「制服あり,泉州地域,店長･マネージャー(飲食)」のアルバイト/求人情報
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3件あり
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とりかわ権兵衛 泉佐野店(株式会社TGダイニング)
＜残業月2～3時間程度！完全週休2日制＆土日も休めて予定も合わせやすい！＞大型連休最大5日取得可能！（2023年実績）／賞与年2回／マネージャーや料理長、本社勤務などキャリアアップ制度充実◎
| 給与 |
月給340,000円以上 【給与】 月給340,000円～ ※上記には固定残業代30,000円（15時間）分を含みます ※超過分は別途支給いたします ＜年収例＞ 年収450万円（26歳・店長） 年収580万円（29歳・マネージャー） 給与: 固定残業代あり：月給￥340,000以上は1か月当たりの固定残業代￥30,000（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 南海本線「井原里駅」より車で3分 JR阪和線「熊取駅」より車で4分 南海本線「泉佐野駅」より車で5分 JR阪和線「東佐野駅」より車で8分 | ||
アピールポイント: ＜とりかわ権兵衛ってどんなお店？＞ 昭和43年、福岡で開店したカウンター14席の小さな焼き鳥屋。それが「とりかわ権兵衛」の始まりです。創業者がこだわり抜いたとりかわは多くのお客様から支持され、北部九州で愛される味となりました。このとりかわを全国に広めるため2008年から全国展開を開始！今は関西地区で9店舗を構えるまでになっています。 ＜株式会社TGダイニングってこんな会社！＞ とりかわ権兵衛の運営を活かしながら、素晴らしいサービスを追求するために生まれた会社です！創業精神を残すという意味で、とりかわ権兵衛の略称である「TG」を残しTGダイニングと命名しました。当社の行動指針は「Totally Great」。お客様に何度も来店してもらえるようなお店を創り上げてまいります。 ＜一緒に働くメンバーを紹介します！＞ 平木さん（36歳／コーヒーやスイーツめぐりが好き！お店のメニュー開発にも関わっています！） 僕は以前カフェで7年ほど勤務していましたが、当社に入社してから、勤務の拘束時間が短くなりました◎あとは休みが取りやすい！大型連休の時でも休めるし、店長になってもちゃんと休みを取ることができています。新しく入ってくれる方には、「世間一般でイメージする飲食業とは全然違うよ！」ってことを伝えたいです！入ってみなければ分からないのが悔しいですが・・・(笑)でも「飲食が好き！」とかそういう気持ちで飛び込んでも絶対に後悔しません！やりたいことがなければぜひうちに来て、幸せになってほしいです！（笑） 片岡さん（37歳／趣味は旅行！3か月に1回ぐらいは3～4連休を取って楽しんでいます！） この会社は本当に環境がいい！給与はしっかりもらえるのに長時間労働もないし、土日休みだって取れちゃいます！プライベートの時間が確保できるのでストレスもありません◎今はバリバリ働いていますが、私は最初「いらっしゃいませ」も言えないぐらい人見知りでした(笑)でもそんな弱みを克服したいと思って働き始めて5年。今は飲食の仕事が大好きです！仕事は人生の中でも大きな時間を占めると思うので、楽しく働きたいと思っている人にはピッタリだと思いますよ！
ＳＯＭＰＯケアフーズ株式会社
[社]高齢者施設内レストラン調理主任候補◇資格不要 ◇年間110日休
◆月9～10日休◆1日実働8ｈ(残業10h程度)◆情勢に左右されない→こんな希望を叶えるキッチン募集
| 給与 | 月給20万6300円～※一律精皆勤手当込み ※経験考慮 ◎車・バイク通勤応相談 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：岸和田市 「忠岡駅」徒歩16分、「春木駅」徒歩17分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
1日8時間勤務！調理師免許など不要☆ここ2年間業績も安定!!充実の福利厚生で定着率も良い職場です!!
- 応募可能期間：
- 2024-04-09 07:00:00.0～2025-04-09 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 | 月給:184,600円～＊別途能力給 各種手当・残業代・深夜手当あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：泉大津市 南海本線「泉大津駅」車7分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
職場の中心メンバーとなって、みんなを引っ張っていって下さい！ お気軽にお問い合わせください♪
- 応募可能期間：
- 2024-06-05 07:00:00.0～2025-06-05 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給24万円～ | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：泉南市 樽井駅より徒歩21分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
ピアーサーティーは30以上の業態を展開しています◎なので働きながら、自分の思い描く”お店”のイメージを付けられます。
- 応募可能期間：
- 2024-05-22 07:00:00.0～2025-05-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
とりかわ権兵衛 泉南店(株式会社TGダイニング)
＜残業月2～3時間程度！完全週休2日制＆土日も休めて予定も合わせやすい！＞大型連休最大5日取得可能！（2023年実績）／賞与年2回／マネージャーや料理長、本社勤務などキャリアアップ制度充実◎
| 給与 |
月給340,000円以上 【給与】 月給340,000円～ ※上記には固定残業代30,000円（15時間）分を含みます ※超過分は別途支給いたします ＜年収例＞ 年収450万円（26歳・店長） 年収580万円（29歳・マネージャー） 給与: 固定残業代あり：月給￥340,000以上は1か月当たりの固定残業代￥30,000（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR阪和線「和泉砂川駅」より車で3分 南海本線「樽井駅」より車で5分 JR阪和線「新家駅」より車で8分 南海本線「岡田浦駅」より車で9分 | ||
アピールポイント: ＜とりかわ権兵衛ってどんなお店？＞ 昭和43年、福岡で開店したカウンター14席の小さな焼き鳥屋。それが「とりかわ権兵衛」の始まりです。創業者がこだわり抜いたとりかわは多くのお客様から支持され、北部九州で愛される味となりました。このとりかわを全国に広めるため2008年から全国展開を開始！今は関西地区で9店舗を構えるまでになっています。 ＜株式会社TGダイニングってこんな会社！＞ とりかわ権兵衛の運営を活かしながら、素晴らしいサービスを追求するために生まれた会社です！創業精神を残すという意味で、とりかわ権兵衛の略称である「TG」を残しTGダイニングと命名しました。当社の行動指針は「Totally Great」。お客様に何度も来店してもらえるようなお店を創り上げてまいります。 ＜一緒に働くメンバーを紹介します！＞ 平木さん（36歳／コーヒーやスイーツめぐりが好き！お店のメニュー開発にも関わっています！） 僕は以前カフェで7年ほど勤務していましたが、当社に入社してから、勤務の拘束時間が短くなりました◎あとは休みが取りやすい！大型連休の時でも休めるし、店長になってもちゃんと休みを取ることができています。新しく入ってくれる方には、「世間一般でイメージする飲食業とは全然違うよ！」ってことを伝えたいです！入ってみなければ分からないのが悔しいですが・・・(笑)でも「飲食が好き！」とかそういう気持ちで飛び込んでも絶対に後悔しません！やりたいことがなければぜひうちに来て、幸せになってほしいです！（笑） 片岡さん（37歳／趣味は旅行！3か月に1回ぐらいは3～4連休を取って楽しんでいます！） この会社は本当に環境がいい！給与はしっかりもらえるのに長時間労働もないし、土日休みだって取れちゃいます！プライベートの時間が確保できるのでストレスもありません◎今はバリバリ働いていますが、私は最初「いらっしゃいませ」も言えないぐらい人見知りでした(笑)でもそんな弱みを克服したいと思って働き始めて5年。今は飲食の仕事が大好きです！仕事は人生の中でも大きな時間を占めると思うので、楽しく働きたいと思っている人にはピッタリだと思いますよ！
とりかわ権兵衛 貝塚店(株式会社TGダイニング)
＜残業月2～3時間程度！完全週休2日制＆土日も休めて予定も合わせやすい！＞大型連休最大5日取得可能！（2023年実績）／賞与年2回／マネージャーや料理長、本社勤務などキャリアアップ制度充実◎
| 給与 |
月給340,000円以上 【給与】 月給340,000円～ ※上記には固定残業代30,000円（15時間）分を含みます ※超過分は別途支給いたします ＜年収例＞ 年収450万円（26歳・店長） 年収580万円（29歳・マネージャー） 給与: 固定残業代あり：月給￥340,000以上は1か月当たりの固定残業代￥30,000（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 水間鉄道「石才駅」より車で1分 JR阪和線「和泉橋本駅」より車で2分 JR阪和線「東貝塚駅」より車で4分 JR阪和線「東岸和田駅」より車で7分 水間鉄道「清児駅」より車で7分 | ||
アピールポイント: ＜とりかわ権兵衛ってどんなお店？＞ 昭和43年、福岡で開店したカウンター14席の小さな焼き鳥屋。それが「とりかわ権兵衛」の始まりです。創業者がこだわり抜いたとりかわは多くのお客様から支持され、北部九州で愛される味となりました。このとりかわを全国に広めるため2008年から全国展開を開始！今は関西地区で9店舗を構えるまでになっています。 ＜株式会社TGダイニングってこんな会社！＞ とりかわ権兵衛の運営を活かしながら、素晴らしいサービスを追求するために生まれた会社です！創業精神を残すという意味で、とりかわ権兵衛の略称である「TG」を残しTGダイニングと命名しました。当社の行動指針は「Totally Great」。お客様に何度も来店してもらえるようなお店を創り上げてまいります。 ＜一緒に働くメンバーを紹介します！＞ 平木さん（36歳／コーヒーやスイーツめぐりが好き！お店のメニュー開発にも関わっています！） 僕は以前カフェで7年ほど勤務していましたが、当社に入社してから、勤務の拘束時間が短くなりました◎あとは休みが取りやすい！大型連休の時でも休めるし、店長になってもちゃんと休みを取ることができています。新しく入ってくれる方には、「世間一般でイメージする飲食業とは全然違うよ！」ってことを伝えたいです！入ってみなければ分からないのが悔しいですが・・・(笑)でも「飲食が好き！」とかそういう気持ちで飛び込んでも絶対に後悔しません！やりたいことがなければぜひうちに来て、幸せになってほしいです！（笑） 片岡さん（37歳／趣味は旅行！3か月に1回ぐらいは3～4連休を取って楽しんでいます！） この会社は本当に環境がいい！給与はしっかりもらえるのに長時間労働もないし、土日休みだって取れちゃいます！プライベートの時間が確保できるのでストレスもありません◎今はバリバリ働いていますが、私は最初「いらっしゃいませ」も言えないぐらい人見知りでした(笑)でもそんな弱みを克服したいと思って働き始めて5年。今は飲食の仕事が大好きです！仕事は人生の中でも大きな時間を占めると思うので、楽しく働きたいと思っている人にはピッタリだと思いますよ！
| 給与 |
月給315,000円 給与： 月給31.5万円＋（各種手当含む）＋賞与 ※経験・能力に応じて優遇します。 下記は月8日休みの年収例です。 マネージャー 入社9年目 / 男性 40代 6,120,000円 （住宅手当+役職手当+賞与） グランドマスター店長 入社8年目 / 男性 30代 5,580,000円 （住宅手当+家族手当+賞与） グランド店長 入社4年目 / 男性 40代 4,605,200円 （住宅手当+家族手当+賞与） ミドル店長 入社3年目 / 女性 30代 4,477,280円 （住宅手当+家族手当+賞与） レギュラー店長 入社2年目 / 女性 20代 4,270,800円 （住宅手当+家族手当+賞与） ※店長内でも細かくランクが分かれています。自己申告制で、自信のある方はどんどん昇格していくことが可能です！ |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ①1店舗当たり5～10名と余裕があり、マネジメントがしやすい！ ②昇格する為の明確な評価制度もあり、目標をもって働けます！ ➂店長以外の道もあり！店長としてキャリアを積んだ後はマネージャー・教育・トレーナーなど本部職への移動も可能！ ④関西最大級の成長企業！ ⑤未経験歓迎◎ゆとりのある働き方で、業務の進め方を学べます。 研修期間は1～3ヵ月です。 ※その間の給与は月給29万円になります。 研修あり・交通費支給で貯金もしやすい！ 独立支援もあるので、ゆくゆくはお店を持ちたい、という方はぜひご応募下さい。 匿名での社内アンケート ●Aさん <30代男性・入社歴5年> 「成果がしっかりと評価され、それにともない店長のランクが上がり給与にも反映されます。ライフスタイルに合わせ休日も増やせるなど、融通が利いた職場です。今は毎月5万円の貯金ができています」 ●Bさん <30代男性・入社歴1年> 「未経験でもしっかりとした商品を作れるマニュアルがあるので、自信が無くても大丈夫でした。きちんと美味しいものが作れているので、自然と自信がついてきますね！美味しいまかないがあって、食費が浮くのもうれしいです」 ●Cさん <40代男性・入社歴11年> 「昇格を目指す、クオリティを上げる、予算クリアを目指すなど、明確な目標を立ててクリアすることが、嬉しく、11年も続けてこれた理由です。今はタイトルも大幅に上がり、実力に見合った給料をもらっているので満足です」
とりかわ権兵衛 和泉店(株式会社TGダイニング)
＜残業月2～3時間程度！完全週休2日制＆土日も休めて予定も合わせやすい！＞大型連休最大5日取得可能！（2023年実績）／賞与年2回／マネージャーや料理長、本社勤務などキャリアアップ制度充実◎
| 給与 |
月給340,000円以上 【給与】 月給340,000円～ ※上記には固定残業代30,000円（15時間）分を含みます ※超過分は別途支給いたします ＜年収例＞ 年収450万円（26歳・店長） 年収580万円（29歳・マネージャー） 給与: 固定残業代あり：月給￥340,000以上は1か月当たりの固定残業代￥30,000（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR阪和線「信太山駅」より車で3分 JR阪和線「北信太駅」より車で4分 南海本線「松ノ浜駅」より車で6分 JR阪和線「和泉府中駅」より車で8分 | ||
アピールポイント: ＜とりかわ権兵衛ってどんなお店？＞ 昭和43年、福岡で開店したカウンター14席の小さな焼き鳥屋。それが「とりかわ権兵衛」の始まりです。創業者がこだわり抜いたとりかわは多くのお客様から支持され、北部九州で愛される味となりました。このとりかわを全国に広めるため2008年から全国展開を開始！今は関西地区で9店舗を構えるまでになっています。 ＜株式会社TGダイニングってこんな会社！＞ とりかわ権兵衛の運営を活かしながら、素晴らしいサービスを追求するために生まれた会社です！創業精神を残すという意味で、とりかわ権兵衛の略称である「TG」を残しTGダイニングと命名しました。当社の行動指針は「Totally Great」。お客様に何度も来店してもらえるようなお店を創り上げてまいります。 ＜一緒に働くメンバーを紹介します！＞ 平木さん（36歳／コーヒーやスイーツめぐりが好き！お店のメニュー開発にも関わっています！） 僕は以前カフェで7年ほど勤務していましたが、当社に入社してから、勤務の拘束時間が短くなりました◎あとは休みが取りやすい！大型連休の時でも休めるし、店長になってもちゃんと休みを取ることができています。新しく入ってくれる方には、「世間一般でイメージする飲食業とは全然違うよ！」ってことを伝えたいです！入ってみなければ分からないのが悔しいですが・・・(笑)でも「飲食が好き！」とかそういう気持ちで飛び込んでも絶対に後悔しません！やりたいことがなければぜひうちに来て、幸せになってほしいです！（笑） 片岡さん（37歳／趣味は旅行！3か月に1回ぐらいは3～4連休を取って楽しんでいます！） この会社は本当に環境がいい！給与はしっかりもらえるのに長時間労働もないし、土日休みだって取れちゃいます！プライベートの時間が確保できるのでストレスもありません◎今はバリバリ働いていますが、私は最初「いらっしゃいませ」も言えないぐらい人見知りでした(笑)でもそんな弱みを克服したいと思って働き始めて5年。今は飲食の仕事が大好きです！仕事は人生の中でも大きな時間を占めると思うので、楽しく働きたいと思っている人にはピッタリだと思いますよ！
| 給与 |
月給315,000円 給与： 月給31.5万円＋（各種手当含む）＋賞与 ※経験・能力に応じて優遇します。 下記は月8日休みの年収例です。 マネージャー 入社9年目 / 男性 40代 6,120,000円 （住宅手当+役職手当+賞与） グランドマスター店長 入社8年目 / 男性 30代 5,580,000円 （住宅手当+家族手当+賞与） グランド店長 入社4年目 / 男性 40代 4,605,200円 （住宅手当+家族手当+賞与） ミドル店長 入社3年目 / 女性 30代 4,477,280円 （住宅手当+家族手当+賞与） レギュラー店長 入社2年目 / 女性 20代 4,270,800円 （住宅手当+家族手当+賞与） ※店長内でも細かくランクが分かれています。自己申告制で、自信のある方はどんどん昇格していくことが可能です！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: てこや 羽衣駅前店 高石市羽衣一丁目10番16号 ※配属は入社後に決定するので、勤務店舗が確約された募集ではありません。 希望を考慮の上で、各店舗への配属を決定します。 （転居を伴う転勤なし） | ||
アピールポイント: ①1店舗当たり5～10名と余裕があり、マネジメントがしやすい！ ②昇格する為の明確な評価制度もあり、目標をもって働けます！ ➂店長以外の道もあり！店長としてキャリアを積んだ後はマネージャー・教育・トレーナーなど本部職への移動も可能！ ④関西最大級の成長企業！ ⑤未経験歓迎◎ゆとりのある働き方で、業務の進め方を学べます。 研修期間は1～3ヵ月です。 ※その間の給与は月給29万円になります。 研修あり・交通費支給で貯金もしやすい！ 独立支援もあるので、ゆくゆくはお店を持ちたい、という方はぜひご応募下さい。 匿名での社内アンケート ●Aさん <30代男性・入社歴5年> 「成果がしっかりと評価され、それにともない店長のランクが上がり給与にも反映されます。ライフスタイルに合わせ休日も増やせるなど、融通が利いた職場です。今は毎月5万円の貯金ができています」 ●Bさん <30代男性・入社歴1年> 「未経験でもしっかりとした商品を作れるマニュアルがあるので、自信が無くても大丈夫でした。きちんと美味しいものが作れているので、自然と自信がついてきますね！美味しいまかないがあって、食費が浮くのもうれしいです」 ●Cさん <40代男性・入社歴11年> 「昇格を目指す、クオリティを上げる、予算クリアを目指すなど、明確な目標を立ててクリアすることが、嬉しく、11年も続けてこれた理由です。今はタイトルも大幅に上がり、実力に見合った給料をもらっているので満足です」
河童ラーメン本舗(関西フードサービス株式会社)
業界問わず複数店舗マネジメント経験者は優遇します！飲食経験の方は即戦力！新商品メニュー開発、高級寿司屋、鶏料理ダイニング等、新業態にも挑戦可。賞与年2回
| 給与 |
月給380,000円〜500,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥380,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥79,900（36時間相当分）を含む。36時間を超える残業代は追加で支給する。 月給38万円～50万円＋各種手当 ※お持ちの経験やスキルを考慮の上、 金額を決定します ※給与には固定残業代 （7万9,900円～/36時間分）を含みます 超過分は別途支給します ＜各種手当・その他＞ ・交通費全額支給 （ガソリン代・交通機関運賃） ・昇給年1回（昇格チャンスは年4回） ・賞与年2回（業績に応じる） ・役職手当あり ↳昇給に応じて給与UP★ （例）副店長 3万円/店長 6～10万円/ マネージャー 10万円 ・階級手当あり ↳副店長、店長などの ポジション内に階級を設定。 経験・スキルに応じて評価・階級が上がれば 随時給与UPの可能性も！ ・家族手当あり ↳配偶者月1万円 子ども月5,000円/人 ※子どもは義務教育課程修了まで |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ①泉北高速鉄道「和泉中央駅」より車で9分 ②阪和線「久米田駅」より車で12分 ③阪和線「和泉府中駅」車で15分 | ||
| 給与 |
月給315,000円 給与： 月給31.5万円＋（各種手当含む）＋賞与 ※経験・能力に応じて優遇します。 下記は月8日休みの年収例です。 マネージャー 入社9年目 / 男性 40代 6,120,000円 （住宅手当+役職手当+賞与） グランドマスター店長 入社8年目 / 男性 30代 5,580,000円 （住宅手当+家族手当+賞与） グランド店長 入社4年目 / 男性 40代 4,605,200円 （住宅手当+家族手当+賞与） ミドル店長 入社3年目 / 女性 30代 4,477,280円 （住宅手当+家族手当+賞与） レギュラー店長 入社2年目 / 女性 20代 4,270,800円 （住宅手当+家族手当+賞与） ※店長内でも細かくランクが分かれています。自己申告制で、自信のある方はどんどん昇格していくことが可能です！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: てこや 和泉大宮店 岸和田市上野町西14-25 ※配属は入社後に決定するので、勤務店舗が確約された募集ではありません。 希望を考慮の上で、各店舗への配属を決定します。 （転居を伴う転勤なし） | ||
アピールポイント: ①1店舗当たり5～10名と余裕があり、マネジメントがしやすい！ ②昇格する為の明確な評価制度もあり、目標をもって働けます！ ➂店長以外の道もあり！店長としてキャリアを積んだ後はマネージャー・教育・トレーナーなど本部職への移動も可能！ ④関西最大級の成長企業！ ⑤未経験歓迎◎ゆとりのある働き方で、業務の進め方を学べます。 研修期間は1～3ヵ月です。 ※その間の給与は月給29万円になります。 研修あり・交通費支給で貯金もしやすい！ 独立支援もあるので、ゆくゆくはお店を持ちたい、という方はぜひご応募下さい。 匿名での社内アンケート ●Aさん <30代男性・入社歴5年> 「成果がしっかりと評価され、それにともない店長のランクが上がり給与にも反映されます。ライフスタイルに合わせ休日も増やせるなど、融通が利いた職場です。今は毎月5万円の貯金ができています」 ●Bさん <30代男性・入社歴1年> 「未経験でもしっかりとした商品を作れるマニュアルがあるので、自信が無くても大丈夫でした。きちんと美味しいものが作れているので、自然と自信がついてきますね！美味しいまかないがあって、食費が浮くのもうれしいです」 ●Cさん <40代男性・入社歴11年> 「昇格を目指す、クオリティを上げる、予算クリアを目指すなど、明確な目標を立ててクリアすることが、嬉しく、11年も続けてこれた理由です。今はタイトルも大幅に上がり、実力に見合った給料をもらっているので満足です」
| 給与 |
月給260,000円〜400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万5000円 〜 29万3000円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり6万5000円 〜 10万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給26万円～月給40万円 ※固定残業代6万5000円～10万7000円/45時間分（超過分は別途支給） ■店長経験者は月給30万円～ ※固定残業代6万5000円～/45時間分（超過分は別途支給) 【 評価制度 】 当社で運用している“360度評価”についてお伝えします。 半期ごとに行う“評価”と実力に応じた“グレード”を“給与”にリンクさせるものです。 お客様やスタッフ、上司など様々な角度から公正に判断されます。 グレードが1つ上がるごとに、毎月2万円給与がUPします。(一般社員の場合) |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 南海本線「春木駅」、JR阪和線「久米田駅」からバイクで5分 | ||
| 給与 |
月給315,000円 給与： 月給31.5万円＋（各種手当含む）＋賞与 ※経験・能力に応じて優遇します。 下記は月8日休みの年収例です。 マネージャー 入社9年目 / 男性 40代 6,120,000円 （住宅手当+役職手当+賞与） グランドマスター店長 入社8年目 / 男性 30代 5,580,000円 （住宅手当+家族手当+賞与） グランド店長 入社4年目 / 男性 40代 4,605,200円 （住宅手当+家族手当+賞与） ミドル店長 入社3年目 / 女性 30代 4,477,280円 （住宅手当+家族手当+賞与） レギュラー店長 入社2年目 / 女性 20代 4,270,800円 （住宅手当+家族手当+賞与） ※店長内でも細かくランクが分かれています。自己申告制で、自信のある方はどんどん昇格していくことが可能です！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: てこや 東岸和田駅前店 岸和田市土生町4丁目3-1 ﾘﾊｰﾌﾞ東岸和田2号棟 B2-103 ※配属は入社後に決定するので、勤務店舗が確約された募集ではありません。 希望を考慮の上で、各店舗への配属を決定します。 （転居を伴う転勤なし） | ||
アピールポイント: ①1店舗当たり5～10名と余裕があり、マネジメントがしやすい！ ②昇格する為の明確な評価制度もあり、目標をもって働けます！ ➂店長以外の道もあり！店長としてキャリアを積んだ後はマネージャー・教育・トレーナーなど本部職への移動も可能！ ④関西最大級の成長企業！ ⑤未経験歓迎◎ゆとりのある働き方で、業務の進め方を学べます。 研修期間は1～3ヵ月です。 ※その間の給与は月給29万円になります。 研修あり・交通費支給で貯金もしやすい！ 独立支援もあるので、ゆくゆくはお店を持ちたい、という方はぜひご応募下さい。 匿名での社内アンケート ●Aさん <30代男性・入社歴5年> 「成果がしっかりと評価され、それにともない店長のランクが上がり給与にも反映されます。ライフスタイルに合わせ休日も増やせるなど、融通が利いた職場です。今は毎月5万円の貯金ができています」 ●Bさん <30代男性・入社歴1年> 「未経験でもしっかりとした商品を作れるマニュアルがあるので、自信が無くても大丈夫でした。きちんと美味しいものが作れているので、自然と自信がついてきますね！美味しいまかないがあって、食費が浮くのもうれしいです」 ●Cさん <40代男性・入社歴11年> 「昇格を目指す、クオリティを上げる、予算クリアを目指すなど、明確な目標を立ててクリアすることが、嬉しく、11年も続けてこれた理由です。今はタイトルも大幅に上がり、実力に見合った給料をもらっているので満足です」
河童ラーメン本舗(関西フードサービス株式会社)
業界問わず複数店舗マネジメント経験者は優遇します！飲食経験の方は即戦力！新商品メニュー開発、高級寿司屋、鶏料理ダイニング等、新業態にも挑戦可。賞与年2回
| 給与 |
月給380,000円〜500,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥380,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥79,900（36時間相当分）を含む。36時間を超える残業代は追加で支給する。 月給38万円～50万円＋各種手当 ※お持ちの経験やスキルを考慮の上、 金額を決定します ※給与には固定残業代 （7万9,900円～/36時間分）を含みます 超過分は別途支給します ＜各種手当・その他＞ ・交通費全額支給 （ガソリン代・交通機関運賃） ・昇給年1回（昇格チャンスは年4回） ・賞与年2回（業績に応じる） ・役職手当あり ↳昇給に応じて給与UP★ （例）副店長 3万円/店長 6～10万円/ マネージャー 10万円 ・階級手当あり ↳副店長、店長などの ポジション内に階級を設定。 経験・スキルに応じて評価・階級が上がれば 随時給与UPの可能性も！ ・家族手当あり ↳配偶者月1万円 子ども月5,000円/人 ※子どもは義務教育課程修了まで |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 南海本線泉佐野駅 徒歩5分 | ||
