「資格取得支援制度,愛媛,オフィスワーク･事務」のアルバイト/求人情報

アピールポイント: ＜＜　『エリエール』で有名な大王製紙のグループ企業！　＞＞ 業界内でシェアトップクラスの『エリエール』をはじめ、家庭紙製品や印刷用紙などを扱っている「大王製紙グループ」。その総合エンジニアリング企業として、紙製品を製造する設備のメンテナンスをはじめ、環境リサイクル事業などを行っているのが当社です。『エリエール』などの商品の安定した生産を支えるとともに、当社独自のビジネスも積極的に展開。大手企業グループという確かな事業基盤をもとに、今後もさらなる成長を目指しています。 ＜＜　大手企業グループならではの充実した待遇＆福利厚生が魅力！　＞＞ 賞与年2回や家族手当などの一般的な待遇・福利厚生のみならず、様々な制度が充実。たとえば、社員のスキルアップを支援する「通信教育講座 受講料を半額～7割補助」、『エリエール』などの商品をお得に購入できる「社員割引制度」、旅行先などでレンタカーを法人割引価格で利用できる制度、株主優待や配当金がある「従業員持株会」、老後を見据えた「企業型確定拠出年金」など、様々な待遇・福利厚生を整えています。大手企業グループならではの充実した制度が魅力です！ ＜＜　コミュニケーション能力など、今までの経験やスキルを存分に活かせる！　＞＞ たとえば採用業務では、中四国・九州を中心とした各大学への訪問活動もあります。キャリアセンターのご担当者様や就職担当の教授などとの面談を通じて人脈を構築し、学生の紹介につなげていきます。 そこで重要となるのが、相手の反応に応じてアプローチ方法を変えていく柔軟性であったり、親近感を覚えるような感じの良さであったり、相応のコミュニケーション能力となります。今までも採用担当の女性スタッフによるきめ細やかな学校訪問により、母集団形成が図られ、例年以上の採用成果をもたらしたこともあります。 たとえば、営業などの対人コミュニケーションを伴う仕事の経験をお持ちであれば、今まで培ってこられたスキルを存分に活かしていただけると思います。ぜひ、そんなご自身の“強み”や“長所”を活かして、当社の採用活動に力を発揮していただけると嬉しいです！ ＜＜　将来の管理職候補を募集！早期のキャリアアップも可能！　＞＞ 今回の既卒採用で募集するのは、将来の事務系管理職候補となっていただける方です。人事・労務・総務・経理など幅広く経験を積みながら、ゆくゆくは組織をリードするような人材へと成長いただきたいと思っています。 また、当社は業績や成長度合いに応じて正当に評価を実施。「一般社員」→「サブリーダー」→「チームリーダー」→「係長」→「課長」→「部長」という流れで昇進し、若手であっても早期の昇格が目指せます。もちろん役職がつけば手当もつくため、昇格すれば基本給もアップ。大手企業グループという安定した会社で、着実にキャリアアップと収入アップを目指すことができます！