「産休・育休制度実績あり,栃木」のアルバイト/求人情報

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藤成測量株式会社(とうせいそくりょう)

藤成測量株式会社(とうせいそくりょう)

土木設計/完全週休2日/年450万円~

繁忙期以外はほぼ残業なし!17:15に退勤可能!/完全週休2日制

給与 月給280,000円〜560,000円 給与: 
■昇給:年1回(実績:1,000~5,000円程度)

■賞与:年2回

<各手当・制度補足>

・通勤手当:規定支給

・家族手当

・住宅手当:家賃補助2万円

・社会保険

・退職金制度:退職金共済

・資格手当

・出張手当(1泊3000円)

・役付手当

■年収例:

・500万円…40代(月給35万円+賞与+諸手当)

・600万円…50代(月給45万円+賞与+諸手当)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ★電車の場合 東武日光線 藤岡駅から徒歩4分 栃木駅から約20分 大宮駅から約1時間 ★車の場合※駐車場完備 佐野藤岡インターから車で13分

アピールポイント: ●残業少なめで働きやすい! 通常期:4月~8月 0時間/月 繁忙期:9月~3月 40時間/月 ●安定性抜群! 栃木県に根ざして30年以上経営しており、 民間企業、行政からも厚い信頼をいただいております。 また、直近3期連続で売り上げが伸びています! ●新しいことにもチャレンジする会社です! 業界でいち早くドローン測量を取り入れており、新しいお取引先様を拡大中です! 日々新しいことにチャレンジしていきます!

応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.007:00に終了(予定)

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keep-panda
応募可能期間:
2024-05-17 07:00:00.0~2025-05-19 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-17 07:00:00.0~2025-05-19 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-17 07:00:00.0~2025-05-19 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-17 07:00:00.0~2025-05-19 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-17 07:00:00.0~2025-05-19 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-17 07:00:00.0~2025-05-19 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-17 07:00:00.0~2025-05-19 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-17 07:00:00.0~2025-05-19 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.007:00に終了(予定)
アイドット宇都宮ゆいの杜店

アイドット宇都宮ゆいの杜店

眉毛専門サロンのアイブロウリスト

未経験者大歓迎《完全週休2日制で残業ゼロ・安心して働ける制度が充実》研修制度が充実してるので未経験でも安心して働けます^^

給与 月給320,000円〜400,000円 給与: 
【雇用形態】正社員
【昇給賞与】昇給あり・賞与あり(2回)
【想定月収】320,000円 ~ 400,000円
【給与内訳】基本給27万円+成果給与5万円見込
【成果給与】インセンティブ平均6万円
【参考年収】店長 年収500万円
【参考年収】マネージャー 年収750万円
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 栃木県宇都宮市ゆいの杜5-15-8 ヴィラーチェH 3号室

アピールポイント: 高い技術力が身に着きます/ 未経験の方でも安心して高い技術力が身についていただけるように全国60店舗の個人売上100万円以上の実績をもつトップアイリストがマンツーマンで指導させていただきます。 インセンティブ制度があります/ 弊社ではインセンティブとして還元する制度があり、段階ごとに設定しています◎弊社のスタッフさんの平均月間売上は80~130万円ほどです。 プライベートも充実できます/ 完全⁨⁩週休2日制で有給休暇が取れます。また誕生日休暇・育児休暇・産休なども取得いただけます。勤務終了時間20時で、終わったらすぐに帰宅!残業時間も一切ありません。 無駄な業務を省いて効率化しています/ 当サロンはスタッフが働きやすい環境にもこだわり、個の成長を一番大事にします。1時間以上前の出勤、報告書等の作成、多すぎる残業、朝礼、ノルマなど一切ありません。 座って施術を行うため、体力面でも安心です◎電話の応対や掃除などの雑務が少なく、施術に必要な準備をしてもらい、施術に集中して取り組める環境です。 独立支援制度/ 出店費用を一部負担するなどの独立支援制度があります。 アイドットってどんなお店? 【施術価格が手頃価格で通いやすい】 業界的に平均して6,000~8,000円ほどですが弊社での価格帯は4,000円ほどとお客様に手が届きやすいのが特徴。 【口コミ高評価】 美容専門サイトで弊社60店舗の口コミ数は6000件以上で 総合評価全国平均4.72の高評価。 【反響多数】 弊社ではGoogleやインスタなどでも反響が多くご来店されるお客様の9割がネット反響です。店舗ごとのスタッフさんにSNS発信をいただく必要もないので負担も少なめ◎

やす・かずCharm歯科

やす・かずCharm歯科

歯科衛生士 【訪問歯科診療】

週1日/1日4時間 から勤務可能☆ブランクあり歓迎☆子育て世代活躍中☆

給与 時給1,330円以上 給与: 
昇給年1回

賞与年2回

皆勤手当あり
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス: マイカー通勤OK 最寄りバス停 「滝の原」徒歩2分 最寄り駅 「南宇都宮駅」東武宇都宮線 徒歩10分 「鶴田駅」JR日光線 徒歩10分

アピールポイント: 開院から5年未満の新しい歯科医院です。 40代前半から20代前半まで幅広い年齢層のスタッフがおりますが 平均年齢20代の比較的若い職場です。

株式会社ジーアフター

株式会社ジーアフター

自動車整備士

【16年連続増益中】初年度月収35万~可!事業拡大中で役職ポストも増設!昇格チャンス大!インセンあり!

給与 月給250,000円以上 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥250,000以上は1か月当たりの固定残業代¥56,500(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。

【給与】
月給:25万円~ +一律手当10万円
※固定残業代(40h分/5万6500円~分)含む
※固定深夜割増手当(11h分/1万8500円~分)含む
※いずれも、超過分は別途支給
※1年目は賞与とインセンティブはありません。

【豊富な各種手当】
交通費(上限3万円)
資格手当
(1級整備士:1万5,000円/月
  2級整備士:1万円/月
  自動車検査員:1万円/月)
インセンティブ(平均5~10万円)
地域手当(1万5,000円/月 ※規定あり)
家族手当(配偶者:1万円/月 子:5,000円/月 ※上限なし)
役職手当(1万円~28万円/月)
勤続手当(5000円~3万円/月)

【月収例】
入社2年目/
月収40万(月給25万+諸手当)

初年度年収例/
年収450万~650万(月給25万+諸手当)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 車通勤OK 「佐野」駅から車で5分

アピールポイント: <経験・スキルに見合う高待遇でお迎えします> ・昇給年2回 ・賞与年2回 ・家族手当など各種手当 ・担当売上に応じてインセンティブ支給 あなたの頑張りはしっかり形にして還元! 現在、整備部門を強化しており、 整備士の活躍の幅が広がっています。 社歴や年齢に関わらず、 昇格のチャンスは平等!!! モチベーション高く、仕事に取り組めます。 【求人のポイント】 <週休2日/年間休日110日+計画年休10日> <9時~18時/残業ほぼナシ> <5連休推奨制度あり(5月/8月/12月)> <土曜、祝日の休日取得OK(月1回)> 【多様化、スタート】 ヘアカラー! ヘアスタイル! ヒゲ! ネイル! 当社では全てあなたの自由です。 社員の声に耳を傾けながら 働きやすさを日々アップデートしている当社では、 「自分らしくノビノビ働いて欲しい」という思いから、 身だしなみに関する規定を見直しました! 今後も多様性を認め合う会社を目指し、 進化していきます!!!

auショップ 真岡西

auショップ 真岡西

スマホや携帯の接客・販売・受付スタッフ

初年度から年間休日130日!(公休120日+有給10日)

給与 月給222,100円以上 給与詳細
※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 18万円 〜

固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり4万2100円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

あなたの頑張りには必ず応える環境です!
◆インセンティブ制度あり
◆資格取得後、毎月最大3万5千円の手当あり!
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 真岡駅 より車で5分
bari Sheep(株式会社チームバリスタ)

bari Sheep(株式会社チームバリスタ)

宇都宮テラス/カフェ&Barのホールスタッフ

<平均年齢27.3歳!完全週休二日制!賞与&昇給年2回>5連休手当/長期休暇取得OK/パパ社員の育休取得実績あり/社割50%OFF/キャリアアップ制度

給与 月給240,000円〜500,000円 【給与】
月給24万円~50万円
※経験を考慮の上、決定いたします
※スタート給与相談可(面接時にお話ししましょう!)
※最短1~2年で店長へ昇格!(店長:月給27万円~)

・賞与年2回
・昇給年2回(毎回20名~30名が昇給!)
・交通費支給※駐車場代補助もあり

<年収例>
入社1年目(正社員)店舗責任者代理⇒年収300万円
入社3年目(正社員)店舗責任者⇒年収324万円
入社7年目(正社員)GM⇒年収600万円

<働くみんなにも喜んでほしいから手当や制度充実!>
・5連休手当(10万円支給)*勤続年数考慮
・子ども手当(第1子2万円、第2子1万円/月)
・予約の取れない有名店視察費用の負担あり
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: JR「宇都宮駅」徒歩1分 マイカー通勤OK!(駐車場代補助あり)

アピールポイント: <チームバリスタの新組織体制> 飲食業界はどうしても店長に業務負荷がかかってしまいがち… そこを解消し、社歴の浅いメンバーでもどんどん挑戦し昇級していただきたいと考え、入社1〜2年のメンバーも店長に昇格可能な組織に体制変更! マネージャー1名、「調理」「サービス」「管理」のスペシャリスト3名の計4名で店長を支える新しい体制を実施します! <充実の教育制度&キャリアUP制度あり!> 予約の取れない有名店視察費用負担など、様々な研修制度があります!また年2回の昇給では毎回20名〜30名のスタッフが昇給するなど頑張りをしっかり評価しています。安心して長く働いていただくために、一般→副主任→主任→店舗責任者代理→店舗責任者→マネージャー→GMと明確なキャリアUP制度もご用意しています! <こんな人と一緒に働きます!> ・奈良さん(代表の相棒!/46歳/社歴11年) 趣味:野球観戦(広島ファン!現地まで試合見に行きます!) 2店舗目をOPENする時社長に「一緒にやらせてください!」と言いました!社長は芯がブレないし、本当にストイック。「ついていきたい!」と思えるような人なんです。 ここで働いたら絶対「人」として成長できるんです!私も昔は人と目を合わせるのも苦手なくらい人見知りだったんですが、人とのコミュニケーションや人との関わりの重要さを知って成長できたと実感しています! ・細内さん(お客様から入社のため宇都宮にUターン!/38歳) 前職:飲食(ナショナルチェーンの焼肉店!首都圏で働いてました) バリスタはお客さんとして行った時に、周りの友達や家族が「あのお店良いよね!」って話していたんです。みんなに喜んでもらえるのってスゴイ!こんな会社で働きたいと思って入社を決意し地元宇都宮にUターンしてきました! ゼロからお店を作っていくので、お店の運営から新店舗立ち上げまで関われます。今まで経験してきたより高いレベルのスキルが身に付きました!あと、同じベクトルの社員が多いのでワクワクして働けています。

bari Sheep(株式会社チームバリスタ)

bari Sheep(株式会社チームバリスタ)

宇都宮テラス/カフェ&Barのキッチンスタッフ

<明確なステップアップあり!飲食業界で長くキャリアが積める!>賞与&昇給年2回/完全週休二日制/パパ社員の育休取得実績あり/5連休など長期休暇取得OK/平均年齢27.3歳

給与 月給240,000円〜500,000円 【給与】
月給24万円~50万円
※経験を考慮の上、決定いたします
※スタート給与相談可(面接時にお話ししましょう!)
※最短1~2年で店長へ昇格!(店長:月給27万円~)

・賞与年2回
・昇給年2回(毎回20名~30名が昇給!)
・交通費支給※駐車場代補助もあり

<年収例>
入社1年目(正社員)店舗責任者代理⇒年収300万円
入社3年目(正社員)店舗責任者⇒年収324万円
入社7年目(正社員)GM⇒年収600万円

<働くみんなにも喜んでほしいから手当や制度充実!>
・5連休手当(10万円支給)*勤続年数考慮
・子ども手当(第1子2万円、第2子1万円/月)
・予約の取れない有名店視察費用の負担あり
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: JR「宇都宮駅」徒歩1分 マイカー通勤OK!(駐車場代補助あり)

アピールポイント: <チームバリスタの新組織体制> 飲食業界はどうしても店長に業務負荷がかかってしまいがち… そこを解消し、社歴の浅いメンバーでもどんどん挑戦し昇級していただきたいと考え、入社1〜2年のメンバーも店長に昇格可能な組織に体制変更! マネージャー1名、「調理」「サービス」「管理」のスペシャリスト3名の計4名で店長を支える新しい体制を実施します! <充実の教育制度&キャリアUP制度あり!> 予約の取れない有名店視察費用負担など、様々な研修制度があります!また年2回の昇給では毎回20名〜30名のスタッフが昇給するなど頑張りをしっかり評価しています。安心して長く働いていただくために、一般→副主任→主任→店舗責任者代理→店舗責任者→マネージャー→GMと明確なキャリアUP制度もご用意しています! <こんな人と一緒に働きます!> ・奈良さん(代表の相棒!/46歳/社歴11年) 趣味:野球観戦(広島ファン!現地まで試合見に行きます!) 2店舗目をOPENする時社長に「一緒にやらせてください!」と言いました!社長は芯がブレないし、本当にストイック。「ついていきたい!」と思えるような人なんです。 ここで働いたら絶対「人」として成長できるんです!私も昔は人と目を合わせるのも苦手なくらい人見知りだったんですが、人とのコミュニケーションや人との関わりの重要さを知って成長できたと実感しています! ・細内さん(お客様から入社のため宇都宮にUターン!/38歳) 前職:飲食(ナショナルチェーンの焼肉店!首都圏で働いてました) バリスタはお客さんとして行った時に、周りの友達や家族が「あのお店良いよね!」って話していたんです。みんなに喜んでもらえるのってスゴイ!こんな会社で働きたいと思って入社を決意し地元宇都宮にUターンしてきました! ゼロからお店を作っていくので、お店の運営から新店舗立ち上げまで関われます。今まで経験してきたより高いレベルのスキルが身に付きました!あと、同じベクトルの社員が多いのでワクワクして働けています。

わでわで在宅支援センターうつのみや

わでわで在宅支援センターうつのみや

相談支援専門員/正社員

地域を駆け回って支援の橋渡しを!仲間をたくさん募集しています!

給与 月給220,600円以上 給与: 
固定残業代あり:月給¥220,600以上は1か月当たりの固定残業代¥30,000(15時間相当分)を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。

【月給】
月給 220,600円 〜

月給以外にも、
・交通費支給
・訪問にかかるガソリン費支給
・ひとり親手当 最大10,000円(子が20歳になるまで)
・住宅手当 上限15,000円(弊社規程に準ずる)
・リファラル採用手当 12,000~100,000円
・家族手当 (子が20歳になるまで 7,500円/人 2人まで)
・研修期間あり(1ヶ月)。月給の85%。

【賞与】年2回(7・1月)。基本給の2ヶ月分(業績連動)。
【昇給】年1回。6月
雇用形態 正社員

アピールポイント: * 栃木県のホームページに「とちぎ働きやすい企業」として掲載されています * 「いい仕事いい家庭つぎつぎとちぎ宣言」しています * 「とちぎ女性活躍応援団」に登録しています * 「男女生き活き企業」の認定を受けています(第31号) * 子育て中もママも活躍しています。7時間正社員・6時間正社員制度あり、土日中心の勤務形態もあり。柔軟にあなたの働き方の相談に乗ります

株式会社エフエスユニマネジメント 自治医大事業所

株式会社エフエスユニマネジメント 自治医大事業所

病院内軽作業/自治医科大学附属病院内

経験・資格不要✨未経験からはじめられる病院内での軽作業☘社会貢献度抜群◎病院職員さんからの「ありがとう」が嬉しい✨経験者優遇

給与 月給175,000円以上 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥175,000以上は1か月当たりの固定残業代¥12,608(10時間相当分)を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。

給与
月給17万5000円
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ⏩️「自治医大駅」より徒歩15分

アピールポイント: \腰を据えて長く頑張りたい方大歓迎/ ┏━━━━━━━━━━━━┓ \ お仕事のPOINT / ┗━━━━━━━━━━━━┛ ⭕未経験から始められる医療のお仕事! 特別な知識や経験は一切不要です✨ 看護師さんからの「ありがとう」など 未経験・無資格でも人の役に立てる やりがいを実感できます✨ ⭕週休2日制でメリハリ勤務✨ ⭕しっかりとした研修制度も完備♪ 安心して働ける職場環境作りに尽力しています マスクや手指消毒だけでなく、 ウイルス対策の装置など感染対策も充実 ⭕男女問わず、幅広い世代が活躍中 ⭕長期歓迎! 1987年の設立以来、売上げも顧客数も 伸び続けている勢いのある企業です✨ 待遇も充実で長く働けます♪ ━━━˚✧₊✧ 当社について✧⁺˳✧༚━━━ 1987年に設立、全国の施設を担当する 〈医療物流管理〉の会社です。 お客様との距離の近さと寄り添う意識、 新しい事へのチャレンジ力は当社の魅力です◎ この事は国内SPDのパイオニア・ リーディングカンパニーとして 歩み続けていられる理由だと感じています。 【採用担当者より一言】 研修制度をさらに充実させて、 従業員のやりがいと満足度向上、 取引先の病院様により貢献していく所存です。 既に取引のある病院様の評価と信頼を得た上で、 まだ取引のない病院様にも貢献していきたいと 思います。 そのためにも、医療を支える仲間が 増えてほしいと思っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

株式会社祥和ロジスティックス 本社営業所

株式会社祥和ロジスティックス 本社営業所

大型ダンプドライバー/日帰り

【手積み・手降ろし一切なし】体力不問◎基本的には運転のみのお仕事≪福利厚生充実≫有給休暇・育児休暇の取得促進中!【性別・年齢不問】40代・50代の方も男女ともに活躍中!

給与 月給280,000円〜400,000円 【給与】
入社時の想定年収:400万円

月給28万円~40万円+ボーナス年2回+交通費一部支給
雇用形態 正社員

アピールポイント: \安全性優良事業所・働きやすい職場に認証されました!/ 当社では、働きやすさが認められ 「働きやすい職場認証制度」で一つ星を取得しております。 国土交通省指定機関により、 法令遵守など合計25項目の認証をクリアする必要があり 業界ではまだ取得が少ない制度です。 他、Gマーク(安全性優良事業所)を取得、 グリーン経営(環境保全)認証をされているなど、 安全に、長く存続できる会社を目指しています。 大手砕石専門メーカー「FUJISACOグループ」では、 現在100名ものドライバーが活躍中ですが、 2030年問題が叫れるドライバー業界だからこそ ドライバーさんが長く働ける体制づくりをしています。 ■先輩社員へインタビュー ☆Aさん 以前は大型運転手として配送をしていましたが、 日曜や年末年始など家族と自分の休みがなかなか合わずに転職しました。 今は夕方には帰宅して、夜や週末しっかり家族との時間がとれています。 男性の育児休暇の取得実績もあり、 子育てとの両立や家庭円満を応援してくれる会社だと感じます。 ご家族がいる方にも安心の転職先です。 ☆Bさん ダンプ運転と解体作業をしていて体力的に厳しくなり転職。 今は運転しっぱなしというか運転のみなので 運転が苦にならない自分にとっては天職かなと(笑) ☆Cさん 社歴というよりは、こなした仕事を評価し 給与に反映してもらえるので頑張り甲斐があります。 社歴が浅くてもしっかり稼げるということもあり 今は前職より稼げているので転職してよかったです。 多くの現場を担当するほど給与もどんどんアップします。月収40万円も可能です! ■高待遇で長く働ける職場 【嬉しい充実の手当】 業務で使用する車をしっかり管理している場合に支給される「愛車手当」や 無事故で作業を行った場合の「無事故手当」など嬉しい手当が充実しています◎ 万が一事故を起こしてしまった場合でも給与からの天引きはありませんのでご安心くださいね。 【資格取得支援制度あり】 現場で必要となる資格の取得は会社で全額負担いたします! 過去実績では、フォークリフトやクレーンなどもありますよ。 働きながら自分自身のスキルアップもできる環境です♪ 【ライフワークバランスもバッチリ】 有給休暇の取得日数を1人平均10日以上にする取り組みを実施しており、 プライベートの時間も大切にしながら働ける職場です! また、女性はもちろん、男性の育児休暇の取得を促進する取り組みも行っています◎

ホンダ運送株式会社 喜連川センター

ホンダ運送株式会社 喜連川センター

一般貨物を運ぶ 10t大型ウィングドライバー|週休2日・経験不問

【新規事業立ち上げ!】全員10tウイングの新車を運転できます!1年目で年収400万円~可能!賞与年2回、残業代は1分単位で支給!日帰り運行のみで未経験者も安心!

給与 月給317,000円〜363,000円 雇用形態 正社員

アピールポイント: ✔︎ワークライフバランス充実(大型連休あり/計画有休取得推進中) ∟週休2日制(日曜+他1日)、年3回の大型連休、 計画有休取得推進実施中!月1日以上取得を推奨/平均年間12日取得 希望日に休みが取りやすく、家族や趣味のための時間も確保しながら働けます! ✔︎育休取得実績も複数あり! ∟ドライバーの社員ももちろん育休取得実績があります! 復帰後もお子様の学校行事に合わせて有休取得する等、 柔軟に対応しています! ✔︎福利厚生充実 ∟男女問わず育児休暇取得者多数! お母さんだけでなくお父さんになった社員も取得多数 一括、分割など希望に合わせて取得可能◎ ✔︎基本日帰り運行! ✔︎労働/運転/拘束時間をしっかり管理!残業代も1分単位しっかり支給! ∟各営業所長管理の元、時間管理を徹底しています! 物流業界24年問題への対応に関係なく、管理徹底の文化が浸透 社員の体調管理も万全! ✔︎AT車も多く導入中!充実の安全装備! ∟ドライブレコーダー、デジタルタコグラフも完備! 他にもバックアイカメラ、エアバッグ、エアサスペンション等 安全装備は充実しています。 初めてドライバーを目指す方も安心です。 【未経験者へのサポート】 ■入社時の研修充実 入社 ↓ 知識の研修(座学研修) ↓ 指導員によるマンツーマンの研修 ↓ 筆記・実技試験 ↓ 合格 ↓ ワンマン運行開始 <<ホンダ運送の特徴>> ホンダ運送が新たにスタートさせる一般貨物を輸送する 10t大型ウイングドライバーをお任せします。 \ポイントチェック!/ ☆大型免許必須 / 経験は不問 ☆主にパレット積み(一部手積みあり) ☆車中泊なしの日帰り運行 ☆週休2日 / 年3回大型連休 / 年間有休取得実績平均12日以上 ☆希望日に有休が取りやすい 【電話でのお問い合わせ】 ⏩️028-686-7010宛に 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ※営業電話はお断り

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