「茨木市,ケアマネージャー」のアルバイト/求人情報
勤務地 |
|
||
---|---|---|---|
職種 |
|
||
給与 | |||
勤務期間 | 時間帯 |
|
|
勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
こだわり条件 |
|
||
フリーワード |
1件あり
- 並び替え
- 関連度順
- 新着順
給与 |
時給1,500円〜2,000円 給与詳細 基本給:時給 1500円 〜 2000円 勤務初日から簡単申請で日払い可能 交通費全額支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス JR茨木駅から徒歩5分 |
給与 | 月給 242,000円~282,000円 | 雇用形態 | 職業紹介 |
---|---|---|---|
アクセス | 勤務地:茨木市 JR京都線 摂津富田駅 徒歩 14分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
【正社員】高槻エルダーケアプランセンター/ケアマネージャー/山下
- 応募可能期間:
- 2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
給与 |
時給1,500円〜2,250円 給与詳細 基本給:時給 1500円 〜 2250円 *残業が発生した場合には別途残業代を支給 *経験に応じて昇給あり!スタート時給も考慮! *資格取得などで昇給制度有 |
雇用形態 | 派遣社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス 「茨木市駅」西口1出口から徒歩約9分 |
給与 |
時給1,500円〜2,250円 給与詳細 基本給:時給 1500円 〜 2250円 *残業が発生した場合には別途残業代を支給 *経験に応じて昇給あり!スタート時給も考慮! *資格取得などで昇給制度有 |
雇用形態 | 派遣社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス 阪急京都線「総持寺駅」徒歩5分 |
給与 |
月給255,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥255,000以上は1か月当たりの固定残業代¥50,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ■月給255,000円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代として支給(超過分は別途支給) |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | アクセス: <バス> 最寄駅:近鉄バス「北摂つばさ高校前」停留所 アクセス:徒歩3分 |
アピールポイント: 訪問介護、介護付き有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、小規模多機能施設など、全国にグループ総数で360以上の事業所を展開。 「福祉用具レンタル」「医療部門」「給食部門」「高齢者向け無料巡回バス」「事業支援部門」など、様々なフィールドで5000名を超える従業員が活躍し、高齢者や障がい者の皆様に人生を楽しんで頂くために様々なサービスを提供しています。 入社後、他の部門や職種にキャリアチェンジすることも可能で、幅広い経験を積むことができます。 笑いとほめあう社風で未経験・ブランクのある方も安心して働けます。 中途採用の方も充実した研修制度があり、スキルアップできます。 スタッフの自由と自立を支援し、「人を大事にし、人を育てる」会社で一緒に働きませんか? <人材育成には自信があります!> 当社の運営母体は、「未来ケアカレッジ」という介護福祉に特化した専門校です。 「めざす介護者像」育成という理念にもとづき、バラエティ豊かな講座を開講し、多くの学生を教育指導してきた実績があります。 就業前に現場見学も可能ですので、お仕事先でのミスマッチも少ないのが特徴です!
給与 |
時給1,500円〜2,250円 給与詳細 基本給:時給 1500円 〜 2250円 *残業が発生した場合には別途残業代を支給 *経験に応じて昇給あり!スタート時給も考慮! *資格取得などで昇給制度有 |
雇用形態 | 派遣社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス 阪急京都線「茨木市」駅徒歩10分 |
(株)やさしい手 茨木居宅介護支援事業所
給与 |
月給237,000円〜261,000円 給与 月給:237,000円~261,000円 ■基本給:222,000円 ■食事手当:5,000円 ■介護支援専門員:10,000円 ■資格手当一覧 ※資格手当は、介護支援専門員を含む上位3資格まで資格手当 対象となります。 【資格手当項目一覧】 介護支援専門員:10,000円 社会福祉士:20,000円 介護福祉士:10,000円 保健師:10,000円 精神保健福祉士:10,000円 実務者研修(HP2級):7,000円 初任者研修(HP1級):5,000円 住環境コーディネーター2級以上:5,000円 正看護師:10,000円 准看護師:10,000円 ■手当項目一覧(該当者支給手当) 住宅手当:20,000円 扶養手当(配偶者):20,000円 扶養手当(子一人につき):4,000円 職務手当:10,000円 ~試用期間について~ 試用期間は3ヶ月です。 試用期間中は月給237,000円~261,000円となります。 ー 【給与例1】 ■39歳(男性):世帯主・家族手当(配偶者・子2人) 保有資格:介護支援専門員、介護福祉士 社会福祉士 ■月額:315,000円 (内訳) 基本給:222,000円 資格手当 ・介護支援専門員:10,000円 ・社会福祉士:20,000円 ・介護福祉士:10,000円 住宅手当:20,000円 家族手当(配偶者・子二人):28,000円 食事手当:5,000円 【給与例2】 ■41歳(女性):世帯主・家族手当(子1人) 保有資格:介護支援専門員・介護福祉士 住環境コーディネーター2級 ■月額:276,000円 (内訳) 基本給:222,000円 資格手当 ・介護支援専門員:10,000円 ・介護福祉士:10,000円 ・住環境コーディネーター2級:5,000円 住宅手当:20,000円 家族手当(子一人):4,000円 食事手当:5,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 通勤情報 茨木市駅より徒歩3分 |
PR 居宅ケアマネジャー 在宅 未経験ケアマネ 年間休日124日 入社祝金10万円(主任ケアマネお持ちの方のみ) 主任ケアマネジャー取得を応援します 主任ケアマネジャー取得費用、主任ケアマネジャー更新費用、 認定ケアマネジャー取得費用全額会社負担いたします。 平成30年4月から、主任ケアマネジャー手当増額いたしました (2万円/月) 資格取得をバックアップしていきます ご応募お待ちしております。 年間休日124日 いい仕事をするには、仕事以外のプライベートの時間も充実させることが重要です。 やさしい手では、仕事もプライベートも楽しんでもらいたいという考えがあります。 趣味や、家族との時間を楽しみながら働いてください。 残業ほぼなし 週休2日制でしっかり休めます 女性にうれしい福利厚生 やさしい手は、女性が多く働く職場です。そのため、女性にとって働きやすい環境が整備されています。「結婚したから・・・」「妊娠したから・・・」という理由で辞める方は対象となる方のわずか5%のみ。95%の方々が、生活環境が変わっても継続して勤務を続けています。産前産後休暇・育児休暇はもちろんですが、店舗数が多いことによる勤務地の配慮、時間短縮勤務が充実(1日最低4時間、お子様が小学生になるまで対象)しているので、多くの方が時短勤務をしています。それにより、会社全体も時短勤務者への理解と配慮が浸透しており、働きやすい環境が自然と整備されました。 H30年11月に開設した新規事業所です 現在、ケアマネジャー1名(女性)が在籍しています。 仕事のやりがい ご利用者の話を十分に聞いて、そこからご本人が活き活きと暮らしていくことができるような支援を考えていきます。毎月のモニタリングにおいて、「あなたのおかげで、毎日が楽しいわ」「一時期は施設に入るしかないとあきらめていたけど、あなたが『大丈夫、家に居られるようお手伝いしますよ』と言ってくれたから、こうやって自分の家にいられるよ」などの言葉をもらえると、今までの苦労は吹き飛びます。 ほぼすべての業務をパソコンで行います。 パソコンに慣れている方、得意な方は業務習得がしやすいかと思います。 業務に使用するパソコンは、全社がオンラインで結ばれていますので、ケアプランで困ったとき、何かアドバイスが必要な時も、相談できるシステムがあります。 時にはほかの店舗のケアマネジャーに、自分が作成しているプランをシステム上で見てもらい、アドバイスをもらうこともできます。 https://youtu.be/BINynh1cJug
給与 |
月給219,600円以上 給与 月給 21万9600円以上 (一律手当を含む) 〇基本給 194,600円~(同職種の前歴を加味)〇職務手当 15,000円 〇資格手当 10,000円 〇賞与3カ月固定。昇給年1回2,200円~2,500円 〇扶養手当 配偶者8,000円 その他6,000円 配偶者のいない職員 12,000円 〇通勤手当 実費支給 〇賃貸住居手当 上限3万円 交通費:通勤交通費全額支給 公共交通機関の実費支給(上限なし)。 公共交通機関、自転車、バイク通勤(通勤距離が片道2キロメートル以上の場合に支給。自転車等で通勤する場合も月額手当の支給あり) |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | アクセス 阪急電車、モノレール「南茨木駅」徒歩25分 自転車、バイク通勤OK |
給与 |
時給1,500円〜2,250円 給与詳細 基本給:時給 1500円 〜 2250円 *残業が発生した場合には別途残業代を支給 *経験に応じて昇給あり!スタート時給も考慮! *資格取得などで昇給制度有 |
雇用形態 | 派遣社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス 阪急京都線「茨木市」駅徒歩10分 |
給与 |
時給1,500円〜2,250円 給与詳細 基本給:時給 1500円 〜 2250円 *残業が発生した場合には別途残業代を支給 *経験に応じて昇給あり!スタート時給も考慮! *資格取得などで昇給制度有 |
雇用形態 | 派遣社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス 阪急京都線「南茨木」駅より徒歩約4分 |
給与 |
時給1,500円〜2,250円 給与詳細 基本給:時給 1500円 〜 2250円 *残業が発生した場合には別途残業代を支給 *経験に応じて昇給あり!スタート時給も考慮! *資格取得などで昇給制度有 |
雇用形態 | 派遣社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス JR京都線「茨木駅」から徒歩5分、阪急線「茨木駅」から徒歩12分 |
給与 |
時給1,500円〜2,250円 給与詳細 基本給:時給 1500円 〜 2250円 *残業が発生した場合には別途残業代を支給 *経験に応じて昇給あり!スタート時給も考慮! *資格取得などで昇給制度有 |
雇用形態 | 派遣社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス 「茨木市駅」西口1出口から徒歩約9分 |