「青森,ホールスタッフ(パブ・クラブ)」のアルバイト/求人情報
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給与 |
時給1,000円 給与 時給 1000円 交通費:交通費支給 規定支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス JR奥羽本線 弘前城東口徒歩約18分、弘南鉄道弘南線 弘前城東口徒歩約18分、弘南鉄道弘南線 弘前東高前徒歩約26分 東北自動車道 大鰐・弘前ICより約8km(車で約10分) / 黒石ICより約11km(車で約20分) |
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給与 |
時給1,000円 給与 時給 1000円 交通費:交通費支給 規定支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス 青い森鉄道線 筒井(青森県)徒歩約23分、青い森鉄道線 東青森徒歩約41分、連絡バス 青森徒歩約61分 青森自動車道 青森中央インターより約1.2km 車で約2分 |
給与 |
時給1,000円 給与 時給 1000円 交通費:交通費支給 規定支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス 第2みちのく有料道路 下田百石インターより 車で約30分 |
給与 | 月給220,000円〜350,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 「小柳駅」より車で7分 東津軽郡平内町/黒石市 五所川原市からもアクセス良好! *UIJターン歓迎 *車/バイク/自転車通勤OK *駐車場完備 |
アピールポイント: ――――――――――――― ** ココがポイント ** ――――――――――――― 【未経験からでもキャリアアップ可能】 入社後は基本的な接客・調理の仕方を学んだり、 先輩社員や店長が細かいところも イチから丁寧に教えますのでご安心ください。 知識・経験がなくても、やる気と努力次第で 店長やその先のSVを目指せます! 【安定した収入*しっかりした休暇】 各種手当が充実しているほか、 昇給も賞与も”年2回”あります。 週2日しっかり休めるので、 「家族との時間・私生活を大切にしたい・・・」 「安定収入・休暇充実・スキルアップ可能な職場で働きたい」 そのようにお考えの方にピッタリの職場です! 【安定企業・ホワイト企業】 「いくら稼げても職場環境・福利厚生が 良くないと長くは続かない」 …そんな心配、当社では不要!!! *プライベートの時間もしっかり確保! 店舗に複数人の社員がいるため、 無理のないシフトを実現しています。 *寮・社宅完備!出張・単身赴任手当あり! 引越費用負担もあるので何かと安心できます。 その他にもこの欄には書ききれないほどの 福利厚生が充実しています! 詳しくは【待遇・福利厚生欄】をご覧ください。 ――――――――――――― ** 社員インタビュー ** 第一営業部 部長・2015年入社 (元栃木エリア SV) ――――――――――――― *前職:ラーメン店社員 休日出勤、残業は当たり前 (月500時間働くことも…) 前職の職場からの帰り道で、 いつも深夜営業している山岡家が閉まって いた日があり、転職面接時に、ふと聞いたところ 「人がいなく店長が過重労働になりかけており、 従業員を守るために深夜営業を一時やめていた」 という理由を聞き、 「なんていい会社なんだ」と感じました。 === 当社は、やる気さえあれば早い段階で しっかりとキャリアアップしていける会社です。 私は入社後、一般社員で何度か新店を経験し、 1年2ヵ月後には店長になりました。 どんどん売上順位の高い店へ移り、その後SVとなって、 栃木エリア10店舗を担当。 その後、第一営業部の部長となりました! 特に商品に関しては 社長も大切にしている「こだわり」なため、 管理・指導は一番大事にしています。 目標は、エリア全店舗を黒字と 人材の充足率・定着率100%。 利益以外にも、衛生面や人材採用、育成にも 力を入れていきたいです。 それがお店の利益に繋がりますので。 福利厚生・休暇の充実した環境で、 あなたもキャリアアップを目指しませんか?
給与 |
月給200,000円〜220,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥200,000 〜 ¥220,000は1か月当たりの固定残業代¥36,011〜¥39,595(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 月給200,000円~220,000円 固定残業代/36,011円~39,595円(月30時間分)含む。超過分別途支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: JR「本八戸駅」より徒歩約14分 |
アピールポイント: *安定して働ける正社員* お休みは月9日で、残業は月30時間以内で収まることが多く、安定した働き方ができるので、「やりがいを持って働きたい」 「家庭を持ちながらも今後のキャリアを考えたい」 「安定した収入を得たい」 といった方にピッタリです。 *リオ・ホテルズグループ* リオ・ホテルズは、「快適な宿泊体験を通して地域の魅力を伝えることで、 その街の価値を残し続けるホテル」を目指します。 お部屋やお風呂、レストランに加え、ホテルサービスを通じて、その街の「地域らしさ」をお客様に体験していただくことにより、 お客様のご出張やご旅行が豊かなものになるよう、 また持続可能な地域社会の形成の手助けになるようサービスを続けております。
給与 | 月給220,000円〜350,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 「撫牛子駅」より車で5分 平川市/南津軽郡藤崎町 南津軽郡田舎館村からもアクセス良好! *UIJターン歓迎 *車/バイク/自転車通勤OK *駐車場完備 |
アピールポイント: ――――――――――――― ** ココがポイント ** ――――――――――――― 【未経験からでもキャリアアップ可能】 入社後は基本的な接客・調理の仕方を学んだり、 先輩社員や店長が細かいところも イチから丁寧に教えますのでご安心ください。 知識・経験がなくても、やる気と努力次第で 店長やその先のSVを目指せます! 【安定した収入*しっかりした休暇】 各種手当が充実しているほか、 昇給も賞与も”年2回”あります。 週2日しっかり休めるので、 「家族との時間・私生活を大切にしたい・・・」 「安定収入・休暇充実・スキルアップ可能な職場で働きたい」 そのようにお考えの方にピッタリの職場です! 【安定企業・ホワイト企業】 「いくら稼げても職場環境・福利厚生が 良くないと長くは続かない」 …そんな心配、当社では不要!!! *プライベートの時間もしっかり確保! 店舗に複数人の社員がいるため、 無理のないシフトを実現しています。 *寮・社宅完備!出張・単身赴任手当あり! 引越費用負担もあるので何かと安心できます。 その他にもこの欄には書ききれないほどの 福利厚生が充実しています! 詳しくは【待遇・福利厚生欄】をご覧ください。 ――――――――――――― ** 社員インタビュー ** 第一営業部 部長・2015年入社 (元栃木エリア SV) ――――――――――――― *前職:ラーメン店社員 休日出勤、残業は当たり前 (月500時間働くことも…) 前職の職場からの帰り道で、 いつも深夜営業している山岡家が閉まって いた日があり、転職面接時に、ふと聞いたところ 「人がいなく店長が過重労働になりかけており、 従業員を守るために深夜営業を一時やめていた」 という理由を聞き、 「なんていい会社なんだ」と感じました。 === 当社は、やる気さえあれば早い段階で しっかりとキャリアアップしていける会社です。 私は入社後、一般社員で何度か新店を経験し、 1年2ヵ月後には店長になりました。 どんどん売上順位の高い店へ移り、その後SVとなって、 栃木エリア10店舗を担当。 その後、第一営業部の部長となりました! 特に商品に関しては 社長も大切にしている「こだわり」なため、 管理・指導は一番大事にしています。 目標は、エリア全店舗を黒字と 人材の充足率・定着率100%。 利益以外にも、衛生面や人材採用、育成にも 力を入れていきたいです。 それがお店の利益に繋がりますので。 福利厚生・休暇の充実した環境で、 あなたもキャリアアップを目指しませんか?
株式会社オーイズミフーズ_くいもの屋わん 八戸
【必ず月8日休み】超安定企業|未経験OK!|店舗運営に関われる|食事・家族手当あり|引っ越し補助あり|前職の経験・スキルも充分に考慮!
給与 |
月給258,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥258,000以上は1か月当たりの固定残業代¥85,000〜¥110,000(42時間相当分)を含む。42時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 本八戸駅(JR在来線)から徒歩12分 |
アピールポイント: 【職場はチームワーク抜群!】 みんなで一丸となってお店作りに取り組んでいるので 社員やアルバイト・パートの区別なく仲良し。 気さくな先輩が多くて、困った時も 質問・相談しやすいアットホームな職場です。 【充実の福利厚生で安心!】 例えば絶品のまかない。 みんなに大好評で、 このために頑張るスタッフも(笑) 複数の店舗を経営している 大企業だからこそ、 飲食店では珍しいような 退職金制度や各種手当など 福利厚生も整えてお仕事に 集中できる環境を整えています。 <月給> 月給258,000円~+賞与年2回+食事手当+家族手当 食事手当(3,000円/月) 家族手当(配偶者1万2,000円/月、子1人につき5,000円/月) 交通費全額支給 ※経験・能力を考慮して優遇します。 ※固定残業代¥85,000〜¥110,000(42時間相当分)を含む。 ※超過分別途支給 <年収例> 600万円(36歳/SV/月給42万円) 510万円(32歳/店長半年/月給33万円/家族手当) 420万円(26歳/スタッフ/月給28万3,000円/住宅手当) 前職の経験やスキルをしっかりと判断しますので 面接では肩の力を抜いて、気軽に質問してくださいね。 結果だけでなく、過程も考慮する評価制度で、 頑張った人がちゃんと稼げる環境です。
給与 | 月給220,000円〜350,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 「小中野駅」より車で7分 上北郡おいらせ町/三戸郡南部町 三戸郡階上町からもアクセス良好! *UIJターン歓迎 *車/バイク/自転車通勤OK *駐車場完備 |
アピールポイント: ――――――――――――― ** ココがポイント ** ――――――――――――― 【未経験からでもキャリアアップ可能】 入社後は基本的な接客・調理の仕方を学んだり、 先輩社員や店長が細かいところも イチから丁寧に教えますのでご安心ください。 知識・経験がなくても、やる気と努力次第で 店長やその先のSVを目指せます! 【安定した収入*しっかりした休暇】 各種手当が充実しているほか、 昇給も賞与も”年2回”あります。 週2日しっかり休めるので、 「家族との時間・私生活を大切にしたい・・・」 「安定収入・休暇充実・スキルアップ可能な職場で働きたい」 そのようにお考えの方にピッタリの職場です! 【安定企業・ホワイト企業】 「いくら稼げても職場環境・福利厚生が 良くないと長くは続かない」 …そんな心配、当社では不要!!! *プライベートの時間もしっかり確保! 店舗に複数人の社員がいるため、 無理のないシフトを実現しています。 *寮・社宅完備!出張・単身赴任手当あり! 引越費用負担もあるので何かと安心できます。 その他にもこの欄には書ききれないほどの 福利厚生が充実しています! 詳しくは【待遇・福利厚生欄】をご覧ください。 ――――――――――――― ** 社員インタビュー ** 第一営業部 部長・2015年入社 (元栃木エリア SV) ――――――――――――― *前職:ラーメン店社員 休日出勤、残業は当たり前 (月500時間働くことも…) 前職の職場からの帰り道で、 いつも深夜営業している山岡家が閉まって いた日があり、転職面接時に、ふと聞いたところ 「人がいなく店長が過重労働になりかけており、 従業員を守るために深夜営業を一時やめていた」 という理由を聞き、 「なんていい会社なんだ」と感じました。 === 当社は、やる気さえあれば早い段階で しっかりとキャリアアップしていける会社です。 私は入社後、一般社員で何度か新店を経験し、 1年2ヵ月後には店長になりました。 どんどん売上順位の高い店へ移り、その後SVとなって、 栃木エリア10店舗を担当。 その後、第一営業部の部長となりました! 特に商品に関しては 社長も大切にしている「こだわり」なため、 管理・指導は一番大事にしています。 目標は、エリア全店舗を黒字と 人材の充足率・定着率100%。 利益以外にも、衛生面や人材採用、育成にも 力を入れていきたいです。 それがお店の利益に繋がりますので。 福利厚生・休暇の充実した環境で、 あなたもキャリアアップを目指しませんか?
給与 |
時給1,000円以上 給与詳細 基本給:時給 1000円 〜 ※高校生は時給900円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 青森空港内 |
給与 |
時給950円 給与 時給 950円 別途深夜割増有 交通費:交通費支給 規定支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス 青い森鉄道線 筒井(青森県)徒歩約23分、青い森鉄道線 東青森徒歩約41分、連絡バス 青森徒歩約61分 青森自動車道 青森中央インターより約1.2km 車で約2分 |
給与 |
時給1,000円以上 給与詳細 基本給:時給 1000円 〜 *経験・スキル考慮します! -アルバイト・パートも昇給あり- ・昇給額:10~50円(1回あたり)*昨年度実績 ・回数:随時 ・反映時期:決定した翌月分の給与から反映 ・評価手法:所属店の店長の評価により決定 頑張りをしっかり給与に反映! |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス JR五能線「五所川原駅」 徒歩20分 |