「産休・育休制度実績あり,大阪,ファッション・アパレル」のアルバイト/求人情報

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  • ファッション・アパレル
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  • 産休・育休制度実績あり
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ebure 心斎橋店

ebure 心斎橋店

(正)アパレルスタッフ【ebure 心斎橋店】/EB0000

キャリアアップ/年間休日118日以上/業績賞与◎/産休育休充実/ネイル/ピアス/タトゥー/ヘアカラーOK

給与 月給250,000円〜400,000円 給与: 
月給:25万円〜40万円
※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます

<手当>
・昇給年1回
・賞与年2回(業績により別途、期末業績賞与の支給あり)
・交通費支給(当社規定により)
・時間外勤務手当
雇用形態 正社員
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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keep-panda
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-03 07:00:00.0~2025-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-03 07:00:00.0~2025-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-03 07:00:00.0~2025-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
ebure 大阪店

ebure 大阪店

(正)アパレルスタッフ【ebure 大阪店】/EB0000

キャリアアップ/年間休日118日以上/業績賞与◎/産休育休充実/ネイル/ピアス/タトゥー/ヘアカラーOK

給与 月給250,000円〜400,000円 給与: 
月給:25万円〜40万円
※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます

<手当>
・昇給年1回
・賞与年2回(業績により別途、期末業績賞与の支給あり)
・交通費支給(当社規定により)
・時間外勤務手当
雇用形態 正社員
株式会社キャパウェイ

株式会社キャパウェイ

【ららぽーと和泉】接客・販売スタッフ

有名チョコブランドの販売をしてみませんか?

給与 月給200,000円以上 給与: 
月給 200,000円~

【給与備考】
* 正社員 月給200000円~


※給与については、経験・スキルを考慮の上決定
※別途年4回インセンティブあり
* 年収例


25歳:295万円
32歳:352万円

試用期間:3か月
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 泉北高速鉄道線「和泉中央駅」よりバス10分、「ららぽーと和泉停」より徒歩3分

アピールポイント: ・バースデーチョコ(誕生日に自分で選んだ商品をプレゼント) ※勤続年数に応じて、1000円分、2000円分と商品のランクもアップ ・社員割引あり!チョコ好きの人にはたまらない!

株式会社京阪百貨店

株式会社京阪百貨店

百貨店内の化粧品販売・接客【正社員】

✅「資生堂」「シャネル」「ディオール」などの販売 ✅東証プライム上場グループの正社員募集 ✅未経験スタート大歓迎 ✅話題の新作コス メも社割でオトクにGET!

給与 月給230,000円〜263,500円 雇用形態 正社員

アピールポイント: 働きながら美容知識を磨ける職場! メイクやスキンケアのアドバイスを通じ 身だしなみやマナーを学べるお仕事です! 特別な資格は必要なく 未経験からスタートできます! コスメ好きさんにピッタリです! 好きなものに囲まれて働けます。 働きながら商品の特徴や効果を学べ より美容に磨きをかけれる仕事です! まずは接客マナーを学ぶことから始めます その後、商品研修やタッチアップ (メイクのお試し)研修などを丁寧に行います。 美容部員として特に大切な、 カウンセリングやタッチアップは 先輩スタッフと一緒に ロールプレイング形式で学べますよ! 化粧品業界の知識や メイクアップスキルは一切不問! もちろん接客・販売の経験も問いません。 「美容・コスメが好き」 「もっとデパコスに詳しくなりたい」 という方にピッタリです! 実際に、未経験から転職してきた方も 多数活躍しています。 ✨最大20%OFFの従業員割引あり!✨ お客様にキレイをアドバイスしながら、 自分もキレイになれちゃうお仕事です。 もちろん美容部員の経験は必要ナシ◎ 商品知識はもちろん、 百貨店で働くうえでのマナーなども イチから丁寧にお教えします! ✨レジ業務や個人ノルマはありません!✨ お客様一人ひとりと向き合ってほしいから レジ業務はナシ! また、店舗での売り上げ目標はあるものの、 個人でのノルマもナシと未経験からでも 始めやすい環境が整っています! まず大切なのは、お客様への “丁寧な対応”と“あいさつ”! 「いらっしゃいませ」 「ありがとうございました」と 笑顔でお伝えすることから始めましょう。

株式会社京阪百貨店 守口店

株式会社京阪百貨店 守口店

催事場での販売・レジ業務・付帯業務

守口市駅直結!★交通費全額支給/未経験OK!主婦さん・フリーターさん活躍中

給与 時給1,064円 雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス: 京阪電車「守口市駅」東口すぐ Osaka Metro谷町線 「守口駅」下車、徒歩5分

アピールポイント: お仕事前後に買い物できるので便利! 20代・30代・40代・50代の 幅広い年代の方が活躍しています。  しっかり稼ぎたいフリーターさん、 家計の足しに働きたい主婦(夫)さん歓迎です。

株式会社京阪百貨店

株式会社京阪百貨店

百貨店内の化粧品販売・接客【正社員】

✅「資生堂」「シャネル」「ディオール」などの販売 ✅東証プライム上場グループの正社員募集 ✅未経験スタート大歓迎 ✅話題の新作コス メも社割でオトクにGET!

給与 月給230,000円〜263,500円 雇用形態 正社員

アピールポイント: 働きながら美容知識を磨ける職場! メイクやスキンケアのアドバイスを通じ 身だしなみやマナーを学べるお仕事です! 特別な資格は必要なく 未経験からスタートできます! コスメ好きさんにピッタリです! 好きなものに囲まれて働けます。 働きながら商品の特徴や効果を学べ より美容に磨きをかけれる仕事です! まずは接客マナーを学ぶことから始めます その後、商品研修やタッチアップ (メイクのお試し)研修などを丁寧に行います。 美容部員として特に大切な、 カウンセリングやタッチアップは 先輩スタッフと一緒に ロールプレイング形式で学べますよ! 化粧品業界の知識や メイクアップスキルは一切不問! もちろん接客・販売の経験も問いません。 「美容・コスメが好き」 「もっとデパコスに詳しくなりたい」 という方にピッタリです! 実際に、未経験から転職してきた方も 多数活躍しています。 ✨最大20%OFFの従業員割引あり!✨ お客様にキレイをアドバイスしながら、 自分もキレイになれちゃうお仕事です。 もちろん美容部員の経験は必要ナシ◎ 商品知識はもちろん、 百貨店で働くうえでのマナーなども イチから丁寧にお教えします! ✨レジ業務や個人ノルマはありません!✨ お客様一人ひとりと向き合ってほしいから レジ業務はナシ! また、店舗での売り上げ目標はあるものの、 個人でのノルマもナシと未経験からでも 始めやすい環境が整っています! まず大切なのは、お客様への “丁寧な対応”と“あいさつ”! 「いらっしゃいませ」 「ありがとうございました」と 笑顔でお伝えすることから始めましょう。

古市庵 難波高島屋店 株式会社古市庵プラス<東証スタンダード上場企業「梅の花グループ」>

古市庵 難波高島屋店 株式会社古市庵プラス<東証スタンダード上場企業「梅の花グループ」>

社員/販売スタッフ(古市庵 難波高島屋店/お持ち帰り弁当・惣菜店)

地域限定社員(転居を伴う転勤なし)/東証スタンダード上場企業グループ/有給消化率高めで休みがとりやすい/店舗増加中のためキャリアアップもしやすいです。東証スタンダード上場企業グループ/有給消化率高めで休みがとりやすい/店舗増加中のためキャリアアップもしやすいです。

給与 月給200,000円〜260,000円 雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 難波駅よりスグ

アピールポイント: <東証スタンダード上場企業「梅の花」のグループ企業> 連結売上高300億円以上の安定性が魅力 「お家ごはんニーズ」の拡大に伴い業績好調 ・地域限定社員募集のため、転居を伴う転勤なし! ・研修体制が充実しています!だからこそ販売未経験でも大丈夫。 ・「梅の花グループ」のため、経営も安定しております。 ・店舗拡大をしているため、ポストも多数! 意欲があれば、店長やエリア長などへのキャリアアップも応援します。 ・ 月9日休み&有休消化率高め!産育休の復帰実績も多数

京阪百貨店 すみのどう店

京阪百貨店 すみのどう店

百貨店の精肉売り場での製造・清掃作業

【フルタイム】/交通費全額支給/未経験OK!主婦さん・フリーターさん活躍中

給与 時給1,164円 雇用形態 契約社員
アクセス アクセス: JR学研都市線「住道駅」徒歩8分

アピールポイント: *履歴書不要 *交通費全額支給 *未経験OK! *フリーターさん活躍中! 未経験の方も一から丁寧に 教えていくのでご安心くださいね♪ スタッフ割引もありますので 百貨店内でお得にお買い物できますよ* 10代・20代・30代・40代・50代の 幅広い年代の方が活躍しています。  しっかり稼ぎたいフリーターさん、 家計の足しに働きたい主婦(夫)さん歓迎です* 最大20%OFFの従業員割引あり! 商品をお値打ちにゲットできます。 専門的な商品知識はもちろん、 百貨店で働くうえでのマナーなども イチから丁寧にお教えします!

JINS イオンモール茨木店

JINS イオンモール茨木店

メガネショップ JINSの販売スタッフ イオンモール茨木店

時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風

給与 時給1,170円 給与: 
時給1,170円
雇用形態 契約社員
アクセス アクセス: 「茨木駅」すぐ

アピールポイント: ★アナタの知らないJINS★★★★★★★★★★★ メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円~・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはたんにメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある「これまでなかった体験」を 届けたいと、日々挑戦を重ねています。 ★2001年/業界参入 ★2015年/自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年/AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年/地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年/会いに行くJINS「JINS GO」スタート ★#サステナビリティ★★★★★★★★★★★ 会いに行くJINS 「JINS GO」は、JINSの移動販売車。 福祉施設やイベント会場へと出向き、ご高齢の方々や 障がいのある方、店舗が近隣にない方にとっても お役に立てるブランドになろう!と、地域の方との 交流を目的にスタートさせたプロジェクトです。 店舗機能を持つワゴンの車内は木製で心地よい仕様に。 店長は社内公募し、「新たなことに挑戦したい!」という JINSマインドを持つスタッフが抜擢されました。 見える安心を届けに 日本一高齢化率が高いとされる町では メガネ屋さんがありません。 モノが見えにくくなれば、人の行動は消極的になるものです。 JINSが「クリアに見える世界」をお届けし、 暮らしを少しでもより良いものにできたなら。 またときには震災時にも被災地へ「見える安心」を いち早く届けに行きたい。 私たちが会いに行き、新しいメガネをお届けすることで お客様が一歩踏み出せる一助になればと願っています。 ★社内制度&社風★★★★★★★★★★★ ■ジョブチャレンジ制度 希望する店舗スタッフが本部と店舗の垣根を超え、 各種プロジェクトへWEBで参加しています。 ★プロジェクト例 ⇒オウンドメディアを通じて世の中に 「JINSの人の魅力」を発信するプロジェクト ⇒より良い購買体験のために オペレーションの課題解決を目指すプロジェクト ⇒IT人材育成プロジェクト 常時複数のプロジェクトが進行しています★ ■社内の文化 感謝の気持ちや称賛を送り合う 『Every Day Feedback』という仕組みがあり、 小さな挑戦を、アイディアを、認め褒めあう文化が お店全体のポジティブな空気を生みだしています。

JINS (仮称)そよら金剛店

JINS (仮称)そよら金剛店

メガネショップ JINSの販売スタッフ 仮称 そよら金剛店

時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風

給与 時給1,170円 給与: 
時給1,170円
雇用形態 契約社員
アクセス アクセス: 「金剛駅」から徒歩7分

アピールポイント: ★アナタの知らないJINS★★★★★★★★★★★ メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円~・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはたんにメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある「これまでなかった体験」を 届けたいと、日々挑戦を重ねています。 ★2001年/業界参入 ★2015年/自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年/AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年/地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年/会いに行くJINS「JINS GO」スタート ★#サステナビリティ★★★★★★★★★★★ 会いに行くJINS 「JINS GO」は、JINSの移動販売車。 福祉施設やイベント会場へと出向き、ご高齢の方々や 障がいのある方、店舗が近隣にない方にとっても お役に立てるブランドになろう!と、地域の方との 交流を目的にスタートさせたプロジェクトです。 店舗機能を持つワゴンの車内は木製で心地よい仕様に。 店長は社内公募し、「新たなことに挑戦したい!」という JINSマインドを持つスタッフが抜擢されました。 見える安心を届けに 日本一高齢化率が高いとされる町では メガネ屋さんがありません。 モノが見えにくくなれば、人の行動は消極的になるものです。 JINSが「クリアに見える世界」をお届けし、 暮らしを少しでもより良いものにできたなら。 またときには震災時にも被災地へ「見える安心」を いち早く届けに行きたい。 私たちが会いに行き、新しいメガネをお届けすることで お客様が一歩踏み出せる一助になればと願っています。 ★社内制度&社風★★★★★★★★★★★ ■ジョブチャレンジ制度 希望する店舗スタッフが本部と店舗の垣根を超え、 各種プロジェクトへWEBで参加しています。 ★プロジェクト例 ⇒オウンドメディアを通じて世の中に 「JINSの人の魅力」を発信するプロジェクト ⇒より良い購買体験のために オペレーションの課題解決を目指すプロジェクト ⇒IT人材育成プロジェクト 常時複数のプロジェクトが進行しています★ ■社内の文化 感謝の気持ちや称賛を送り合う 『Every Day Feedback』という仕組みがあり、 小さな挑戦を、アイディアを、認め褒めあう文化が お店全体のポジティブな空気を生みだしています。

JINS (仮称)イオンモール日根野店

JINS (仮称)イオンモール日根野店

メガネショップ JINSの販売スタッフ 仮称 イオンモール日根野店

時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風

給与 時給1,170円 給与: 
時給1,170円
雇用形態 契約社員
アクセス アクセス: 「日根野駅」 から徒歩5分

アピールポイント: ★アナタの知らないJINS★★★★★★★★★★★ メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円~・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはたんにメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある「これまでなかった体験」を 届けたいと、日々挑戦を重ねています。 ★2001年/業界参入 ★2015年/自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年/AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年/地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年/会いに行くJINS「JINS GO」スタート ★#サステナビリティ★★★★★★★★★★★ 会いに行くJINS 「JINS GO」は、JINSの移動販売車。 福祉施設やイベント会場へと出向き、ご高齢の方々や 障がいのある方、店舗が近隣にない方にとっても お役に立てるブランドになろう!と、地域の方との 交流を目的にスタートさせたプロジェクトです。 店舗機能を持つワゴンの車内は木製で心地よい仕様に。 店長は社内公募し、「新たなことに挑戦したい!」という JINSマインドを持つスタッフが抜擢されました。 見える安心を届けに 日本一高齢化率が高いとされる町では メガネ屋さんがありません。 モノが見えにくくなれば、人の行動は消極的になるものです。 JINSが「クリアに見える世界」をお届けし、 暮らしを少しでもより良いものにできたなら。 またときには震災時にも被災地へ「見える安心」を いち早く届けに行きたい。 私たちが会いに行き、新しいメガネをお届けすることで お客様が一歩踏み出せる一助になればと願っています。 ★社内制度&社風★★★★★★★★★★★ ■ジョブチャレンジ制度 希望する店舗スタッフが本部と店舗の垣根を超え、 各種プロジェクトへWEBで参加しています。 ★プロジェクト例 ⇒オウンドメディアを通じて世の中に 「JINSの人の魅力」を発信するプロジェクト ⇒より良い購買体験のために オペレーションの課題解決を目指すプロジェクト ⇒IT人材育成プロジェクト 常時複数のプロジェクトが進行しています★ ■社内の文化 感謝の気持ちや称賛を送り合う 『Every Day Feedback』という仕組みがあり、 小さな挑戦を、アイディアを、認め褒めあう文化が お店全体のポジティブな空気を生みだしています。

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