「駅チカ･駅ナカ,京都,ケアマネージャー」のアルバイト/求人情報
| 勤務地 |
|
||
|---|---|---|---|
| 職種 |
|
||
| 給与 | |||
| 勤務期間 | 時間帯 |
|
|
| 勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
| こだわり条件 |
|
||
| フリーワード | |||
2件あり
- 並び替え
- 関連度順
- 新着順
| 給与 |
月給250,000円〜255,000円 給与 【月給】 25万円～255000円 ◎給与には、一律支給の処遇改善手当・資格手当・職務手当を含みます。 ◎残業代は全額別途支給します。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通手段 地下鉄東西線「石田」駅より徒歩3分 【最寄り駅】 ・京都市営地下鉄東西線「石田(京都市営)駅」 | ||
インフォメーション 宅配・店舗を運営する”あの”生協（COOP）の福祉事業です！ アピールポイント ★現職のケアマネジャーに聞いた、職場のアピールポイントは！？★ 「まずは入協時に丁寧に指導してもらえたことです。ケアマネージャーの仕事に興味を持ち、資格を取得しましたが、実務は全くの未経験。 もちろん不安なこともありました。ただ、最初にきっちりと基礎を身に付けられたおかげで今でも続けられているのだと思っています。 あとはオンオフがしっかり分けられるところ。 共働きで小さな子を3人育てていますが、残業が少なく、自分が休みのときは他のメンバーがサポートしてくれる体制が整っているから、仕事終わりに保育園に迎えに行ったり、休日は家族と出かけたりとプライベートはとても充実しています。 【教育体制】 未経験や経験の浅い方でも安心して働き始められるように、導入研修やフォローアップ研修を手厚く行なっています。 「資格は持っていたけど実務は初めてだった」という先輩たちも多数活躍していますので、ぜひあなたも京都生協でケアマネージャーとしての一歩を踏み出してください。
| 給与 | 時給1,200円＋交通費全額支給 | 雇用形態 | パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：京都市伏見区 京阪本線「藤森駅」～徒歩8分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
＜地域密着型＞住み慣れた場所で暮らせる喜びをサポートする自立支援施設です。スタッフ同士も和気あいあいとしています♪
- 応募可能期間：
- 2024-06-07 07:00:00.0～2025-06-09 07:00:00.007:00AM（終了予定）
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
| 給与 | [社]月給293,062[Ｐ]時給1,295円 交通費規定支給 |
雇用形態 | パート、正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：向日市 阪急京都本線「西向日駅」～徒歩3分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
入居者様にも職員にも居心地の良い空間作りを目指しています！一緒に作っていきませんか？スタッフがイキイキ働ける福祉施設★
- 応募可能期間：
- 2024-06-07 07:00:00.0～2025-06-09 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
月給250,000円〜255,000円 給与 【月給】 25万円～255000円 ◎給与には、一律支給の処遇改善手当・資格手当・職務手当を含みます。 ◎残業代は全額別途支給します。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通手段 地下鉄烏丸線「松ケ崎」駅より徒歩4分 【最寄り駅】 ・京都市営地下鉄烏丸線「松ケ崎(京都)駅」 | ||
インフォメーション 宅配・店舗を運営する”あの”生協（COOP）の福祉事業です！ アピールポイント ★現職のケアマネジャーに聞いた、職場のアピールポイントは！？★ 「まずは入協時に丁寧に指導してもらえたことです。ケアマネージャーの仕事に興味を持ち、資格を取得しましたが、実務は全くの未経験。 もちろん不安なこともありました。ただ、最初にきっちりと基礎を身に付けられたおかげで今でも続けられているのだと思っています。 あとはオンオフがしっかり分けられるところ。 共働きで小さな子を3人育てていますが、残業が少なく、自分が休みのときは他のメンバーがサポートしてくれる体制が整っているから、仕事終わりに保育園に迎えに行ったり、休日は家族と出かけたりとプライベートはとても充実しています。 【教育体制】 未経験や経験の浅い方でも安心して働き始められるように、導入研修やフォローアップ研修を手厚く行なっています。 「資格は持っていたけど実務は初めてだった」という先輩たちも多数活躍していますので、ぜひあなたも京都生協でケアマネージャーとしての一歩を踏み出してください。
| 給与 |
時給1,400円〜2,100円 給与詳細 基本給：時給 1400円 〜 2100円 日払いＯＫ 交通費全額支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス ✅西大路駅から徒歩20分。車、バイク通勤OK | ||
| 給与 |
月給310,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥310,000は1か月当たりの固定残業代￥25,000（11時間相当分）を含む。11時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給310,000円～ ※経験・スキル考慮あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 【アクセス】 近鉄京都線｢寺田駅｣より徒歩3分 ＊車通勤OK／バイク通勤OK／自転車通勤OK ＊U・Iターン歓迎 | ||
アピールポイント: ＝お互いのフォローが盛んな文化＝ 「ここ手伝おうか？」がある環境です♪ だから初めての業務でも不安いらず。 あなたが成長していったあとは、 同じように他の職員を手助けして下さい★
| 給与 |
月給309,124円以上 給与: 【給与】 月給 309,124円 ～ 夜勤4回分(32,124円)含む。※夜勤1回あたり8,031円(深夜割増+夜勤2手当)※各種手当含む |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ・西向日駅より徒歩3分 | ||
アピールポイント: 資格を活かせる!向日市グループホームで計画作成担当の正社員募集
| 給与 |
月給286,500円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥286,500以上は1か月当たりの固定残業代￥52,500（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給 286,500円 ～ 月額234,000円+定額時間外手当52,500円(30時間/超過分は別途支給)※各種手当含む |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ・竹田駅より徒歩10分 | ||
アピールポイント: 安定の正社員。伏見区の居宅介護支援事業所で管理者募集!
| 給与 |
月給309,124円 給与 月給309,124円〜309,124円 昇給制度：あり 賞与制度：あり 夜勤4回分(32,124円)含む。※夜勤1回あたり8,031円(深夜割増+夜勤1手当) 交通費：全額規定支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス 東向日駅より徒歩3分 | ||
SOMPOケア京都居宅介護支援
| 給与 |
月給262,600円 給与: 【月給】262,600円～<br />【年収例】357万円～（年2回の賞与含む）<br /><br />※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。<br />※主任介護支援専門員 15,000円/月<br /><br />◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 各線からアクセス可能です。<br />・京阪「清水五条」駅より徒歩5分<br />・地下鉄「五条」駅より徒歩7分<br />・阪急「京都河原町」駅、「烏丸」駅、地下鉄「四条」駅よりそれぞれ徒歩12分<br />・車通勤【不可】バイク通勤【可】 | ||
| 給与 |
時給1,295円以上 給与: 【給与】 時給 1,295円 ～ |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ・西向日駅より徒歩3分 | ||
アピールポイント: 週3日～OK!向日市のグループホームで計画作成担当者パート求人
| 給与 |
月給309,124円 給与 月給309,124円〜309,124円 昇給制度：あり 賞与制度：あり 夜勤4回分(32,124円)含む。※夜勤1回あたり8,031円(深夜割増+夜勤2手当) 交通費：全額規定支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス 西向日駅より徒歩3分 | ||
| 給与 |
時給1,295円 給与 時給1,295円〜1,295円 昇給制度：あり 賞与制度：なし 交通費：全額規定支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス 西向日駅より徒歩3分 | ||
