「茨木市,介護福祉士」のアルバイト/求人情報
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グループホーム たぬきのお家|株式会社千樹
【グループホームのサービス管理責任者】週2日~|年齢不問|未経験可・資格取り立てでも始められる!
【資格はあるけど自分に合う環境で働きたい方、必見!】\残業ほぼナシ!/\未経験OK!/勤務時間の相談OK!急な事情(家庭やご病気)にも柔軟に対応している環境です!
給与 | 時給1,070円〜1,250円 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: 阪急「茨木市」駅より徒歩10分 |
アピールポイント: *― 週2日~OK! ―* シフトはご希望を最大限考慮いたします。 お子様の学校行事やご家族との予定など、 希望休はお気軽に仰って下さい! ・曜日固定で働きたい ・Wワークで働きたい ・家の用事など済ませてから働きたい ・扶養内勤務 等 あなたの希望の働き方をお聞かせください ----------------------------------------------------------------- <<* たぬきのお家 寺田町 *>> 近くにコンビニエンスストアが2件あり 便利な立地に加え、施設内はwifi完備で、 とても利便性の高い施設です! ============<採用担当より>=========== 当施設は、 “良いサービスはスタッフの働き心地の良さから” という考えのもと、入居者様はもちろん、 スタッフ想いの環境づくりを大切にしています+゜ 正直、人間関係が本当に良くて、働き出してから スグに馴染んでいただけます! また、代表は福祉の世界で20年以上 仕事をして参りました。年齢の事もあり、 一度は引退もしましたが、様々なご縁があり 「もう一度福祉の世界で私が出来ることを 始めていこう!」「皆様が笑顔になれるように」 と願いを込め当施設を設立いたしました。 ====================================
給与 | 時給1500円~1800円+交通費全額支給 ★週4日以上入れる方は時給100UP |
雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:茨木市 茨木市駅ほか勤務地多数あり! |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
年齢不問◎久しぶりのお仕事復帰も全力で応援♪身体への負担少なめで無理せず続けられる職場もあり!1か月先からの勤務も可能◎
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2024-06-11 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間終了まであと4日!
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会員登録なしで今すぐ使用OK!
- 短期
給与 | 時給1700円~2000円 +交通費規定支給 ★週2日~OK ★電話登録もOK |
雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:茨木市 茨木駅ほか勤務地多数あり! |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
特養・サ高住・有料老人ホーム・デイサービス・グループホームなど希望の施設を選べます♪安心の職場見学もあり!
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2024-06-11 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間終了まであと4日!
エルケア株式会社 茨木ケアセンター
[A][P]入社祝金2万円!訪問ヘルパー*自由シフトで融通が利く◎
要初任者研修以上◎直行直帰ok!週10h程度の勤務ok◎ご自宅から移動可能な範囲でのお仕事です♪
給与 | 身体:時給1905円~生活:時給1435円~ 一律手当含む/詳細下記 |
雇用形態 | アルバイト、パート |
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アクセス | 勤務地:茨木市 茨木市駅 徒歩5分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
‘訪問介護ヘルパー’は、お客様が安心して生活できるようサポートするお仕事♪人と人との温かい関係を築くことが出来ます◎
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 時給1500円~1800円+交通費全額支給 ★週4日以上入れる方は時給100UP |
雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:茨木市 茨木駅ほか勤務地多数あり! |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
年齢不問◎久しぶりのお仕事復帰も全力で応援♪身体への負担少なめで無理せず続けられる職場もあり!1か月先からの勤務も可能◎
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2024-06-11 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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- 短期
給与 | 時給1700円~2000円 +交通費規定支給 ★週2日~OK ★電話登録もOK |
雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:茨木市 茨木市駅ほか勤務地多数あり! |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
特養・サ高住・有料老人ホーム・デイサービス・グループホームなど希望の施設を選べます♪安心の職場見学もあり!
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2024-06-11 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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エルケア株式会社 南茨木ケアセンター
[A][P]入社祝金2万円!訪問ヘルパー*自由シフトで融通が利く◎
要初任者研修以上◎直行直帰ok!週10h程度の勤務ok◎ご自宅から移動可能な範囲でのお仕事です♪
給与 | 身体:時給1905円~生活:時給1435円~ 一律手当含む/詳細下記 |
雇用形態 | アルバイト、パート |
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アクセス | 勤務地:茨木市 南茨木駅 徒歩5分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
‘訪問介護ヘルパー’は、お客様が安心して生活できるようサポートするお仕事♪人と人との温かい関係を築くことが出来ます◎
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
- 短期
給与 | 時給1700円~2000円 +交通費規定支給 ★週2日~OK ★電話登録もOK |
雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:茨木市 南茨木駅ほか勤務地多数あり! |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
特養・サ高住・有料老人ホーム・デイサービス・グループホームなど希望の施設を選べます♪安心の職場見学もあり!
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2024-06-11 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間終了まであと4日!
給与 | 時給1700円 ◆月収28万円以上可能 (介護福祉士,実務者,初任者) |
雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:茨木市 大阪モノレール彩都線「豊川」駅より徒歩11分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
定員97名介護付有料老人ホームでのお仕事♪日勤帯のみ(実働8時間)勤務。週3日~相談OK!「早出のみ」「遅出のみ」も相談OK◎
- 応募可能期間:
- 2024-06-03 07:00:00.0~2025-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)
株式会社エタンセル
[派]日給3万5200円/定員54名介護付有料老人ホーム×夜勤専従介護職
No.10492「茨木市」はじめから夜勤スタート!日給3万5200円/週2回~/介護度2.53程度/車相談可能
給与 | 日給3万5200円 ※一律手当含む (介護福祉士,実務者,初任者) |
雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:茨木市 阪急「茨木市駅」徒歩16分 ※車通勤相談可能 |
時間帯 | 朝、昼、深夜・早朝 |
定員54名介護付有料老人ホームでのお仕事♪16:30~翌9:30(実働16時間)勤務。夜勤帯で研修を実施します。週2回勤務~相談OK◎
- 応募可能期間:
- 2024-06-03 07:00:00.0~2025-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)
株式会社エタンセル
[派]【介護スタッフ】週3日~相談OK/定員54名介護付有料老人ホーム
No.1013「茨木市」無理のない働き方しませんか?高時給1700円/週3日~/車相談OK/介護度2.53程度
給与 | 時給1700円 ◆月収28万円以上可能 (介護福祉士,実務者研修,初任者研修) |
雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:茨木市 阪急「茨木市駅」徒歩16分 ※車通勤相談可能 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
定員54名介護付有料老人ホームでのお仕事♪日勤帯のみ(実働8時間)勤務。週3日勤務よりご相談ください。人柄重視の採用です。
- 応募可能期間:
- 2024-06-03 07:00:00.0~2025-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)
グループホーム「白馬の里」|株式会社起世梅田
【オープニング】障がい者グループホームのサービス管理責任者(日勤)|(賞)年2回80万円|年齢不問!
\オープニングスタッフ大募集!/ サービス管理責任者基礎研修でOK!時短勤務など時間の相談OK!急な用事などにも柔軟に対応します!
給与 |
月給300,000円以上 給与: 【給与】 月給30万円~ 賞与年2回(80万円) <初年度給与例> ・月給:30万円 × 12カ月 = 360万円 ・賞与:年2回 =80万円 = 年収:440万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 阪急「茨木市」駅より阪急バス 阪急バス「二階堂」バス停より徒歩3分 JR「茨木」駅より近鉄バス 近鉄バス「平田一丁目」バス停より徒歩6分 阪急「茨木市」駅よりバイクで8分 ※バイク・自転車通勤OK |
アピールポイント: _____________________ \オープニングで働きやすさバツグン!/ 新規オープンなので、 できあがった⼈間関係がありません+゜ だから働きやすさは満点! 人柄重視の採用をしていきます! 新しい施設、新しい環境で共に頑張りましょう! \ 実務未経験の⽅もOK︕ / 取ったサビ管の資格を活かしたい! 実務経験は浅いけどチャレンジしたい! という⽅も歓迎です。 しっかりとフォローいたしますので、 安⼼してスタートできますよ+゜ 【白馬の里について】 近くにドラッグストアやスーパーがあり、 お昼や仕事終わりのお買い物も充実です+゜ また自転車で数分の場所には、 スターバックスやマクドナルド、 万代やキリン堂もあって とても利便性の高い施設です!
給与 |
月給260,000円〜300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥37,000〜¥65,000(24時間相当分)を含む。24時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 阪急京都本線 茨木市駅 徒歩3分 |
アピールポイント: おすすめポイント ・個別療育で、児童指導員の方と利用者さんの1対1で支援を行っています。集団療育とは異なり、児発管がずっと支援に入っていなければ、現場が回っていかないということがありません。児発管としての本来業務である、利用者さんや保護者の方と関わっていく時間や、支援計画や請求業務をする時間をきちんと取ることが出来ます。全社で残業ほぼゼロを目指しています。 ・個別療育のため、予約をしてもらった時間にご家族が送ってきてくれます。送迎業務がないだけでなく、毎回ご家族と顔を合わせるので、しっかりコミュニケーションを取り、ご家族のサポートもしていただきやすい環境になります。 ・療育プログラムはきっちりと決まっているのではなく、利用者様に合わせて、既存のものや新たに考えたものを組み合わせながら、オーダーメイドで提供しています。これまでの経験を活かして、工夫をした支援をしていただくことを期待しています。 ・複数の教室をまとめるユニット長やブロック長も適宜巡回してサポートしてくれます。請求業務や支援計画などに不慣れな方も、しっかりとサポートしながら教室運営が出来るような体制を作っています。 ・1つの教室を運営する児発管兼管理者にとどまらず、ユニット長やブロック長などの次のキャリアにステップアップを目指すことが出来る環境です。
給与 |
月給260,000円〜300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥37,000〜¥65,000(24時間相当分)を含む。24時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: JR茨木駅 徒歩3分 |
アピールポイント: おすすめポイント ・個別療育で、児童指導員の方と利用者さんの1対1で支援を行っています。集団療育とは異なり、児発管がずっと支援に入っていなければ、現場が回っていかないということがありません。児発管としての本来業務である、利用者さんや保護者の方と関わっていく時間や、支援計画や請求業務をする時間をきちんと取ることが出来ます。全社で残業ほぼゼロを目指しています。 ・個別療育のため、予約をしてもらった時間にご家族が送ってきてくれます。送迎業務がないだけでなく、毎回ご家族と顔を合わせるので、しっかりコミュニケーションを取り、ご家族のサポートもしていただきやすい環境になります。 ・療育プログラムはきっちりと決まっているのではなく、利用者様に合わせて、既存のものや新たに考えたものを組み合わせながら、オーダーメイドで提供しています。これまでの経験を活かして、工夫をした支援をしていただくことを期待しています。 ・複数の教室をまとめるユニット長やブロック長も適宜巡回してサポートしてくれます。請求業務や支援計画などに不慣れな方も、しっかりとサポートしながら教室運営が出来るような体制を作っています。 ・1つの教室を運営する児発管兼管理者にとどまらず、ユニット長やブロック長などの次のキャリアにステップアップを目指すことが出来る環境です。
給与 |
月給258,000円〜265,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥258,000 〜 ¥265,000は1か月当たりの固定残業代¥50,300(34時間相当分)を含む。34時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 阪急京都本線茨木市駅徒歩6分 |
アピールポイント: ■️資格、スキルに応じて給与アップ■️ 資格手当はもちろん、独自のスキル認定制度により、 あたなのスキルを「見える化」します。 ■️充実のサポート・フォロー体制で安心■️ 先輩社員やエリア責任者が一丸となってサポート。 また業界最大手だからこそ、OJTや研修も充実。 働きながら、資格取得できる支援制度もご用意。 ■️夜勤なしでプライベート充実■️ 日勤のみのお仕事で、夜勤は一切ありません。 休日は日曜日を含め月9日(※2月のみ8日間)
給与 |
月給263,300円〜293,300円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万円 〜 28万円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり1万3300円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・基本給 150,000円~ ・資格手当 5,000円~ ・処遇改善手当 100,000円~ ・固定残業手当 13,300円~(10時間/超過分は別途支給) 夜勤手当 5,000円/回 交通費実費支給 上限20,000円/月 賞与あり 年2回 昇給あり 試用期間3ヶ月(期間中は月給28万円) ※昇給、賞与は会社業績、本人実績によります。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 大阪高速鉄道大阪モノレール線「沢良宜」駅~徒歩4分 阪急「南茨木」、JR「千里丘」駅~徒歩20分 阪急「茨木」駅~バス10分で「沢良宜橋」バス停~徒歩5分 |
給与 |
月給240,000円〜260,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥240,000 〜 ¥260,000は1か月当たりの固定残業代¥25,000(16時間相当分)を含む。16時間を超える残業代は追加で支給する。 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・資格手当 実務者研修 5,000円 介護福祉士 25,000円 ・外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず16時間分の固定残業代として支給。 ・超過分別途支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: <電車> 最寄駅:大阪モノレール線「沢良宜駅」 アクセス:徒歩11分 |
アピールポイント: 訪問介護、介護付き有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、小規模多機能施設など、全国にグループ総数で360以上の事業所を展開。 「福祉用具レンタル」「医療部門」「給食部門」「高齢者向け無料巡回バス」「事業支援部門」など、様々なフィールドで5000名を超える従業員が活躍し、高齢者や障がい者の皆様に人生を楽しんで頂くために様々なサービスを提供しています。 入社後、他の部門や職種にキャリアチェンジすることも可能で、幅広い経験を積むことができます。 笑いとほめあう社風で未経験・ブランクのある方も安心して働けます。 中途採用の方も充実した研修制度があり、スキルアップできます。 スタッフの自由と自立を支援し、「人を大事にし、人を育てる」会社で一緒に働きませんか? <人材育成には自信があります!> 当社の運営母体は、「未来ケアカレッジ」という介護福祉に特化した専門校です。 「めざす介護者像」育成という理念にもとづき、バラエティ豊かな講座を開講し、多くの学生を教育指導してきた実績があります。 就業前に現場見学も可能ですので、お仕事先でのミスマッチも少ないのが特徴です!
給与 |
月給240,000円〜260,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥240,000 〜 ¥260,000は1か月当たりの固定残業代¥25,000(16時間相当分)を含む。16時間を超える残業代は追加で支給する。 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・資格手当 実務者研修 5,000円 介護福祉士 25,000円 ・外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず16時間分の固定残業代として支給。 ・超過分別途支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: <電車> 最寄駅:阪急京都線「茨木市駅」 アクセス:徒歩8分 |
アピールポイント: 訪問介護、介護付き有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、小規模多機能施設など、全国にグループ総数で360以上の事業所を展開。 「福祉用具レンタル」「医療部門」「給食部門」「高齢者向け無料巡回バス」「事業支援部門」など、様々なフィールドで5000名を超える従業員が活躍し、高齢者や障がい者の皆様に人生を楽しんで頂くために様々なサービスを提供しています。 入社後、他の部門や職種にキャリアチェンジすることも可能で、幅広い経験を積むことができます。 笑いとほめあう社風で未経験・ブランクのある方も安心して働けます。 中途採用の方も充実した研修制度があり、スキルアップできます。 スタッフの自由と自立を支援し、「人を大事にし、人を育てる」会社で一緒に働きませんか? <人材育成には自信があります!> 当社の運営母体は、「未来ケアカレッジ」という介護福祉に特化した専門校です。 「めざす介護者像」育成という理念にもとづき、バラエティ豊かな講座を開講し、多くの学生を教育指導してきた実績があります。 就業前に現場見学も可能ですので、お仕事先でのミスマッチも少ないのが特徴です!