「茨木市,専門職・その他」のアルバイト/求人情報
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4件あり
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給与 |
日給10,000円以上 給与詳細 基本給:日給 1万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 阪急線「茨木市駅」車6分 |
給与 | 月給250,000円~ | 雇用形態 | 職業紹介 |
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アクセス | 勤務地:茨木市 大阪モノレール彩都線彩都西駅付近 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
箕面 地域密着型デイサービス/管理者/正社員/小川
- 応募可能期間:
- 2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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- 短期
給与 | 完全出来高制※ポイントによる謝礼 ☆1回で8000円相当稼げる案件も |
雇用形態 | 業務委託 |
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アクセス | 勤務地:茨木市 彩都西エリア各所! |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
超カンタン♪登録は3分で完了★電車移動や暇な時間、24時間いつでもどこでもOK♪毎日更新・1分で回答できるアンケートもあります
- 応募可能期間:
- 2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
- 短期
給与 | 完全出来高制※ポイントによる謝礼 ☆1回で8000円相当稼げる案件も |
雇用形態 | 業務委託 |
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アクセス | 勤務地:茨木市 茨木エリア各所! |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
超カンタン♪登録は3分で完了★電車移動や暇な時間、24時間いつでもどこでもOK♪毎日更新・1分で回答できるアンケートもあります
- 応募可能期間:
- 2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
- 短期
給与 | 完全出来高制※ポイントによる謝礼 ☆1回で8000円相当稼げる案件も |
雇用形態 | 業務委託 |
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アクセス | 勤務地:茨木市 茨木市エリア各所! |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
超カンタン♪登録は3分で完了★電車移動や暇な時間、24時間いつでもどこでもOK♪毎日更新・1分で回答できるアンケートもあります
- 応募可能期間:
- 2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 |
月給304,000円〜928,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥304,000 〜 ¥928,000は1か月当たりの固定残業代¥54,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収:4,256,000円~13,000,000円 →月給304,000円~928,000円+その他手当+賞与等 (一律グローバル手当50,000円含む) ※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。 ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.4万円/30h、超過分は別途全額支給 ◆賞与:年2回支給(7月、12月) ◆昇給:年1回 【年収例】 ・店長職:最低8,500,000円~最高15,500,000円 ・副店長職:最低7,154,000円~最高9,016,000円 ・チーフ職:最低5,782,000円~最高8,232,000円 ・一般職:最低4,256,000円~最高5,558,000円 ┗店長職は本求人のみ記載しています。 ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。 ✅最短2年での店長職キャリアアップ実績あり! 営業、販売サービス職にて一定のご経験をお持ちの方であれば、 早期キャリアアップと同時に年収アップも可能! 今まで培ってきたご経験が無駄になることはありません! |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ✅活躍チャンスの機会は日本全国に多数! 当社ネクステージは全国に店舗を展開しているため、 現状でもチャンスは多数の状態ですが、今も年間25の ペースで新店舗を展開しています。 店長職やそれ以上のポジションへのチャンスの他、 新店舗の立ち上げなど、活躍のチャンスは多数あり。 その経験速度の速いグローバル型の働き方であれば 早期昇格や店長職になれば500万円以上の年収アップも実現可能です!
給与 |
月給230,000円〜250,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *経験・能力、科目合格など きちんと考慮の上決定いたします。 *残業代は全額支給 *賞与(前年度実績4か月分) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス JR茨木駅から徒歩3分 |
給与 |
時給1,100円以上 給与詳細 基本給:時給 1100円 〜 賞与あり 社割あり |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 阪急茨木駅~徒歩3分、阪急高槻駅~徒歩4分 |
グループホーム たぬきのお家|株式会社千樹
【グループホームのサービス管理責任者】週2日~|年齢不問|未経験可・資格取り立てでも始められる!
【資格はあるけど自分に合う環境で働きたい方、必見!】\残業ほぼナシ!/\未経験OK!/勤務時間の相談OK!急な事情(家庭やご病気)にも柔軟に対応している環境です!
給与 | 時給1,070円〜1,250円 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: 阪急「茨木市」駅より徒歩10分 |
アピールポイント: *― 週2日~OK! ―* シフトはご希望を最大限考慮いたします。 お子様の学校行事やご家族との予定など、 希望休はお気軽に仰って下さい! ・曜日固定で働きたい ・Wワークで働きたい ・家の用事など済ませてから働きたい ・扶養内勤務 等 あなたの希望の働き方をお聞かせください ----------------------------------------------------------------- <<* たぬきのお家 寺田町 *>> 近くにコンビニエンスストアが2件あり 便利な立地に加え、施設内はwifi完備で、 とても利便性の高い施設です! ============<採用担当より>=========== 当施設は、 “良いサービスはスタッフの働き心地の良さから” という考えのもと、入居者様はもちろん、 スタッフ想いの環境づくりを大切にしています+゜ 正直、人間関係が本当に良くて、働き出してから スグに馴染んでいただけます! また、代表は福祉の世界で20年以上 仕事をして参りました。年齢の事もあり、 一度は引退もしましたが、様々なご縁があり 「もう一度福祉の世界で私が出来ることを 始めていこう!」「皆様が笑顔になれるように」 と願いを込め当施設を設立いたしました。 ====================================
グループホーム「白馬の里」|株式会社起世梅田
【オープニング】障がい者グループホームのサービス管理責任者(日勤)|(賞)年2回80万円|年齢不問!
\オープニングスタッフ大募集!/ サービス管理責任者基礎研修でOK!時短勤務など時間の相談OK!急な用事などにも柔軟に対応します!
給与 |
月給300,000円以上 給与: 【給与】 月給30万円~ 賞与年2回(80万円) <初年度給与例> ・月給:30万円 × 12カ月 = 360万円 ・賞与:年2回 =80万円 = 年収:440万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 阪急「茨木市」駅より阪急バス 阪急バス「二階堂」バス停より徒歩3分 JR「茨木」駅より近鉄バス 近鉄バス「平田一丁目」バス停より徒歩6分 阪急「茨木市」駅よりバイクで8分 ※バイク・自転車通勤OK |
アピールポイント: _____________________ \オープニングで働きやすさバツグン!/ 新規オープンなので、 できあがった⼈間関係がありません+゜ だから働きやすさは満点! 人柄重視の採用をしていきます! 新しい施設、新しい環境で共に頑張りましょう! \ 実務未経験の⽅もOK︕ / 取ったサビ管の資格を活かしたい! 実務経験は浅いけどチャレンジしたい! という⽅も歓迎です。 しっかりとフォローいたしますので、 安⼼してスタートできますよ+゜ 【白馬の里について】 近くにドラッグストアやスーパーがあり、 お昼や仕事終わりのお買い物も充実です+゜ また自転車で数分の場所には、 スターバックスやマクドナルド、 万代やキリン堂もあって とても利便性の高い施設です!
給与 |
月給267,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 18万2000円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり5万5000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり35時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万円 ※入社後1年間支給 ★平均年収 850万円(平均月給:28万円) ※2022年度実績:全従業員 ★誰でも狙える!新人賞★ ●新人賞A 入社7か月以内なら1件契約ごとに50万円 ●新人賞B 入社7ヶ月超~10ヶ月以内なら1件契約ごとに20万円 ●新人賞C 入社10ヶ月超~15ヶ月以内なら1件契約ごとに10万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 東海道本線茨木駅より徒歩20分 |
給与 |
時給1,160円以上 給与詳細 基本給:時給 1160円 〜 ※処遇改善・ベースアップ等加算込 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス JR「総持寺」駅から徒歩20分 |
給与 |
時給1,600円〜2,400円 給与詳細 基本給:時給 1600円 〜 2400円 *残業が発生した場合には別途残業代を支給します。 *経験に応じて昇給あり!スタート時給も考慮! |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 交通・アクセス JR摂津富田駅より高槻市営バス/「土室南」バス停下車徒歩約8分 |
給与 |
時給1,600円〜2,400円 給与詳細 基本給:時給 1600円 〜 2400円 *残業が発生した場合には別途残業代を支給します。 *経験に応じて昇給あり!スタート時給も考慮! |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「茨木市駅」西口1出口から徒歩約9分 |
給与 |
月給260,000円〜300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥37,000〜¥65,000(24時間相当分)を含む。24時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: JR茨木駅 徒歩3分 |
アピールポイント: おすすめポイント ・個別療育で、児童指導員の方と利用者さんの1対1で支援を行っています。集団療育とは異なり、児発管がずっと支援に入っていなければ、現場が回っていかないということがありません。児発管としての本来業務である、利用者さんや保護者の方と関わっていく時間や、支援計画や請求業務をする時間をきちんと取ることが出来ます。全社で残業ほぼゼロを目指しています。 ・個別療育のため、予約をしてもらった時間にご家族が送ってきてくれます。送迎業務がないだけでなく、毎回ご家族と顔を合わせるので、しっかりコミュニケーションを取り、ご家族のサポートもしていただきやすい環境になります。 ・療育プログラムはきっちりと決まっているのではなく、利用者様に合わせて、既存のものや新たに考えたものを組み合わせながら、オーダーメイドで提供しています。これまでの経験を活かして、工夫をした支援をしていただくことを期待しています。 ・複数の教室をまとめるユニット長やブロック長も適宜巡回してサポートしてくれます。請求業務や支援計画などに不慣れな方も、しっかりとサポートしながら教室運営が出来るような体制を作っています。 ・1つの教室を運営する児発管兼管理者にとどまらず、ユニット長やブロック長などの次のキャリアにステップアップを目指すことが出来る環境です。