／忌引休暇／被災休暇／転勤休暇／生理休暇／産前産後休暇／子の看護休暇／介護休暇など） |
| 待遇 |
保険制度…雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生:
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■PC・携帯電話・iPadなどの営業ツール貸与
■慶弔金
■見舞金
■結婚祝い金・出産祝い金
■福利厚生サービス「ベネフィット・ワン」利用可能
■リゾートトラストのリゾート施設が利用可能
■懇親会・パーティー
┗参加自由の懇親会やパーティーを定期的に開催。もちろん、開催時の費用は会社が全額負担します！
■私服勤務可能
■社員旅行
┗年2回開催！昨年は沖縄県と横浜に行ってきました！ |
| 試用期間 |
あり
試用期間：6か月
試用期間中の労働条件：同条件 |
| 資格 |
求める人材:
“世の中を変える仕事がしたい”熱い想いを受け止める企業がある
「6期目を迎えた現在、急成長しながらも増収増益を重ね、黒字化できている中で、10期までに自社メディアの立ち上げ、さらにはIPOの実現も視野に事業を進めています」と話すのは、代表の的井氏。
商標登録された『すごい採用』の事業を筆頭に、学生をターゲットにした『シューカレ』、広告戦略を当社内で制作する映像で担当する『すごい採用動画』など、HURE Designではクライアントの課題解決のため、さまざまな方向からサービスを展開。
特に、戦略人事の分野で“日本一の企業”を目指す同社。だからこそ、的井代表は「『今の世の中を人事分野から変えたい！』そんな熱量のある人を待っています」と話します。 |
| 採用予定人数 |
5名 |
| その他 |
その他:
【企業概要】
* 企業名: 株式会社 HURE Design
* 従業員数: 34 名(正社員数20名)
* Webサイト: https://hure-design.com/
【採用までの流れ】
1. Indeed から応募
2. 選考の案内をお送りします！
3.面接
4.内定
メールもしくは電話で採用可否をご連絡します.
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 320,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 |
掲載開始日：Tue Mar 26 15:19:28 JST 2024
この求人への応募および問題を報告する場合にはIndeedのシステムを利用します
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原稿管理No.ac93c3abe770f776
